某企業(yè)倉庫管理規(guī)定

1、某企業(yè)倉d文件編碼(GHTUUITID-GGBKT-POIU-WUUI8968)企業(yè)倉庫管理制度第一章總則1. 倉庫是企業(yè)物資供應體系的一個重要組成部分，是企業(yè)各種物資周轉儲備的環(huán) 節(jié)，同時擔負著物資管理的多項業(yè)務職能。它的主要任務是：保管好庫存物資，做到 準確，質量完好，確保安全，收民迅速，面向生產，服務周到，降低費用，加速資金 周轉。2. 倉庫設置要根據(jù)工廠生產需要和廠房設備統(tǒng)籌規(guī)劃，合理布局；內部要加強經 濟責任制，進行科學分工，形成物資分口管理的保證體系；業(yè)務上要實行工作質量標 準化，應用現(xiàn)代管理技術和ABC分類法，不斷提高倉庫管理水平。第二章物資驗收入庫3. 物資入庫，保管員要親自同

2、交貨人辦理交接手續(xù)，核對清點物資名稱、數(shù)量是 否一致，按物資交接本上簽字，應當認識簽收是經濟責任的轉移。4. 物資入庫，應先入待驗區(qū)，未經檢驗合格不準進入貨位，更不準投入使用。5. 材料合格，保管員憑發(fā)票所開列的名稱、規(guī)格型號、數(shù)量、計量驗收就位，鋼 材應涂色標志；入庫單各欄應填寫清楚，并隨同托收單財務科記帳。6. 不合格品，應隔離堆放，嚴禁投產使用。如工作馬虎，混入生產，保管員應負 失職之責任。7. 驗收中發(fā)現(xiàn)的問題，要及時通知科長和以辦人處理。托收到而貨未到，或貨已 到而無發(fā)票，均應向經辦人反映查詢，直至消除懸事掛帳。第三章物資的儲存保管8. 物資的儲存保管，原則上應以物資的屬性、特點和用

3、途規(guī)劃設置倉庫，并根據(jù) 倉庫的條件考慮劃區(qū)分工；吞吐量大的落地堆放，周轉量小的用貨架存放；落地堆放 以分類和規(guī)格的次序排列編號，上架的以分類四號定位編號。9. 物資堆放的原則是：在堆垛合理安全可靠的前提下，推行五五堆放，根據(jù)貨物 特點，必須做到過目見數(shù)，檢點方便，成行成列，文明整齊。10. 倉庫保管員對庫存、代保管、待驗材料，以及設備、容器和工具等負有經濟 責任和法律責任。因此堅決做到人各有責，物各有主，事事有人管。倉庫物資如有損 失，貶值、報廢、盤盈、盤虧等，保管員應及時報告科長，分析原因，查明責任，按 規(guī)定辦理報批手續(xù)，未經批準一律不準擅自處理。保管員不得采取“發(fā)生盈時多送， 虧時克扣”的

4、違紀做法。11保管物資要根據(jù)其自然屬性，考慮儲存的場所和保管常識處理，加強保管措 施，達：“十不”要求，務使國家財產不發(fā)生保管責任損失；同類物資堆放，要考慮 先進先出，發(fā)貨方便，留有回旋余地。12. 保管物資，未經科長同意，一律不準擅自借出；總成物資，一律不準折件零 發(fā)，特殊情況應經科長批準。13. 倉庫要嚴格保衛(wèi)制度，禁止非本庫人員損自入庫。倉庫嚴禁煙火，明火作業(yè) 需經保衛(wèi)科批準。保管員要懂得使用消防器材和必要的防火知識。第四章物資發(fā)放14. 按“推陳儲新，先進先出，按規(guī)定供應，節(jié)約用料”的原則發(fā)料。發(fā)料堅持 一盤底，二核對，三發(fā)料，四減數(shù)的原則。對貪圖方便，違反發(fā)料原則造成物資失 效，霉變

5、，大料小用，優(yōu)材劣用，以及差借等損失，保管員應負經濟責任。15. 領料單應填明材料名稱、規(guī)格、型號、領料數(shù)量、圖號、零件名稱或材料用 途，核算員和領料人簽字。屬計劃內的材料應有材料計劃；屬限額供料的材料應限額 供料制度；屬規(guī)定審批的材料應有審批人簽字。同時，以超費用領料人未辦手續(xù)，不 得發(fā)料。16. 調撥材料，保管員要審查單價，貨款總額，蓋有財務科收款章，方可發(fā)料。 發(fā)現(xiàn)價格不符或貨款少收等，應立即通知開票人更正后發(fā)貨。17. 對于專項申請用料，除計劃采購員留作備用的數(shù)量外，均應由申請單位領 用。常備用料，凡屬可以分割折另的，本著節(jié)約的原則，都應折另供應，不準一次性 發(fā)料。18. 發(fā)料必須與領料人和接料車間辦理交接，當面點交清楚，防止差錯出門。19. 所有發(fā)料憑證，保管員應妥善保管，不得丟失。第五章 其他有關事項20. 記帳要字跡清楚，日清月結不積壓，托收、月報及時。21. 允許范圍內的磅差、合理的自然損耗所引起的盤盈盤虧，每月都可以上報， 以便做到帳、卡、物、資金四一致。22. 創(chuàng)造五好倉庫是每個保管員努力的方向，每月對倉庫進行一次檢查，經促進 創(chuàng)五好倉庫的開展。23. 保管員調動工作，一定要辦理交接手續(xù)，移交中的未了事宜及有關憑證，要 列出清單三份，寫明情況，雙方簽字，科領導