事故應(yīng)急救援制度 （三項管理制度）范本

1、事故應(yīng)急救援制度 （三項管理制度）一、事故發(fā)生時，事故應(yīng)急救援預(yù)案的實施由應(yīng)急救援系統(tǒng)來執(zhí)行完成，應(yīng)急救援系統(tǒng)分為指揮部和專業(yè)隊兩大部分。二、指揮部總指揮由礦長擔(dān)任，副總指揮由礦總工程師擔(dān)任，成員包括生產(chǎn)副礦長、安全副礦長等副礦長。根據(jù)已掌握的事故災(zāi)害情況，立即制定并實施防止事故擴大的措施和營救遇險人員及處理事故的措施。指揮部成員直接領(lǐng)導(dǎo)各下屬專業(yè)隊，并向總指揮負責(zé)，根據(jù)營救遇險人員和處理事故作戰(zhàn)計劃，負責(zé)組織和指揮各下屬專業(yè)隊進行事故處理的相關(guān)工作，及時調(diào)集救災(zāi)所需的設(shè)備材料，并由指定的副礦長嚴(yán)格控制入井人員，簽發(fā)搶救事故用的入井特別許可證。三、專業(yè)隊由9個隊組成，并由相關(guān)指揮部成員分別指揮

2、。(一)通訊調(diào)度隊：由生產(chǎn)副礦長指揮(二)救護隊：由礦總工程師指揮(三)工程技術(shù)隊：由礦總工程師指揮(四)機電隊：由礦機電副礦長指揮(五)治安隊：由礦安全副礦長指揮(六)醫(yī)療隊：由礦安全副礦長指揮(七)搶險搶修隊：由生產(chǎn)副礦長、指揮(八)運輸隊：由礦安全副礦長指揮(九)后勤供應(yīng)站：由生產(chǎn)副礦長指揮四、發(fā)現(xiàn)或得知事故情況的人員應(yīng)馬上向礦調(diào)度或分調(diào)度報警，分調(diào)度接到報警后應(yīng)馬上向礦調(diào)度報警。五、礦調(diào)度接到報警后按預(yù)案通知應(yīng)急救援指揮部，并通知各專業(yè)隊各司其職，火速趕赴現(xiàn)場。六、單位主要負責(zé)人根據(jù)事故類別、規(guī)模和傷亡情況，迅速向安全監(jiān)察局、國家煤礦安全監(jiān)察部門、公安、勞動等上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)逐級匯報。七、

3、發(fā)生事故后各專業(yè)隊的任務(wù)有如下(一)通訊調(diào)度隊，及時指揮事故區(qū)域人員撤離危險區(qū)，通知指揮部成員和各專業(yè)隊進入事故應(yīng)急救援工作狀態(tài)，保證事故救援期間的通訊暢通，進行應(yīng)急救援工作的指揮調(diào)度，根據(jù)事故類別、規(guī)模和傷亡情況迅速向安全監(jiān)察局、國家煤礦安全監(jiān)察部門、公安、勞動等上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)報告，如事故規(guī)模超出礦救護隊的救援能力范圍，則及時請求市救護大隊、地方及友鄰隊組支援。(二)工程技術(shù)隊，及時判明火災(zāi)事故的類型、原因、嚴(yán)重程度及影響范圍，決定應(yīng)急救援及搶險的方案和安全技術(shù)措施。(三)機電技術(shù)隊，根據(jù)事故的類型、嚴(yán)重程度及影響范圍，決定停電、供電、供水范圍和時間，進行井下機電設(shè)備的搶修、安裝和回收，決定機

4、電設(shè)備的布置和運行方案。(四)救護隊，在采取可靠防護措施和配備防護用具后，迅速營救、搜尋、疏散事故區(qū)域人員，搶救現(xiàn)場受傷人員，控制險情，施工臨時安全設(shè)施、通風(fēng)設(shè)施。(五)搶險搶修隊，在現(xiàn)場得到控制和具有可靠安全技術(shù)措施的前提下，將事故現(xiàn)場恢復(fù)到正常狀態(tài)。(六)治安隊，在發(fā)生事故時維持礦治安，按事故的發(fā)展態(tài)勢有計劃地疏散地面人員，控制事故區(qū)域邊界人員車輛的進出，對重點設(shè)備、設(shè)施進行重點監(jiān)控和保護。(七)運輸隊，及時將事故救援的人員、設(shè)備、材料、物資運送到現(xiàn)場，及時轉(zhuǎn)移受傷人員到相應(yīng)醫(yī)院。(八)后勤供應(yīng)站，及時提供事故應(yīng)急救援行動搶險器材、設(shè)備、防護器材等物資。(九)醫(yī)療隊，及時救護事故中的受傷人

5、員，并到達發(fā)生事故隊組的地面井口隨時準(zhǔn)備救護受傷人員。八、發(fā)生事故后，各有關(guān)人員必須按事故應(yīng)急救援預(yù)案的要求實施事故應(yīng)急救援行動。九、礦必須根據(jù)井下現(xiàn)場的情況變化及時修訂事故應(yīng)急救援預(yù)案，并貫徹落實到各有關(guān)隊組和人員。其他相關(guān)附文：（供參考使用）煤礦操作規(guī)程管理制度第一章 總 則第一條：操作規(guī)程是對職工操作要領(lǐng)提出的基本規(guī)則，涵蓋從進入操作現(xiàn)場、操作準(zhǔn)備到操作結(jié)束和離開操作現(xiàn)場全過程的各個操作環(huán)節(jié)。第二條：為了保護職工安全健康、企業(yè)財產(chǎn)和提高勞動生產(chǎn)率，公司從業(yè)人員必須嚴(yán)格遵守操作規(guī)程。第二章 操作規(guī)程的學(xué)習(xí)貫徹第三條：生產(chǎn)經(jīng)營單位必須有覆蓋本單位所有工種的操作規(guī)程，經(jīng)常組織員工以多種形式進行

6、學(xué)習(xí)貫徹操作規(guī)程。第四條：基層區(qū)科管技人員應(yīng)至少每季度對本單位所有員工進行一次操作規(guī)程的培訓(xùn)，并進行相應(yīng)的考試。擔(dān)負多工種作業(yè)的人員，要進行相應(yīng)多工種操作規(guī)程的學(xué)習(xí)和考試。第五條：員工季度操作規(guī)程考試，成績不合格時不得上崗作業(yè),并進行補考，補考復(fù)課期間按無資假對待，但不應(yīng)超過三天。補考成績?nèi)圆缓细?，不得上崗作業(yè)。第六條： 員工考試試卷應(yīng)裝訂成冊，把試題和員工考試成績登統(tǒng)表附在試卷冊上面，考試試卷要建檔并保存四個季度，以備查詢和檢查。第七條：新工上崗前要學(xué)習(xí)和掌握本崗位的操作規(guī)程并進行考試，操作規(guī)程考試合格(對本工種操作規(guī)程基本掌握)者方可上崗。成績不合格的人員要進行補考，補考成績?nèi)圆缓细瘢坏?/p>

7、上崗作業(yè)。第三章 操作規(guī)程的修編和管理第八條：新工藝、裝備、技術(shù)在應(yīng)用前由公司主要技術(shù)負責(zé)人組織編制與之相應(yīng)的操作規(guī)程，經(jīng)組織由現(xiàn)場員工、區(qū)、班隊長、技術(shù)人員參加的審查會議通過后進行貫徹實施。第九條：操作規(guī)程應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)技術(shù)提高的整體水平，由公司技術(shù)負責(zé)人組織工程技術(shù)人員適時進行全面修訂和補充，編印成冊下發(fā)各單位，并對學(xué)習(xí)貫徹提出具體要求。須由上級公司修訂的按照上級制定的執(zhí)行。第十條：對新版操作規(guī)程，各單位要組織員工認真學(xué)習(xí)和考試，尤其對新增內(nèi)容，還要在作業(yè)過程中進行現(xiàn)場示范教學(xué)，使之達到熟練掌握。第四章 檢查考核第十一條：生產(chǎn)技術(shù)部負責(zé)管理覆蓋公司所有工種的操作規(guī)程，并和安監(jiān)部負責(zé)監(jiān)督檢查公司本管理制度的考核落實。各單位安全技術(shù)副職負責(zé)管理檢查操作規(guī)程的落實。第十二條：基層區(qū)科單位操作規(guī)程