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1、領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)人員民主測(cè)評(píng)評(píng)價(jià)要點(diǎn)說明:1 、本套測(cè)評(píng)題目按職責(zé)分為五類,將答案填在測(cè)評(píng)卡上。2 、每道題目均為單選,請(qǐng)?jiān)谀_定的評(píng)價(jià)檔次后,在民主測(cè)評(píng) 卡上對(duì)應(yīng)的框內(nèi)填寫檔次。3 、單項(xiàng)評(píng)價(jià)設(shè)a、b、c、d、e五個(gè)檔次由高到低排列,a為好、 b 較好、 c 為一般、 d 為較一般、 e 為差。4 、總體評(píng)價(jià)設(shè)a 、 b、 c、 d 四個(gè)檔次由高到低排列,班子: a 為滿意、 b 為比較滿意、 c 為基本滿意、 d 為不滿意;個(gè)人: a 為優(yōu)秀、 b 為稱職、 c 為基本稱職、 d 為不稱職。一、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子民主測(cè)評(píng)評(píng)價(jià)要點(diǎn)1、 思想政治建設(shè): 理想信念堅(jiān)定,貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真開展黨組織
2、和黨員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng);事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng);完善和落實(shí)中心組學(xué)習(xí)制度,理論實(shí)踐能力強(qiáng),建設(shè)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子;大局意識(shí)強(qiáng),貫徹黨委和上級(jí)決策部署堅(jiān)決,切實(shí)履行企業(yè)的經(jīng)濟(jì)、政治和社會(huì)責(zé)任;堅(jiān)持黨管干部、黨管人才,創(chuàng)新選人用人機(jī)制,切實(shí)加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè);堅(jiān)持原則,認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng),艱苦奮斗,勤儉辦企業(yè);圍繞企業(yè)中心工作,不斷創(chuàng)新思路、機(jī)制和舉措,黨組織的政治核心作用和保障監(jiān)督作用得到充分發(fā)揮。2、 經(jīng)營管理水平: 結(jié)合企業(yè)內(nèi)外實(shí)現(xiàn),科學(xué)制定戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃;堅(jiān)持自主創(chuàng)新,注重品牌建設(shè),增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力,不斷推動(dòng)企業(yè)內(nèi)部改革;企業(yè)管理科學(xué)有序,決策機(jī)制健全,內(nèi)控制度和業(yè)務(wù)管理流程規(guī)范,注重效率,執(zhí)行力強(qiáng);加強(qiáng)
3、人力資源管理,重視技術(shù)研究開發(fā),切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn),注重提高企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)水平;突出主業(yè),優(yōu)化結(jié)構(gòu),不斷提高在首都經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的可持續(xù)貢獻(xiàn)率。3、 班子自身建設(shè): 堅(jiān)持民主集中制,在“三重一大”堅(jiān)持集體討論;正職領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范作用明顯,領(lǐng)導(dǎo)班子富有工作激情和開拓進(jìn)取 精神,企業(yè)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員管理嚴(yán)格;班子內(nèi)部分工合理、職責(zé)明確、配合默契、溝通順暢;善于總攬全局,工作效率高,整體合力有效發(fā)揮。4、 企業(yè)文化建設(shè):堅(jiān)持以人為本,切實(shí)維護(hù)職工群眾合法權(quán)益;圍繞構(gòu)建企業(yè)核心價(jià)值觀,積極推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè),提高職工群眾忠實(shí)度和滿意度,構(gòu)建文明和諧企業(yè);恪守職業(yè)道德,重合同講信譽(yù),誠信務(wù)實(shí)。5、 反腐倡廉情
4、況: 堅(jiān)持群眾路線,關(guān)心群眾疾苦,弘揚(yáng)正氣,模范遵守黨紀(jì)國法;注重思想道德建設(shè)和紀(jì)律教育,建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系,認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,遵守廉政規(guī)定。6、 總體評(píng)價(jià):創(chuàng)建“政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績(jī)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好”領(lǐng)導(dǎo)班子情況和完成重點(diǎn)工作任務(wù)情況。二、黨委書記民主測(cè)評(píng)評(píng)價(jià)要點(diǎn)7、 政治素質(zhì):理想信念堅(jiān)定,貫徹黨的路線方針政策和上級(jí)精神堅(jiān)決;堅(jiān)持原則,顧全大局,黨性觀念和組織紀(jì)律性強(qiáng),牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績(jī)觀;愛崗敬業(yè),忠于職守,事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng),認(rèn)真開展黨組織和黨委創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),積極推進(jìn)企業(yè)黨的建設(shè)。8、 抓班子帶隊(duì)伍:加強(qiáng)班子思想政治工作, 不
5、斷提高班子凝聚力;堅(jiān)持“三重一大”制度,健全完善內(nèi)部議事規(guī)則和有關(guān)工作制度;注重政策理論學(xué)習(xí),建設(shè)學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì),注重提高班子運(yùn)用理論解決實(shí)際問題的能力;堅(jiān)持黨管干部、黨管人才,創(chuàng)新選人用人機(jī)制,切實(shí)加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè);健全綜合考核評(píng)價(jià)制度,發(fā)揮激勵(lì)約束作用。9、作風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉: 認(rèn)真執(zhí)行民主集中制,開展批評(píng)和自我批評(píng),注意聽取他人意見;加強(qiáng)制度建設(shè),切實(shí)保障黨員民主權(quán)利密切聯(lián)系職工群眾,服務(wù)意識(shí)強(qiáng);落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,遵守廉潔自律規(guī)定,嚴(yán)格約束親屬和身邊工作人員,自覺接受組織和職工群眾的監(jiān)督;作風(fēng)正派,自覺抵制不良風(fēng)氣和行為。10、 溝通協(xié)調(diào)能力: 能夠主動(dòng)與他人進(jìn)行思想溝通, 表達(dá)意愿清
6、晰,有說服力;組織動(dòng)員能力強(qiáng),發(fā)揮班子團(tuán)隊(duì)作用;發(fā)揮政治核心作用,群眾工作能力強(qiáng);能指導(dǎo)把握重點(diǎn)工作和關(guān)鍵環(huán)節(jié),推動(dòng)完成目標(biāo)任務(wù)和提升管理效能。11、 參與決策能力:遵守決策工作程序,推動(dòng)完善法人治理結(jié)構(gòu);注意調(diào)查研究,積極參與企業(yè)重大問題決策;堅(jiān)持科學(xué)民主決策,能夠根據(jù)企業(yè)實(shí)際,參與制定戰(zhàn)略規(guī)劃,并能針對(duì)形勢(shì)變化,及時(shí)調(diào)整思路和對(duì)策。12、 維護(hù)職工權(quán)益和企業(yè)穩(wěn)定: 面對(duì)穩(wěn)定問題、突發(fā)事件、重大危機(jī)事件,敢抓敢管,沉著應(yīng)對(duì),處置及時(shí),防范風(fēng)險(xiǎn),維護(hù)穩(wěn)定,切實(shí)保障企業(yè)和職工權(quán)益。13、 總體評(píng)價(jià):本人履行職責(zé)和完成重點(diǎn)工作任務(wù)情況。三、董事長民主測(cè)評(píng)評(píng)價(jià)要點(diǎn)14、 政治素質(zhì):理想信念堅(jiān)定,貫徹
7、黨的路線方針政策堅(jiān)決;注重學(xué)習(xí),與時(shí)俱進(jìn),牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績(jī)觀;堅(jiān)持原則,顧全大局,黨性觀念和組織紀(jì)律性強(qiáng),嚴(yán)格執(zhí)行國有資本經(jīng)營預(yù)算。15、 職業(yè)素養(yǎng):誠信正直,勤勉敬業(yè),有搞好企業(yè)的信心和決心;熟悉職位職責(zé),執(zhí)照董事會(huì)議事規(guī)則辦事,帶頭執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度。16、 廉潔從業(yè): 落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,遵守廉潔自律規(guī)定;嚴(yán)格約束親屬和身邊工作人員,自覺接受組織和職工群眾的監(jiān)督;作風(fēng)正派,自覺抵制不良風(fēng)氣和行為。17、 責(zé)任意識(shí):真抓實(shí)干,敢于負(fù)責(zé),有開拓精神和工作激情,對(duì)企業(yè)改革發(fā)展和國有資產(chǎn)保值增值有責(zé)任心、使命感。18、溝通協(xié)調(diào)能力 : 能夠妥善處理與京城控股公司、與企業(yè)黨委會(huì)、監(jiān)
8、事會(huì)及經(jīng)理層之間的關(guān)系,協(xié)調(diào)與相關(guān)部門、單位的關(guān)系;具有良好的人格魅力和職業(yè)道德,能夠贏得他人的理解和支持。19、 戰(zhàn)略決策能力 : 思路清晰、有前瞻性,具有戰(zhàn)略意識(shí)和發(fā)展眼光;決策科學(xué)民主,能夠根據(jù)企業(yè)實(shí)際,制定戰(zhàn)略規(guī)劃,并能針對(duì)形勢(shì)變化,及時(shí)調(diào)整思路和對(duì)策;對(duì)重大問題和突發(fā)事件,反應(yīng)敏捷,判斷準(zhǔn)確。20、創(chuàng)新能力:學(xué)以致用,不斷推動(dòng)企業(yè)機(jī)制創(chuàng)新、管理創(chuàng)新,增加企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的能力;圍繞企業(yè)科學(xué)發(fā)展,大力推進(jìn)企業(yè)科技進(jìn)步和自主創(chuàng)新,不斷增加企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力和核心競(jìng)爭(zhēng)力。21 、 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力 : 注意工作方式方法,講究領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),有較強(qiáng)的識(shí)人用人能力,能夠?yàn)槿瞬懦砷L發(fā)展創(chuàng)造條件,具有領(lǐng)導(dǎo)與組織團(tuán)
9、隊(duì)共同完成目標(biāo)的能力。22 、 總體評(píng)價(jià) : 本人履行職責(zé)和完成重點(diǎn)工作任務(wù)情況。四、總經(jīng)理(廠長、校長、院長、所長)民主測(cè)評(píng)評(píng)價(jià)要點(diǎn)23 政治素質(zhì) : 理想信念堅(jiān)定,貫徹上級(jí)指示精神堅(jiān)決,認(rèn)真落實(shí)董事會(huì)各項(xiàng)決議;注重政策理論學(xué)習(xí),與時(shí)俱進(jìn),牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績(jī)觀;堅(jiān)持原則,顧全大局,黨性觀念和組織紀(jì)律性強(qiáng)。24 職業(yè)素養(yǎng): 忠于職守,勤勉敬業(yè),有良好的人格品質(zhì)和職業(yè)道德;熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理,有敏銳的市場(chǎng)意識(shí)、扎實(shí)的崗位業(yè)務(wù)素養(yǎng)和 豐富的管理經(jīng)驗(yàn);熟悉職位職責(zé),認(rèn)真組織落實(shí)各項(xiàng)經(jīng)營管理制度。25 廉潔從業(yè):落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,遵守廉潔自律規(guī)定;嚴(yán)格約束親屬和身邊工作人員,自覺接受組
10、織和職工群眾的監(jiān)督;作風(fēng)正派,自覺抵制不良風(fēng)氣和行為。26 責(zé)任意識(shí):大膽管理,敢于負(fù)責(zé),銳意進(jìn)取,有開拓精神和工作激情;事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng),對(duì)企業(yè)管理水平和經(jīng)營效益的提高富有使命感。27 執(zhí)行能力 : 能夠按照上級(jí)要求或董事會(huì)決議,提出工作方案,組織生產(chǎn)經(jīng)營,提高企業(yè)管理水平;優(yōu)化資源配置,按時(shí)完成經(jīng)營目標(biāo)和工作任務(wù)。28 創(chuàng)新能力 : 學(xué)以致用,不斷推動(dòng)企業(yè)機(jī)制創(chuàng)新、管理創(chuàng)新,增強(qiáng)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的能力;圍繞企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo),大力推進(jìn)企業(yè)科技進(jìn)步和自主創(chuàng)新,不斷增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展的活力、動(dòng)力和核心競(jìng)爭(zhēng)力。29 經(jīng)營決策能力 : 工作思路清晰,能夠把握本行業(yè)和企業(yè)發(fā)展規(guī)律;能夠根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際,按照決
11、策程序和方法,對(duì)經(jīng)營方案進(jìn)行客觀分析與判斷。30 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力 : 注意工作方式方法,講究領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),有較強(qiáng)的識(shí)人用人能力,能夠?yàn)槿瞬懦砷L發(fā)展創(chuàng)造條件,有領(lǐng)導(dǎo)與組織團(tuán)隊(duì)為完成共同目標(biāo)而形成合力的能力。31 維護(hù)穩(wěn)定和處理危機(jī)能力 : 面對(duì)穩(wěn)定問題、突發(fā)事件、重大危機(jī)事件,能夠及時(shí)采取有力對(duì)策,防范風(fēng)險(xiǎn),維護(hù)穩(wěn)定,將損失減少到最小的能力;積極抓好完全生產(chǎn)和企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量。32 協(xié)調(diào)能力 : 為做好工作,妥善處理與京城控股公司、與企業(yè)黨委會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)的關(guān)系,協(xié)調(diào)整合內(nèi)部資源,處理好對(duì)外各相關(guān)部門、單位之間關(guān)系。33 總體評(píng)價(jià) : 本人履行職責(zé)和完成重點(diǎn)工作任務(wù)情況。五、領(lǐng)導(dǎo)班子副職民主測(cè)評(píng)評(píng)價(jià)要點(diǎn)34 政治素質(zhì) : 理想信念堅(jiān)決,堅(jiān)決貫徹落實(shí)上級(jí)指標(biāo)精神;注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),服從工作安排,有大局意識(shí),黨性觀念和組織紀(jì)律性強(qiáng);愛崗敬業(yè),忠于職守,勤勉誠信。35 廉潔從業(yè):認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制, 遵守廉潔自律規(guī)定;嚴(yán)格約束親屬和身邊工作人員,自覺接受組織和職工群眾的監(jiān)督;作風(fēng)正派,自覺抵制不良風(fēng)氣和行為。36 創(chuàng)新能力: 為實(shí)現(xiàn)分管工作目標(biāo),具備利用新技術(shù)、新方法,創(chuàng)造性地開展工作并取得較好效果的能力。37 執(zhí)行能力: 按照
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