關于2021年開展廉政風險防控管理工作的情況匯報材料

1、關于2021年開展廉政風險防控管理工作的情況匯報材料市財政局：根據(jù)市紀委核實財政的統(tǒng)一部署要求，為扎實推進懲治和預防腐敗體系建設，切實加強對權力運行的制約監(jiān)督，我公司結合年初制定的黨風廉政建設工作計劃安排，認真開展了廉政風險防控管理工作，依據(jù)相關法規(guī)政策，按照“職權法定、權責一致”的要求，對公司崗位權力事項進行逐一梳理，排查、分析重點崗位廉政風險點，確定廉政風險等級，制定廉政防控措施，加強監(jiān)督管理，完善動態(tài)防控機制，取得了一定成效?，F(xiàn)將工作開展情況匯報如下：一、組織領導，精心部署為確保公司推行廉政風險防控管理工作扎實有效，經公司黨支部研究決定，成立了以黨支部書記為組長，班子其它成員為副組長，各

2、部門經理為成員的領導小組，下設辦公室在綜合部，具體負責廉政風險點防范管理的組織協(xié)調及日常工作，形成了主要領導親自抓、分管領導協(xié)調抓、具體部門具體抓的多方聯(lián)動的領導體制和工作機制。同時為切實抓好廉潔風險防控管理工作，我公司進行了具體安排部署，制定了公司關于深入推進廉政風險防控工作的通知，按照“全員參與、不留死角”的原則，將風險點排查工作細化到每個部門的重點崗位，使該項工作做到有計劃、有步驟地落實。二、突出重點，認真排查（一）查找廉政風險點。結合公司工作實際，按照崗位、部門、公司三個層面，從崗位職責、業(yè)務流程、制度機制以及外部環(huán)境等方面入手，圍繞“崗位”、“廉政”、“風險”等關鍵點，對重點崗位業(yè)務

3、操作流程的每一個環(huán)節(jié)進行梳理和評估，梳理出14個方面的職權內容，36個風險點，針對所查找的風險點，提出35項管理措施加以防控。加強對“三重一大”重大問題決策，重大項目立項、招投標管理，大額現(xiàn)金使用等事項和腐敗高發(fā)的廉政風險防控工作。（二）形成風險點清單。在全面排查廉政風險點的基礎上，針對各部門上交的重點崗位廉政風險防控登記表，公司召開支委會，依據(jù)權力的重要程度、腐敗現(xiàn)象發(fā)生的概率及危害程度、近幾年來的廉潔情況等因素，按照高、中、低三個等級，集體討論確定風險等級的劃分，并形成重點崗位廉政風險防控登記匯總表，便于更加直觀、簡捷掌握崗位的風險點、風險等級和防控措施。通過開展廉潔風險防控管理工作，極大的提高了我公司干部職工的廉潔從業(yè)意識，促進了防腐敗底線建設，切實轉變了全體干部職工的工作作風，各項工作的規(guī)范化、程序化、制度化明顯提高。今后我們將通過深入細致的思想組織工作和宣傳教育，擴大廉潔風險再教育，同時，要將開展廉潔風險點查找工作作為一項長期的系統(tǒng)工程，建立機制、