建筑公司勞動用工合同.doc

1、建筑公司勞動用工合同勞動用丄合同四川省XX建筑有限責任公司（中方）招（聘）用（乙方）為職工，雙方根據(jù)中華 人民共和國勞動法和四川省勞動合同管理規(guī)定等法律、法規(guī)，在平等自愿、 協(xié)商一致的基礎上，訂立本合同，建立勞動關系，并共同遵守履行。一、合同期限（一）甲、乙雙方同意按以下笫種方式來確定本合同期限：1有固定期限:從 年 月 日起到年 月 日止;合同期限為 個月；2. 無固定期限:從年月日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止；（二）雙方同意本合同有效期的前1個月為試用期。二、工作內(nèi)容（一）乙方的工作崗位（地點、部門、工種或職務）：。（二）乙方的工作任務或職責：；乙方必須按質(zhì)按量完成中方正常安

2、排的生產(chǎn)（工 作）任務。三、勞動報酬（一）乙方任職期間的工資標準為：元，月（二）屮方每月定期以貨幣形式支付乙方工資；甲方的工資發(fā)放日為每月 日。四、社會保險和福利待遇1、社會保險和福利待遇在月工資內(nèi)包干，甲方除此以外概不承擔任何費用。2、乙方上下班時間及在工作崗位上的自身人生安全，由乙方自行負責。發(fā)生 任何安全事故屮方概不承擔任何經(jīng)濟、法律責任。五、勞動保護和勞動條件（一）工作時間1. 屮方經(jīng)批準，根據(jù)乙方的工作崗位確定乙方執(zhí)行以下工作時間制度：（1）不定時工作：乙方的工作時間，由甲方根據(jù)乙方工作崗位的職責要求靈活安 排;具體工作時間由中方統(tǒng)一安排；（2）乙方工作時間不得低于甲方公司統(tǒng)一規(guī)定的

3、上下班時間。違者按照公司管 理制度處罰。2. 在本合同期內(nèi)，如乙方的工作崗位依法變更，按新工作崗位確定乙方的工作 時間。（二）乙方有權拒絕甲方的違章指揮，對中方及其管理人員漠視乙方安全健康的 行為，有權提出批評并可向有關部門檢舉、控告。六、勞動紀律乙方應嚴格遵守國家的各項法律、法規(guī)，遵守屮方依法制定的各項規(guī)章制度和 勞動紀律，服從屮方的管理和教育。中方有權對乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進行檢 查、督促和獎懲。七、勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂（一）屮方因簽訂合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，或者乙方因個人原因，要 求變更本合同條款的，必須提前七天書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可以變更 本合同的相關

4、內(nèi)容。變更勞動合同，雙方應簽訂變更勞動合同協(xié)議書。（二）有下列情況之一的，符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關條款：1. 本合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)已經(jīng)修改或失效；2. ;（三）經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。（四）乙方有下列情況之一的，甲方可以解除本合同；1. 在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；2. 嚴重違反勞動紀律或屮方依法制定的規(guī)章制度，符合開除、除名、辭退條件 的；3. 嚴重失職，營私舞弊或泄露商業(yè)秘密，對屮方的利益造成重大損害的；4. 被依法追究刑事責任的。（五）有下列情況之一的，中方有權解除本合同，但必須提前三十日以書面方式 通知乙方，方可辦理解除勞動合同手續(xù)：1本合

5、同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)與 乙方協(xié)商不能就變更本合同達成協(xié)議的；2. 乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原丄作也不能從事中方另行 安排的工作的；3. 乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任的。4. 符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況的。（六）有下列情況之一的，乙方可以隨時解除本合同：1. 屮方不按本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的；2. 屮方以暴力、威脅或限制人身自山等非法手段強迫乙方勞動的。（七）除上述第（六）項規(guī)定外，乙方解除本合同，應當提前三十日書面通知屮 方，超過三十日中方應當辦理解除合同手續(xù)。八、違反勞動合同的責任（一）甲、乙雙方有下列情況之一的，應當承擔違約責任：1屮方違反本合同規(guī)定，單方面解除本合同的;2. 乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離職的；3. 乙方有本合同第六條第（四）項第2. 3. 4點情況的；4. ;（二）雙方同意以下列方式承擔違約責任：1. 違約金。一方違約，應支付違約金元；2. 賠償金。違約金不足以賠償對方損失的，還需支付賠償金。賠償金按違約方實際造成的損失訃算。賠償損失的范圍包括：（1）；（三）符合下列條件之一的，違約方可以減輕或免除違約責任：1. 違約行為是因不可抗力造成的；2. ；九、因履行本合同發(fā)生爭議的解決辦法雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應先協(xié)商解決;協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起三十