店長班目標設(shè)定與管理課件

1、店長班目標設(shè)定與管理課件店長班目標設(shè)定與管理課件 目標設(shè)定與管理目標設(shè)定與管理店長班目標設(shè)定與管理課件邦眾智業(yè)學習感悟邦眾智業(yè)學習感悟莫問講的好不好，關(guān)鍵看你學多少。莫問講的好不好，關(guān)鍵看你學多少。多聽多背記得牢，堅持復習常用到。多聽多背記得牢，堅持復習常用到。企業(yè)定會換新貌，人人都爭扛指標。企業(yè)定會換新貌，人人都爭扛指標。業(yè)績提升工資高，老板滿意員工笑。業(yè)績提升工資高，老板滿意員工笑。為何能有這功效，邦眾智業(yè)建功勞！為何能有這功效，邦眾智業(yè)建功勞！店長班目標設(shè)定與管理課件關(guān)鍵不在于風關(guān)鍵不在于風向何處吹，向何處吹， 而在于我有沒而在于我有沒有明確停泊有明確停泊的的海海港。港。店長班目標設(shè)定與

2、管理課件我們?yōu)槭裁葱枰覀優(yōu)槭裁葱枰繕说觊L班目標設(shè)定與管理課件 成功就等于目標，其他的一切都是這成功就等于目標，其他的一切都是這句話的注解。句話的注解。 美國潛能大師伯恩美國潛能大師伯恩崔西語崔西語店長班目標設(shè)定與管理課件 目標目標是行動的導航燈是行動的導航燈! !店長班目標設(shè)定與管理課件 哈佛大學有一個非常著名的25年跟蹤調(diào)查：對象是一群智力、學歷、環(huán)境都差不多的年輕人，調(diào)查發(fā)現(xiàn) ： 27的人沒有目標 60目標模糊 10有清晰但較短期的目標 3有清晰且長期的目標店長班目標設(shè)定與管理課件25年年之后之后店長班目標設(shè)定與管理課件為什么需要目標？為什么需要目標？25年后跟蹤調(diào)查發(fā)現(xiàn)年后跟蹤調(diào)查發(fā)

3、現(xiàn)結(jié)果結(jié)果27%的人沒有目標的人沒有目標社會的最底層，抱怨整個世社會的最底層，抱怨整個世界界60目標模糊目標模糊社會的中下層面安穩(wěn)地生活社會的中下層面安穩(wěn)地生活與工作與工作10有清晰但較短期的目標有清晰但較短期的目標 成為各行業(yè)的專業(yè)人士成為各行業(yè)的專業(yè)人士3有清晰且長期的目標有清晰且長期的目標 成為社會各界的頂尖人士成為社會各界的頂尖人士店長班目標設(shè)定與管理課件目標的重要性目標的重要性 目標產(chǎn)生積極的心態(tài)目標產(chǎn)生積極的心態(tài) 目標使我們看清使命、產(chǎn)生動力目標使我們看清使命、產(chǎn)生動力 目標使我們覺得生存更有意義和價值目標使我們覺得生存更有意義和價值 目標使我們把重點從過程轉(zhuǎn)移到結(jié)果目標使我們把重

4、點從過程轉(zhuǎn)移到結(jié)果 目標有助于我們分清輕重緩急，把握重點目標有助于我們分清輕重緩急，把握重點 目標使我們集中精力，把握現(xiàn)在目標使我們集中精力，把握現(xiàn)在 目標能提高激情、有助于評估進展目標能提高激情、有助于評估進展 目標產(chǎn)生信心，勇氣和膽量目標產(chǎn)生信心，勇氣和膽量 目標使人自我完善，永不停步目標使人自我完善，永不停步 目標使你成為一個成功的人目標使你成為一個成功的人店長班目標設(shè)定與管理課件為什么為什么有有人不設(shè)定目標人不設(shè)定目標? ?害怕失敗害怕失敗害怕恥笑害怕恥笑不知道目標重要性不知道目標重要性不知道達成目標方法不知道達成目標方法安于現(xiàn)狀的心態(tài)安于現(xiàn)狀的心態(tài) 比上不足比下有余比上不足比下有余的

5、心態(tài)！的心態(tài)！店長班目標設(shè)定與管理課件人生的人生的終極目標終極目標人生主線目標人生主線目標遠期目標遠期目標工作、家庭、生活、人際關(guān)系、工作、家庭、生活、人際關(guān)系、成長、財富、健康成長、財富、健康中期目標中期目標工作、家庭、生活、人際關(guān)系、工作、家庭、生活、人際關(guān)系、成長、財富、健康成長、財富、健康中期目標中期目標工作、家庭、生活、人際關(guān)系、成長、財富、健康工作、家庭、生活、人際關(guān)系、成長、財富、健康月、周、日目標月、周、日目標工作、家庭、生活、人際關(guān)系、成長、財富、健康工作、家庭、生活、人際關(guān)系、成長、財富、健康設(shè)定目標金字塔設(shè)定目標金字塔明確目標3-5年10年店長班目標設(shè)定與管理課件如果沒有

6、目標如果沒有目標命中是偶然的，打不中是必然的！命中是偶然的，打不中是必然的！店長班目標設(shè)定與管理課件設(shè)定目標原則設(shè)定目標原則 行動決定結(jié)果行動決定結(jié)果S Specific pecific - - 明確的明確的M Measurable - easurable - 可以量度的可以量度的A Achievable - chievable - 可以達成的可以達成的R Realistic ealistic - - 實際可行的實際可行的T Time Bound - ime Bound - 有時間性的有時間性的店長班目標設(shè)定與管理課件SWOT分析分析 優(yōu)勢：達成目標優(yōu)勢：達成目標的能力的能力 劣勢劣勢：缺少或

7、做的不好的東西缺少或做的不好的東西 機會機會：達成目標具備的潛在機會達成目標具備的潛在機會 威脅威脅：達成目標的外部威脅達成目標的外部威脅店長班目標設(shè)定與管理課件店長班目標設(shè)定與管理課件達成目標的措施達成目標的措施v行動方案與時間表行動方案與時間表 列出你所有要做的工作項目列出你所有要做的工作項目 寫出完成這些工作項目的時間點寫出完成這些工作項目的時間點 列出你所做工作項目的關(guān)鍵點活動列出你所做工作項目的關(guān)鍵點活動 如：計劃分解、落實到人、如：計劃分解、落實到人、PKPK方案等方案等店長班目標設(shè)定與管理課件目標追蹤評估目標追蹤評估 目標質(zhì)疑目標質(zhì)疑（天氣、季節(jié)、客流、貨品、（天氣、季節(jié)、客流、貨品、 陳列、人員等）陳列、人員等） 店長班目標設(shè)定與管理課件店長班目標設(shè)定與管理課件店長班目標設(shè)定與管理課件作業(yè)題作業(yè)題 制定出你本人所率領(lǐng)的團隊從制定出你本人所率領(lǐng)的團隊從八月份