XX年博物館工作計劃思路

1、XX年博物館工作計劃思路XX年，市博物館將按照市委、市政府和文化主管部門 的工作部署和要求，認真落實年初制定的工作目標(biāo)和計劃， 充分發(fā)揮公共文化服務(wù)功能，更好地為經(jīng)濟社會發(fā)展服務(wù)。一、更新工作思路，增強公共服務(wù)理念在陳列展覽上，要多提供高水平、高質(zhì)量的，為群眾“喜 聞樂見”、“雅俗共賞”的精品展覽；在接待參觀上，要為 群眾提供主動的、優(yōu)質(zhì)的、人性化的服務(wù)，讓群眾感覺賓至 如歸；在保證做好各級領(lǐng)導(dǎo)、專家學(xué)者、中外來賓等參觀接 待工作的同時，更要關(guān)注農(nóng)民、外來打工人員、殘疾人等弱 勢群體，讓全體人民共享文化發(fā)展成果。二、加強制度建設(shè)，形成長效運行機制以制度建設(shè)為突破口，不斷完善各項規(guī)章制度，用制度

2、 來規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)及員工的行為，用制度引領(lǐng)各項工作向著標(biāo)準(zhǔn) 化、精細化發(fā)展，保障博物館內(nèi)各項工作的高效開展。細化 規(guī)章制度，著力開展博物館各項制度的細化和深化工作，力 爭考慮到工作中的每個細節(jié)，規(guī)范到工作中的每個環(huán)節(jié)；針 對不同崗位的性質(zhì)和職責(zé)，制定切合實際的獎懲措施，有效 促進各項制度的貫徹落實。三、重視人才培養(yǎng)，推進人才隊伍建設(shè)增強做好人才工作的責(zé)任感和緊迫感，培養(yǎng)和造就一 批規(guī)模適當(dāng)、機構(gòu)合理、具備較強工作能力和較高職業(yè)素養(yǎng) 的人才隊伍。創(chuàng)新人才培養(yǎng)開發(fā)機制，建立完善以提高思想 政治素質(zhì)和創(chuàng)新能力為重點的人才培養(yǎng)體系，堅持學(xué)習(xí)與實 踐相結(jié)合、培養(yǎng)與使用相結(jié)合，充分發(fā)揮教育培訓(xùn)在人才培 養(yǎng)中的基

3、礎(chǔ)作用；營造一個有利于人才成長和脫穎而出的工 作環(huán)境，調(diào)動工作人員的工作積極性。四、宣傳文物保護，開展文物征集工作進行文物保護的宣傳工作，提高了人民群眾文化遺產(chǎn) 保護的意識，為更好的保護好文化遺產(chǎn)營造良好氛圍；加強 對物質(zhì)文化遺產(chǎn)和非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的調(diào)查、整理和研究工 作；有計劃、有目的的開展文物、標(biāo)本的征集、征購工作， 尋求社會捐贈，充實博物館的文物藏品；推進文物藏品管理 的信息化建設(shè)，進一步提升文物工作的科學(xué)化、規(guī)范化、信 息化程度；繼續(xù)開展對文物藏品的鑒定和修復(fù)工作，并建立 檔案。五、提高安全意識，抓好安全保衛(wèi)工作加強培訓(xùn)，做好安全管理宣傳教育工作，提高全館職 工的安全意識和安全防范技能；進一步健全安全管理制度， 層層落實責(zé)任制；將定期安全檢查納入制度規(guī)范，制定安全 檢查表，檢查時按照安全檢查變進行逐項檢查，并對檢查的 情況進行記錄和整改； 加強對安保人員的培訓(xùn)、 教育、督查、 管理，確保安全保衛(wèi)工作的順利進行。六、積極協(xié)調(diào)各方，完成第四展廳的建設(shè)按照“統(tǒng)籌安排、集中辦公、分頭行動、壓茬推進”的要求，科學(xué)謀劃、精心組織，全力推進市博物館第四展廳 建設(shè)工作。由于工期緊，任務(wù)重，標(biāo)準(zhǔn)高，要求嚴，要根據(jù)