昆明理工大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)課件6 要素價(jià)格及收入分配

1、第六章 要素價(jià)格與收入分配 在前面研究了產(chǎn)品市場(chǎng)以后，研究要素市場(chǎng)便成為當(dāng)然之舉。研究要素市場(chǎng)，主要是研究要素價(jià)格的決定，而且不難理解，要素的價(jià)格問(wèn)題實(shí)際上也就是收入的分配問(wèn)題。 第一節(jié) 要素市場(chǎng)供求的一般原理一一. .要素市場(chǎng)的利潤(rùn)最大化原則要素市場(chǎng)的利潤(rùn)最大化原則 1.邊際生產(chǎn)收益，以MRP表示,指每變動(dòng)一單位投入要素給廠商帶來(lái)的收益變動(dòng)值。 2.邊際要素成本，以MFC表示,指每變動(dòng)一單位投入要素而導(dǎo)致的廠商總成本的變化值。 在要素市場(chǎng)上，為使利潤(rùn)極大化，廠商將按照在要素市場(chǎng)上，為使利潤(rùn)極大化，廠商將按照MRP=MFCMRP=MFC的原則來(lái)使用投入要素。的原則來(lái)使用投入要素。 注意注意:

2、: 這里的邊際生產(chǎn)收益（MRP）是針對(duì)每一單位生產(chǎn)要素的變動(dòng)而言，而邊際收益（MR）則一般是針對(duì)每一單位產(chǎn)量的變動(dòng)而言。 可用數(shù)學(xué)式表示如下: MRP=TRL或=dTR dLMR=TRQ或=dTRdQ(L代表要素量,TR代表廠商總收益)(Q代表產(chǎn)量)第二節(jié) 工資的決定一一. .勞動(dòng)的供給勞動(dòng)的供給 1.在一般的分析中，假定其它因素既定不變，只將勞動(dòng)供給看作為勞動(dòng)價(jià)格工資率的函數(shù)。 2.工資的變化會(huì)對(duì)勞動(dòng)供給會(huì)產(chǎn)生以下兩種效應(yīng)： （1）替代效應(yīng)：是指工資的提高后意味著休閑的成本即價(jià)格提高，人們會(huì)增加勞動(dòng)時(shí)間以替代部分休閑時(shí)間，即原先的休閑時(shí)間會(huì)減少。 （2）收入效應(yīng)：工資提高使人們的收入增加，所

3、以人們會(huì)增加對(duì)休閑或“閑暇”這種特殊商品的消費(fèi)，也就是享受更多的非勞動(dòng)時(shí)間，從而表現(xiàn)為勞動(dòng)供給的減少。 3.勞動(dòng)供給曲線(xiàn)也叫作向后彎曲的勞動(dòng)供給曲線(xiàn)。 LW 案例案例 珠三角一些企業(yè)的年薪誤區(qū)珠三角一些企業(yè)的年薪誤區(qū) 改革開(kāi)放后，廣東珠三角地區(qū)的集體企業(yè)和民營(yíng)企業(yè)發(fā)展較快。到上個(gè)世紀(jì)90年代后期，一些企業(yè)為了留住和吸引人才，刺激工作積極性，對(duì)經(jīng)營(yíng)管理人員和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員實(shí)行很高的年薪制，有的高達(dá)幾百萬(wàn)。但也就在這一時(shí)期，高薪領(lǐng)受者的工作積極性不僅未見(jiàn)提高，甚至開(kāi)始大量跳槽，有的則利用領(lǐng)取的高薪獨(dú)立開(kāi)廠。這進(jìn)一步說(shuō)明了，如果不注重企業(yè)文化建設(shè)和企業(yè)凝聚力的培育，單純地提高工資或貨幣收入并不一定能刺

4、激人們的工作積極性，甚至可能會(huì)適得其反。 二二. .均衡工資與工資差異均衡工資與工資差異 1.完全競(jìng)爭(zhēng)條件下，勞動(dòng)供給曲線(xiàn)與勞動(dòng)需求曲線(xiàn)的交點(diǎn)決定均衡工資和均衡就業(yè)量。 2.但現(xiàn)實(shí)社會(huì)中，均衡工資和均衡就業(yè)量主要取決于以下一系列因素： （1）勞動(dòng)質(zhì)量的差異 （2）非貨幣利益的差異 （3）市場(chǎng)的不完全性 第三節(jié) 利息和利潤(rùn)的決定一一. .利息的決定利息的決定 圖11-11 均衡利率的決定SDEr0K0 二二. .利潤(rùn)的決定利潤(rùn)的決定 利潤(rùn)作為企業(yè)總收益扣減總成本后的余額歸企業(yè)所有者或投資者所有，從而一般地在企業(yè)所有者或股東之間分配。利潤(rùn)分為正常利潤(rùn)和經(jīng)濟(jì)利潤(rùn)。 經(jīng)濟(jì)利潤(rùn)，它主要來(lái)源于創(chuàng)新、風(fēng)險(xiǎn)、

5、壟斷。 第四節(jié) 地租與尋租一一. .土地與地租土地與地租 1.地租也稱(chēng)為土地租金，是使用土地的價(jià)格，它構(gòu)成土地所有者的收入。 2.土地具有如下特點(diǎn)： （1）土地的供給總量是固定的，其供給彈性等于零，無(wú)論地租怎樣變化，它的供給量保持不變。 （2）土地的地理位置是固定的，不能移動(dòng)的。 二二.級(jí)差地租級(jí)差地租 同一用途的不同級(jí)別的土地交付的地租與該用途最劣等土地交付的地租的差額就是級(jí)差地租級(jí)差地租。 三三. .準(zhǔn)地租與經(jīng)濟(jì)租金準(zhǔn)地租與經(jīng)濟(jì)租金 1.固定資產(chǎn)在生產(chǎn)中形成的收入或者說(shuō)投放在固定資產(chǎn)上的資本的收入稱(chēng)為準(zhǔn)地租準(zhǔn)地租。 2.要素所有者得到的報(bào)酬中超過(guò)該要素的機(jī)會(huì)成本的部分，稱(chēng)為經(jīng)濟(jì)租金. 四、尋租四、尋租 尋租尋租指的就是個(gè)人或利益集團(tuán)利用各種合法或非法的手段，如游說(shuō)、疏通、哄騙、賄賂等，以得到占有這種由于行政管制或壟斷而產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)租金的特權(quán)。 尋租活動(dòng)的三個(gè)層面尋租活動(dòng)的三個(gè)層面 舉例來(lái)說(shuō)，某城市用限額發(fā)放營(yíng)業(yè)執(zhí)照的辦法人為地限制出租汽車(chē)的數(shù)量，那么出租車(chē)駕駛員就可賺取超額利潤(rùn)（租金），在一定的制度安排下，這便會(huì)促使人們爭(zhēng)相討好、賄賂主管部門(mén)的官員，從而產(chǎn)生了第一層面的尋租第一層面的尋租。 由于這種主管官員可獲取大量的灰色收入，又會(huì)引發(fā)人們?yōu)闋?zhēng)奪這一職