技術(shù)顧問(wèn)聘用協(xié)議書(shū)-范文

1、顧問(wèn)聘用協(xié)議甲方（用人單位）名稱(chēng)：法人代表：實(shí)際經(jīng)營(yíng)地址：聯(lián)系電話(huà)：乙方（勞動(dòng)者）姓名：實(shí)際居住地：聯(lián)系電話(huà)：身份證號(hào)碼:誠(chéng)信合作是一切事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，外部智力是企業(yè)進(jìn)步的源泉。中、乙雙方 經(jīng)友好協(xié)商達(dá)成本協(xié)議，屮方愿意聘請(qǐng)乙方為特邀技術(shù)顧問(wèn)，乙方愿按本協(xié)議內(nèi) 容與甲方合作。一、聘用崗位及職責(zé)甲方聘用乙方擔(dān)任本公司的兼職技術(shù)顧問(wèn)，乙方協(xié)助中方有關(guān)方面負(fù)責(zé)人， 在技術(shù)研究、產(chǎn)品研制和開(kāi)發(fā)、技術(shù)革新和改進(jìn)、技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)保密方面，給 與技術(shù)指導(dǎo)和咨詢(xún)服務(wù)工作。二、聘用期及工作時(shí)間聘用時(shí)間為期年，自年月日開(kāi)始起算，至年月日截此 協(xié)議期滿(mǎn)后，雙方協(xié)商重新簽訂。三、工作方式（1）乙方采取兼職、不坐班的工

2、作方式。甲方在日常生產(chǎn)、研發(fā)工作中， 根據(jù)出現(xiàn)問(wèn)題的具體內(nèi)容和要求，結(jié)合乙方的專(zhuān)業(yè)技術(shù)特長(zhǎng)悄況，邀請(qǐng)乙方參加 公司生產(chǎn)、研發(fā)的顧問(wèn)工作或具體課題開(kāi)發(fā)。（2）甲、乙雙方保證通訊暢通，方便乙方平時(shí)為甲方提供技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)。 乙方每月提供不少于次的技術(shù)服務(wù)培訓(xùn)會(huì)議（如參加甲方有關(guān)技術(shù)會(huì)議、技 術(shù)指導(dǎo)、技術(shù)培訓(xùn)等）。如需乙方參加屮方會(huì)議或負(fù)責(zé)培訓(xùn)的，甲方需提前一周 告知乙方開(kāi)會(huì)時(shí)間和會(huì)議內(nèi)容（或培訓(xùn)時(shí)間和內(nèi)容），以便乙方做好相關(guān)準(zhǔn)備工 作。乙方無(wú)特殊原因，需按時(shí)出席相關(guān)活動(dòng)。（3）乙方在日常工作中如有需要，可以中方的名義進(jìn)行相關(guān)的技術(shù)聯(lián)絡(luò)和 信息收集，甲方給予必要的身份證明。四、顧問(wèn)工作費(fèi)用乙方的工作費(fèi)

3、為每月 元人民幣（包括各項(xiàng)費(fèi)用）。由中方在每月15日 前支付。如因工作需要而發(fā)生差旅費(fèi)、招待費(fèi)等，按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。屮方 必須事先告知乙方，甲方有關(guān)規(guī)定。五、技術(shù)成果及歸屬乙方主要為中方提供技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)。乙方在甲方兼職期間，因履行職務(wù)或者 主要是利用中方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、產(chǎn)品、技術(shù)秘密 或其他商業(yè)秘密信息，有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)均屬于中方所有。屮方可以在業(yè)務(wù)范圉內(nèi) 充分自山的利用這些發(fā)明創(chuàng)造、產(chǎn)品、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，用于申請(qǐng) 權(quán)利保護(hù)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)或者向第三方轉(zhuǎn)讓?zhuān)缓鸵曳焦蚕?。由此所產(chǎn)生的一切利益 和結(jié)果，均由甲方自行持有和負(fù)責(zé)，與乙方無(wú)關(guān)。乙方盡可能的為中方提供所

4、需 要的信息，由甲方自行辦理、取得和行使有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。乙方在離職后無(wú)權(quán)再 繼續(xù)使用該技術(shù)或轉(zhuǎn)讓該技術(shù)。六、保密責(zé)任1、乙方在兼職期間，承諾擔(dān)當(dāng)下列保密義務(wù)：（1）乙方在兼職期間，必須遵守屮方規(guī)定的任何保密規(guī)章、制度，履行與 其職位相對(duì)應(yīng)的保密職責(zé)。（2）未經(jīng)甲方同意不得泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者 其它任何方式使任何第三方（包括按照保密制度規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的甲方其 他成員）知悉屬于中方或者屬于他人但屮方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商 業(yè)秘密信息。（3）乙方承諾，在甲方兼職期間，非經(jīng)甲方事先同意，不參與和中方在生 產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)方面有利益沖突的單位服務(wù)。不做損害甲方利益的事情。

5、2、乙方離職之后的保密義務(wù)乙方同意，乙方離職后仍對(duì)其在中方兼職期間接觸、知悉的屬于屮方或者雖 屬于第三方，但中方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其它商業(yè)秘密信息，承擔(dān)如同 兼職期間一樣的保密義務(wù)和不使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)，而無(wú)論乙方因何種原因 離職。七、違約責(zé)任乙方離職需提前一個(gè)月向甲方提出書(shū)面申請(qǐng)，中方同意后并將相關(guān)工作 內(nèi)容及手續(xù)交接完成后，乙方可不再為甲方工作。離職時(shí)間計(jì)算，以工作內(nèi)容及 手續(xù)交接完成后時(shí)間為準(zhǔn)。中方在要求乙方離職時(shí)，需要提前一個(gè)月告知乙方，以便乙方提前準(zhǔn)備, 做好交接工作。離職時(shí)間計(jì)算，以工作內(nèi)容及手續(xù)交接完成后時(shí)間為準(zhǔn)。屮、乙任何一方違反本協(xié)議，并給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)承擔(dān)違約賠償責(zé)任。八、爭(zhēng)議的解決本協(xié)議經(jīng)雙方簽蓋公章后生效。因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，由爭(zhēng)議雙方本著互 諒互讓的原則，協(xié)商解決，如協(xié)商不成，提交南京市仲裁委員會(huì)仲裁或者提交法 院裁決。本協(xié)