食堂年終總結(jié)報告5篇

1、食堂年終總結(jié)報告5篇食堂年終總結(jié)報告1 依據(jù)上級文件精神，為全面強化校園食堂食品安全管理，提升安全衛(wèi)生意識，營造優(yōu)良的、和諧的校園環(huán)境，切實維護廣大師生的健康權(quán)益，嚴(yán)防食物中毒事件發(fā)生，我校校長對校園食堂食品安全管理工作作出了全面布暑，總務(wù)處迅速開展了校園食堂食品安全整治工作。透過全面、認(rèn)真的自檢自查和食品安全整治工作，校園食堂食品安全工作得到進一步強化。現(xiàn)將2021年度自檢自查和食品安全整治工作總結(jié)如下: 一、校園領(lǐng)導(dǎo)高度重視食堂衛(wèi)生工作 在本學(xué)期初校園成立以校長為首的校園食堂安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組的基礎(chǔ)上，針對各項具體安全工作再次明確使命。同時要求校園后勤人員提升食堂衛(wèi)生工作意識，加強食堂衛(wèi)生常

2、識，切實熟悉到學(xué)生安全衛(wèi)生工作的重要性，確保把孩子教育好，管理好，保護好，讓家長放心地將孩子交到我們的手中。 二、健全衛(wèi)生、食品管理制度，做到使命到人 建立健全的衛(wèi)生管理制度及使命追究制度，使命到人，搞好食品衛(wèi)生宣揚，由食堂工作人員做好食堂每周一次的衛(wèi)生大掃除，做到食堂清潔，通風(fēng)、除塵、除害。依據(jù)食品衛(wèi)生法，建立健全“食堂工作人員個人衛(wèi)生制度、“食堂管理辦法、“衛(wèi)生檢查獎懲制度等食品衛(wèi)生安全管理制度。同時制訂實施崗位使命制度，制訂了群體性食物中毒等突發(fā)事件的應(yīng)急處理工作預(yù)案，建立食物中毒及傳染病流行事件報告制度，使校園食品衛(wèi)生安全管理工作有章可循，有據(jù)可依。其次，明確使命。 明確校園法人代表在

3、食品衛(wèi)生工作中的使命，切實落實法人代表負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的管理機制。層層簽訂使命狀，保證食品衛(wèi)生安全管理使命到人，工作橫向到邊、縱向到底。食堂生產(chǎn)加工也強化了衛(wèi)生監(jiān)管，嚴(yán)格操作規(guī)程，加大監(jiān)管力度。 三、廚房內(nèi)部布置到位，做到物品擺放整齊、干凈。 強化了各種設(shè)備的安全檢查。食堂配屬的炊事機械、用電設(shè)備、電路、開關(guān)插座的安全狀況都比較好，管理比較規(guī)范、到位，操作規(guī)程明確。 四、加大了宣揚教育力度，加強學(xué)生的食品衛(wèi)生、安全意識。 校園食堂要透過板報、知識講座等多種形式加大教育力度，使食品衛(wèi)生安全方面的知識深入人心，自覺抵制假冒、偽劣產(chǎn)品，維護自身健康。同時，也使食堂的工作人員自覺按照食品衛(wèi)生法進

4、行操作。校園透過健康教育，告誡學(xué)生不吃霉變食品，不買三無產(chǎn)品，不喝生水冷水，教育學(xué)生加強自我防護意識。 利用校園廣播、專題講座，開展健康和食品安全知識的宣揚，倡導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成優(yōu)良的衛(wèi)生生活習(xí)慣。加大對校園周邊飲食攤點的監(jiān)控力度，禁止學(xué)生到無證攤點就餐或購買副食、飲料等商品。 五、校園強化了對食堂從業(yè)人員的培訓(xùn)和體檢工作 校園強化了對食堂從業(yè)人員的培訓(xùn)和體檢工作，辦理健康證，普及食品衛(wèi)生法律、法規(guī)和有關(guān)衛(wèi)生知識，保證校園食堂的食品安全。貫徹國家食品藥品監(jiān)督管理局餐飲服務(wù)單位食品安全管理人員培訓(xùn)管理辦法，按照餐飲服務(wù)單位食品安全管理人員培訓(xùn)大綱要求，制定培訓(xùn)計劃，學(xué)習(xí)了餐飲安全知識和提升了規(guī)范操作潛力

5、，并做好培訓(xùn)材料整理和培訓(xùn)狀況記錄。透過每年4次從業(yè)人員的衛(wèi)生知識培訓(xùn)工作，提升食堂從業(yè)人員衛(wèi)生意識和自我保護潛力，做到防患于未然。 六、嚴(yán)把食品采購、儲存關(guān)和餐具消毒關(guān) 我校始終嚴(yán)格保持定點采購食品，倉庫進貨做好臺賬記錄，始終嚴(yán)格保持食品采購索證制度，不購變質(zhì)食物和野生菌、豆角等有中毒可能性的食物。餐具做到餐餐消毒，餐桌一用一消毒，生熟食品嚴(yán)格分類存放，分架、隔墻、離地存放，定期檢查、及時處理變質(zhì)或超過保質(zhì)期限的食品。隔餐剩食不給學(xué)生食用，未加工熟的食物不給學(xué)生食用。 食品貯存場所禁止存放有毒、有害物品及個人生活物品。用于儲存食品的冷藏設(shè)備，貼有標(biāo)志。用于原料、半成品、成品的刀、墩、板、桶、

6、盆、筐、抹布以及其他工具、容器標(biāo)志顯然，做到了分開使用，定位存放，用后洗凈，繼續(xù)清潔。餐飲具所使用的洗滌、消毒劑貼合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。洗滌、消毒劑有固定的存放櫥，并有顯然的標(biāo)記。 在今后的工作中，我校將持續(xù)保持全面學(xué)習(xí)落實落實食品安全法樹立安全第一的思想，健全食品衛(wèi)生安全制度，做到持證上崗，一切為了孩子，為了孩子的一切，做好我校食品、衛(wèi)生、安全工作，為教育教學(xué)帶給保證。 總之，只要持之以恒做到上述幾條，就能杜絕食物中毒事故的發(fā)生，我們也必需在本學(xué)期留下的時間里再接再勵，把食堂安全工作做得更好。 食堂年終總結(jié)報告2 在學(xué)校食堂工作中，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督下，我牢固樹立“服務(wù)育人的宗旨，規(guī)范食堂安全

7、衛(wèi)生工作，保證了師生員工的生活需求以及身體健康，維護了正常的教學(xué)秩序，受到了師生和家長的好評。下面我把自己的工作總結(jié)如下： 一、要樹立師生服務(wù)意識 我在學(xué)校遵章守紀(jì)，團結(jié)同事，求真務(wù)實，樂觀上進，始終堅持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)，工作勤勤懇懇，任勞任怨。在學(xué)校工作投入，熱心服務(wù)，遵守崗位，需要及時完成的任務(wù)加班加點都能完成好。為確立服務(wù)育人意識，讓師生到食堂就有到家的感覺，感到省心、舒心、放心。 二、嚴(yán)把采買準(zhǔn)入關(guān) 對原料的購入日期、產(chǎn)品商標(biāo)、生產(chǎn)日期、保質(zhì)期、健康證、經(jīng)營許可證、產(chǎn)品檢驗報告等都要認(rèn)真登記、驗收。不合要求的堅決不準(zhǔn)進入原料庫房;嚴(yán)禁向無衛(wèi)生許可證的單位和個人購買

8、原材料、半成品和成品;嚴(yán)禁采購無生產(chǎn)廠家、無生產(chǎn)日期及保質(zhì)期和超過保質(zhì)期的食品及原料;食堂所購肉類必需有動物檢疫合格證實。對所有供貨商進行建檔、所供商品索證齊全，對供貨商的生產(chǎn)基地進行現(xiàn)場視察。學(xué)校還與供貨商簽定了食品衛(wèi)生安全責(zé)任書。原料進入庫房隔墻離地，成品與半成品分開，生熟分開，非定型食品存放于干凈容器中，并加蓋加罩，防止交叉感染。 三、嚴(yán)把生產(chǎn)操作關(guān) 在食品加工過程中，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定，該消毒的消毒，該煮透的煮透。粗加工間做到擇菜切菜上案板。操作間做到清潔衛(wèi)生，餐廳做到整潔明亮，所有門窗都安裝沙門、沙窗。每個班組天天都要填寫食堂考勤和食堂操作日志，生產(chǎn)食品質(zhì)檢表。洗菜有學(xué)問，什么菜先洗后

9、切，什么菜先切后洗，什么菜只洗不泡，什么菜既泡又洗，什么菜用冷水浸泡，什么菜用熱水浸泡，什么菜用鹽水浸泡，什么菜泡多長時間，都要求工人師傅嚴(yán)格按規(guī)程操作。葷素食物分柜存放，砧板分開，分刀加工。不用發(fā)芽土豆，四季豆要過水煮熟，豆?jié){要煮沸，冷菜要熱透，避免中毒事件發(fā)生。 四、嚴(yán)把成品銷售關(guān) 每餐烹制的食品均由烹調(diào)間移入配餐間進行隔離存放，炊工售飯前必需再次進行洗手、消毒，帶好口罩。食堂對隔夜食品均進冷藏柜，堅決不售霉變食品。餐具及放作物容器的洗凈、消毒，對消毒物品先用開水清洗，用潔滅凈等洗潔劑進行化學(xué)消毒，再上蒸柜蒸30分鐘以上，大件物品放入鍋中煮沸30分鐘以上，既為物理消毒。后進消毒間、消毒柜，

10、執(zhí)行保潔，將消毒工作落到實處。近幾年來，上級部門每次抽檢我校食堂餐具的消毒衛(wèi)生狀況，合格率均在100%.作為食堂操作人員，保持定期體檢，持有健康證上崗。養(yǎng)成優(yōu)良的個人習(xí)慣，勤理發(fā)、勤剪指甲，勤洗衣服，勤換工作服，做到上班前洗手、消毒、上班時穿工作服，戴工作帽，掛牌上崗;售飯時載口罩;工作中杜絕抽煙。 總之，我在學(xué)校食堂工作中為我校健康快速發(fā)展盡了自己的努力，得到了全校師生的認(rèn)可，家長的信賴和各級領(lǐng)導(dǎo)的肯定。我將在今后的工作中不斷努力革新，更多的接受學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督與指導(dǎo)，更好地為師生服務(wù)，使學(xué)校食堂工作再上新的臺階。 食堂年終總結(jié)報告3 我校強化飲食衛(wèi)生管理，辦好學(xué)生食堂，并在施行中不斷完善管理

11、的各項規(guī)章制度。使我校食堂管理做到科學(xué)化、規(guī)范化、制度化。下面就一年來食堂管理工作總結(jié)如下： 一、領(lǐng)導(dǎo)重視，熟悉到位 民以食為天，食以衛(wèi)為先，以人為本，健康第一，以讓學(xué)生吃得營養(yǎng)、吃的健康、吃的安全為宗旨，是學(xué)校食堂管理工作的重中之重。食堂服務(wù)質(zhì)量的好壞，直接關(guān)系到師生的生活質(zhì)量、健康質(zhì)量，直接關(guān)系青少年的健康成長，關(guān)系到學(xué)校的穩(wěn)定和發(fā)展，涉及到千家萬戶。為此，我校高度重視食堂食品衛(wèi)生管理工作，牢固樹立安全第一、衛(wèi)生第一、健康第一、質(zhì)量第一的思想，執(zhí)行全方位的管理和強有力的監(jiān)督，為全校師生提供一流的服務(wù)，讓學(xué)生滿意，讓家長放心。我們在食堂管理方面不斷探究，建立了一套科學(xué)規(guī)范的管理機制，贏得了社

12、會的認(rèn)可。 二、建立健全管理制度，強化食堂膳食管理 進貨、倉儲、加工、出售是食堂操作的主要流程，必需強化管理。在這一過程中，我們注意把好三關(guān)： 第一關(guān)是把好進貨，我們食堂主要原料、輔料均采納定點、合同制進貨，合同中有明確的質(zhì)量要求，附有供貨商的身份證復(fù)印件、具體家庭住址、聯(lián)系方式，天天由管理員、廚師長、倉庫保管員負(fù)責(zé)驗貨，采用看、聞方式把住進貨關(guān);凡遇大假返校，假前余下的作料等要全面改換;食堂進貨必需登記驗收，并作好進貨入庫登記。建立了三人簽字制度及購物索證、索票制度。 第二關(guān)，加工嚴(yán)格按操作規(guī)程，天天的蔬菜要入水浸泡半小時以上，去殘留農(nóng)藥或菜蟲等，加工時不重復(fù)使用油料，加工儲藏場所無關(guān)人員不

13、得進出，做好食品留樣。 第三關(guān)，食品分餐關(guān)，食品分餐，嚴(yán)格按食品衛(wèi)生安全要求做到三防：一防食物酸變，腐爛，變質(zhì)及污染食品，一旦發(fā)現(xiàn)，馬上嚴(yán)厲處理。二防他人投毒，在食品衛(wèi)生管理中，食堂管理人員對各個環(huán)節(jié)的有效監(jiān)督，嚴(yán)禁非操作人員進入食堂，從時間上和空間上拒絕了投毒事件的發(fā)生。三防疾病流行傳染，保持每餐餐具專人操作，采納物理消毒，并做好餐具的保潔工作，防止交叉污染。定期做好滅蠅、滅蚊、滅蟑螂、滅鼠的工作，切斷傳染源，確保師生健康。 為了加大對食堂食品衛(wèi)生監(jiān)督力度，成立了管理機構(gòu)，組建了食堂管理領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)食堂日常管理工作，檢查、監(jiān)督、試嘗、留樣、填表和食堂檔案。學(xué)校食堂管理領(lǐng)導(dǎo)小組不定期對食堂工

14、作狀況進行抽檢，還在師生開展民議測評，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。形成了管理部門、教師、學(xué)生，對學(xué)校食堂管理全方位監(jiān)督，起到了積極作用。 三、提升從業(yè)人員素養(yǎng)，樹立服務(wù)意識 食堂從業(yè)人員與學(xué)校簽訂用工合同，明確了甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)以及工資待遇等，在選聘員工時，學(xué)校注重思想政治素養(yǎng)，業(yè)務(wù)技術(shù)能力，事業(yè)責(zé)任心，組成一支具有凝集力和創(chuàng)造力的食堂飲食從業(yè)人員隊伍。 上崗前員工必需進行崗前培訓(xùn)，學(xué)習(xí)相關(guān)的法律、法規(guī)條例和學(xué)校食堂的各項規(guī)章制度，提升從業(yè)人員的法律意識和食品衛(wèi)生安全意識，保持每周召開食堂管理人員會議，每個月食堂從業(yè)人員人自主學(xué)習(xí)三小時以上，并進行了階段性考核，成績不合格者不準(zhǔn)上崗。對新進人員個人健

15、康檢查，對未體檢的不能上崗，對身體不合格堅決不準(zhǔn)上崗，不穿工作服的堅決不準(zhǔn)上崗，并建立個人檔案資料，通過崗前培訓(xùn)和強化學(xué)習(xí)，提升了從業(yè)人員的素養(yǎng)，深入了服務(wù)意識，提升了服務(wù)水平和質(zhì)量，滿足了師生的需求，為學(xué)校的發(fā)展提供了強有力的后勤確保。 學(xué)校依據(jù)學(xué)生好動且自我約束、自我管理、自立自理的能力相對較差的特點，學(xué)校推出了學(xué)生就餐時固定座位，餐廳管理員負(fù)責(zé)管理模式，確保學(xué)生吃上熱的飯菜、避免學(xué)生燙傷，了解學(xué)生就餐狀況、改正偏食、及時發(fā)現(xiàn)學(xué)生有無身體不適應(yīng)等。中學(xué)生活是孩子健康成長的重要階段，學(xué)生膳食多樣化，并確保質(zhì)量，確保了學(xué)生成長中所需的營養(yǎng)。編制好一周的菜譜，菜譜要求搭配要符合營養(yǎng)要求，注重菜品

16、的多樣性，一周菜譜不重樣。為了確保質(zhì)量，我們還隨時接受家長的監(jiān)督，家長在子女在校的任何一天來到學(xué)校，都可以檢查我們是否按菜譜安排菜品，也可以在食堂與子女就餐。 我校食堂建設(shè)和管理工作在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，取得了一定的成績，在今后工作，我們將進一步把學(xué)校食堂衛(wèi)生安全管理工作，長期不懈地抓好，努力提升食堂服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平，為師生的身體健康，為學(xué)校的教學(xué)工作做好保證，讓學(xué)生滿意，讓家長放心。 食堂年終總結(jié)報告4 在公司以及部門領(lǐng)導(dǎo)直接關(guān)懷和指導(dǎo)下，通過食堂全體員工勤辛的努力，食堂飯菜質(zhì)量、花色品種、衛(wèi)生狀況、設(shè)備的正常使用效率有了根本性的改變。職工的觀念有所變化、工作效率有所提升、團結(jié)和工作氣氛

17、有所改善。杜絕食堂浪費現(xiàn)象的存在。以下從幾個方面進行總結(jié)： 一、初步建立了食堂骨干隊伍 明確了使命和分工，在日常工作中充分發(fā)揮他們的特長，強化各環(huán)節(jié)管理，達到管理由點到面，責(zé)任到人，工作有序開展。 二、對食堂的衛(wèi)生強化了制度管理和日常監(jiān)督檢查 確保進入食堂的食品到銷售出的飯菜達到食品衛(wèi)生要求，食堂環(huán)境衛(wèi)生有所突破，從根本上改變食堂臟亂差現(xiàn)象。 三、飯菜質(zhì)量有比較大的提升 增加了花色品種，特別是推出豆?jié){、豆腐腦等品種得到廣大職工的好評。蛋糕質(zhì)量和味道有所改善，常常推出職工比較歡迎的菜肴，使職工能夠在食堂吃到比較滿意的飯菜。 四、強化成本管理 從各個環(huán)節(jié)減少和杜絕浪費，強化采購管理，從源頭上降低直

18、接生產(chǎn)成本。 五、強化了食堂設(shè)備管理、保養(yǎng)、修理 食堂設(shè)備達到了基本正常使用，對食堂設(shè)備定人管理、按時保養(yǎng)、委外及時修理，改變了過去無人管理、無人保養(yǎng)、故障設(shè)備不及時修理的狀況，從而提升設(shè)備使用效率、減少設(shè)備的故障率。 六、建立和建全了班組正常的學(xué)習(xí)制度和工作制度 食堂開展了一系列行之有效工作。比如，到基層生產(chǎn)一線走訪客戶，了解他們需要服務(wù)的內(nèi)容和要求，掌握了一線員工對供應(yīng)的飯菜質(zhì)量和品種的基本要求，每星期五下午召開班組會，解決遺留問題、提出新的要求、找問題想辦法提升服務(wù)水平和飯菜質(zhì)量，營造一種力爭上游的管理氛圍。 七、建立食堂五常法管理制度和辦法 用人性化方式實施五常法，要求人人參加和動手做

19、“五常。每個人從整理自己更衣柜、工作場所需用物品開始，搞一次工作環(huán)境清潔衛(wèi)生，自己動手貼物品等的標(biāo)簽，先有一個感性熟悉。推行“五常法先進的管理技術(shù)和方法，強化自律機制，通過推行“五常法管理，增加食品衛(wèi)生安全度，造就安全、明朗、舒適的工作環(huán)境，激發(fā)員工的團隊意識，提升職工滿意度，從而塑造食堂優(yōu)良的形象，對實現(xiàn)高標(biāo)準(zhǔn)運作的管理模式，并能持之以恒。 八、20_年的打算 1、食堂餐飲品種要革新，還要堅持傳統(tǒng)的品種不流失。既要有當(dāng)家的飯菜點心品種，也有革新。 2、食堂設(shè)備已經(jīng)使用了五年，由于多年沒有保養(yǎng)和及時修理，設(shè)備老化狀況嚴(yán)重，必需分批、分次、分重點進行改換、修理、保養(yǎng)。鍋爐煙囪需要改造。 3、在公

20、司機關(guān)食堂開店，解決有些職工消費卡用不完問題，并可以調(diào)節(jié)職工供應(yīng)不同需求。 4、天天四餐，解決食堂吃飯排隊時間較長問題，把食堂售菜窗拆掉，在每扇窗口增加一名服務(wù)人員和一臺消費機，減少售飯菜等待時間。 過去的一年里，雖然取得了一些成績，但還存在一些問題，我們在新的一年里，一定認(rèn)真面對存在的問題，克難奮進，團結(jié)一心，仔細(xì)探究，努力辦好食堂，為食堂貢獻一份力。 食堂年終總結(jié)報告5 時光飛逝，茫茫碌碌中已近年末，轉(zhuǎn)眼間又過了一年了?；貞涍^去的每一天，我作為一名食堂工作人員，深感到責(zé)任的重大，工作壓力之繁重。因為我所從事的工作質(zhì)量，很有可能會影響到全體職工的身心健康。所以，為了揚長避短，今后能把工作干得

21、更好，現(xiàn)就一年來的工作狀況總結(jié)如下： 一、工作態(tài)度 今年以來，我們把切實做好各項生活綜合服務(wù)工作當(dāng)作全年奮斗目標(biāo)，保持以人為本，關(guān)懷職工生活，為廣大干部員工辦好事、辦實事的重要方面切實抓緊抓好，使職工食堂真正成為干部職工滿意的場所。特別是我們能夠依據(jù)本單位的實際，保持對員工進行“生活服務(wù)無小事、“做好各項接待和為員工服務(wù)是我們的本分等項教育，使大家從思想上熟悉到了做好本職工作的重要性，從而自覺地投身到各項服務(wù)工作中去。今年以來，職工食堂的所有工作人員，都能盡心盡力地做好各自的本職工作，受到了領(lǐng)導(dǎo)和員工的稱贊。 二、服務(wù)質(zhì)量 職工食堂的工作常常與干部職工打交道，涉及大家的吃喝等一些具體問題，被人

22、們認(rèn)為是“出力不討好的工作。在這種狀況下，我們沒有因為自己雖然做了很多工作但不到大家的認(rèn)可而后悔，而是盡心盡力地搞好各項服務(wù)。今年以來，我們沒有辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和廣大干部職工的期望，領(lǐng)導(dǎo)以身作則，強化各方面的管理，并不斷為大家創(chuàng)造優(yōu)良的服務(wù)條件，為逐步走向規(guī)范化管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作奠定了了優(yōu)良的基礎(chǔ)。我們在抓好各項管理的同時，還在改變經(jīng)營模式、轉(zhuǎn)變服務(wù)態(tài)度、提升服務(wù)質(zhì)量方面做了大量工作。我們始終保持以人為本的服務(wù)理念，采用了多種服務(wù)方式，盡量為干部職工提供便利條件。 三、飯菜種類就餐方面 我們沒有停留在使干部員工僅僅能夠吃飽那種一般化的水平上，而是嚴(yán)格按照上級領(lǐng)導(dǎo)的要求，在服務(wù)態(tài)度和飯菜質(zhì)量上多下功夫。

23、現(xiàn)在，職工食堂以一日三餐供應(yīng)，每頓的主食都在六個品種以上，副食也在四個以上，并每頓都配有兩個肉菜和適口的菜湯。為了做好這項工作，職工食堂的管理、服務(wù)和炊事員同志心往一處想，勁往一處使，全心全意地為干部職工提供滿意和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。職工食堂還制定了每周的食譜和菜譜，予以公布，便于接受大家的監(jiān)督。 四、衛(wèi)生狀況 我們本著積極負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真搞好食物安全和衛(wèi)生工作。生活服務(wù)工作千頭萬緒，最根本的工作要求就是要對廣大干部職工的生命健康安全負(fù)責(zé)。因此，我們一定要認(rèn)真落實食品衛(wèi)生法，把依法強化食品衛(wèi)生管理和各項生活綜合服務(wù)管理工作作為頭等大事，列入重要的管理日程，并做到責(zé)任到人，抓緊抓實，抓出成效。 五、人員協(xié)調(diào) 協(xié)調(diào)是貫穿于工作各個方面的一項重要任務(wù)，事務(wù)和服務(wù)都包涵著工作協(xié)調(diào)的內(nèi)容。首先，要協(xié)調(diào)好上下級的關(guān)系，對上要尊重而不盲從，服務(wù)而不臣服，更不能背離原則。待下須以以誠、以情，不欺上瞞下、不搞盛氣凌人。要從團結(jié)的愿望出發(fā)協(xié)調(diào)問題，求大同存小異。要嚴(yán)守公正，互