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文檔簡介

1、單位19年工作計劃表怎么寫【導語】工作計劃表就是使用表格的形式反映工作計劃的內(nèi)容。表格是工作計劃的工具。通過它將工作計劃指標或要完成的工作項目列明匯總,表達出企業(yè)工作計劃的基本內(nèi)容。WTTWTT搜集的單位1919年工作計劃表怎么寫,供大家參考閱讀,更多內(nèi)容,請訪問工作計劃頻道。一、圍繞中心,更加注重”五比創(chuàng)五杯”勞動競賽和爭創(chuàng)”工人先鋒號”活動1 1、開展勞動競賽和爭創(chuàng)”工人先鋒號”活動是工會工作融入中心,長期實踐形成的優(yōu)良傳統(tǒng),也是新形勢下發(fā)揮職工積極性、主動性和創(chuàng)造性的重要途徑。不僅直接推進生產(chǎn)經(jīng)營目標的實現(xiàn)。而且有利于構(gòu)建和諧勞動關(guān)系, 促進和諧企業(yè)建設及實施人才強企戰(zhàn)略。201x201

2、x年集團公司工會重點組織在鐵路客運專線,重難點工程的勞動競賽。各單位也要確定自己的勞動競賽重點,要把創(chuàng)建”工人先鋒號”活動與競賽活動緊密結(jié)合起來,制定和完善具體實施辦法及細則,認真抓好落實,展現(xiàn)作為,賽出成果。2 2、要高度重視和繼續(xù)下大力開展爭先創(chuàng)?;顒樱鷮嵶ズ眉瘓F公司先進集體,先進工作者,優(yōu)秀工會工作者,工人先鋒號及標兵的評比表彰工作。及時組織好股份公司及以上的評先創(chuàng)模申報工作。二、結(jié)合實際,更加注重民主管理、民主參與、民主監(jiān)督1 1、 進一步完善機制,推動企務公開民主管理規(guī)范化、標準化運行。切實貫徹落實中鐵建電氣化局集團有限公司職工(代表)大會實施辦法,提升企務公開民主管理工作整體水

3、平。大力推進職代會的標準化建設。要強化職代會制度的剛性和嚴肅性,認真落實職代會法定程序賦予職工代表的職權(quán),做到不打折扣,不減程序,不走過場,強力推行職代會標準化考核,廣泛開展職代會達標活動。 不斷加強職代會的規(guī)范化和標準化,確保職代會各項職權(quán)的落實。2 2、 建立健全項目部(工程隊)職工大會制度,指導督促召開好項目部(工程隊)職工大會。 集團公司工會把 201x201x年定為項目部(工程隊)職工大會推進年。將對各單位進行監(jiān)督檢查。 希望各單位高度重視,認真抓好落實。3 3、認真履行企務公開民主管理工作監(jiān)督領導小組職責,定期對各單位企務公開和民 主管理情況進行檢查指導,對企務公開重大問題進行責任

4、追究。4 4、加強協(xié)調(diào),進一步規(guī)范平等協(xié)商、集體合同制度。進一步提高平等協(xié)商、集體合 同的實效性。涉及勞動關(guān)系方面的主要問題,通過平等協(xié)商加以解決。 根據(jù)國家政策和集團公司實際,把職工最關(guān)心的問題,作為平等協(xié)商的重點,推動集團公司逐步建立起正常的工 資分配共決機制、調(diào)整機制、增長機制。集體合同監(jiān)督檢查小組檢查集體合同的履行情況, 并將檢查結(jié)果向職代會報告,提升平等協(xié)商集體合同制度的運作質(zhì)量。三、行使教育職能,更加注重全面提升職工素質(zhì)1 1、 各級工會要積極推進”創(chuàng)建學習型組織、爭當知識型職工 ”活動的深化開展,加強 高技能人才隊伍的建設,開辟職工成才之路,進一步推進學習型企業(yè)建設。要做好”創(chuàng)建

5、學習型組織、爭當知識型職工 ”活動的總結(jié)、評比、表彰、推進工作,完善”創(chuàng)爭”活動各項機制建設,培育更多的”學習型班組”和”知識型職工”,促進職工全面發(fā)展進步,提高職工隊伍 的整體素質(zhì)。2 2、 提高學習能力,夯實職工技能基礎,不斷創(chuàng)新群眾性學習活動載體,大力營造學習的濃厚氛圍。要鼓勵職工樹立”工作學習化、學習工作化”的學習理念和終身學習的思想和 積極進取的精神。要積極推進”職工書屋”建設,創(chuàng)新職工技能素質(zhì)培訓的方式、 載體和手段, 全面提升培訓質(zhì)量和水平。3 3、 培育領軍人物,挖掘推廣技能絕活。各級工會要與各級黨政團組織密切配合,進一步發(fā)揮導師帶徒活動作用。要推動師徒結(jié)對的普及性,又要注重培

6、養(yǎng)典型, 要注重發(fā)揮師徒的言傳身教作用,又要激勵徒弟的創(chuàng)新能力,使結(jié)對的師徒在項目管理和工程施工中獲得 鍛煉、在解決企業(yè)實際問題中獲得提高,也為企業(yè)提高經(jīng)濟效益多做實事。四、貫徹”以人為本”要求,更加注重建家建線、幫扶濟困、女職工、體協(xié)工作1 1、 升華建家建線。要樹立建線就是建家,建家就是建企業(yè)、建市場、建隊伍的理念。要把建家建線的重點放在一線和現(xiàn)場,在現(xiàn)場為職工建筑幸福舒適的家,在一線建三線。同時要加強對家的管理,建好家難,管好家更難。要建立建家、管家的機制。集團公司將下發(fā)建家建線工作標準及考核辦法,各級工會組織要根據(jù)文件要求細化標準,責任到人,抓好貫徹落實。2 2、 以人為本,進一步健全

7、職工權(quán)益保障機制。建立健全工會勞動保護相關(guān)制度和保障措施,落實安全生產(chǎn)監(jiān)督責任制,強化對安全生產(chǎn)的監(jiān)督職責。根據(jù)安全生產(chǎn)的重點問題聘請專業(yè)人員,對職工代表和安全生產(chǎn)監(jiān)督員進行培訓。經(jīng)常組織勞保委員檢查指導”安全生產(chǎn)監(jiān)督員”的工作情況。加大安全生產(chǎn)的宣傳力度,讓集團廣大職工人人重視安全。跟蹤 安全隱患整改和職業(yè)危害治理情況,對重要問題報告相關(guān)領導和職能部門,通過完善網(wǎng)絡和 預防措施保證職工生命權(quán)和健康權(quán)。3 3、 進一步做好”送溫暖”和落實”三不讓”承諾。要進一步完善送溫暖體制,完善”三不讓”資金的計提、管理、救助機制。實現(xiàn)更高水平的”三不讓”承諾。4 4、進一步建立健全女職工組織,切實維護女職

8、工的特殊利益。要堅持以科學理論為統(tǒng)領,進一步增強做好工會女職工工作的責任感和使命感。堅持圍繞中心、服務大局,找準女職工工作的結(jié)合點和切入點。在企業(yè)發(fā)展和各項管理中找準位置、體現(xiàn)特色、發(fā)揮作用。堅持把依法維護女職工合法權(quán)益和特殊利益作為女職工工作的出發(fā)點和落腳點。推進女職工權(quán)益保護專項集體合同的覆蓋面。堅持解放思想、開拓創(chuàng)新,實現(xiàn)女職工組織自身建設和發(fā)展。5 5、體協(xié)要結(jié)合實際,深入推進全民健身計劃綱要的實施,重點做好體協(xié)的組織 建設,活動場所的建設與管理,廣泛組織開展豐富多彩的體育活動。五、更加注重工會組織的效能建設,努力提升工作水平1 1、要加強工會組織,工會干部隊伍自身建設,鉆研業(yè)務,提高

9、素質(zhì),提升工會干部的理性、人性、愛心,實現(xiàn)用心關(guān)愛職工,用情維護權(quán)益。201x201x年集團公司將舉辦一期工會干部培訓班,希望各單位高度重視,保證工會培訓人數(shù)。2 2、進一步建立健全項目部工會組織機構(gòu)。目前,一些項目部還未設立項目部工委,工會職能弱化,工會工作無人抓,無人管。201x201x年集團公司工會將進行清理,并督促盡快建立相應工作機構(gòu), 配備工作人員。對不建立工會工作機構(gòu)的單位,在評優(yōu)評先方面實行一票否決制。3 3、抓好工會特色工作。201x201x年工會特色工作要有新的舉措,要圍繞工作要點中的重 點工作,開拓創(chuàng)新,在”新”上做文章,在”特”上下功夫。要注重特色工作的創(chuàng)新、實踐和總 結(jié)

10、。4 4、 加強宣傳和信息交流工作。鄧小平說:”信息確實重要,搞管理沒有信息就等于鼻 子不通,耳朵不靈”。信息是一種重要資源,沒有信息就無法進行管理。信息溝通和流動也 是宣傳企業(yè)、塑造企業(yè)形象的重要手段和渠道。要重點做好工會信息的搜集、交流、傳播和典型經(jīng)驗的推廣應用等工作。要利用好集團公司工會網(wǎng)站和股份公司相關(guān)報刊。在大報上也要有所作為。爭取做到網(wǎng)站周周有更新,報刊年年有文章,以此來宣傳、塑造工會的形象。 集團公司將進一步加強工會信息工作,將加大向總公司及以上報刊推薦優(yōu)秀信息稿件的力度。【篇二】、加強團結(jié)發(fā)揮整體效應團結(jié)就是力量,團結(jié)能產(chǎn)生力量,首先我們班子能搞好團結(jié),大家要有團結(jié)的意識,維護

11、勞動保障部門的整體形象,要強化集體主義觀念, 在工作中注意溝通協(xié)調(diào), 有事多溝通多商量,其次同志們之間要求增強信任,不要相互犯忌,多一些換位思考,增強協(xié)作意識,配合意識,并要求每個班子成員都要嚴格要求自己,以自己的人格修養(yǎng)影響人,要下決心把機關(guān)事業(yè)保險處的工作抓緊、抓好、抓出成效,以實際行動落實”一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動。弘揚新風正氣,抵制歪風邪氣,努力實現(xiàn)工作作風的進一步轉(zhuǎn)變,使保險處的工作在新的一年里有一個新的開端和起色。二、制定方法措施,完善考核辦法1 1、 要求每位同志下單位催繳養(yǎng)老保險金實行一日一匯報、一日一登記并填寫催繳情況一欄表,發(fā)現(xiàn)難點及時處理,每周一下午召開征繳工作例會, 認真

12、聽取同志們匯報和意見, 安排下一步的征繳工作, 每月公布上月征繳情況, 每季度綜合評比,并公布進展情況,讓同志們變壓力為動力,提高工作積極性。2 2、 在去年的工作基礎上,對 130130家參保單位逐個進行調(diào)查研究,全面掌握單位機構(gòu) 編制,在職編制、在冊人員數(shù)、工資水平離退休人數(shù)、離退休費水平、資金來源渠道及欠費原因等相關(guān)數(shù)據(jù)資料。在此基礎上成立養(yǎng)老保險征繳清欠領導小組,一把手負總責與各科室簽定目標任務書實行一票否決制,明確任務和責任,將基金征繳工作任務量化分解責任到人,實行全員目標責任制,任務明確獎懲分明,每位工作人員以征繳、清欠率90%90%為底線,年底兌現(xiàn)獎懲。三、管好用好基金確保基金人

13、員安全養(yǎng)老保險金是離退休人員的”養(yǎng)命錢”、”保命錢”是高壓線、黨中央國務院對社?;?的安全性問題高度重視,管好基金不僅僅是個業(yè)務問題、也是個政治問題。所以要求我們必須高度重視規(guī)范基金管理,并結(jié)合我處的工作實際,不斷規(guī)范基金收支業(yè)務流程和操作規(guī)范 財務管理制度,努力從思想上、制度上、程序上堵塞漏洞確?;鹑藛T安全,迎接國家有關(guān) 部門的檢查決不給我局摸黑,并建立基金監(jiān)管的長效機制。四、強化稽核確保養(yǎng)老保險金應收盡收為保證養(yǎng)老金應收盡收, 做到基金管理嚴格工作程序完善, 規(guī)章制度健全,基金運性 良好,強化稽核工作已成為當務之急?;斯ぷ骺梢灾v是社保機構(gòu)固根本、管長遠、打基礎的一項重要措施是規(guī)范管理

14、強化養(yǎng)老保險費征繳、 增強基金支付能力的需要, 也是管好用好、維護廣大參保人員切身利益的需要。為此我處指定一名副處長親自負責,從以下幾個方面進 行稽核工作。1 1、 稽核參保單位實際繳費人數(shù)的工資是否與檔案工資一致,是否按規(guī)定繳費。2 2、 稽核離退休人員死亡不報虛報和冒領養(yǎng)老金現(xiàn)象,同時核查撥付的養(yǎng)老金能否全額發(fā)到里退休人員手里。 根據(jù)稽核發(fā)現(xiàn)的問題和疑點以及群眾反映的問題到參保單位調(diào)查研 究、實地核實并立即糾正,對少報、漏報、瞞報繳費人員工資基數(shù)的要按重新核實的繳費基數(shù)予以補繳,對死亡不報、弄虛作假冒領養(yǎng)老金立即停發(fā),并返回非發(fā)領取養(yǎng)老金確?;鸬呐?、冒、滴、漏。五、積極協(xié)商,爭取保險業(yè)務

15、向各勞動保障事務所延伸根據(jù)我處的實際工作情況,為了全方位、高質(zhì)量、高效率地為參保單位和參保職工提 供熱情周到的服務,緊緊圍繞局黨組工作目標的安排,依托強有力的各勞動保障事務所,在催繳及征繳機關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險業(yè)務方面,在得到各有關(guān)事務所的大力支持下,向各經(jīng)辦事務所延伸,同時開展本轄區(qū)參保單位養(yǎng)老保險金的稽核工作。我們單位的退休人員都是在自己工作崗位上奮斗了很多年的老同志,他們在工作了一輩子后光榮退休了,我們必須在他們退休后給他們一個安好的晚年,不能有任何的不良影響出現(xiàn)。每個人都會有退休的一天, 如果你今天對待退休人員工作惡劣, 那么你將來得到的一 定是更壞的回報!世間就是這樣,不能因為你的問題而讓

16、退休人員的待遇優(yōu)任何的不好,如果你做不好退休人員的養(yǎng)老保險,那么社會就不安定,簡歷社會主義和諧社會就成了一句空話。 所以我 們必須要做好我們單位的養(yǎng)老保險工作 !【篇三】一、指導思想201x201x年,我們要在市委、市人大黨組的正確領導下,以十九大精神為指導,深入貫 徹科學發(fā)展觀,全力抓好產(chǎn)業(yè)扶貧、 基礎扶貧、勞務扶貧、科教扶貧和村級組織的戰(zhàn)斗力提 升等五項工作,扎實開展扶貧工作,為使xxxx村早日脫貧、向著社會主義初級階段新農(nóng)村建設的方向穩(wěn)步邁進而努力奮斗。二、工作安排(一)村級組織建設1 1、 加強農(nóng)村黨員教育,培養(yǎng)發(fā)展黨員 2 2名。2 2、 切實配合村兩委班子,培養(yǎng)好科技和流通帶頭人。1000100010.510.5 萬以及核(二)調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)1 1、擴大種植優(yōu)質(zhì)核桃種苗300300畝,完成三年工作計劃,使栽植的核桃林達到2 2、 幫助村民推進勞務輸出,扎實推進產(chǎn)業(yè)扶貧。3 3、 積極發(fā)展新產(chǎn)業(yè),完善新機制,使農(nóng)民進一步增收。(三)基礎設施建設1 1、 完善村中現(xiàn)有的4 4 口機井的變壓器防盜損工作,計劃在變壓器周圍打圍墻防護, 投資6000060000元。2 2、 硬化村中學至公路長 500500米、寬3 3米、共計15

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