單位和電工勞務(wù)合同

1、編號(hào)：本資料為word版本，可以直接編輯和打印，感謝您的下載單位和電工勞務(wù)合同甲方：乙方：日期：說(shuō)明：本合同資料適用于約定雙方經(jīng)過(guò)談判、協(xié)商而共同承認(rèn)、共同遵守的責(zé)任與;I義務(wù)，同時(shí)闡述確定的時(shí)間內(nèi)達(dá)成約定的承諾結(jié)果。文檔可直接下載或修改，使用iI 時(shí)請(qǐng)?jiān)敿?xì)閱讀內(nèi)容。單位和電工勞務(wù)合同篇一：臨時(shí)電工勞動(dòng)聘用合同臨時(shí)電工勞動(dòng)聘用合同聘用單位（下稱“甲方”）：簽約代表人：法定代表人：受聘人（下稱“乙方”）：性別：居民身份證號(hào)碼：戶口所在地：?。ㄊ校﹨^(qū)（縣）鄉(xiāng)鎮(zhèn)村畢業(yè)院校：專業(yè)：學(xué)制：職稱：緊急情況家庭聯(lián)絡(luò)電話1、聯(lián)系人：2聯(lián)系人：根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法和中華人民共和國(guó)勞 動(dòng)合同法等相關(guān)法律法規(guī)規(guī)

2、定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致, 自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。第一條、勞動(dòng)合同期限甲、乙雙方同意按以下方式確定本合同期限：以完成一定的工作為期限：從年月日起至工作任務(wù)完成時(shí)止。具體合同期限應(yīng)根據(jù)工程施工進(jìn)展情況而定。第二條、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)（一）根據(jù)甲方工作需要和任職要求，乙方同意在公司、項(xiàng)目部、擔(dān)任職務(wù)。完成該崗位所承擔(dān)的各項(xiàng)工作內(nèi)容，并協(xié)助配合其他同事完成 崗位相關(guān)的其它工作。（二）甲方根據(jù)國(guó)家、行業(yè)和地方的勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì) 雖驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，制定 科學(xué)合理的工作任務(wù)；乙方必須按照甲方的要求，按時(shí)完成。（三）現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)用電管理工作由乙方全權(quán)負(fù)責(zé)，每班的正值電工對(duì)當(dāng)班的用電安全負(fù)責(zé)，做到分

3、工明確，責(zé)任明晰。（四）值班電工必須保證施工現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)用電、供電系統(tǒng) 有可靠的接零保護(hù)， 每三個(gè)月進(jìn)行檢測(cè)一次，接地電阻必須符合設(shè)計(jì)要求。（五）對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)用電設(shè)備要定期和隨時(shí)相結(jié)合地進(jìn)行檢查、維修和 保養(yǎng)，并做好記錄。（六）在對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)用電設(shè)備、機(jī)械進(jìn)行維修、保 養(yǎng)、接線時(shí)，必須 停電，并掛好警示標(biāo)志后方可進(jìn)行操作，同時(shí)應(yīng)有一人監(jiān)護(hù)。監(jiān)護(hù)人的電工操作等 級(jí)及經(jīng)驗(yàn)應(yīng)比操作 者高一級(jí)，并具備處理突發(fā)事件的能力，以確保操作者的人 身 安全。（七）電工必須加強(qiáng)施工現(xiàn)場(chǎng)夜間的巡視，不施工時(shí)，除保證工地警衛(wèi)照 明外，要將全部設(shè)備停電，配電箱及護(hù)欄上鎖（A）現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)用電的電工，必須樹(shù)立全心全意為施工

4、服務(wù)的思想，做到堅(jiān)守工作崗位，隨叫隨到，以確保工程施 工的正常進(jìn)行。甲方可根據(jù)工作需要以及乙方工作能力，對(duì)乙方工作崗位進(jìn)行合理安排和調(diào)整。（九）工作地點(diǎn)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行相關(guān)調(diào)配。第三條、工作時(shí)間和休息休假（一）甲方安排乙方執(zhí)行月工作時(shí)間制度（具體工作時(shí) 間安排項(xiàng)目部管理制度執(zhí)行）。施工現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目管理人員的工作制按項(xiàng)目部要求執(zhí)行（項(xiàng)目部原則上沒(méi)有周末與節(jié)假日，如有特殊原因可以有適當(dāng)?shù)氖录伲仨毺崆罢?qǐng)假和做好自己工作安排與交接）。（二）請(qǐng)休假乙方的各種請(qǐng)休假，必須提前三天向項(xiàng)目部審報(bào)以便于 全方面的工作安排與交接。第四條、勞動(dòng)報(bào)酬及行為（一）甲方根據(jù)本單位的工資制度，按月支付乙方工資， 每位員工實(shí)行工資保密制，具體情況如下：月薪工資。月薪工資為人民幣元?；锸迟M(fèi)、電話費(fèi)每月補(bǔ)貼人民幣元。月薪工資共分為三部分發(fā)放。具體規(guī)定