下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、 論教育倫理視域下的教育公正 3.中介視域的教育機(jī)會(huì)均等從中介的視域來說,教育機(jī)會(huì)均等是教育制度公正的外化,它體現(xiàn)了教育民主化、大眾化的發(fā)展趨勢,即為每個(gè)人提供接受教育的同等機(jī)會(huì)、外部環(huán)境和物質(zhì)條件,機(jī)會(huì)面前人人平等。而保證教育機(jī)會(huì)均等,使每一個(gè)社會(huì)成員都能充分行使教育權(quán)利,是現(xiàn)代教育發(fā)展的總體要求?,F(xiàn)代教育的發(fā)展趨勢是在學(xué)習(xí)化社會(huì)中逐步實(shí)現(xiàn)全民教育和終身教育。也就是說,現(xiàn)代社會(huì)是知識(shí)爆炸的時(shí)代,也是信息覆蓋的社會(huì),由此它要求構(gòu)建學(xué)習(xí)型社會(huì),每個(gè)公民都應(yīng)成為學(xué)習(xí)型公民,而學(xué)習(xí)化社會(huì)就是人人學(xué)習(xí)、人人接受教育以及接受適合自己的教育的社會(huì)。因此,
2、學(xué)習(xí)化社會(huì)徹底打破了特權(quán)化社會(huì)帶來的教育不平等現(xiàn)象,并給予每個(gè)人平等的接受教育的機(jī)會(huì)。這樣,“教育機(jī)會(huì)均等成為現(xiàn)代教育公正原則的旗幟,是現(xiàn)代社會(huì)分配教育資源的基本規(guī)范?!?需要指出的是,教育公正要求教育機(jī)會(huì)均等,但并不等同于教育機(jī)會(huì)平均。教育機(jī)會(huì)是人們進(jìn)入教育機(jī)構(gòu)和參與教育活動(dòng)的各種條件的總和,為受教育者提供了發(fā)展的可能性。教育機(jī)會(huì)均等分為兩種:一是基本教育權(quán)利的平等,二是非基本教育權(quán)利的不平等。前者是指社會(huì)成員具有獲得基本的受教育權(quán)利的機(jī)會(huì),比如入學(xué)機(jī)會(huì)、享受義務(wù)教育的機(jī)會(huì)、參加教育考試的機(jī)會(huì)等。這些基本的教育權(quán)利和機(jī)會(huì)完全平等地分配,符合條件者均可享有,不存在競爭。非基本教育權(quán)利則屬于社會(huì)
3、稀缺資源,在一定的歷史條件下,只能是一部分人憑借其才能通過選拔而獲得。如果教育的非基本權(quán)利完全平等地分配,就等于是平均主義,這既不符合教育發(fā)展的規(guī)律,也抹殺了人與人的差別,實(shí)質(zhì)上也是一種不公正。聯(lián)合國教科文組織在闡釋教育公平時(shí)曾指出:“教育機(jī)會(huì)均等并不等于把大家拉平。機(jī)會(huì)平等不是不惜任何代價(jià)否認(rèn)個(gè)人的基本自由?!?羅爾斯認(rèn)為,真正的教育機(jī)會(huì)均等并不是指平等分配現(xiàn)成的教育機(jī)會(huì),而是指根據(jù)每個(gè)人的天賦能力和社會(huì)地位,創(chuàng)造相應(yīng)的教育機(jī)會(huì)分配給他們每個(gè)人,以滿足所有人的教育需求。在社會(huì)資源有限的情況下,實(shí)際上也不可能做到一切資源平均分配。機(jī)會(huì)平等是要肯定每個(gè)人都能受到適當(dāng)?shù)慕逃?,但并不是說每個(gè)人所接受
4、的教育完全一樣。所以,教育公正是相對(duì)的、具體的,教育機(jī)會(huì)均等亦意味著同等能力的受到同等程度的教育,不同能力的受到不同程度的教育。三、教育公正的實(shí)現(xiàn)路徑教育公正作為教育的德性,既是教育者行為的倫理準(zhǔn)則,也是國家和政府的倫理責(zé)任。對(duì)于教育者個(gè)人而言,教育公正不僅是一種知識(shí)和觀念,而且是一種美德和能力。如此,才能化教育公正理念為現(xiàn)實(shí)。對(duì)于國家和政府而言,教育公正要成為教育改革和發(fā)展的價(jià)值取向,并體現(xiàn)于教育制度和教育政策及其實(shí)施中。具體而言,教育公正的實(shí)現(xiàn)方式應(yīng)包含以下方面。首先,要將教育公正內(nèi)化為教育者的倫理品質(zhì)。教育者是實(shí)行教育公正的倫理主體。在教育中,教育者是否形成了公正的倫理品質(zhì)是實(shí)現(xiàn)教育公正
5、的內(nèi)在保證。若要使教育公正成為教育者一種持久的習(xí)慣而非偶然的舉動(dòng),就要把教育公正的倫理觀念內(nèi)化到教育者的人格和素質(zhì)中,轉(zhuǎn)化為一種倫理德性。因?yàn)榻逃呔哂薪逃恼J(rèn)知是必要的,但更重要的是要具有踐行教育公正的倫理品質(zhì)。只有如此,才能為教育公正的理想實(shí)現(xiàn)提供人格的擔(dān)保。對(duì)于教育者而言,教育公正確實(shí)是需要加以修煉和塑造的美好德性。具體來說,其一,教育者要形成公正的教育情感,對(duì)受教育者存有仁愛之心,把教育對(duì)象的健康成長和健全發(fā)展看作是教育的道德責(zé)任;通過教育良心的養(yǎng)護(hù)來滋養(yǎng)教育公正,以真誠的態(tài)度對(duì)待教育事業(yè)。其二,教育者要培養(yǎng)公正的教育理性,把服從教育公正視為應(yīng)然的道德義務(wù),內(nèi)化為內(nèi)在的道德律令和實(shí)
6、踐精神,使敬重教育公正成為一種道德動(dòng)力和教育理智,從而不斷增強(qiáng)教育公正的意識(shí)。其三,教育者要提高公正的教育能力。教育活動(dòng)是一個(gè)復(fù)雜多變的過程,面對(duì)具體情境中產(chǎn)生的道德沖突,尤其是當(dāng)個(gè)人利益與集體利益發(fā)生矛盾的情況下,公正合理地處理好道德關(guān)系,正確地進(jìn)行教育行為的抉擇,要求教育者提高實(shí)施公正的教育能力。其次,要在教育行為實(shí)踐中外化教育公正倫理。前已論及,教育是一個(gè)內(nèi)涵十分豐富的概念,其中的教師、管理人員和服務(wù)人員都擔(dān)負(fù)著教育責(zé)任,都是教育公正的實(shí)施者。因此,實(shí)現(xiàn)教育公正必須將之落實(shí)到其教育行為之中。其中,教師和管理者對(duì)教育公正的價(jià)值實(shí)現(xiàn)更為優(yōu)先和直接。具體來說,一方面,要在教師行為中落實(shí)教育公正
7、。即在教育活動(dòng)中,教師要公平而不是偏袒地對(duì)待每一個(gè)學(xué)生,不因他們?cè)诔煽?、性格、外貌、家庭背景等方面的差異而施以不公正的態(tài)度和行為,尤其是教師的個(gè)人喜好應(yīng)服從于教育公正理性。此外,教育公正還要求教師能夠公正地評(píng)價(jià)每一個(gè)學(xué)習(xí)者,因?yàn)榻處煂?duì)學(xué)生的公正評(píng)價(jià)既是教育的有效手段,也是良好道德修養(yǎng)的體現(xiàn);既是一種教育德性,也是實(shí)現(xiàn)教育公正的行為方式。另一方面,教育需要管理,管理也是一種教育。教育公正不僅要體現(xiàn)到教師的教育行為之中,促進(jìn)和諧師生關(guān)系的形成,而且要體現(xiàn)到教育的組織管理之中,創(chuàng)造一種既充滿人文關(guān)懷又主張公平競爭的教育生態(tài)環(huán)境。在教育活動(dòng)中,只有管理公正,才能充分調(diào)動(dòng)人的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,才能
8、激發(fā)教育主體和教育對(duì)象的活力,才能使教育權(quán)利、教育義務(wù)的分配趨于公正合理,也才能將公正和責(zé)任落實(shí)到教育的人際交往中。然而長期以來,公正在教育管理實(shí)踐過程中并沒有得到很好的體現(xiàn)。比如,一些學(xué)校掌握管理權(quán)的人員在對(duì)教師的管理、服務(wù)和評(píng)價(jià)中參雜著權(quán)力因素和個(gè)體偏好,缺少“以人為本”的管理理念和公平正直的品德;師生之間亦存在諸多不平等:受傳統(tǒng)教育倫理觀念的影響,為師者把自己置于“絕對(duì)權(quán)威”的地位,不自覺地認(rèn)為自己在人格上高于學(xué)生,漠視學(xué)生的獨(dú)立人格及其在教育中應(yīng)有的主體性,致使受教育者感受不到應(yīng)有的人際公正,對(duì)受教育者心理健康造成了負(fù)面影響。因此,只有平等地對(duì)待所有受教育者,致力于實(shí)現(xiàn)每個(gè)人的全面發(fā)展
9、,才能使教育公正原則“落地生根”。再次,政府應(yīng)擔(dān)負(fù)起教育公正的倫理責(zé)任。教育是一項(xiàng)社會(huì)公共產(chǎn)品,也是一項(xiàng)“杰出的道德事業(yè)”。國家和政府作為公共利益和公共權(quán)力的代表,既是教育事業(yè)的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者,也是社會(huì)教育公正的主要推動(dòng)者和促進(jìn)者。從宏觀上來說,實(shí)現(xiàn)教育公正最為根本的路徑在于實(shí)現(xiàn)教育制度的公正,教育公正與否取決于教育制度公正。教育制度公正包含了對(duì)教育制度設(shè)定主體的倫理訴求,教育制度和教育政策的設(shè)定不是個(gè)人行為,而是一種社會(huì)行為,其倫理主體乃是政府。因此,政府必須代表人民群眾的利益和意志并通過教育制度來落實(shí)教育公正。換言之,推進(jìn)教育公正既是教育工作者的倫理責(zé)任,亦是政府的倫理責(zé)任。尤其是在我國社
10、會(huì)出現(xiàn)利益分化和貧富差距的背景下,更需要政府在推進(jìn)公共教育資源的均等化、保護(hù)社會(huì)弱勢群體的教育權(quán)益和消除教育的不公平競爭方面有所作為,從而不斷推進(jìn)教育大眾化的歷史進(jìn)程。這就是說,落實(shí)教育公正,是作為社會(huì)倫理主體的政府的倫理責(zé)任。最后,落實(shí)教育公正,還必須從我國的國情出發(fā),處理好教育公平與教育效率的關(guān)系。所謂教育效率,是指教育通過為社會(huì)輸送人力資本從而促進(jìn)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的狀態(tài),包括教育的經(jīng)濟(jì)績效狀況和育人的績效狀況。教育公平是教育的受益者在多大程度上平等地分享社會(huì)公共資源,使其權(quán)利得到最大化實(shí)現(xiàn)的狀態(tài)。在市場經(jīng)濟(jì)條件下,教育效率以能力強(qiáng)者優(yōu)先,則可能忽視了那些能力弱者的教育需求,從而影響教育公平
11、的實(shí)現(xiàn)。教育公平以能力弱者優(yōu)先,可能會(huì)限制那些能力強(qiáng)者獲得更好的發(fā)展,影響教育效率的實(shí)現(xiàn)。因此,處理好教育效率與教育公平的關(guān)系實(shí)際上就成為教育公正的內(nèi)在訴求。教育效率與教育公平既是對(duì)立的,也是統(tǒng)一的,二者之間的沖突只會(huì)帶來零和博弈,只有二者的和諧才能帶來正和效應(yīng)。這就要求政府必須在二者之間尋找一個(gè)恰當(dāng)?shù)钠胶恻c(diǎn),這是遵循教育發(fā)展規(guī)律的必然選擇。立足國情并從社會(huì)主義初級(jí)階段的實(shí)際出發(fā),我們需要在精英主義與平等主義、公平與效率之間,根據(jù)人民的期待,尋求一種有效的教育平衡機(jī)制,努力為人與人之間有差別的發(fā)展提供均等的教育機(jī)會(huì)和基本的保障性設(shè)施,確保每個(gè)人在教育影響后都能最大程度地實(shí)現(xiàn)其全面自由發(fā)展??傊逃目茖W(xué)發(fā)展離不開教育公正倫理建設(shè)。只有實(shí)現(xiàn)教育公正,才能為全面建成小康社會(huì)奠定更加堅(jiān)實(shí)而穩(wěn)定的社會(huì)基礎(chǔ),才能使教育善的普遍價(jià)值得以充分體現(xiàn)。參考文獻(xiàn):1s·鮑爾斯,h·金蒂斯.美國:經(jīng)濟(jì)生活與教育改革m.王佩雄等,譯.上海:上海教育出版社,1990:28.2錢志亮.社會(huì)轉(zhuǎn)型期的教育公平問題j.高等教育研究,2001,(1):104.3王正平.教育倫理學(xué)m.上海:上海人民出版社,1989:165.4施修華,嚴(yán)緣華.教育倫理學(xué)m.上海:上??茖W(xué)普及出版社,1989
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024銅門制安工程賠償合同
- 2025年度不銹鋼板材行業(yè)綠色制造與可持續(xù)發(fā)展合同范本2篇
- 2024藥品研發(fā)項(xiàng)目合作開發(fā)與成果轉(zhuǎn)讓合同3篇
- 2025年度智能倉儲(chǔ)物流服務(wù)合同范本二零二五年度4篇
- 《銀伯爵珠寶培訓(xùn)》課件
- 2024版商鋪轉(zhuǎn)讓協(xié)議書范本
- 中國魔芋素食品行業(yè)發(fā)展前景預(yù)測及投資方向研究報(bào)告
- 2025年水電工程安裝與智能化改造合同范本
- 2025年鞍鋼集團(tuán)工程技術(shù)有限公司招聘筆試參考題庫含答案解析
- 2025年中咨工程管理咨詢有限公司招聘筆試參考題庫含答案解析
- 導(dǎo)尿及留置導(dǎo)尿技術(shù)
- 情人合同范例
- 建筑公司勞務(wù)合作協(xié)議書范本
- 安徽省合肥市2023-2024學(xué)年高一上學(xué)期物理期末試卷(含答案)
- 《基于杜邦分析法的公司盈利能力研究的國內(nèi)外文獻(xiàn)綜述》2700字
- 儒家思想講解課程設(shè)計(jì)
- 2024年個(gè)人汽車抵押借款合同范本(四篇)
- 2024-2025學(xué)年九年級(jí)化學(xué)上冊(cè) 第二單元 單元測試卷(人教版)
- 軌道交通設(shè)備更新項(xiàng)目可行性研究報(bào)告-超長期國債
- 2024-2030年中國一氧化二氮?dú)怏w行業(yè)市場發(fā)展趨勢與前景展望戰(zhàn)略分析報(bào)告
- NB/T 11446-2023煤礦連采連充技術(shù)要求
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論