天津勞動(dòng)合同范本范文五篇

1、天津勞動(dòng)合同范本范文五篇?jiǎng)趧?dòng)合同有利于避免或減少勞動(dòng)爭(zhēng)議，你知道關(guān)于天津勞動(dòng)合同范本應(yīng)該需要怎么寫(xiě)嗎?這里給大家分享一些關(guān)于天津勞動(dòng)合同范本范文，希望對(duì)大家能有所幫助。天津勞動(dòng)合同范本范文1甲方用人單位名稱：_企 業(yè) 類 別：_法 定 代 表 人：_職務(wù)_地 址：_乙方勞動(dòng)者姓名：_年齡：_性別：_民族：_戶籍所在地：_省_市_區(qū)縣_街_鄉(xiāng)鎮(zhèn)_村戶口種類：非農(nóng)業(yè)戶口 ;農(nóng)業(yè)戶口居民身份證號(hào)碼：_國(guó)籍及護(hù)照號(hào)碼：_現(xiàn) 住 址：_根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法和天津市實(shí)施勞動(dòng)合同制度規(guī)定等規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。第一條 合同期限本合同期限執(zhí)行下列_款。一、本合同期限為_(kāi)年月

2、，自_年_月_日起至_年_月_日止。其中試用期為_(kāi)月日。二、本合同為無(wú)固定期限，自_年_月_日始，其中試用期為_(kāi)月日。終止勞動(dòng)合同條件約定如下：三、以完成一定的工作為期限第二條 工作內(nèi)容甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要，安排乙方在_崗位工作。乙方應(yīng)服從甲方安排，完成本崗位所要求的工作。第三條 勞動(dòng)報(bào)酬一、甲方按照國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定，按月支付乙方的工資報(bào)酬，工資報(bào)酬不低于本市規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。二、甲方每月_日以貨幣形式支付工資。無(wú)故拖欠或不支付工資的，除全額支付工資報(bào)酬外，還需加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。三、工資具體支付辦法、標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)內(nèi)容約定如下：第四條 工作時(shí)間和休息休假甲方執(zhí)行國(guó)家規(guī)定

3、的工時(shí)制度，實(shí)行每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)，平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十小時(shí)的工時(shí)制度。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不超過(guò)一小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，每日不超過(guò)三小時(shí)，每月不超過(guò)三十六小時(shí)。一、甲方在乙方崗位實(shí)行_工時(shí)制度。二、甲方延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間，按照勞動(dòng)法和本市有關(guān)規(guī)定支付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間的工資報(bào)酬。三、甲方保證乙方按照國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定，享受各種休息休假。第五條 社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇一、甲乙雙方按照國(guó)家和本市的規(guī)定參加養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)，履行繳費(fèi)義務(wù)，確保乙方享有各種社會(huì)保險(xiǎn)的權(quán)利;二、乙方患病或非因工負(fù)傷實(shí)行醫(yī)療期制度。醫(yī)療

4、期期限及醫(yī)療期內(nèi)的病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。三、保險(xiǎn)和福利待遇事項(xiàng)約定如下：第六條 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件一、甲方嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和本市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)方面的規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)和操作規(guī)程教育培訓(xùn)，努力改善勞動(dòng)條件，保證乙方在生產(chǎn)過(guò)程中的安全與健康;二、甲方按照國(guó)家和本市的規(guī)定及時(shí)向乙方發(fā)放防護(hù)用品，并按規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查。三、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生和操作規(guī)程。四、乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷或死亡，甲方按國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定給予各項(xiàng)待遇。第七條 勞動(dòng)紀(jì)律一、甲方有權(quán)依據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定制定本單位的規(guī)章制度，并按規(guī)章制度對(duì)乙方實(shí)行管理和獎(jiǎng)懲。二、乙方應(yīng)遵守甲方制定的

5、各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，服從管理，按本合同的約定保守甲方的商業(yè)秘密保守商業(yè)秘密具體事項(xiàng)在本合同第十四條中約定。第八條 本合同的變更有下列情形之一的，甲乙雙方可變更本合同的相關(guān)內(nèi)容：一甲乙雙方協(xié)商同意對(duì)部分條款進(jìn)行變更的;二由于客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同不能完全履行的;三本合同訂立時(shí)所依據(jù)的有關(guān)規(guī)定已修改或廢止的。第九條 本合同的終止有下列情況之一的本合同終止：一合同期滿，不再續(xù)訂的;二甲方被依法宣告破產(chǎn)、解散、撤銷的;三乙方死亡的;四甲乙雙方約定的終止合同條件出現(xiàn)的;五有不可抗力出現(xiàn)致使本合同不能履行的。第十條 本合同的續(xù)訂本合同期滿，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意可以續(xù)訂本合同，續(xù)訂合同手續(xù)應(yīng)在合

6、同期滿前15日內(nèi)辦理。第十一條 本合同的解除一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。二、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：一乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的;二乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;三乙方嚴(yán)重失職營(yíng)私舞弊或泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方利益造成重大損害的;四乙方被依法追究刑事責(zé)任或被勞動(dòng)教養(yǎng)的;五乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的;六乙方不能按要求完成本合同約定的任務(wù)或者同工種同崗位人員的工作量，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;七本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同

7、達(dá)成協(xié)議的;八甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者經(jīng)有關(guān)部門(mén)確認(rèn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減人員的。甲方依據(jù)五至八項(xiàng)解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方本人。三、甲方解除本合同，符合本條一款、二款五至八項(xiàng)規(guī)定的甲方應(yīng)按國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;符合本條第二款五項(xiàng)還應(yīng)按規(guī)定支付醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。四、有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：一合同期未滿，又不符合本條一、二款規(guī)定的;二乙方患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;三乙方患病或負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;四女職工在符合國(guó)家和本市有關(guān)計(jì)劃生育規(guī)定的孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;五法律和行政

8、法規(guī)規(guī)定的其它情形。五、乙方解除合同：一應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。違反本合同約定的要依法承擔(dān)責(zé)任。二有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：1、乙方在試用期內(nèi);2、甲方以_、威脅或者非法限制乙方人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;3、甲方勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣、危害乙方身體健康的;4、甲方未按本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的。第十二條 終止、解除本合同證明終止、解除本勞動(dòng)合同后，甲方應(yīng)按規(guī)定開(kāi)具終止、解除勞動(dòng)合同證明書(shū)。第十三條 違反本合同的責(zé)任一、由于甲乙雙方任何一方的過(guò)錯(cuò)行為造成本合同不能履行或者不能完全履行，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任;如屬雙方違約，根據(jù)實(shí)際情況，由雙方分別各自承擔(dān)各自應(yīng)負(fù)的違約責(zé)任。違

9、約金的約定如下：二、甲乙雙方任何一方違反本合同，給對(duì)方造成損害的，按照國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定給予賠償。三、因不可抗力原因致使本合同不能履行，任何一方受到損害，對(duì)方不承擔(dān)違約責(zé)任。第十四條 雙方約定的其它事項(xiàng)第十五條 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商無(wú)效可進(jìn)行調(diào)解;調(diào)解無(wú)效的任何一方均可向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;對(duì)仲裁裁決不服的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十六條 其它事項(xiàng)一、本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)有抵觸的，按國(guó)家和天津市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后，甲方應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)到勞動(dòng)行政部門(mén)辦理鑒證，雙方必須嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。本合同一式兩

10、份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 甲方蓋章乙方簽字法定代表人或委托代理人簽字或蓋章年 月 日 年 月 日天津勞動(dòng)合同范本范文2甲方(用人單位)名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方(勞動(dòng)者)姓名：居民身份證號(hào)碼：住址：聯(lián)系方式：根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法和本市的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。一、勞動(dòng)合同期限本合同期限執(zhí)行下列()款(一)有固定期限勞動(dòng)合同。本合同期限為_(kāi)年(月)，自_年_月_日起至_年_月_日止。(二)以完成一定的工作為期限勞動(dòng)合同。甲乙雙方的具體約定：_。其中試用期自_年_月_日起至_年_月_日止，期限為_(kāi)個(gè)月。二、勞動(dòng)崗位甲方安排乙方從事_工作，根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)

11、的需要，甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務(wù)。乙方應(yīng)完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務(wù)。三、勞動(dòng)報(bào)酬甲方按照國(guó)家規(guī)定和乙方的工作崗位，按照月預(yù)付，每季進(jìn)行一次結(jié)算的方式支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。甲方為乙方辦理工資卡，按月將預(yù)付乙方的工資報(bào)酬劃入乙方的工資卡賬戶，每月預(yù)付的勞動(dòng)報(bào)酬不得低于天津市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。具體支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)如下：_。四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇甲乙雙方依法參加工傷社會(huì)保險(xiǎn)，繳納工傷社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。其他保險(xiǎn)和福利待遇約定如下：_。五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件(一)甲方根據(jù)國(guó)家法律和本市的有關(guān)規(guī)定，給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動(dòng)條件，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。(二)甲方對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和必要的培訓(xùn);乙方從事特種

12、作業(yè)的必須經(jīng)過(guò)專門(mén)培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。(三)乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮，對(duì)甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉、控告。六、勞動(dòng)紀(jì)律(一)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。(二)甲方有權(quán)依據(jù)國(guó)家和天津市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律對(duì)乙方實(shí)行管理。1、甲方根據(jù)國(guó)家法律和本市的有關(guān)規(guī)定，給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動(dòng)條件，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。2、甲方有權(quán)依據(jù)國(guó)家和天津市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律對(duì)乙方實(shí)行管理。3、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮，對(duì)甲方及其管

13、理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉、控告。七、本合同的解除、變更、終止(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1、乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的;2、乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;3、乙方嚴(yán)重失職營(yíng)私舞弊或泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方利益造成重大損害的;4、乙方被依法追究刑事責(zé)任或被勞動(dòng)教養(yǎng)的;5、乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的;6、乙方不能按要求完成本合同約定的任務(wù)或者同工種同崗位人員的工作量，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;7、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本

14、合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的;8、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者經(jīng)有關(guān)部門(mén)確認(rèn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減人員的。甲方依據(jù)5至8項(xiàng)解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方本人。甲方解除本合同，符合本條一款、二款5至8項(xiàng)規(guī)定的甲方應(yīng)按國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;符合本條第二款5項(xiàng)還應(yīng)按規(guī)定支付醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。(二)有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：1、合同期未滿，又不符合本條一、二款規(guī)定的;2、乙方患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;3、乙方患病或負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;4、女職工在符合國(guó)家和本市有關(guān)

15、計(jì)劃生育規(guī)定的孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;5、法律和行政法規(guī)規(guī)定的其它情形。(三)乙方解除合同：1、應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。違反本合同約定的要依法承擔(dān)責(zé)任。2、有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：(1)、乙方在試用期內(nèi);(2)、甲方以_、威脅或者非法限制乙方人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;(3)、甲方勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣、危害乙方身體健康的;(4)、甲方未按本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的。(四)甲乙雙方任何一方違反本合同，給對(duì)方造成損害的，按照國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定給予賠償。(五)因不可抗力原因致使本合同不能履行，任何一方受到損害，對(duì)方不承擔(dān)違約責(zé)任。七、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生

16、爭(zhēng)議的，應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商無(wú)效可進(jìn)行調(diào)解;調(diào)解無(wú)效的任何一方均可向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;對(duì)仲裁裁決不服的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其它事項(xiàng)(一)本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)有抵觸的，按國(guó)家和天津市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。(二)本合同甲乙雙方簽字蓋章后，甲方應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)到勞動(dòng)行政部門(mén)辦理鑒證，雙方必須嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章)：_年_月_日乙方(簽字)：_年_月_日天津勞動(dòng)合同范本范文3甲方(實(shí)習(xí)單位)名稱：企業(yè)類別：法定代表人：職務(wù)：地址：乙方(實(shí)習(xí)生)姓名： 年齡：性別： 民族：身份證號(hào)碼：戶籍所在地：現(xiàn)住址：學(xué)生所在學(xué)校：所學(xué)專業(yè)：

17、畢業(yè)時(shí)間：在勞動(dòng)保障行政部門(mén)的備案號(hào)：根據(jù)民法通則、勞動(dòng)法及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。第一條 協(xié)議期限本協(xié)議自_年_月_日起至_年_月_日止。第二條 實(shí)習(xí)崗位甲方按乙方實(shí)習(xí)內(nèi)容及要求，安排在_崗位實(shí)習(xí)，乙方應(yīng)按學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容及實(shí)習(xí)要求，努力完成實(shí)習(xí)任務(wù)。第三條 實(shí)習(xí)報(bào)酬或?qū)嵙?xí)補(bǔ)助甲方應(yīng)與乙方學(xué)校協(xié)商確定乙方實(shí)習(xí)期間的報(bào)酬或?qū)嵙?xí)補(bǔ)貼。具體支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)約定如下：_。第四條 工作時(shí)間及休息休假(一)甲方實(shí)行每日工作不超過(guò)八小時(shí)，平均每周不超過(guò)四十小時(shí)的工作時(shí)間。(二)甲方保證乙方按國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假。(三)甲乙雙方的具體約定：_第五條 保險(xiǎn)福利待遇(一)乙方

18、在實(shí)習(xí)中發(fā)生人身傷害，由甲方負(fù)責(zé)。(二)其他保險(xiǎn)福利待遇約定如下：_。第六條 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件(一)在實(shí)習(xí)期間甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)安全衛(wèi)生的實(shí)習(xí)條件，為乙方配備必須的勞動(dòng)防護(hù)用品。(二)甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和崗位技能培訓(xùn)，實(shí)習(xí)學(xué)生不得從事特種作業(yè)。(三)甲方不得安排18周歲以下的學(xué)生從事礦山井下、有毒、有害國(guó)家規(guī)定的第四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度和其他禁忌從事的工作。(四)甲方不得安排女實(shí)習(xí)生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國(guó)家規(guī)定的第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的工作。(五)乙方在實(shí)習(xí)工作過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮，對(duì)甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的

19、行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。第七條 勞動(dòng)紀(jì)律(一)甲方有權(quán)按照國(guó)家及本市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對(duì)乙方實(shí)行管理。(二)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，保守甲方的商業(yè)秘密。第八條 本協(xié)議的解除、變更、終止(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，本協(xié)議可以變更或解除;(二)雙方就本協(xié)議的解除條件約定如下：_.(三)本協(xié)議到期即終止，不得續(xù)訂。第九條 違反本協(xié)議的責(zé)任及其雙方約定的其它事項(xiàng)：_。第十條 甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會(huì)或?qū)嵙?xí)學(xué)生所在學(xué)校進(jìn)行調(diào)解，調(diào)解未成按中華人民共和國(guó)民事訴訟法程序辦理。甲方(蓋章)： 乙方(簽)：法定代表人或委托代理人：(簽或蓋章)年 月 日 年

20、 月 日天津勞動(dòng)合同范本范文4甲方(用人單位)：法定代表人： 職務(wù)：地址： 電話：乙方：年齡： 性別：戶籍所在地： 身份證號(hào)碼：甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法和有關(guān)規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。第一條 合同期限本合同的期限自_ 年_ 月_ 日起至_ 年_月_ 日止。第二條 工作崗位乙方在_崗位工作，乙方應(yīng)完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務(wù)。第三條 工資報(bào)酬甲方按工作時(shí)間支付乙方工資報(bào)酬。小時(shí)工資報(bào)酬不低于本市規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。工資具體支付辦法約定如下：_。第四條 工作時(shí)間乙方在甲方每天工作_ 小時(shí)，具體工作時(shí)間安排：第五條 福利待遇約定如下：第六條 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件一、甲方根據(jù)國(guó)

21、家和本市的有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)和操作規(guī)程培訓(xùn)，為乙方提供勞動(dòng)安全和衛(wèi)生設(shè)施，根據(jù)所從事工種的需要向乙方發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品，保障乙方生產(chǎn)過(guò)程中的安全與健康。二、 乙方應(yīng)遵守甲方安全衛(wèi)生和生產(chǎn)操作規(guī)程，遵守甲方依法制定的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度。三、 乙方因工負(fù)傷按照國(guó)家和本市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第七條 本合同的變更、解除和終止一、 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，本合同的內(nèi)容可以變更或解除。二、 本合同期滿，自行終止。三、 雙方就本合同的解除條件約定如下:1、_。2、_。四、 雙方就解除本合同有關(guān)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)募s定如下：1、_。2、_。3、_。五、 雙方就本合同的終止條件約定如下：1、_。2、_。3、_。第八條 違反

22、本合同的責(zé)任一、由于甲乙雙方任何一方的過(guò)錯(cuò)行為造成解除本合同的，有過(guò)錯(cuò)一方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。違約金約定如下：_。二、 甲乙雙方任何一方違反本合同約定的，給對(duì)方造成損害的，具體賠償辦法按國(guó)家和本市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。三、 因不可抗拒原因造成不能履行本合同或一方受損害的，可不承擔(dān)違約責(zé)任。第九條 雙方需約定其它事項(xiàng)_。第十條 其他事項(xiàng)一、 本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)有抵觸的，按照國(guó)家和本市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。二、 本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章)： 乙方(簽)：法定代表人或委托代理人：(簽或蓋章)年 月 日 年 月 日天津勞動(dòng)合同范本范文5甲方(用人單位)名稱：住所：法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)：聯(lián)系電話：乙方(勞動(dòng)者)姓名：戶籍所在地：現(xiàn)居住地址：身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話：根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則訂立本合同。第一條本合同期限類型為(固定期限/無(wú)固定期限/以完成一定工作任務(wù)為期限)，自年月日起至止。其中，試用期(有/無(wú))，自年月日起至年月日止。第二條甲方安排乙方從事的工作為 ，工作地點(diǎn)為 。乙方應(yīng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，按時(shí)完成