勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)范本精簡(jiǎn)

1、編號(hào)： 勞動(dòng)合同甲 方： 乙 方： 簽訂日期： 年月日甲方：地址：法定代表人：乙方：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系方式：緊急聯(lián)系人：與乙方關(guān)系：緊急聯(lián)系人地址：緊急聯(lián)系人聯(lián)系方式:根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法、中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法等有關(guān)法律、 法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，本著平等、自愿的原則，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，特簽訂本 勞動(dòng)合同（以下簡(jiǎn)稱(chēng) 本合同”。一、合同期限1、雙方同意按照以下第種方式確定本合同期限：（1）固定期限，自年月日起至年月日止，共年，本合同期滿(mǎn)即行終止。采用固定期限勞動(dòng)合同，合同到期后，雙方均未提出終止并繼續(xù)履行的， 本合同 期限自動(dòng)順延年（月），以此類(lèi)推。依照法律規(guī)定，應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限 勞

2、動(dòng)合同的，本合同自動(dòng)續(xù)簽為無(wú)固定期限勞動(dòng)合同（2） 無(wú)固定期限，年月日起至法定終止條件出現(xiàn)時(shí)至。（3） 以完成一定工作任務(wù)為期限，從 年月日起至任務(wù)至。該工作任務(wù)完成的標(biāo)志為： 2、試用期限甲、乙雙方約定試用期期限：自 年月日起至年月日止，共計(jì)個(gè)月。乙方在試用期內(nèi)患病或者非因公負(fù)傷或者其他個(gè)人原因請(qǐng)假，未能正常上班的，試用期相應(yīng)順延。3、試用期錄用條件以錄用條件告知書(shū)（附件一）為準(zhǔn)。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1、乙方在甲方單位的具體工作崗位、工作內(nèi)容，根據(jù)崗位薪酬協(xié)議書(shū)（附 件二）確定。2、乙方應(yīng)履行甲方單位制定的崗位職責(zé)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成其本職工作。3、乙方的工作地點(diǎn)為。甲方安排乙方出差、短

3、期外地工作或者其他不影響乙方工作生活的地點(diǎn)安排，不視為對(duì)工作地點(diǎn)的變更。4、本合同簽署時(shí)，甲方已告知了乙方下列內(nèi)容：（1）乙方在甲方的工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況 及勞動(dòng)報(bào)酬；（2）乙方需要了解的其他相關(guān)情況。、工作時(shí)間和休息休假 1、乙方在甲方工作期間：具體工時(shí)制度由甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 甲方如果經(jīng)勞動(dòng)行政管理部門(mén)批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)工作制或綜合工時(shí)制的， 乙方承諾 愿意服從甲方工作時(shí)間上的安排。2、乙方有享受各類(lèi)國(guó)家規(guī)定的休息休假的權(quán)利，具體由甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí) 行。乙方理解并同意， 在甲方工作期間： 甲方可以根據(jù)國(guó)家規(guī)定按工作需要安排乙方 加班；乙方加班必須征得

4、甲方書(shū)面同意。四、勞動(dòng)報(bào)酬及社會(huì)保險(xiǎn)1、乙方在甲方工作期間，甲方按月以貨幣形式支付乙方上月工資（遇節(jié)假日順 延），乙方勞動(dòng)報(bào)酬以雙方訂立的崗位薪酬協(xié)議書(shū)（附件二）為準(zhǔn)。2、乙方在試用期間的工資依照相關(guān)法律及甲方規(guī)定執(zhí)行。3、乙方在甲方工作期間，甲方可以根據(jù)乙方工作崗位的變更而相應(yīng)地調(diào)整。4、甲方根據(jù)國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)，政策規(guī)定應(yīng)由乙方承擔(dān) 的費(fèi)用，甲方可逐月從乙方工資中代扣代繳。五、勞動(dòng)紀(jì)律1、乙方已知悉并詳細(xì)閱讀甲方的規(guī)章制度，并承諾嚴(yán)格遵守該規(guī)章制度。2、甲方依法制定、修改的規(guī)章制度經(jīng)公示或者告知乙方后自動(dòng)適用于乙方。3、乙方在甲方工作期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定和修改的各項(xiàng)

5、規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì) 律。遵守甲方勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范；愛(ài)護(hù)財(cái)產(chǎn)，遵守 職業(yè)道德；積極參加甲方組織的培訓(xùn)， 提高自身素質(zhì)。 乙方違反甲方或甲方勞動(dòng) 紀(jì)律和規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行處理，直至解除本合同。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1、乙方享有甲方提供的相應(yīng)的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。2、乙方享有甲方執(zhí)行的國(guó)家勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)和甲方提供的職業(yè)危害防護(hù)。七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂1、甲、乙雙方理解并同意：有下列情形之一的，甲、乙雙方應(yīng)以書(shū)面形式變更 勞動(dòng)合同并及時(shí)辦理變更合同手續(xù)：（1）甲、乙雙方協(xié)商一致的；（2）訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法

6、履行的；（3）訂立本合同所依據(jù)的法律法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的。2、甲、乙雙方依據(jù)第七條第（ 2）、（ 3）項(xiàng)的約定，一方要求變更本合同的， 應(yīng)將變更要求書(shū)面通知另一方，另一方應(yīng)在 15 日內(nèi)（含 15 日）書(shū)面答復(fù)對(duì)方； 15 日內(nèi)未答復(fù)的視為同意變更本合同。3、甲、乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照勞動(dòng)合同法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4、乙方符合勞動(dòng)合同法第三十九條規(guī)定的情形的，甲方可以解除本合同； 甲、乙雙方依法辦理解除勞動(dòng)合同手續(xù)。5、乙方符合勞動(dòng)合同法第四十條規(guī)定的情形的，甲方可以解除本合同，但 應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方：6、凡有下列情形之一的，乙方可以解除本合同；甲、乙雙方依法辦理解除勞動(dòng)

7、合同手續(xù)，但乙方給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失尚未處理完畢的除外。（1）乙方提前三十日以書(shū)面形式通知甲方和甲方的；（2）乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方和甲方的；3）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形甲、乙雙方理解并同意， 即使乙方僅就上述解除事宜通知了甲方， 亦視為同時(shí)向 甲方提出辭職。7、甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可解除本合同；乙方應(yīng)同時(shí)向甲方提出辭職。 甲、乙雙方理解并同意， 即使乙方僅與甲方經(jīng)協(xié)商解除用工關(guān)系， 亦視為同時(shí)向 甲方提出解除本合同。8、甲方在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證 明，乙方應(yīng)嚴(yán)格按照第三十五條及時(shí)辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)出手續(xù)， 乙方應(yīng)按照雙方約 定，辦理工作交接。甲

8、方依照勞動(dòng)合同法有關(guān)規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。9、有下列情形之一的，本合同終止：（1）合同期限屆滿(mǎn)的；（2）合同約定的終止條件出現(xiàn)的；（3）乙方達(dá)到法定退休條件的；（4）甲方依法破產(chǎn)、解散的；（5）法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。10、續(xù)訂有下列情形之一的，應(yīng)續(xù)訂本合同并及時(shí)辦理續(xù)訂手續(xù)：（1）甲乙雙方同意續(xù)訂勞動(dòng)合同的；（2）本合同期限屆滿(mǎn)后，未辦理終止勞動(dòng)手續(xù)仍存在勞動(dòng)關(guān)系，乙方要求續(xù)訂 勞動(dòng)合同的。八、雙方約定的其他事項(xiàng)1、保密約定1）本合同期內(nèi)以及本合同終止或解除后，未經(jīng)甲方、甲方書(shū)面同意，乙方不得向任何第三方 （包括但不限于甲方、 甲方）泄漏甲方的商業(yè)秘密或利用該商業(yè) 秘密獲利。（2

9、）乙方因違反保密義務(wù)而給甲方、甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方停止 損害、消除影響、賠償損失。2、服務(wù)期和競(jìng)業(yè)禁止（1）如甲方為乙方提供專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，雙方做如下約 定：在培訓(xùn)實(shí)施前甲方可根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)費(fèi)用， 要求乙方訂立 培訓(xùn)服務(wù)協(xié) 議書(shū)（附件三）。如乙方拒絕訂立的，甲方可取消其參加專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)的資格。（ 2）乙方負(fù)有保密義務(wù)的， 甲方可與其約定競(jìng)業(yè)禁止， 訂立競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議書(shū) （附件四）3、利益沖突的約定本合同期內(nèi)，乙方不得從事任何與甲方、甲方利益相沖突的活動(dòng)，因此給甲方、 甲方造成損失的，由乙方承擔(dān)損失賠償責(zé)任。4、乙方的承諾（1）乙方承諾應(yīng)根據(jù)甲方的要求，如實(shí)說(shuō)明與勞

10、動(dòng)合同和甲方的使用直接相關(guān) 的基本情況。（2）乙方承諾其與原用人單位已依法解除勞動(dòng)合同或勞動(dòng)關(guān)系，并且不存在任 何與甲方（或甲方）有關(guān)的競(jìng)業(yè)限制。如因乙方對(duì)其勞動(dòng)關(guān)系是否解除或終止的虛假陳述造成甲方損失的， 甲方有權(quán)要 求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。3）乙方承諾其將及時(shí)向甲方遞交辦理社會(huì)保險(xiǎn)等的有效憑證，如因乙方遲延遞交而造成的任何后果，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。（ 4）乙方達(dá)到法定退休年齡 , 應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定及時(shí)在甲方辦理退休申報(bào)手 續(xù)，否則造成的后果由乙方自行承擔(dān)。（ 5）乙方達(dá)到法定退休年齡 ,非甲方原因造成社保繳費(fèi)年限未滿(mǎn) ,無(wú)法享受相關(guān)退 休待遇 ,由乙方自行補(bǔ)繳。（6）乙方保證其向甲方提供的所

11、有信息、資料、證明等均屬完整、有效，如提 供的上述資料存在缺失、 無(wú)效等問(wèn)題， 責(zé)任及后果自負(fù)； 同時(shí)乙方保證個(gè)人信息 有變化時(shí)及時(shí)通知甲方，如未及時(shí)通知造成的后果由乙方承擔(dān)責(zé)任。（7）乙方知悉并承諾由甲方全權(quán)代理甲方為乙方繳納的商業(yè)保險(xiǎn)賠付事宜，并 承諾將商業(yè)保險(xiǎn)受益人轉(zhuǎn)移給甲方。（8）乙方承諾本合同解除或終止時(shí)，應(yīng)履行下列義務(wù)： 向甲方指定的工作人員交接工作； 完好歸還其占有的甲方的辦公用品、 文件、設(shè) 備等有形無(wú)形資產(chǎn)； 向甲方完整移交載有甲方重要信息的任何載體； 協(xié)助甲方清 理雙方之間的債權(quán)債務(wù)；完成甲方規(guī)定的離職流程手續(xù)；處理其他應(yīng)盡事務(wù)。 如乙方未履行上述義務(wù)， 致使甲方無(wú)法依法辦

12、理或延遲辦理與乙方離職相關(guān)的手 續(xù)，乙方應(yīng)當(dāng)自負(fù)其責(zé)。給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)要求乙方賠償損失。（9）乙方理解并同意，誠(chéng)信是重要的原則。因此乙方保證對(duì)甲方及甲方不會(huì)作 出任何不誠(chéng)信的行為。九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它1、爭(zhēng)議的解決：凡因本合同的履行而引起的任何爭(zhēng)議，均應(yīng)由甲乙雙方通過(guò)友 好協(xié)商的方式解決。協(xié)商不成的，雙方均可向甲方所在地勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提起仲 裁。2、甲方依法制定的規(guī)章制度?？勺鳛楸竞贤母郊?3、甲方與甲方所簽協(xié)議的內(nèi)容，凡與乙方有關(guān)的（包括但不限于崗位、期限、 勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)等），均與本合同及其附件中約定一致；乙方已全部知悉。4、乙方確認(rèn)甲、乙雙方之間的任何文件（包括但

13、不限于本合同）經(jīng)由甲方送達(dá)以下地址即為送達(dá)乙方，在以下地址需要變更時(shí)乙方應(yīng)以書(shū)面形式通知甲方，否則乙方理解并同意甲方送達(dá)以下地址即為送達(dá)乙方：地址：由E編：（此為重要信息，缺失后果由乙方自行承擔(dān)。）乙方同意并承諾，在其處于聯(lián)系障礙狀態(tài)（包括但不限于乙方拒收、下落不明等 情形），委托合同首部的 緊急聯(lián)系人”作為乙方的受委托人。該受委托人享有接 收和解與調(diào)解、代領(lǐng)、簽收相關(guān)文書(shū)的權(quán)限。5、甲、乙雙方理解并同意：如果相關(guān)法律規(guī)范性文件有所變更，本合同和附件 應(yīng)根據(jù)前述規(guī)范性文件變更。6違約責(zé)任任何一方違反本合同均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)之一切責(zé)任，包括但不限于賠償給對(duì)方造成的 經(jīng)濟(jì)損失。7、本合同未盡事宜，雙方另有約定的從約定；雙方?jīng)]有約定的，遵從相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章；法律、法規(guī)、規(guī)章沒(méi)有規(guī)定的，雙方應(yīng)遵循平等自愿、協(xié)商一致的 原則，另行簽訂補(bǔ)充條款， 補(bǔ)充條款及附件為本合同不可分割之部分， 與本合同 具有同等法律效力。8、乙方可以與甲方另行簽訂協(xié)議，但甲方不承擔(dān)