2021年工作方案模板合集7篇

1、its cold, im afraid of turning on the lights in the dark, listening to music alone, going for a run when my heart is congested, and eating when im pretentious.通用參考模板（頁眉可刪）2021年工作方案模板合集7篇 工作方案篇1_年春運將從1月24日開始至3月3日結(jié)束，為期40天。為全面做好20_年我縣交通運輸系統(tǒng)春運工作，更好地滿足廣大人民群眾出行需求，營造歡樂祥和的節(jié)日氛圍，保障經(jīng)濟社會平穩(wěn)運行，根據(jù)上級部署和我縣交通運輸工作實際，特

2、制定本方案。一、指導(dǎo)思想以黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神為指導(dǎo)，踐行“三嚴(yán)三實”專題教育活動有關(guān)要求，按照“安全第一、保障有力、方便快捷、服務(wù)至上”的總體要求，創(chuàng)新春運組織形式，狠抓安全生產(chǎn)管理、提升運輸服務(wù)品質(zhì)，圓滿完成20_年我縣交通運輸系統(tǒng)春運工作各項任務(wù)。二、工作目標(biāo)堅持“以人為本”，全力打造平安春運、暢通春運、和諧春運、智能春運。堅決遏制重特大事故，實現(xiàn)“人便于行、貨暢其流”，讓全縣人民走得了、走得好、走得及時、走得舒適。三、組織領(lǐng)導(dǎo)局成立春運工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組長：_；常務(wù)副組長（總調(diào)度）：_；副組長：_。四、工作安排和要求（一）加強運輸安全監(jiān)管。1、落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任。

3、各有關(guān)單位和企業(yè)要充分認(rèn)識春運安全工作面臨的嚴(yán)峻形勢，切實增強危機感和責(zé)任感，強化“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、失職追責(zé)”的安全責(zé)任體系，全力打造“平安春運”。各單位、企業(yè)要層層簽訂春運責(zé)任狀，單位行政一把手和企業(yè)法人要切實擔(dān)負(fù)起春運安全生產(chǎn)第一責(zé)任人責(zé)任。要督促各運輸企業(yè)認(rèn)真執(zhí)行安全管理各項規(guī)定，嚴(yán)格落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，進一步加強安全生產(chǎn)管理，把安全生產(chǎn)責(zé)任落實到崗位、落實到人員、落實到具體環(huán)節(jié)，堅決遏制重特大事故發(fā)生。2、全面排查安全生產(chǎn)隱患。各有關(guān)單位和企業(yè)要組織開展春運安全大檢查，對投入春運的車輛技術(shù)狀況，以及車站、場地進行全面檢查，排查各類安全隱患，制定落實整改措施，確保不留盲區(qū)、不留

4、死角。春運期間要嚴(yán)格執(zhí)行“三品”查堵制度，重點查處夾帶易燃易爆危險品乘坐車；要始終保證運輸設(shè)備以及消防、救生等設(shè)施處于良好的技術(shù)狀態(tài)，嚴(yán)禁安全技術(shù)條件達不到要求的運輸工具和設(shè)施投入春運。（二）優(yōu)化運輸組織管理。要科學(xué)預(yù)判春運形勢，認(rèn)真做好客運組織工作。據(jù)預(yù)測，節(jié)前客流相對較為集中，將呈現(xiàn)務(wù)工、探親和學(xué)生放假“三流”疊加的現(xiàn)象，節(jié)后部分時段務(wù)工、探親高峰重疊，階段性客運需求較為旺盛；強厄爾尼諾事件可能導(dǎo)致春節(jié)期間出現(xiàn)降雪、冰凍、寒潮、大霧等極端異常天氣，保安全、保暢通任務(wù)艱巨。各運輸部門和企業(yè)要提前做好旅客流量、流向、流時和重點物資運輸需求的調(diào)查摸底，全面制定方案、加強運輸銜接、強化運輸組織，最

5、大限度地發(fā)揮綜合運輸能力。（三）做好應(yīng)急處置工作。1、健全應(yīng)急管理機制。針對春運期間我市有可能出現(xiàn)的區(qū)域性低溫雨雪、階段性強降溫和持續(xù)性霧霾，運管部門、公路部門和運輸企業(yè)要在總結(jié)往年應(yīng)急實踐的基礎(chǔ)上，結(jié)合工作實際，制定并細(xì)化完善惡劣天氣、設(shè)備故障、客流激增、延誤晚點等各類應(yīng)急預(yù)案。2、規(guī)范應(yīng)急運輸管理。運管部門要嚴(yán)格按規(guī)定發(fā)放春運期間應(yīng)急運輸通行證，在未經(jīng)批準(zhǔn)啟動應(yīng)急預(yù)案的情況下，不得將春運期間應(yīng)急運輸通行證發(fā)放給運輸企業(yè)。公路部門要提前預(yù)調(diào)好鏟車、挖機等應(yīng)急搶險和保暢通設(shè)施，確保人員和機械隨叫隨到。工作方案篇2社區(qū)是城市管理的基礎(chǔ)和依托，加強社區(qū)工作是提高城市管理水平的核心問題。當(dāng)前，隨著我

6、縣城鎮(zhèn)化建設(shè)進一步加快，城市管理與城市建設(shè)的矛盾日益突出，社區(qū)工作面臨的管理體制問題亟待改善。為切實加強社區(qū)的服務(wù)管理工作，營造良好的社會治安穩(wěn)定環(huán)境，促進各民族共同團結(jié)進步、繁榮昌盛，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，特制定本方案。一、工作目標(biāo)按照構(gòu)建社會主義和諧社會的總要求，以服務(wù)社區(qū)居民為宗旨，以強化住宅小區(qū)治安綜合治理各項措施為主線，社區(qū)長治久安為核心，全面推進社區(qū)服務(wù)管理體系建設(shè)，進一步落實社會治安防范措施、化解矛盾糾紛、完善公共服務(wù)，確保我鎮(zhèn)居民生命財產(chǎn)安全、社會穩(wěn)定、各民族團結(jié)進步，營造和諧、穩(wěn)定、文明、安全的人居環(huán)境。二、管理體系和職能職責(zé)為保證社會服務(wù)管理做到橫向到邊、縱向到底不留死角，在不打破

7、原有層級的基礎(chǔ)上，充分發(fā)揮社區(qū)格化管理，在原有基礎(chǔ)上提檔升級，在啟動社區(qū)格化管理的同時，動員一切皆可參與的部門和社員共同來完成社區(qū)的服務(wù)管理工作。（一）成立鎮(zhèn)社區(qū)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由分管維穩(wěn)工作的副縣級領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長，鎮(zhèn)黨委書記擔(dān)任副組長，各相關(guān)部門的主要負(fù)責(zé)人為成員。在鎮(zhèn)成立社會服務(wù)管理辦公室，落實專人23名負(fù)責(zé)社區(qū)管理工作（公益性崗位人員），辦公室設(shè)在鎮(zhèn)政府，由鎮(zhèn)黨委、政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，在鎮(zhèn)分管維穩(wěn)工作副書記的具體指導(dǎo)下開展工作。主要職責(zé)：領(lǐng)導(dǎo)社區(qū)服務(wù)管理工作，安排部署社會治安綜合治理，社區(qū)環(huán)境整治，矛盾糾紛排查調(diào)處，外來人口管理，落實重點人員的管控措施和收集整理核實社區(qū)上報的情報信息等工作

8、。解決下級管理部門無法解決的社會矛盾糾紛化解、惠民政策的貫徹執(zhí)行工作。并對綜治成員單位、社區(qū)辦公室、格員、安保人員進行目標(biāo)考核。主要責(zé)任人：鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長。（二）成立社區(qū)服務(wù)管理站，配備工作人員1-2名，由社區(qū)干部兼任。其工作在鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下，開展本轄區(qū)工作的具體安排部署和格員的管理指導(dǎo)，負(fù)責(zé)解決格內(nèi)群眾的矛盾糾紛排查調(diào)處工作和社情民意的收集整理、上報工作；組織“格員”和各機關(guān)單位信息人員開展工作，負(fù)責(zé)指導(dǎo)“格員”和機關(guān)單位信息人員的開展相應(yīng)的社會管理和各項安保工作。成立縣鎮(zhèn)保安公司，主要負(fù)責(zé)社區(qū)各單位和居民居住區(qū)保安人員的招錄、培訓(xùn)和管理。主要責(zé)任人：兩個社區(qū)大黨委書記、社區(qū)主任（三）

9、格化建設(shè)所劃分的17個格配備格管理員27名（公益性崗位），“格員”在社區(qū)服務(wù)管理站的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)對各個格的巡查巡邏工作，外來人員的登記和情報信息的收集上報、群眾臨時事務(wù)的處突工作。每個社區(qū)配備片警2名，共4名干警。配合格員開展治安巡邏和治安執(zhí)法工作。主要責(zé)任人：公安局負(fù)責(zé)人、格員(四)小區(qū)管理1、單位門衛(wèi)制度。各單位按照需求，由保安公司派出保安人員，保安人員負(fù)責(zé)本單位進出人員、車輛的登記、夜間巡邏等工作。負(fù)責(zé)向單位報告安全隱患，積極提出整改意見。各單位主要領(lǐng)導(dǎo)是該單位的社會治安綜合治理工作主要責(zé)任人，單位信息員配合門衛(wèi)向本格人員報告本單位的相關(guān)情況和工作開展情況。主要責(zé)任人：各單位主要負(fù)

10、責(zé)人、保安公司。2、居民居住區(qū)。小區(qū)按照單位管理，實現(xiàn)門衛(wèi)制度；其他居民居住區(qū)，劃分為17個居民自治小組，選配小組長17名，承擔(dān)本小組的治安巡邏、社情民意收集上報和外來人員登記等工作，實現(xiàn)居民自治。主要責(zé)任人：社區(qū)居委會、保安公司三、工作目標(biāo)通過關(guān)注民生、提高服務(wù)群眾滿意度、提升居民的幸福指數(shù)，及時掌握人口情況、治安情況、維穩(wěn)情況、生活質(zhì)量等情況。幫助協(xié)調(diào)解決群眾關(guān)心的熱點、難點問題；帶領(lǐng)和發(fā)動群眾積極開展平安創(chuàng)建工作，維護本轄區(qū)社會政治穩(wěn)定。四、工作要求各綜治成員單位、派出所、社區(qū)和業(yè)務(wù)公司要充分認(rèn)識社區(qū)管理工作的重要性，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，把社區(qū)管理工作作為確保穩(wěn)定和發(fā)展的重要基礎(chǔ)性建設(shè)工作

11、來抓，把解決嚴(yán)重影響居民安全的問題作為管理工作的重點，作為解決社會治安問題，實現(xiàn)長治久安的戰(zhàn)略任務(wù)，有針對性的制定近期整改措施和長期工作規(guī)劃，常抓不懈，抓出成效。社區(qū)大黨委在鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)下，組織領(lǐng)導(dǎo)本轄區(qū)各支部，安排部署本格的社區(qū)管理工作；組織黨員服務(wù)隊為社區(qū)居民提供科技、法律、醫(yī)療衛(wèi)生、培訓(xùn)等方面的服務(wù)。五、經(jīng)費保障為使工作得以順利推進，整合公益性資金和其他資金，適當(dāng)提高“格員”補助標(biāo)準(zhǔn)，配齊社區(qū)管理隊伍所需的服裝和裝備等必需品，要做好經(jīng)費預(yù)算，嚴(yán)格把關(guān)，確保社區(qū)管理隊伍的相對穩(wěn)定。六、強化監(jiān)督考核1、明確責(zé)任。細(xì)化單位部門、民警、格、小區(qū)等不同層面責(zé)任主體的職責(zé)及任務(wù)，盡量優(yōu)勢互補，工作不留

12、空檔，把“軟任務(wù)”變成“硬指標(biāo)”。2、狠抓落實。要強化日常工作和督查。作為每一個責(zé)任主體，要按照方案的要求以及自身的任務(wù)，有條不紊地付諸實施。各格、小區(qū)、街道要通過社區(qū)管理工作，進一步加強制度建設(shè)，強化社區(qū)治安管理，完善硬件設(shè)施建設(shè)，建立長效工作機制。3、強化考評與獎懲。要制定切實可行、操作性的社區(qū)管理工作考核獎懲辦法，通過考核獎懲這一有效杠桿，達到改進工作、實現(xiàn)既定目標(biāo)的任務(wù)。工作方案篇3為認(rèn)真貫徹落實黨的教育方針，著力打造職教中心職教名校的遠(yuǎn)大目標(biāo)，凝聚社會各界人士力量，弘揚尊師重教、樂善好施的優(yōu)良傳統(tǒng)，調(diào)動社會各界捐資助學(xué)的積極性，推動我縣中等職業(yè)教育的發(fā)展，為我縣產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級和健康發(fā)展

13、提供高素質(zhì)技能型人才保障，縣職教中心倡議發(fā)起設(shè)立“職教夢職業(yè)教育獎教助學(xué)行動”基金，以面向社會籌集專項資金，開展資助活動。具體實施方案如下：一.基金_基金接受各行政機關(guān)、企事業(yè)單位、社會團體、社會各界人士以單位或個人自愿捐贈。本基金尊重捐贈者意愿，保護捐贈者利益，接受捐贈者監(jiān)督與指導(dǎo)。凡為職教中心“職教夢職業(yè)教育獎教助學(xué)行動”基金捐資的，無論金額多少，均開具由縣財政部門監(jiān)制的公益事業(yè)捐贈統(tǒng)一收據(jù)并發(fā)放捐贈紀(jì)念證書，凡捐資金額達5萬元以上的，授予捐贈牌匾或冠名基金，捐贈者也可自己提出答謝方式或使用項目。二.基金宗旨基金以“獎教助學(xué)，培養(yǎng)技能人才，推動縣職業(yè)教育持續(xù)發(fā)展”為宗旨。三.基金理事會組織

14、結(jié)構(gòu)理事長：副理事長：理事：監(jiān)事：四.基金的使用各行政機關(guān)、企事業(yè)單位、社會團體、社會各界人士以單位或個人自愿捐贈的資金實行專項管理和使用，資助職教中心優(yōu)秀管理團隊、愛崗敬業(yè)等項目。五.獎教助學(xué)項目a、教工類1、最美教師獎每月從全體教工中評選出師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、群眾公認(rèn)、學(xué)生愛戴的先進典型1名，給予獎勵。2、愛崗敬業(yè)獎每月評選出兢兢業(yè)業(yè)工作的教師（非行政和班主任）15名、臨聘服務(wù)人員1名給予獎勵。3、任勞任怨獎每月評選出班主任4名、行政人員1名給予獎勵。4、優(yōu)秀管理團隊獎每學(xué)期評選出1支優(yōu)秀管理團隊（處室），給予獎勵。b、學(xué)生類1、文明之星獎每月評選出在文藝、體育、守紀(jì)、文明禮儀等方面能起到

15、帶頭作用的學(xué)生1名，給予獎勵。2、發(fā)展之星獎每月從在校學(xué)生中評選出15名優(yōu)秀學(xué)生，從頂崗實習(xí)學(xué)生中評選出5名優(yōu)秀實習(xí)生給予獎勵。六.獎教助學(xué)項目申報程序1、教工類評選由全體教工集體推選（得票數(shù)乘0.3），行政推選（得票數(shù)乘0.2），校級領(lǐng)導(dǎo)推選（得票數(shù)乘0.4）確定初步人選；學(xué)生類評選由班級推薦，經(jīng)學(xué)生會和招生就業(yè)辦確定初步人選。2、次月15日前基金理事會對初步人選進行審核，報校長辦公會研定受獎受助個人或團隊名單并公示3天，于下一個周一的升旗儀式上頒獎。3、每學(xué)期個人獲獎不超過兩次，當(dāng)月獲最美教師獎或文明之星獎則不參與其它獎項評選。4、凡發(fā)現(xiàn)拉票、弄虛作假等違規(guī)行為則取消當(dāng)年推選和被推選資格。

16、七.其它“職教夢職業(yè)教育獎教助學(xué)行動”基金試行一年，基金由即將成立的基金理事會負(fù)責(zé)組織籌措和運行管理。工作方案篇4根據(jù)校歷和教學(xué)進程安排，本學(xué)期期末考試統(tǒng)一安排在第_周。為確?？荚嚬ぷ髡Ｓ行蜻M行，根據(jù)學(xué)校課程考核管理辦法（校政20_號），結(jié)合我院實際，現(xiàn)將有關(guān)工作通知如下：一、組織與領(lǐng)導(dǎo)_學(xué)院成立考務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組，加強考試工作的組織與領(lǐng)導(dǎo)。組長：_成員：_考務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組主要負(fù)責(zé)考試的組織、領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)工作，處理考試各環(huán)節(jié)中出現(xiàn)的問題。二、考試安排與監(jiān)考1學(xué)校統(tǒng)一組織考試（以下簡稱?？迹r間：20_年1月7日至1月9日（上午9:0011:00、下午15：0017:00），通知學(xué)生于考前三天登錄教務(wù)管理

17、系統(tǒng)查詢具體考試時間和地點。我院負(fù)責(zé)的考試科目時間為20_年1月10日至1月11日（上午8:0010:00、10:1012:10下午13：3015:30、15：4017:40），具體時間和地點見附表。2每場考試開始前20分鐘，主監(jiān)考到到相應(yīng)考務(wù)辦公室領(lǐng)取試卷和有關(guān)材料，副監(jiān)考直接到考場安排考生入座。若個別教師不能參加監(jiān)考，由所在部門自行協(xié)調(diào)，并報所在校區(qū)考務(wù)辦備案。3監(jiān)考教師應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行考場規(guī)則和監(jiān)考守則。監(jiān)考人員不得曠監(jiān)考、遲到、中途離崗；監(jiān)考過程中不得讀書看報，不能使用手機，要切實履行職責(zé)，確保考場紀(jì)律良好。4每場考試，請監(jiān)考教師在考場內(nèi)認(rèn)真清點參加考試的學(xué)生人數(shù)和試卷份數(shù)，隨機調(diào)整座次，督

18、促考生清理考場雜物，如實完整填寫“考場記錄單”；考試結(jié)束收繳試卷時，監(jiān)考教師要認(rèn)真清點有效試卷（答題紙），并按學(xué)號由小至大排列，及時到考務(wù)辦公室統(tǒng)一裝訂試卷，杜絕丟失試卷（答題紙）、將答題紙放在無效試卷中的情況。5學(xué)生參加考試必須攜帶有效證件（學(xué)生證或身份證），如證件丟失需院系開具相關(guān)證明，證明需帶有照片并騎縫加蓋院（系）公章，否則不允許參加考試。三、改卷與登分1試卷領(lǐng)取?？荚嚱Y(jié)束后，?？颊n程考卷由教務(wù)科整理后通知開課部門統(tǒng)一到所在校區(qū)考務(wù)辦公室領(lǐng)取，系考課程考卷由學(xué)生所在院（系）整理后轉(zhuǎn)交給開課部門。試卷交接雙方應(yīng)認(rèn)真查驗，并按要求填寫和留存河南牧業(yè)經(jīng)濟學(xué)院試卷交接單。教學(xué)秘書為接收、封存試

19、卷工作的直接責(zé)任人，教學(xué)院長負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。應(yīng)填寫河南牧業(yè)經(jīng)濟學(xué)院期末考核試卷存檔一覽表，并建立試卷接收的登記簽名制度，防止試卷丟失。2試卷批閱。嚴(yán)格按照學(xué)校課程考核管理辦法的規(guī)定，組織教師批閱試卷。本科考試課程原則上應(yīng)在同一時間、同一地點采用流水方式集體閱卷。提倡其他考核課程實行集體閱卷。試卷批改標(biāo)記應(yīng)符合課程考核管理辦法中的要求。閱卷教師一定要本著對學(xué)生高度負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)的態(tài)度認(rèn)真判卷、核分。對于出現(xiàn)的無名試卷、試卷份數(shù)與考場記錄單不符等異常情況，應(yīng)通過本部門向考試組織單位查證落實后進行處理。3成績登錄與提交。課程總評成績包含平時成績和末考成績兩部分，其中平時成績占20-30%（實行考試改革的課程按

20、審批后的方案執(zhí)行），核對無誤后分別錄入教務(wù)管理統(tǒng)，請各教學(xué)單位盡快在教務(wù)系統(tǒng)內(nèi)將成績構(gòu)成設(shè)置完成。成績錄入時，考試課成績平時成績和末考成績均按照百分制錄入，總評成績按百分制生成和提交；考查課的平時成績和末考成績均按照百分制錄入，總評成績按五級制生成和提交。末考成績低于60分的，總評成績均按不及格論。對于緩考、缺考、違紀(jì)或作弊學(xué)生成績，應(yīng)在核實后分別錄入“緩考”、“缺考”、“違紀(jì)”或“作弊”。教務(wù)管理系統(tǒng)成績錄入端口開放至至20_年1月20日22時，請任課教師務(wù)必在此之前完成錄入并提交。4成績上交。在教務(wù)管理系統(tǒng)錄入并提交成績后，應(yīng)上交紙質(zhì)的“課程成績冊”和“試卷分析報告”。非試卷考核形式的考查

21、課，可提交“期末考核（非試卷形式）分析報告”。課程成績冊依次包括封面、平時成績登記表、教務(wù)系統(tǒng)打印的成績單。課程成績冊和試卷分析報告（或考查課的考核分析報告）一式三份，由開課部門教學(xué)秘書統(tǒng)一轉(zhuǎn)交：兩份留存開課部門與試卷一并歸檔，一份提交所在校區(qū)教務(wù)科。5試卷歸檔與保管。所有本科與?？瓶荚?、考查課程的考核材料一律由開課部門負(fù)責(zé)存檔保管。考核材料的歸檔要求見課程考核管理辦法中“第八章試卷歸檔與保管”相關(guān)內(nèi)容。6成績更正。成績一旦提交，任何人不得隨意改動。確屬閱卷或計算錯誤的，任課教師應(yīng)填寫成績更改申請表，由教學(xué)院長簽字同意，并報教務(wù)科審核、主管處長批準(zhǔn)后，方可進行更改。四、工作要求1高度重視，統(tǒng)籌

22、安排，密切配合，保證考試工作順利完成。2.考前進一步加強對學(xué)生的誠信教育和指導(dǎo)，營造良好的氛圍，促進學(xué)生專心復(fù)習(xí)、沉著應(yīng)考，力爭減少考試違紀(jì)行為。3組織本單位教師認(rèn)真學(xué)習(xí)河南牧業(yè)經(jīng)濟學(xué)院課程考核管理辦法等文件，進一步明確考試工作任務(wù)，規(guī)范課程考核、成績管理和考核材料歸檔工作。4學(xué)校將加強對考試各環(huán)節(jié)的檢查和監(jiān)督，對考試作弊或違紀(jì)的考生，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理；對于在監(jiān)考、試卷交接、閱卷、成績錄入與提交、考核材料歸檔過程中出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為或嚴(yán)重工作失誤的部門和當(dāng)事人，將依照教學(xué)過失和教學(xué)事故認(rèn)定與處理辦法的規(guī)定進行處理。工作方案篇5學(xué)校保衛(wèi)科工作計劃_年保衛(wèi)科工作要在校黨政的領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揮職能作用

23、，提高服務(wù)質(zhì)量，保證學(xué)校師生員工利益不受侵犯，為學(xué)校的教學(xué)、生活、工作、科研等工作順利進行。一、統(tǒng)一認(rèn)識，強化素質(zhì)，.在新的一年里，保衛(wèi)科要加強自身的學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力，依據(jù)有關(guān)規(guī)章制度規(guī)范管理，提高工作質(zhì)量和工作水平，完成學(xué)校交給的任務(wù)。二、加強治安管理，維護校園秩序，鞏固綜治成果。治安工作，要堅持打擊與防范相結(jié)合，發(fā)揮職能作用與落實責(zé)任制相結(jié)合，加強治安管理與實施安全教育相結(jié)合，以保證校園治安秩序良好，促進教育教學(xué)的順利進行，要突出抓好治安防范工作，在落實技術(shù)防范的同時，加大對門衛(wèi)的管理，加強和保安公司聯(lián)系、加強和轄區(qū)派出所聯(lián)系，發(fā)揮人防技防作用。要繼續(xù)依法嚴(yán)厲打擊破壞校園治安的各類

24、不法行為。保護學(xué)校及師生員工的財產(chǎn)安全。落實治安責(zé)任制，強化各部門負(fù)責(zé)人的責(zé)任意識。堅持在學(xué)生中開展安全教育，提高他們的安全意識和法律觀念，加強對外來人員的管理，控制各類案件的發(fā)生。三、堅持“預(yù)防為主，防消結(jié)合”的方針，做好安全防火工作，要繼續(xù)實行日查、周小檢查，月大檢查，對重點部位盯住不放，對隱患部位抓住不松，務(wù)求監(jiān)督到位，整改徹底。加強安全防火宣傳教育、培訓(xùn)、演練和責(zé)任制的落實，以確保學(xué)校防火安全。四、堅持做好穩(wěn)定工作，要關(guān)注師生員工關(guān)心的焦點、熱點問題。采取多種形式，做好各種矛盾的調(diào)處。堅持打防結(jié)合，做好轉(zhuǎn)化工作，以確保學(xué)校的安全和穩(wěn)定。五、按照學(xué)校黨政的要求，認(rèn)真做好學(xué)校大型活動的安全

25、保衛(wèi)工作，充分發(fā)揮職能作用，保證學(xué)校各種大型活動的順利進行，確保學(xué)校健康安全快速發(fā)展。六、認(rèn)真做好綜治工作。七、完成各級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。工作方案篇6一、指導(dǎo)思想根據(jù)國家民政部公布的中國慈善事業(yè)發(fā)展指導(dǎo)綱要(20_-20_年)的精神，在區(qū)慈善總會和慈善組織的指導(dǎo)下，在“積淀文化，讓師生得到全面發(fā)展”的辦學(xué)理念引領(lǐng)下，立足“傳統(tǒng)文化（國學(xué)）教育”辦學(xué)特色，制定慈善教育計劃，在全校師生家長中培育慈善理念，弘揚慈善行為，推動青少年道德教育，促進青少年樹立正確的人生觀、價值觀和道德觀，建立誠信友愛、團結(jié)互助、和諧相處的人際關(guān)系，營造學(xué)校、社會、家庭三位一體的慈善文化氛圍，增強全校師生家長的社會責(zé)任感

26、。二、組織機構(gòu)組長：黃偉軍（校長）副組長：劉燕玉（副校長）、韓露（副校長）秘書長：崔永忠組員：皮世平、胡德軍、周麗、張文清、邱紹勇、鄧柳冰、張志強、歐榮輝、陳嶸、陳靜、鄧庭燕、莊麗娥、張聰智、鄭穎萍三、推進原則1.教育提升原則。通過慈善教育講座，讓學(xué)生、家長樹立正確的慈善觀念。將教育化為師生及家長喜歡的活動，讓參與者在看書、聽故事、做游戲、角色扮演等活動中感受愛、表達愛，激發(fā)愛的情感，提升愛的能力。2.課程體驗原則。通過慈善教育讀本學(xué)習(xí)體驗，培養(yǎng)學(xué)生的仁愛、慈善之根。3.實踐體驗原則。以活動為基本的組織形式，根據(jù)參與者的興趣特點及心理情感，選擇他們喜歡的作品，設(shè)計他們喜歡的活動，讓參與者不知不

27、覺地受到教育與啟發(fā)。4.體現(xiàn)傳統(tǒng)文化特色原則。根據(jù)我校傳統(tǒng)文化教育特色，挖掘傳統(tǒng)文化中的仁愛、慈善資源，讓慈善文化有計劃、有步驟地滲入到學(xué)校的教育內(nèi)容之中，在青少年心中播種“愛心”的種子，灌輸“仁愛”的理念，培育“向善”的心靈，樹立關(guān)懷意識、公益意識和責(zé)任意識。開創(chuàng)出教育資源為慈善服務(wù)、慈善資源為教育服務(wù)的“雙贏”新局面。四、推進策略學(xué)校把慈善理念的宣傳、教育和培養(yǎng)，作為校園精神文明建設(shè)和德育滲透的重要內(nèi)容，在慈善文化進校園活動中，學(xué)校決定在教職工大會上學(xué)習(xí)人人參與慈善，讓仁愛根植于心，在學(xué)生集會上宣傳慈善文化，讓全體師生充分認(rèn)識到慈善文化進校園的重要性，與我校傳統(tǒng)文化（國學(xué)）教育特色相結(jié)合，

28、通過校級宣傳發(fā)動、班級主題活動、家庭社區(qū)活動、“我當(dāng)校長小助理”個人德育實踐，積極營造人人參與慈善事業(yè)的校園慈善環(huán)境。（一）慈善文化與學(xué)生思想品德課相融合學(xué)校要求思想品德課要充分發(fā)揮慈善文化的育人功能,抓好課堂教育體驗，各中隊輔導(dǎo)員在授課內(nèi)容中增加慈善理念、慈善行為、典型人物和事跡等內(nèi)容，發(fā)展思想品德課促進人際和諧的功能，促使學(xué)生彼此之間的溝通和了解，使其相互之間的關(guān)系能更加密切。讓學(xué)生在掌握思品課本知識的同時,接受慈善文化的熏陶，彌補自身道德認(rèn)知的缺陷，糾正平時行為中的錯位，使自己健康成長，也使學(xué)生深刻意識到，慈善事業(yè)是一種建立在人格平等基礎(chǔ)上的互助互愛的事業(yè)。（二）慈善文化與主題班會相融合

29、慈善文化有多方面的育人功能，班會課上學(xué)習(xí)慈善文化，也是實現(xiàn)育人功能的重要途徑。各中隊輔導(dǎo)員要利用班會課組織學(xué)生通過學(xué)習(xí)慈善文化，會讓全班學(xué)生明白，平時應(yīng)該做什么，不應(yīng)該做什么，作為一名小學(xué)生應(yīng)有的責(zé)任是什么。以開展故事會、知識競賽、征文、演講等形式開展慈善文化傳播教育。（三）慈善文化與主題活動相融合學(xué)校少先隊大隊部要開展全校性的豐富多彩的慈善主題活動，如黑板報、手抄報、墻報、作文、繪畫等競賽活動并通過音頻、視頻、廣播、絡(luò)等多種載體，廣泛宣傳慈善文化，營造慈善文化氛圍。（四）慈善文化與社區(qū)實踐活動相融合學(xué)校學(xué)校德育處要在宣傳誠信友愛、互幫互助的公益理念中，提升全校師生的慈善意識；要在大力宣傳中華

30、民族樂善好施、扶危濟困的傳統(tǒng)美德上，引導(dǎo)全校師生積極關(guān)心、主動參與慈善事業(yè)。學(xué)校通過多種形式的社會公益、志愿服務(wù)、愛心幫扶實踐活動，引導(dǎo)和教育學(xué)生關(guān)心他人、關(guān)愛社會，學(xué)會知恩、感恩，懂得報恩，施恩，培養(yǎng)學(xué)生愛的情感和品質(zhì)。（五）慈善文化與家庭教育相融合學(xué)校家長學(xué)校分校要在家長學(xué)?；顒印W(xué)校開放日、家長會、家訪等活動中向?qū)W生家長宣傳慈善文化理念，提高家長的慈善意識，號召家長積極參加慈善募捐、公益活動。用自己的人格魅力感染、熏陶自己的孩子。每個學(xué)生也要爭當(dāng)傳播慈善文化的小使者，通過小手拉大手，把慈善文化向家庭、社區(qū)延伸。（六）慈善文化與星級少年評選相融合學(xué)校要把慈善文化的教學(xué)列入學(xué)校的總體計劃中,

31、要制定適合本校師生參加慈善活動的激勵機制，運用學(xué)校星級少年評選評價體系促進學(xué)生慈善意識的形成，建立“一日一善”儲蓄卡，對在校內(nèi)外開展的各種慈善公益活動中表現(xiàn)突出的師生進行表彰獎勵，使學(xué)校對師生的慈善行為有個公正的評價。（七）慈善文化與學(xué)?！鞍说隆苯逃厣嗳诤辖Y(jié)合我?！鞍说隆苯逃黜椈顒?，學(xué)生在每天道德作業(yè)中要有感恩、孝敬等相關(guān)內(nèi)容，培養(yǎng)學(xué)生的仁愛、慈善之心。（八）慈善文化與開放式配方課程相融合把慈善文化進校園，作為貫徹落實中共中央關(guān)于深化文化體制改革、推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮若干重大問題的決定，發(fā)展、繁榮慈善文化的一項重要工作。開發(fā)或購買慈善讀本，探索青少年慈善教育的內(nèi)容、方法和途徑，以

32、培養(yǎng)青少年的慈善意識和社會責(zé)任感，在校園中弘揚社會主義的慈善文化。促進青少年樹立正確的人生觀、價值觀。慈善讀本擬訂每冊6-7個活動單元，每個活動單元有2-4個活動課。低年級版重在感染和熏陶，有愛心序曲和愛心歌曲、愛心圖片、愛心故事、愛心童話、愛心劇場、愛心行動等單元。高年級版重在感知、了解和體驗，在單元活動中讓學(xué)生了解和認(rèn)識慈善與責(zé)任、愛與尊重、助人與分享、愛與力量等富有社會價值的慈善主題。總之，通過積極開展慈善教學(xué)，有利于弘揚中華民族扶危濟困的傳統(tǒng)美德，增強學(xué)生社會責(zé)任感，進而推動我校物質(zhì)文明、精神文明共同進步。我校要以倡導(dǎo)愛心責(zé)任為使命，開發(fā)慈善讀本校本教材，積極培育慈善文化,讓慈善之花在

33、上屋小學(xué)盛開。工作方案篇7根據(jù)省經(jīng)貿(mào)委等部門關(guān)于組織開展我省循環(huán)經(jīng)濟試點（第一批）工作的通知（粵經(jīng)貿(mào)環(huán)資20_570號）精神，為了指導(dǎo)省循環(huán)經(jīng)濟試點單位（第一批）編制試點實施方案，推進試點單位更好地發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟，確保試點工作取得成功，省經(jīng)貿(mào)委和各市牽頭部門將于11月開始，分別召開試點城市、園區(qū)和企業(yè)專家論證會，對試點單位的試點實施方案進行論證?，F(xiàn)就做好專家論證工作提出方案如下。一、充分認(rèn)識專家論證工作的重要性試點實施方案是指導(dǎo)試點單位未來五年發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟的行動指南，是檢驗試點單位五年后循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展成果的依據(jù)，是確保我省試點工作取得成功的有力保障。循環(huán)經(jīng)濟是一種全新的發(fā)展理念和發(fā)展模式，許多單位

34、對此還認(rèn)識不深，理解不透，把握不全，亟需得到指導(dǎo)和幫助。專家論證會是充分發(fā)揮專家的作用，對試點單位進行集中指導(dǎo)和幫助的有效形式，是試點單位對循環(huán)經(jīng)濟進行再學(xué)習(xí)的良好機會。把專家論證工作作為方案編制過程的一個重要環(huán)節(jié)，通過“學(xué)習(xí)編制方案專家論證意見反饋再學(xué)習(xí)完善方案”這一循環(huán)往復(fù)過程，有助于深化試點單位對循環(huán)經(jīng)濟的認(rèn)識，指導(dǎo)試點單位較好地完成方案的編制工作，推進試點單位更好地發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟，為我省全面推進循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展工作提供寶貴的經(jīng)驗。二、專家論證工作的程序?qū)＜艺撟C工作可分為以下幾個步驟：（一）成立專家論證工作小組。工作小組由各地經(jīng)貿(mào)、發(fā)改、環(huán)保、科技、財政、外經(jīng)貿(mào)、統(tǒng)計等部門組成，具體負(fù)責(zé)專家論

35、證工作的組織和協(xié)調(diào)。（二）建立專家?guī)?。建立由循環(huán)經(jīng)濟專家、行業(yè)專家、發(fā)展戰(zhàn)略專家等組成的專家?guī)?，每次論證會專家小組由3-5名名家組成，由專家?guī)祀S機抽查產(chǎn)生。（三）收集試點實施方案。根據(jù)省經(jīng)貿(mào)委等部門通知精神，市牽頭部門應(yīng)于今年10月30日前收齊試點單位的試點實施方案。（三）制定具體的工作方案。根據(jù)本地區(qū)循環(huán)經(jīng)濟試點單位的情況，制定具體的工作方案，明確專家論證會的總體要求、專家組成、論證程序、進度安排等。（四）舉辦專家論證會。論證工作應(yīng)于今年11月啟動，每家循環(huán)經(jīng)濟試點單位的論證時間控制在30分鐘左右，其中先由企業(yè)闡述10-15分鐘，專家提問15-20分鐘。（五）反饋專家意見。專家組應(yīng)對每家試點單位出具評審意見，并由牽頭部門統(tǒng)一反饋給試點單位。（六）修改完善方案。對原則通過的試點實施方案，試點單位根據(jù)評審意見進行修改完善后，