董事長(zhǎng)百日決戰(zhàn)講話.doc

1、文檔來源為 :從網(wǎng)絡(luò)收集整理.word 版本可編輯 .歡迎下載支持.決戰(zhàn) 100 天沖刺四季度確保圓滿完成全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)董事長(zhǎng)2011年 9月 30日同志們：這次會(huì)議既是 1-3 季度工作總結(jié)會(huì)，更是一次沖刺全年任務(wù)的鼓勁會(huì)， 動(dòng)員會(huì)。會(huì)議動(dòng)員公司上下進(jìn)一步認(rèn)清形勢(shì)，找準(zhǔn)差距，堅(jiān)定信心，再鼓干勁，以只爭(zhēng)朝夕的精神，務(wù)實(shí)求效的態(tài)度， 奮力沖刺四季度， 確保圓滿完成年初制定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)?；仡櫱叭径鹊墓ぷ鳎?總體感覺藥品銷售市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)異常激烈，形勢(shì)更加嚴(yán)峻，困難重重。 盡管通過公司上下的不懈努力，各項(xiàng)工作取得了一定成績(jī)，但縱觀全局， 深感任重道遠(yuǎn)，希望大家再接再厲，迎難而上，奮力決戰(zhàn) 100 天

2、，全力沖刺四季度，確保圓滿完成全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)！下面我就決戰(zhàn)百日工作講以下幾點(diǎn)：一、準(zhǔn)確把握醫(yī)改形勢(shì)，增強(qiáng)做好各項(xiàng)工作的緊迫感和責(zé)任感。今年是我國(guó)醫(yī)療體制改革全面實(shí)施的關(guān)鍵一年，也是我們藥品經(jīng)營(yíng)難度最最大的一年。面對(duì)復(fù)雜多變的形勢(shì)，公司上下堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，進(jìn)一步搶抓機(jī)遇，創(chuàng)新實(shí)干，各項(xiàng)工作迎難而上取得了新的進(jìn)展。1-9 月實(shí)現(xiàn)銷售元，占年度目標(biāo)的%。成績(jī)的取得確實(shí)來之不易，成績(jī)的取得是大家共同努力的結(jié)果，在此，對(duì)大家的辛勤工作表示衷心的感謝！我們必須清醒地認(rèn)識(shí)到，今后擺在我們面前的任務(wù)更加艱巨，我們必須有清醒的認(rèn)識(shí)，必須引起高度的重視。我們面臨前所未有的困難和挑戰(zhàn)，一是宏觀環(huán)境復(fù)雜多變

3、，受國(guó)家醫(yī)藥宏觀調(diào)控影響， 不可預(yù)見的因素明顯增多， 經(jīng)營(yíng)環(huán)境，政策環(huán)境，市場(chǎng)環(huán)境，總體上仍然趨緊，形勢(shì)不容樂觀。二是區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)更加激烈。可以說，我們今后的發(fā)展面臨的困難多、 變數(shù)多。形勢(shì)逼人， 不進(jìn)則退， 慢進(jìn)也是退。 各部門一定要認(rèn)清形勢(shì)，把握大局，時(shí)刻保持清醒的頭腦， 既要看到取得的成績(jī)，堅(jiān)定信心，鼓舞士氣。又要看到存在的問題和差距，激發(fā)勇氣和動(dòng)力，切實(shí)增強(qiáng)危機(jī)感、緊迫感和責(zé)任感。文檔來源為 :從網(wǎng)絡(luò)收集整理.word 版本可編輯 .歡迎下載支持.我們要認(rèn)真分析形勢(shì)， 要開動(dòng)腦筋， 用足用活政策，把我們的優(yōu)勢(shì)發(fā)揮好，把存在的問題解決好。 變挑戰(zhàn)為機(jī)遇， 變壓力為動(dòng)力。堅(jiān)持做到開拓市場(chǎng)勁頭不

4、減， 精力不散。完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的決心不動(dòng)搖。以更大的氣魄， 更實(shí)的舉措，努力把藥品銷售推向一個(gè)更高的層次，更好的水平。實(shí)踐證明，只要我們解放思想，更新觀念， 只要我們腳踏實(shí)地，用心實(shí)干，只要我們思路科學(xué)，大膽創(chuàng)新，我們就能破解難題，各項(xiàng)奮斗目標(biāo)就一定會(huì)圓滿實(shí)現(xiàn)！二、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一思想，步調(diào)一致。我們一直在努力營(yíng)造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。希望大家一定要嚴(yán)明紀(jì)律， 切實(shí)加強(qiáng)大局觀念和整體意識(shí)，自覺講原則、 講大局、講紀(jì)律、講團(tuán)結(jié)。做到局部服從整體，下級(jí)服從上級(jí)，個(gè)人服從組織，將百日決戰(zhàn)的統(tǒng)一意志，轉(zhuǎn)化為百日決戰(zhàn)的統(tǒng)一行動(dòng)。愛崗敬業(yè)， 是衡量每一位新都人工作態(tài)度好壞的標(biāo)尺，人生價(jià)值的追求。 只有不

5、折不扣的完美執(zhí)行者才是稱職的、的。才是上司欣賞的，才是同事尊重的，才是團(tuán)隊(duì)認(rèn)同的，才會(huì)也是優(yōu)秀有成就，才會(huì)成功。 因此，作為新都人在工作中要注意以下幾點(diǎn)：一要愛崗敬業(yè)，忠于職守。 要熱愛企業(yè)，熱愛本職崗位。只有熱愛才會(huì)付出， 才會(huì)細(xì)心、 耐心、盡心，激情飽滿， 不畏艱難，沖鋒陷陣。才不會(huì)麻木不仁，玩忽職守，敷衍塞責(zé)，應(yīng)付了事。只有熱愛才會(huì)精益求精，在大事、 小事上千方百計(jì)自覺追求盡善盡美。只有熱愛才會(huì)時(shí)刻把工作和事業(yè)放在第一位， 全身心投入本職工作，獻(xiàn)身本職工作，不獲全勝不罷休。拒絕缺陷，才不會(huì)在工作中出現(xiàn)差距， 才不會(huì)感覺是領(lǐng)導(dǎo)在苛刻管束你、 上司在用權(quán)力逼迫你。二要高效快捷， 步調(diào)一致。

6、作為新都人， 真誠(chéng)服務(wù)是我們的天職，而服從安排更是一種美德。服從就是要下級(jí)服從上級(jí)，做事不講借口， 雷厲風(fēng)行、不折不扣完成交辦的任務(wù)。百日決戰(zhàn)既是我們向年度目標(biāo)沖刺的硬仗，同時(shí)也是對(duì)每一位新都人的考驗(yàn)。在個(gè)別中層和員工中存在著全局觀念淡薄，論資排輩、 自以為是、沒大沒小、先爭(zhēng)后受、缺少訓(xùn)練、陽奉陰違等不良行為，文檔來源為 :從網(wǎng)絡(luò)收集整理.word 版本可編輯 .歡迎下載支持.這種行為是我們公司發(fā)展的大敵， 也是我們百日決戰(zhàn)的大敵， 更是我們深惡痛絕的！我們一直著力為每一位新都人提供公平的發(fā)展空間。在新都，不在乎你資歷深淺，不在乎你職位高低， 關(guān)鍵在于你是否有強(qiáng)烈的責(zé)任心、事業(yè)心和榮譽(yù)感。一個(gè)

7、合格的新都人，要具備嚴(yán)肅的工作態(tài)度，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鞣椒ǎ?細(xì)致的工作思路， 嚴(yán)密的工作要求，柔韌的工作心態(tài)，務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。這些理念，在百日決戰(zhàn)的關(guān)鍵時(shí)刻更顯得尤為重要。三要注重細(xì)節(jié)， 追求完美。 要樹立各項(xiàng)工作無小事， 牢記小事大責(zé)任的教訓(xùn)。 工作經(jīng)驗(yàn)告訴我們： “要把工作當(dāng)成學(xué)問做”。只要善于把握規(guī)律， 把住細(xì)節(jié)， 嚴(yán)把關(guān)鍵環(huán)節(jié)， 做好工作也不難。只有人人注意把好細(xì)節(jié)關(guān)， 拒絕差錯(cuò)， 就能有效防止失誤， 杜絕重大失誤。工作失職就要失誤，工作失誤就要失位。在百日決戰(zhàn)中，我們要求每個(gè)人都要珍惜這樣的工作機(jī)會(huì)， 盡心盡責(zé)干好份內(nèi)的每項(xiàng)工作，為百日決戰(zhàn)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，盡責(zé)奉獻(xiàn)。三、突出重點(diǎn)，把握全局，重在落

8、實(shí)。當(dāng)前，公司各項(xiàng)工作千條萬緒，十分繁重。 工作必須統(tǒng)籌兼顧，突出重點(diǎn)，狠抓決戰(zhàn)四季度的重點(diǎn)工作和關(guān)鍵環(huán)節(jié)。重點(diǎn)突破，帶動(dòng)公司各項(xiàng)工作全面推進(jìn)。 “決戰(zhàn) 100 天，沖刺四季度，銷售超億元”動(dòng)員令已經(jīng)發(fā)出，希望公司上下，步調(diào)一致，雷厲風(fēng)行，真抓實(shí)干，全面落實(shí)，見到實(shí)效。第四季度是向全年目標(biāo)加速?zèng)_刺的關(guān)鍵階段， 在座的各位是我們公司的中堅(jiān)力量。 人生幾十年， 能在公司關(guān)鍵崗位上為公司工作，機(jī)會(huì)難得，時(shí)間有限，工作如何干，路如何走，人生歷史怎么寫， 能否對(duì)得起公司寄予的厚望， 能否對(duì)得起公司為你提供的干事創(chuàng)業(yè)的舞臺(tái)，值得每一位深思。 大家一定要抓住機(jī)遇， 緊扣目標(biāo)，爭(zhēng)分奪秒，全力沖刺四季度， 確保

9、超額完成全年目標(biāo)任務(wù)！（一）、強(qiáng)化創(chuàng)新。 開拓創(chuàng)新是我們生存發(fā)展的動(dòng)力和源泉。新形勢(shì)下我們有許多難題需要破解，有許多挑戰(zhàn)需要我們?nèi)?yīng)對(duì)，需要去探求。 這就需要我們永不滿足，永不停滯， 振奮精神，文檔來源為 :從網(wǎng)絡(luò)收集整理.word 版本可編輯 .歡迎下載支持.勇于開拓， 創(chuàng)造性地工作。 要全員增強(qiáng)開拓創(chuàng)新意識(shí)， 敢于突破，善于超越，努力防止和克服因循守舊， 固步自封的思想，防止和克服自我滿足，坐井觀天的思想。 要強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí)， 沖破因循守舊思想束縛，對(duì)看準(zhǔn)的事要大膽實(shí)踐，大膽探索，大膽“闖” ，大膽“試”，開創(chuàng)全員開拓創(chuàng)新的新局面。（二）、充滿激情。 事業(yè)成功離不開工作激情。當(dāng)前，在公司上下

10、決戰(zhàn)百日的關(guān)鍵時(shí)刻，特別需要一種迎難而上、勇往直前的精神狀態(tài)和勇挑重?fù)?dān)、敢做敢為的責(zé)任意識(shí)。要帶著激情， 帶著責(zé)任，帶著追求去工作。 始終保持一種迎難而上、 有所作為的干勁，自強(qiáng)不息，敢于拼搏，肩負(fù)重任，信心百倍。面對(duì)困難，振奮精神，知難而進(jìn)，鍥而不舍，不斷在新起點(diǎn)上創(chuàng)造新佳績(jī)?。ㄈ?、盡心盡職。 公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要在其位謀其事，在位一天就要集中精力為公司謀發(fā)展、干事業(yè)。要謙虛謹(jǐn)慎， 保持健康心理和陽光心態(tài)，要下功夫消除不良情緒， 化解各種矛盾， 以實(shí)際言行營(yíng)造快樂、 和諧工作的工作氛圍。 要有勇于承擔(dān)責(zé)任和風(fēng)險(xiǎn)的膽魄。只要有利于公司發(fā)展， 不論遇到什么樣的阻力， 不論困難有多大，都要敢抓敢管，敢

11、于負(fù)責(zé)，以事業(yè)為先，以工作為重，多一些無私無畏，少一些患得患失；多一些互利共贏，少一些推諉扯皮；多一些開明包容，少一些小肚雞腸， 希望大家腳踏實(shí)地干出一番事業(yè)來?。ㄋ模?、狠抓落實(shí)。 作為新都人，要多一些真抓實(shí)干，少一些坐而論道。多一些深化、細(xì)化、具體化，少一些空話、套話、不管用的話。四、搞好宣傳發(fā)動(dòng)，營(yíng)造決戰(zhàn)氛圍，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。百日決戰(zhàn)是我們公司從現(xiàn)在起到春節(jié)前一項(xiàng)最重要的工作，決戰(zhàn)能否成功事關(guān)全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成。 會(huì)后各部門要立即行動(dòng)起來，召集專題會(huì)議，傳達(dá)、貫徹會(huì)議精神，進(jìn)一步細(xì)化分解各自的任務(wù)目標(biāo)，加強(qiáng)考核核算。要充分發(fā)動(dòng)部門員工，將大家的思想、 認(rèn)識(shí)和行動(dòng)統(tǒng)一到百日決戰(zhàn)中來， 綜合

12、辦要通過各種形式大造決戰(zhàn)聲勢(shì)， 營(yíng)造百日決戰(zhàn)的良好氛圍。 各部門要緊隨決戰(zhàn)進(jìn)程，及時(shí)收集和總結(jié)在決戰(zhàn)過程中涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型、文檔來源為 :從網(wǎng)絡(luò)收集整理.word 版本可編輯 .歡迎下載支持.好人好事， 通過多種形式宣傳表揚(yáng)， 公司對(duì)決戰(zhàn)成績(jī)突出者將給予一定獎(jiǎng)勵(lì)。 對(duì)嚴(yán)重影響公司形象和市場(chǎng)的人員， 絕不姑息遷就，做出嚴(yán)肅處理。 各業(yè)務(wù)部門要設(shè)立百日決戰(zhàn)業(yè)績(jī)排行榜， 及時(shí)通報(bào)決戰(zhàn)成果。表揚(yáng)先進(jìn)，激勵(lì)后進(jìn)。通過各種形式，激發(fā)大家自覺投身決戰(zhàn)的熱情， 形成人人緊跟決戰(zhàn)節(jié)拍， 個(gè)個(gè)為決戰(zhàn)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，公司上下齊心協(xié)力，全力以赴不斷將百日決戰(zhàn)推向高潮。同志們： “大干一百天、決戰(zhàn)四季度，銷售超億元”是公司審

13、時(shí)度勢(shì)向全體員工發(fā)出的沖刺號(hào)令，公司上下要準(zhǔn)確把握“決戰(zhàn)四季度 ”的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點(diǎn)任務(wù)， 堅(jiān)定必勝信念， 以旺盛的熱情、高昂的斗志，以攻堅(jiān)的姿態(tài)、 決戰(zhàn)的氛圍， 確保完成和超額完成全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)?！鞍偃諞Q戰(zhàn)，從我做起” 。 要緊緊圍繞 “三個(gè)沖刺 ”展開攻堅(jiān)工作。做到全力沖刺全年目標(biāo)任務(wù)， 確保億元銷售不動(dòng)搖； 全力沖刺醫(yī)院招標(biāo)，確保實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)不動(dòng)搖；全力沖刺真正落實(shí)GSP 質(zhì)量管理規(guī)范和ISO9000 質(zhì)量管理體系，實(shí)現(xiàn)真正提升各項(xiàng)管理目標(biāo)不動(dòng)搖。希望大家統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)、上下一心、齊心協(xié)力、同舟共濟(jì)，為打紅四季度、打贏年目標(biāo)而共同奮斗！同志們：實(shí)踐證明：別人不能做的，我們新都人可以做到，別人能做到的，我們新都人一定會(huì)做得更好 ! 當(dāng)前，決戰(zhàn)四季度的