信用評價工作評價指標審核會

1、信用評價工作評價標準（鍛造）基本申報條件及申報資料：（一）中國鍛壓協(xié)會會會員及各省、市地方行業(yè)協(xié)會所屬會員（若非會員，則需先 辦理入會手續(xù)）；（二）成立已滿三個會計年度，近三年均有主營業(yè)務收入，企業(yè)處于非關(guān)、停的持續(xù) 經(jīng)營狀態(tài)；（三）未參加其他協(xié)會組織的信用等級評價；（四）資料提交范圍，包括但不限于：1、中國鍛壓行業(yè)企業(yè)信用等級評價申報書；2、營業(yè)執(zhí)照、公司章程、資質(zhì)等級證書、體系認證證書、產(chǎn)品認證證書、榮 譽證書等復印件；3、企業(yè)規(guī)章制度文件目錄清單及具體文件；4、納稅信用等級、貸款信用等級、其他評估機構(gòu)信用等級等證明；5、最近三個會計年度財務報表（資產(chǎn)負債表、損益表、現(xiàn)金流量表）及審計 報

2、告，統(tǒng)計報表等；6、企業(yè)近三年自身實施信用管理方面的工作總結(jié)報告、發(fā)展戰(zhàn)略等；7、企業(yè)自愿提供的非公開資料，如市場占有率、產(chǎn)品服務策略等。鍛壓行業(yè)信用評價指標:項目權(quán)重基礎信用評價13%經(jīng)營能力評價26%管理能力評價23%財務實力24%信用記錄14%其它 5（一）基礎信用評價（13%）1、企業(yè)基礎情況 （5%）（1）連續(xù)經(jīng)營年限（1% ）（2）注冊資本（1%）（3）組織架構(gòu)（1%）（4）規(guī)章制度（1%）（5）高新技術(shù)企業(yè)、技術(shù)中心（1% ）2、人員素質(zhì)（6% ）（1）總經(jīng)理素質(zhì)（1%）（2） 高管近五年所獲最高社會榮譽（1% ）（3）管理者學歷指數(shù)（2% ）（4）員工技能指數(shù)（2%3、股東情況

3、（2%（1） 控股或主要股東類型（1% ）（2）控股或主要股東信用情況（1%）(二)1、(1)(2)(3)2、(1)(2)(3)(4)3、(1)(2)(3)4、(1)(2)(3)(4)(5)5、(1)(2)(3)(三)1、(1)(2)(3)(4)2、(1)(2)3、(1)(2)(3)4、(1)(2)(3)5、(1)(2)經(jīng)營能力評價（26% ）經(jīng)營業(yè)績（6%）近三年年均銷售額（ 2%） 近三年年均利潤總額（2% ）人均產(chǎn)值（2%）品牌建設（4%）發(fā)展戰(zhàn)略（1%）近三年年均品牌建設投入（1%）品牌推廣時間（1% ） 自有商標銷售占比（1%）市場開發(fā)（3%）市場占有情況（1%）市場前景（1%）業(yè)務

4、輻射地域（1%）1%)1%)2%)2%)技術(shù)實力及研發(fā)能力（7% ）近三年自有知識產(chǎn)權(quán)、專利保護（ 近三年技術(shù)創(chuàng)新數(shù)量（1% ）近五年所獲最高科學技術(shù)獎勵（ 近一年研發(fā)投入占銷售收入比例（ 研發(fā)人員中高級職稱所占比例（設備狀況（6%）工藝及裝備水平（3% ）設備開工率（1%）設備折舊率（2%）管理能力評價（23% ）人力資源管理（7%）人員考核（2%）員工培訓（2%）員工權(quán)益保障（2% ）最近一年工資漲幅度（1% ）客戶管理（2%）客戶管理（1%）合同管理（1%）質(zhì)量管理（3%）ISO質(zhì)量管理體系認證（1% ）廢品率（1%）質(zhì)量售后服務（1% ）安全生產(chǎn)管理（3%）OHSAS 健康管理認證（1

5、% ） 安全生產(chǎn)管理制度（1% ） 安全生產(chǎn)事故（1%）綠色生產(chǎn)管理（3%）環(huán)境管理認證（1%）節(jié)能降耗、節(jié)能減排（2% ）6、應收帳款管理（3%）（1）應收帳款管理制度（1% ）（2）應收帳款帳齡結(jié)構(gòu)（1% ）（3）壞賬率（1% ）7、信息化管理（2%）（1）門戶網(wǎng)站建設及信息化管理（四）財務實力（24% ）1、償債能力（7% ）（1）流動比率（2%）（2）速動比率（2%）（3）資產(chǎn)負債率（3% ）2、獲利能力（4% ）（1）資產(chǎn)凈利率（1% ）（2）凈資產(chǎn)收益率（1% ）（3）銷售凈利率（2% ）3、運營效率（6% ）（1）流動資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率（2% ）（2）應收帳款周轉(zhuǎn)率（2% ）（3）存貨周

6、轉(zhuǎn)率（2% ）4、成長能力（4% ）（1）主營業(yè)務收入增長率（1% ）（2）總資產(chǎn)增長率（1% ）（3）凈資產(chǎn)增長率（1% ）（4）凈利潤增長率（1% ）5、現(xiàn)金流能力（3%）（1）現(xiàn)金流量充足率（2% ）（2）現(xiàn)金流動負債比率（1%）（五）信用記錄（14% ）1、工商信用（2%）2、海關(guān)信用（2%）3、稅務信用（1%）4、納稅情況（1%）5、質(zhì)檢情況（2%）6、銀行信貸（貸款信用等級） （1% ）7、法律訴訟（1%）8、 行業(yè)自律行為（行規(guī)遵守情況）（1% ）9、 高管（法人代表或總經(jīng)理）信用記錄（1%）10、企業(yè)履約情況（1%）11、申報數(shù)據(jù)真實性（1% ）（六）其它（土 5）1、公眾記錄

7、2、其他公益行為3、不良信用記錄中國鍛壓行業(yè)企業(yè)信用評價標準（一）基礎信用評價（13%）序號指標名稱權(quán)重100分80分60分40分20分0分1企業(yè)基礎情況 （5%）(1)連續(xù)經(jīng)營年限1%年限10年8W年限V 105w年限v 83w年限v 5年限V 3(2)注冊資本1%資本50001000 W資本 5000500 w資本 1000100 w資本 500資本100(3)組織架構(gòu)1%架構(gòu)完善，職責明 確架構(gòu)完善，職責較 明確架構(gòu)完善，職責不 明確架構(gòu)不完善，職責 不明確(4)規(guī)章制度1%具備財務、人事、 技術(shù)、生產(chǎn)及質(zhì)量、 營銷管理制度比前項少一項制度比前項少一項制度比前項少一項制度比前項少一項制度

8、比前項少一項制度(5)高新技術(shù)企業(yè)、技術(shù)中心1%高新技術(shù)企業(yè)，且 具備國家級技術(shù)中 心高新技術(shù)企業(yè)，且 具備省級技術(shù)中心省級技術(shù)中心高新技術(shù)企業(yè)2人員素質(zhì)（6% ）(1)總經(jīng)理素質(zhì)1%MBA學歷、五年以 上管理經(jīng)驗或十年 以上同業(yè)管理經(jīng)驗相當于本科學歷、 五年以上管理經(jīng)驗 或八年以上同業(yè)管 理經(jīng)驗相當于專科學歷、 三年以上管理經(jīng)驗 或五年以上管理經(jīng) 驗相當于中專學歷、 兩年以上管理經(jīng)驗 或三年以上管理經(jīng) 驗兩年以上管理經(jīng)驗不足兩年管理經(jīng)驗(2)高管近五年所獲 最高社會榮譽1%國家級省級地市級區(qū)縣級(3)管理者學歷指數(shù)2%指數(shù)0.60.5 w指數(shù)V 0.60.45 w指數(shù)v 0. 50.4 w指

9、數(shù)v 0.450.35 w指數(shù)v 0.4指數(shù)V 0.35(4)員工技能指數(shù)2%指數(shù)0.550.45 w指數(shù)V 0.550.4 w指數(shù)v 0.450.35 w指數(shù)v 0.40.3 w指數(shù)v 0.35指數(shù)V 0.33股東情況（2% ）(1)控股或主要股東類型1%國有企業(yè)或上市公司持股超過 50%主要股東全為自然 人(2)控股或主要股東信用情況1%信用狀況優(yōu)信用狀況良好信用狀況中等信用狀況弱無信用狀況可查信用狀況差說明:管理者學歷指數(shù)=（博士學歷管理人員人數(shù)x 1+碩士學歷管理人員人數(shù)X 0.8+本科學歷管理人員人數(shù)X 0.6+大專學歷管理人員人數(shù)X 0.4） /中層管理人員及以上總?cè)藬?shù) 員工技能指

10、數(shù)=（高級技師、技師人數(shù)X 1+高級工人數(shù)X 0.6+中級工人數(shù)X 0.3） /員工總?cè)藬?shù)（二）經(jīng)營能力評價（26% ）序號指標名稱權(quán)重100分80分60分40分20分0分1經(jīng)營業(yè)績（6% ）(1)近三年年均銷售額2%模鍛：銷售額30000模鍛：10000W銷售額30000模鍛：5000 銷售額10000模鍛：2500w 銷售額 5000模鍛：1000 w銷售額 2500模鍛：1000以下自由鍛：銷售額50000自由鍛：10000C 銷售額 50000自由鍛：5000C 銷售額 10000自由鍛：2500W 銷售額 5000自由鍛：1000 w銷售額 2500自由鍛：1000以下(2)近三年年

11、均利潤總額2%模鍛：利潤總額3000模鍛：1000C利潤總額3000模鍛：500利潤總額1000模鍛：250W利潤總額500模鍛：100w利潤總額250模鍛：100以下自由鍛：利潤總額5000自由鍛：1000C利潤總額5000自由鍛：500利潤總額1000自由鍛：250W利潤總額500自由鍛：100w利潤總額250自由鍛：100以下(3)人均產(chǎn)值2%模鍛：人均產(chǎn)值40模鍛：40 人均產(chǎn)值30模鍛：30 人均產(chǎn)值20模鍛：20 人均產(chǎn)值10模鍛：10人均產(chǎn)值5模鍛：人均產(chǎn)值w 5自由鍛： 人均產(chǎn)值50自由鍛：50 人均產(chǎn)值30自由鍛：30 人均產(chǎn)值20自由鍛：20 人均產(chǎn)值10自由鍛：10人均產(chǎn)

12、值5自由鍛：人均產(chǎn)值w 52品牌建設（4% ）(1)發(fā)展戰(zhàn)略1%企業(yè)具有書面發(fā)展 戰(zhàn)略規(guī)劃書，內(nèi)容 很全面企業(yè)具有書面發(fā)展 戰(zhàn)略規(guī)劃書，內(nèi)容 全面企業(yè)具有書面發(fā)展 戰(zhàn)略規(guī)劃書，內(nèi)容 較全面企業(yè)具有書面發(fā)展 戰(zhàn)略規(guī)劃書，內(nèi)容 不全面企業(yè)無書面發(fā)展戰(zhàn) 略規(guī)劃書(2)近三年年均品牌建設投入1%比重10080 比重 10060 w比重8020 w比重6010 w比重20比重10(3)品牌推廣時間1%推廣年限32W推廣年限 31 w推廣年限2推廣年限1無(4)自有商標銷售占比1%比重2010比重205W比重102W比重5比重23市場開發(fā)（3% ）(1)市場占有情況1%產(chǎn)品市場占有率很 高產(chǎn)品市場占有率咼

13、產(chǎn)品市場占有率較 高產(chǎn)品市場占有率較 低產(chǎn)品市場占有率低產(chǎn)品市場占有率極 低(2)市場前景1%市場前景很好市場前景好未來市場預期變化 不大，能夠維持目 前現(xiàn)狀市場上同類商品供 過于求，未來市場 前景不容樂觀，競 爭壓力大主營商品嚴重虧 損，前景明顯不佳企業(yè)連續(xù)虧損，已 頻臨破產(chǎn)邊緣(3)業(yè)務輻射地域1%海外國內(nèi)大部分省份國內(nèi)部分省份國內(nèi)個別省份企業(yè)所在省份企業(yè)所在市內(nèi)4技術(shù)實力及研發(fā)能力（7%）(1)近三年自有知識產(chǎn) 權(quán)、專利保護1%數(shù)量43210(2)近三年技術(shù)創(chuàng)新數(shù)量1%數(shù)量64W數(shù)量62 w數(shù)量410(3)近五年所獲最高 科學技術(shù)獎勵1%國家級二等獎及以 上國家級三等獎或省 級一等獎國家

14、級三等獎以上 或市級一等獎市級三等獎以上(4)近三年研發(fā)投入（萬元）2%投入金額1000800 w投入金額1000500 w投入金額800300 w投入金額500100 w投入金額300投入金額100(5)研發(fā)人員中高級 職稱所占比例2%比例10%8% w 比例 10%6% w比例8%4% w比例6%2% w比例4%比例2%5設備狀況（6% ）(1)工藝及裝備水平3%工藝及設備先進，處 國際領先水平工藝及設備先進，處 國內(nèi)領先水平工藝及設備先進，處 國內(nèi)行業(yè)平均水平加工設備一般，略低 于國內(nèi)行業(yè)平均水 平加工設備較落后陳 舊加工設備非常原始落后(2)設備開工率1%開工率7060 w開工率705

15、0 w開工率6040 w開工率5030 w開工率4030以下(3)設備折舊率 （A% ）2%A% 30%30%A% w 40%40%A% 50%50%A% 60%60 %70%（三）管理能力評價（23% ）序號指標名稱權(quán)重100分80分60分40分20分0分1人力資源管理（7% ）(1)人員考核2%有績效考核制度； 專業(yè)技能員工具 備相應的專業(yè)資 質(zhì)，持證上崗。有績效考核制度；80%專業(yè)技能員 工具備相應的專 業(yè)資質(zhì)，持證上 崗。有績效考核制度；60%以上的專業(yè) 技能員工具備相 應的專業(yè)資質(zhì)，持 證上崗。有績效考核制度；50%以上的專業(yè) 技能員工具備相 應的專業(yè)資質(zhì)，持 證上崗。無績效考核制度

16、；50%以上的專業(yè) 技能員工具備相 應的專業(yè)資質(zhì)，持 證上崗。無績效考核制度；50%以下的專業(yè) 技能員工具備相 應的專業(yè)資質(zhì)，持 證上崗。(2)員工培訓2%每年有專門的培訓預算；制定有完善的員 工培訓計劃； 按培訓計劃對員僅滿足2條僅滿足1條3條都不滿足工進行相關(guān)培訓。(3)員工權(quán)益保障2%依法與員工簽訂 勞動合同；為員工繳納四險 一金依法與員工簽訂 勞動合同；為員工繳納三險 一金依法與員工簽訂 勞動合同；為員工繳納三險依法與員工簽訂 勞動合同；為員工繳納兩項 保險依法與員工簽訂 勞動合同；為員工繳納一項 保險無(4)最近一年工資漲幅度1%幅度10%7% w幅度 10%5% w幅度7%3% w

17、幅度5%1% w幅度3%幅度1%2客戶管理（2% ）(1)客戶管理1%制度完善，運行 好,4個都有（客戶 資信調(diào)查制度、客 戶風險評價制度、 客戶分級并逐級授 信制度、客戶資料 管理制度）比較完善，運行良， 有3個比較完善，運行一 般，有2個制度不完善，有1個無制度(2)合同管理1%制度完善，運行好， 5個都有（合同的審 批、簽章管理、檔 案管理，履約控制、 失信責任追究）比較完善，運行良， 有4個比較完善，運行一 般，有3個制度不完善，有1-2 個無制度3質(zhì)量管理（3% ）(1)ISO質(zhì)量管理體系認證1%通過認證中無(2)廢品率1%:廢品率w 1%P 1%廢品率w 2%2%廢品率w 3%3%

18、廢品率w 4%4%廢品率w 5%5%以上(3)質(zhì)量售后服務1%有規(guī)范的質(zhì)量服務 制度，對客戶的有 24小時響應機制， 反應迅速、措施得 當有較規(guī)范的質(zhì)量服 務制度，對客戶有8 小時響應機制，反 應迅速、措施得當有較規(guī)范的質(zhì)量服 務制度，對客戶的 服務需求反應較迅 速、措施得當對客戶的需求反應 較迅速、能夠采取 一些得當措施沒有明確的質(zhì)量售 后服務制度，對客 戶的質(zhì)量投訴反應 滯后對客戶的質(zhì)量投訴 無任何反饋4安全生產(chǎn)管理（3% ）(1)OHSAS健康管理認證1%已通過認證中無(2)安全生產(chǎn)管理制度1%有無(3)近一年安全生產(chǎn)事故1%無有死亡事故5綠色生產(chǎn)管理（3% ）(1)環(huán)境管理認證1%已通

19、過認證中無(2)節(jié)能降耗、節(jié)能減排2%國家級節(jié)能降耗企 業(yè)省級節(jié)能降耗企業(yè)市級節(jié)能降耗企業(yè)無6應收帳款管理（3% ）(1)應收帳款管理制度1%非常完善比較完善較合理一般不夠好差(2)應收帳款帳齡結(jié)構(gòu)1%1年內(nèi)的80%,無3年及以上的1年內(nèi)的70%或3年及以上占10%60%w 1年內(nèi)，或10% w 3年以上15%50%W 1年內(nèi)，或15% w 3年以上20%3年及以上的20%(3)壞賬率1%:比重w 2%P2%比重w 5%5%比重w 8%8%比 重w 10%10%2.01.5A w 2.01A w 1.50.8A w 10.61.00.8A w 1.00.6A w 0.80.5A w 0.60.

20、4A w 0.5A w 0.4(3)資產(chǎn)負債率3%A% w 40%40%A% w 55%55%A% w 65%65%A% w 75%75%85%2獲利能力（4% ）(1)資產(chǎn)凈利率1%A%5%4%A% w 5%3%A% w 4%2%A% w 3%0.5%12%10%A% w 12%7%A% w 10%5%A% w 7%3%10%8%A% w 10%6%A% w 8%4%A% w 6%2%0.90.75A%w 0.90.6A%w 0.750.5A%w 0.60.4108A% w 106A% w 84A% w 624.53.5A% w4.52.5A% w 3.51.5A% w 2.5115%10%

21、A% 15%8%A% 10%5%A% 8%3%A% 5%A% 7.5%6%A% 7.5%4.5%A% 6%3%A% 4.5%1.5%A%C 3%A% 12%9%A% 12%6%A% 9%4%A% 6%2%A% 4%A% 10%8%A% 10%6%A% 8%4%A% 6%2%A% 4%A% 1.00.8 A1.00.7 A0.80.6 A0.70.4 A0.6A 100%75%A% 100%65%A% 75%55%A% 65%30%A% 55%A% 30%（五）信用記錄（14% ）序號指標名稱權(quán)重100分80分60分40分20分0分1工商信用2%重合同守信用企業(yè)、A級以上企業(yè)年檢正常2海關(guān)信用2

22、%紅名單企業(yè)、A級無不良記錄3稅務信用1%優(yōu)良或A級以上無不良記錄4納稅情況1%無偷漏稅行為，有當 地稅務機構(gòu)提供的納稅證明無5質(zhì)檢情況2%近三年未因產(chǎn)品質(zhì) 量問題被通報或處 罰、免檢產(chǎn)品出現(xiàn)過產(chǎn)品質(zhì)量問 題投訴，但能及時處 理6銀行信貸（貸款信用 等級）1%近三年獲得過AAA 級近三年獲得過AA級近三年獲得過A級有銀行出具的無不 良記錄證明無7法律訴訟1%無與信用有關(guān)的作 為被告的法律訴訟8行業(yè)自律行為（行規(guī) 遵守情況）1%遵守行業(yè)行規(guī)、積極 參與商會活動、參與 行業(yè)制度和規(guī)范建 設、無商業(yè)賄賂行為遵守行業(yè)行規(guī)9高管（法人代表/總經(jīng) 理）信用記錄1%受到省級或行業(yè)嘉 獎，無嚴重違紀或受 到法

23、律制裁受到市級以上獎勵10企業(yè)履約情況1%履行率在90%以上，無拖欠貨款等行為11申報數(shù)據(jù)真實性1%財務報表經(jīng)審計財務報表未經(jīng)審計企業(yè)自填（六）其它 （土 5）序號指標名稱權(quán)重1公眾記錄2%根據(jù)社會媒體等公眾記錄反映情況酌情加減分：企業(yè)主動提供的負面記錄，并經(jīng)查證積極整改的，不扣分；整改突岀，取得正面社會效應的加 1-2分。2其他公益行為2%能夠為構(gòu)建和諧社會貢獻應有的力量，積極參與捐贈、環(huán)境保護、維權(quán)、社會救助等方面具有成績的，酌情加1-2分3不良信用記錄1%存在一起與信用有關(guān)的作為被告的敗訴案例，減5分；企業(yè)存在偷漏稅行為的，減 5分； 存在與信用有關(guān)的作為被告的敗訴案件，減5分；近三年發(fā)

24、生過重大勞動糾紛，并造成一定社會影響，減5分企業(yè)高管有嚴重違紀或受到法律制裁的，減5分；通過不正當競爭、商業(yè)賄賂等行為獲得經(jīng)濟利益的，擾亂行業(yè)內(nèi)正常秩序，減5分。愛人者，人恒愛之；敬人者，人恒敬之；寬以濟猛，猛以濟寬，政是以和。將軍額上能跑馬，宰相肚里能撐船。最高貴的復仇是寬容。有時寬容引起的道德震動比懲罰更強烈。君子賢而能容罷，知而能容愚，博而能容淺，粹而能容雜。寬容就是忘卻，人人都有痛苦，都有傷疤，動輒去揭，便添新創(chuàng)，舊痕新傷難愈合，忘記昨日的是非，忘記別人先前對自己的指責和謾罵，時間是良好的止痛劑，學會忘卻，生活才有陽光，才有歡樂。不要輕易放棄感情，誰都會心疼；不要沖動下做決定，會后悔一

25、生。也許只一句分手，就再也不見；也許只一次主動，就能挽回遺憾。世界上沒有不爭吵的感情，只有不肯包容的心靈；生活中沒有不會生氣的人，只有不知原諒的心。感情不是游戲，誰也傷不起；人心不是鋼鐵，誰也疼不起。好緣分，憑的就是真心真意；真感情，要的就是不離不棄。愛你的人，舍不得傷你；傷你的人，并不愛你。你在別人心里重不重要，自己可以感覺到。所謂華麗的轉(zhuǎn)身，都有旁人看不懂的情深。人在旅途，肯陪你一程的人很多，能陪你一生的人卻很少。誰在默默的等待，誰又從未走遠，誰能為你一直都在？這世上，別指望人人都對你好，對你好的人一輩子也不會遇到幾個。人心只有一顆，能放在心上的人畢竟不多；感情就那么一塊，心里一直裝著你其實是難得。動了真情，情才會最難割；付出真心，心才會最難舍。你在誰面前最蠢，就是最愛誰。其實戀愛就這么簡單，會讓你智商下降，完全變了性格，越來越不果斷。所以啊，不管你有多聰明，多有手段，多富有攻擊性，真的愛上人時，就一點也用不