201-年武裝工作總結(jié)及201-年工作打算

1、201*年武裝工作總結(jié)及201*年工作打算 201*年武裝工作總結(jié)及201*年工作打算 201*年人民武裝工作總結(jié)及201*年工作打算 201*年，在縣委、縣人民政府、縣人武部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，保持以鄧小平理論“三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，始終保持黨管武裝的原則，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮民兵干部和廣大民兵的中堅(jiān)作用，服從命令、聽從指揮、與時(shí)俱進(jìn)、開拓革新、勇于拼搏，較好地完成了上級(jí)賦予的各項(xiàng)任務(wù)。 一、保持黨管武裝原則，保證民兵組織落實(shí) 保持黨管武裝原則，是做好新時(shí)期人民武裝工作的關(guān)鍵，局支委對(duì)武裝工作十分重視；做到黨對(duì)武裝工作四到位：一是保持支委議軍制度，每季召開一次支委議軍會(huì)議、聽取武裝工作狀況匯報(bào)，分析形

2、勢(shì)、解決武裝工作中碰到的問(wèn)題。二是保持分工負(fù)責(zé)制度，把武裝工作納進(jìn)集體領(lǐng)導(dǎo)的任期目標(biāo)，年度考核內(nèi)容，納進(jìn)基層組織整體規(guī)劃和年度計(jì)劃安排。三是保持民兵工作組織落實(shí)到位。我局先后成立了擁軍優(yōu)屬領(lǐng)導(dǎo)小組，以勞養(yǎng)武領(lǐng)導(dǎo)小組，扶貧幫困領(lǐng)導(dǎo)小組，保持做到事事有人管，到處有人抓，人人有責(zé)任，項(xiàng)項(xiàng)有目標(biāo)。 二、全面落實(shí)上級(jí)賦予的工作職責(zé) 一是強(qiáng)化對(duì)民兵進(jìn)行政治思想教育。結(jié)合我局實(shí)際，我們始終把民兵政治教育作為提升民兵政治素養(yǎng)的重要手段來(lái)抓，保持民兵干部每月例會(huì)制度，每季基干民兵學(xué)習(xí)制度，半年基干民兵考試考核制度，采用集中學(xué)習(xí)輔導(dǎo)和分散自學(xué)相結(jié)合的方法，組織民兵進(jìn)行時(shí)事學(xué)習(xí)和軍事知識(shí)、國(guó)防知識(shí)的教育，提升對(duì)臺(tái)軍

3、事斗爭(zhēng)準(zhǔn)備的重要性熟悉，提升政策理論水平和應(yīng)付突發(fā)事件的能力。同時(shí)，我們強(qiáng)化青年民兵之家建設(shè)，訂閱了中國(guó)國(guó)防報(bào)、人民前線等報(bào)刊和中國(guó)民兵、東海民兵等雜志，給青年民兵提供一個(gè)學(xué)習(xí)國(guó)防知識(shí)的場(chǎng)所。 二是保持節(jié)日戰(zhàn)備值班制度，維護(hù)社會(huì)治安穩(wěn)定。為了提升民兵執(zhí)行任務(wù)的能力，我們認(rèn)真學(xué)習(xí)民兵快速集結(jié)、搶險(xiǎn)救災(zāi)和應(yīng)付突發(fā)事件等預(yù)案。每逢春節(jié)、“五一、“端午節(jié)、國(guó)慶節(jié)等重大節(jié)日，我們都要組織民兵進(jìn)行戰(zhàn)備值班，碰到突發(fā)事件，能拉得出，用得上，從而維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。為了保證全系統(tǒng)穩(wěn)定和安全，在7月中旬，就專門召開了維穩(wěn)工作會(huì)議，在會(huì)上明確了任務(wù)，貫徹責(zé)任，提升了熟悉，提出了要求，保證了全系統(tǒng)無(wú)一人上訪，無(wú)一起安全

4、事故的優(yōu)良局面。 三是充分發(fā)揮民兵應(yīng)急排的中堅(jiān)作用，切實(shí)做好搶險(xiǎn)救援工作。 一年來(lái)，參加搶險(xiǎn)救援和縣維穩(wěn)執(zhí)勤工作十多次，特別是在得知下莊至仙嶺村老甲山有重大火災(zāi)狀況后，及時(shí)組織30多名應(yīng)急搶險(xiǎn)隊(duì)員趕赴災(zāi)區(qū)參加搶險(xiǎn)救援工作，由于著火點(diǎn)在老甲山山頂，汽車無(wú)法上去，全體隊(duì)員便徒步奔赴現(xiàn)場(chǎng)。濃烈刺鼻的煙味和火焰，熾烤著全體隊(duì)員的臉龐，火借風(fēng)勢(shì)，蔓向四周，威脅到四周居民人身財(cái)產(chǎn)安全。全體隊(duì)員迅速?zèng)_進(jìn)火場(chǎng)，與火魔搏斗，直至奮戰(zhàn)到第二天凌晨三點(diǎn)多，成功將山火完全撲滅，并轉(zhuǎn)移群眾十多戶，保護(hù)了群眾幾百畝果樹等，避免了群眾數(shù)十萬(wàn)元的經(jīng)濟(jì)損失。201*年11月份，開發(fā)商與群眾發(fā)生了糾紛，全體隊(duì)員能夠認(rèn)真領(lǐng)會(huì)縣政府

5、的指示精神，靈活地處理狀況，避免了突發(fā)事件，充分做到了維護(hù)穩(wěn)定。 四是組織民兵參加精神文明建設(shè)，發(fā)揮民兵的示范帶頭作用。今年我局重點(diǎn)抓了民兵學(xué)習(xí)雷鋒扶貧幫困、治安防范等活動(dòng)。全局組織民兵開展“學(xué)習(xí)雷鋒見行動(dòng)活動(dòng)，走上街頭，清理環(huán)境衛(wèi)生，施行雷鋒精神，包扶貧困戶，解決實(shí)際問(wèn)題，協(xié)助公安機(jī)關(guān)搞好治安防范等活動(dòng)，取得了優(yōu)良效果。 回憶201*年我局人武工作，我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?jī)，但與上級(jí)的要求相比，還有一定差距，我們將不斷努力，不斷革新，奮勇拼搏，使我局人武工作邁上新的臺(tái)階！著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，立足當(dāng)前，在201*年將抓好以下幾個(gè)方面的工作： 一、強(qiáng)化我局民兵骨干思想教育，在縣委、縣政府、縣人武部正確領(lǐng)導(dǎo)下，圓

6、滿完成各階段武裝工作； 二、強(qiáng)化我局民兵骨干業(yè)務(wù)培訓(xùn)，順利完成民兵整組及預(yù)備役登記工作； 三、強(qiáng)化日?；擅癖枷虢逃樌瓿煽h人武部下達(dá)的民兵軍事訓(xùn)練任務(wù)； 四、強(qiáng)化應(yīng)急隊(duì)伍人員思想教育，順利完成縣委、縣人民政府安排的應(yīng)急維穩(wěn)執(zhí)勤任務(wù)； 五、教育民兵積極參加社會(huì)治安綜合治理，為保一方平安盡職盡責(zé)； 六、完成縣委、縣政府交辦的其他工作。 二一二年二月十四日 擴(kuò)大閱讀：201*年工作總結(jié)及201*年工作打算 201*年工作總結(jié)及201*年工作打算 靖江市審計(jì)局 201*年11月10日 一、201*年工作總結(jié) 今年以來(lái)，靖江市審計(jì)局在市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)審計(jì)業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，保持貫徹落

7、實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞服務(wù)靖江“第二個(gè)五年大跨越，切實(shí)加強(qiáng)緊迫感、責(zé)任感和使命感，以“爭(zhēng)一流、樹品牌、創(chuàng)先進(jìn)為目標(biāo)，進(jìn)一步提升審計(jì)服務(wù)大局能力，進(jìn)一步提升審計(jì)工作效率。建立起用制度管人、照規(guī)矩辦事、按程序運(yùn)作的審計(jì)工作管理體制，使我市的審計(jì)工作在服務(wù)大局、促進(jìn)發(fā)展、維護(hù)民生等方面進(jìn)一步發(fā)揮了重要作用。 一以審計(jì)績(jī)效為抓手，認(rèn)真實(shí)施全年審計(jì)目標(biāo)110月全市共完成審計(jì)和審計(jì)調(diào)查項(xiàng)目21個(gè)，共查出違規(guī)、損失浪費(fèi)和管理不規(guī)范金額11421萬(wàn)元，已上繳財(cái)政148萬(wàn)元，調(diào)帳處理64萬(wàn)元。出具審計(jì)報(bào)告和審計(jì)調(diào)查報(bào)告18篇，提出審計(jì)建議53條。工程審計(jì)共核減節(jié)約財(cái)政性資金11326萬(wàn)元。 1不斷深入財(cái)政審計(jì)。

8、保持以推動(dòng)基本公共服務(wù)均等化，完善公共財(cái)政體系為目標(biāo)，以預(yù)算執(zhí)行為主線，預(yù)算管理和資金分配為重點(diǎn)，將部門預(yù)算、非稅收入、國(guó)庫(kù)集中收付等作為關(guān)鍵環(huán)節(jié)。通過(guò)對(duì)會(huì)計(jì)和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的分析，全面掌握財(cái)政資金從預(yù)算分配、指標(biāo)追加到單位決算的全過(guò)程。通過(guò)將預(yù)算及追加狀況與 年初預(yù)算比較，單位決算與預(yù)算比較，發(fā)現(xiàn)在財(cái)政預(yù)算分配管理過(guò)程中存在的問(wèn)題。主要表現(xiàn)在：專項(xiàng)資金預(yù)算安排不夠明細(xì)，未細(xì)化到具體的項(xiàng)目和單位；部分財(cái)政資金結(jié)余未按規(guī)定結(jié)轉(zhuǎn)和使用；各部門由于年初結(jié)余未納進(jìn)預(yù)算、預(yù)算外收入預(yù)估不夠、財(cái)政撥款追加較多等原因，決算收支遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出預(yù)算等問(wèn)題。201*年我市對(duì)融資平臺(tái)債務(wù)按省廳方案進(jìn)行了全面審計(jì)。在對(duì)地稅部門進(jìn)

9、行審計(jì)的過(guò)程中，我們跳出以往就賬查賬的模式，發(fā)現(xiàn)了因國(guó)地稅數(shù)據(jù)系統(tǒng)的不銜接，執(zhí)行領(lǐng)票制度的個(gè)體工商戶和到市國(guó)稅部門門臨窗口開票的加工戶，其地稅相關(guān)稅種有一定流失。 2加大投資審計(jì)力度。我局認(rèn)真貫徹落實(shí)市政府重點(diǎn)工程責(zé)任狀的各項(xiàng)工作要求，切實(shí)做好我市相關(guān)重點(diǎn)工程的審計(jì)監(jiān)督工作，統(tǒng)籌兼顧工程項(xiàng)目的事前、事中和事后各項(xiàng)審計(jì)業(yè)務(wù)。對(duì)申報(bào)預(yù)算資料的重點(diǎn)工程，按照項(xiàng)目招標(biāo)的時(shí)間要求，及時(shí)進(jìn)行預(yù)算審核；對(duì)正在施工的重點(diǎn)工程施，定期或不定期進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)核對(duì)和跟蹤，并記錄或拍照片存檔，發(fā)現(xiàn)與圖紙和預(yù)算內(nèi)容不相符的及時(shí)通知建設(shè)方進(jìn)行處理和改正，發(fā)現(xiàn)不合理的管理方式及時(shí)提出改善建議；對(duì)完工的重點(diǎn)工程項(xiàng)目，第一時(shí)間內(nèi)安排

10、審計(jì)力量進(jìn)行結(jié)算審計(jì)，保證造價(jià)準(zhǔn)確。今年我局還在規(guī)范工程管理，提升投資效益上下功夫，緊緊圍繞工程造價(jià)的真實(shí)性以及財(cái)務(wù)管理、資金籌集和使用進(jìn)行了審計(jì)，并加大了對(duì)政府投資項(xiàng)目的跟蹤審計(jì)和完工決算審計(jì)力度，成效較為顯然。固定資產(chǎn)投資審計(jì)全年共完成177個(gè)總投資達(dá)21.58億的公共工程的預(yù)結(jié)算的審計(jì)審核工作，其中：預(yù)算101個(gè)，送審13.06億元，核減5055萬(wàn) 元，結(jié)算76個(gè)，送審8.52億元，核減6271萬(wàn)元，共節(jié)約財(cái)政性資金11326萬(wàn)元。 3推動(dòng)績(jī)效審計(jì)工作。今年是省廳提出的“績(jī)效審計(jì)普及年，為深入開展好績(jī)效審計(jì)的全面普及工作，我局推出了一系列國(guó)化績(jī)效審計(jì)的措施。一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，建立推動(dòng)績(jī)效審計(jì)

11、領(lǐng)導(dǎo)小組。專門成立了“推動(dòng)績(jī)效審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng)，業(yè)務(wù)副局長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，各業(yè)務(wù)科長(zhǎng)任領(lǐng)導(dǎo)小組成員。通過(guò)設(shè)立領(lǐng)導(dǎo)小組，樹立全局一盤棋的概念，統(tǒng)一研究績(jī)效審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃、指導(dǎo)方案制定和實(shí)施、成果轉(zhuǎn)化等具體事宜，各業(yè)務(wù)科室可針對(duì)不同門類的審計(jì)項(xiàng)目，成立相應(yīng)的績(jī)效審計(jì)課題小組，推動(dòng)理論研究與審計(jì)實(shí)務(wù)的有機(jī)結(jié)合。二是精選項(xiàng)目，認(rèn)真組織實(shí)施。經(jīng)過(guò)認(rèn)真研究，以財(cái)政專項(xiàng)資金和當(dāng)前熱點(diǎn)為重點(diǎn)，我局每個(gè)科室今年都確立了一個(gè)項(xiàng)目為“獨(dú)立型績(jī)效審計(jì)項(xiàng)目，專門開展獨(dú)立的效益審計(jì)并出具效益審計(jì)報(bào)告。在此基礎(chǔ)上，我局今年所實(shí)施的所有項(xiàng)目中在傳統(tǒng)審計(jì)的基礎(chǔ)上開展效益審計(jì)并出具效益審計(jì)分析報(bào)告。三是強(qiáng)化考核，以考核促績(jī)效

12、審計(jì)深入。我局今年將績(jī)效審計(jì)工作任務(wù)完成狀況納進(jìn)年度崗位責(zé)任綜合考核之中，以此調(diào)動(dòng)審計(jì)人員開展績(jī)效審計(jì)的積極性，促進(jìn)績(jī)效審計(jì)工作水平的提升。四是革新思路，多渠道培訓(xùn)業(yè)務(wù)人員。建立多渠道的交流學(xué)習(xí)機(jī)制，通過(guò)請(qǐng)進(jìn)專家培訓(xùn)、外出學(xué)習(xí)先進(jìn)市、邀請(qǐng)兄弟市交流等多種形式，開展績(jī)效審計(jì)專題交流學(xué)習(xí)活動(dòng)，加強(qiáng)全局人員的績(jī)效審計(jì)技能。五是聘請(qǐng)專家，建立績(jī)效審計(jì)專家?guī)?。今年我局專門建立了審計(jì)專家?guī)?，聘?qǐng)一批專家、教授任專家?guī)?成員，進(jìn)一步發(fā)揮專業(yè)人才的作用，為推動(dòng)績(jī)效審計(jì)提供技術(shù)支撐。 二以審計(jì)整改為抓手，鞏固提升審計(jì)工作成果1積極落實(shí)審計(jì)回訪制度。建立由原審計(jì)組長(zhǎng)、監(jiān)察室、法治科等科室組成的聯(lián)合回訪小組。以原審

13、計(jì)組長(zhǎng)參加審計(jì)回訪，便于審查決定落實(shí)的真實(shí)狀況；監(jiān)察室參加回訪便于了解審計(jì)組清廉從審、提速提效狀況，評(píng)價(jià)審計(jì)執(zhí)法力度；法治科針對(duì)審計(jì)定性，檢驗(yàn)審計(jì)組的法規(guī)運(yùn)用是否得當(dāng)、定性是否準(zhǔn)確，以促進(jìn)審計(jì)質(zhì)量的提升。在回訪過(guò)程中同時(shí)設(shè)定了操作性強(qiáng)的審計(jì)決定落實(shí)文書格式，在審計(jì)回訪時(shí)，依據(jù)審計(jì)清單逐項(xiàng)審查單位落實(shí)狀況，將稅款、罰款入庫(kù)時(shí)間、截留坐支各種資金補(bǔ)交狀況以及增效措施的落實(shí)狀況，以表格形式進(jìn)行登記，對(duì)未落實(shí)的問(wèn)題，由單位說(shuō)明原因，作出限期執(zhí)行的承諾。在今年的回訪中了解到，201*年度同級(jí)審出具審計(jì)決定的兩個(gè)審計(jì)項(xiàng)目201*年度鄉(xiāng)村環(huán)境整治工程專項(xiàng)資金的籌集、管理、使用、以及效益狀況審計(jì)和靖江市廣播電

14、視局南遷工程完工決算已經(jīng)全部整改落實(shí)到位。 2保持實(shí)施整改報(bào)告制度。我局從審計(jì)整改內(nèi)容、報(bào)告形式及范圍、督查考核辦法等方面建立了審計(jì)整改報(bào)告制度，推動(dòng)了全市財(cái)經(jīng)管理不斷規(guī)范，促進(jìn)了審計(jì)“免疫系統(tǒng)功能全面發(fā)揮。在審計(jì)整改報(bào)告中要求特別三個(gè)重點(diǎn)：一是審計(jì)查出的違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題是否整改到位。審計(jì)報(bào)告和審計(jì)決定中要求上繳財(cái)政、歸還原渠道、調(diào)帳處理、退還單位或個(gè)人、減少財(cái)政撥款等違紀(jì) 違規(guī)問(wèn)題，是否執(zhí)行到位整改到位；單位財(cái)經(jīng)管理機(jī)制、制度上的缺陷，是否已經(jīng)建立健全，運(yùn)行有效。二是審計(jì)看法建議是否落實(shí)到位。對(duì)合理的看法建議是否采納、落實(shí)，對(duì)不合理的看法建議是否有解釋說(shuō)明，理由是否充分屬實(shí)。三是移交司法、紀(jì)檢監(jiān)

15、察及有關(guān)部門處理的違紀(jì)違規(guī)事項(xiàng)、人員及資金是否處理到位改正到位。對(duì)財(cái)政預(yù)算執(zhí)行審計(jì)整改狀況，在預(yù)算執(zhí)行審計(jì)結(jié)束后由審計(jì)機(jī)關(guān)對(duì)查出問(wèn)題的整改狀況跟蹤檢查，形成審計(jì)整改報(bào)告，直接向市人大常委會(huì)報(bào)告，并由市人大常委會(huì)進(jìn)行表決，對(duì)整改結(jié)果不能通過(guò)，持續(xù)整改，直到合格為止。市委、人大、政府也高度重視審計(jì)整改狀況報(bào)告。市人大將聽取預(yù)算執(zhí)行審計(jì)整改報(bào)告列入人大常委會(huì)年度工作要點(diǎn)，將部門審計(jì)整改狀況作為市人大年度執(zhí)法檢查的一項(xiàng)內(nèi)容。市政府將審計(jì)整改作為政府督查工作的一項(xiàng)內(nèi)容，進(jìn)行專項(xiàng)檢查。我局也將審計(jì)整改報(bào)告裝入審計(jì)項(xiàng)目檔案，并形成全市年度審計(jì)整改狀況綜合報(bào)告報(bào)送市政府。 三以學(xué)習(xí)培訓(xùn)為抓手，促進(jìn)機(jī)關(guān)全員素養(yǎng)

16、的提升1.強(qiáng)化審計(jì)隊(duì)伍培訓(xùn)。在教育培訓(xùn)方面，以審計(jì)施行需要為出發(fā)點(diǎn)，以審計(jì)能力建設(shè)為核心，保持全面培訓(xùn)和重點(diǎn)培訓(xùn)相結(jié)合，多層次、多渠道、高質(zhì)量培訓(xùn)審計(jì)干部。年初我局就開展了為期三天的春訓(xùn)活動(dòng)，平常認(rèn)真執(zhí)行每?jī)芍芗幸淮伍_展政治學(xué)習(xí)活動(dòng)，全局集中時(shí)間，集中精力，集中人員，采用專家授課、現(xiàn)場(chǎng)演示等形式，進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和理論教育，進(jìn)一步提升了審計(jì)人員的思想、業(yè)務(wù)水平和計(jì)算機(jī)輔助審計(jì)的實(shí)際運(yùn)用能力。 2.創(chuàng)建審計(jì)服務(wù)品牌。依據(jù)市委組織部、市級(jí)機(jī)關(guān)工委關(guān)于在市級(jí)機(jī)關(guān)開展機(jī)關(guān)“服務(wù)品牌創(chuàng)建工作的看法，結(jié)合我局工作實(shí)際，積極創(chuàng)建了靖江審計(jì)“執(zhí)審為民的服務(wù)品牌，以品牌服務(wù)要求提升干部能力、提升服務(wù)效能，促進(jìn)機(jī)關(guān)

17、作風(fēng)建設(shè)、優(yōu)化政務(wù)環(huán)境，樹立文明機(jī)關(guān)形象。 3.強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)。審計(jì)機(jī)關(guān)處在反腐敗工作的前沿。學(xué)習(xí)審計(jì)準(zhǔn)則，規(guī)范審計(jì)行為，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，事關(guān)審計(jì)事業(yè)全局。我局終牢固樹立廉政建設(shè)是審計(jì)工作“生命線意識(shí)，強(qiáng)化教育，強(qiáng)化制度，強(qiáng)化督查。按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定中的責(zé)任分解，由主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人、科室負(fù)責(zé)人三級(jí)負(fù)責(zé)制，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)。局黨組與各科室負(fù)責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任狀，明確職責(zé)和任務(wù)，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制分解任務(wù)和目標(biāo)，務(wù)求取得工作實(shí)效。 4.強(qiáng)化機(jī)關(guān)效能建設(shè)。進(jìn)一步完善了審計(jì)制度和內(nèi)部管理，保證全局所有工作都在制度管理之下運(yùn)行，促進(jìn)了用制度管人管事

18、機(jī)制的建立。組織機(jī)關(guān)全體人員進(jìn)行了提升行政效能大討論，加強(qiáng)全局干部職工工作講效能、創(chuàng)效能的意識(shí)和自覺(jué)性。深入開展了爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)，不斷加強(qiáng)局黨組的凝集力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力，為審計(jì)工作的順利開展提供了有力保證。 二、201*年工作打算 一推行全面的審計(jì)質(zhì)量管理體系 一是健全質(zhì)量控制規(guī)范體系。首先是要強(qiáng)化審計(jì)規(guī)范化建設(shè)。作為基層審計(jì)機(jī)關(guān)，要在準(zhǔn)則規(guī)范的細(xì)化方面下工夫，加強(qiáng)審計(jì)準(zhǔn)則的可操作性；要善于依據(jù)地方審計(jì)的特點(diǎn)，把施行證實(shí) 6 成熟的經(jīng)驗(yàn)和方法治度化、規(guī)范化；制訂相應(yīng)的質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)，并依據(jù)不同時(shí)期的不同要求適時(shí)予以調(diào)整和完善。其次要強(qiáng)化審計(jì)質(zhì)量控制的制度建設(shè)。以審計(jì)質(zhì)量責(zé)任為核心，建立和完善以審計(jì)

19、復(fù)核審理、審計(jì)檢查考核和審計(jì)責(zé)任追究為內(nèi)容的審計(jì)質(zhì)量控制制度體系。第三要嚴(yán)格審計(jì)過(guò)程管理。將審計(jì)準(zhǔn)則、審計(jì)質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)和制度落實(shí)到審計(jì)的各個(gè)環(huán)節(jié)，把質(zhì)量管理的目標(biāo)和要求貫穿于審計(jì)工作全過(guò)程。 二是強(qiáng)化質(zhì)量監(jiān)控應(yīng)對(duì)機(jī)制。通過(guò)強(qiáng)化考評(píng)、明晰責(zé)任，加大事前、事中、事后控制力度；保證審計(jì)記錄清楚、完整，各類證實(shí)材料真實(shí)、可靠；運(yùn)用外部監(jiān)督方式，促進(jìn)審計(jì)系統(tǒng)整體質(zhì)量控制水平和審計(jì)質(zhì)量的提升；運(yùn)用激勵(lì)措施，開展優(yōu)秀審計(jì)方案評(píng)比、審計(jì)報(bào)告評(píng)比、審計(jì)成果評(píng)比等活動(dòng)，調(diào)動(dòng)審計(jì)人員重視審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量的積極性；完善審計(jì)質(zhì)量問(wèn)責(zé)制，規(guī)范界定機(jī)關(guān)各類人員在具體審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量管理中的責(zé)任，通過(guò)規(guī)范審計(jì)過(guò)錯(cuò)追究行為，強(qiáng)化審計(jì)項(xiàng)

20、目質(zhì)量控制的制約機(jī)制。 三是推動(dòng)質(zhì)量控制的信息化程度。要借助現(xiàn)代管理理論，革新審計(jì)質(zhì)量控制的理念、制度和手段、方法，切實(shí)發(fā)揮好審計(jì)質(zhì)量控制的作用。 二建立審計(jì)計(jì)劃管理的新機(jī)制 一是建立審計(jì)項(xiàng)目征詢機(jī)制。制定審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃，需要熟知黨和國(guó)家財(cái)政經(jīng)濟(jì)政策的落實(shí)進(jìn)展?fàn)顩r，黨委、政府的工作重心以及群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)。而要掌握這些狀況，最有效的方法就是進(jìn)行廣泛、深入的調(diào)查研究，建立審計(jì)項(xiàng)目征詢機(jī)制。通過(guò)征求審計(jì)人員的看法和建議，走出去向被審計(jì)單位和黨委、政府、 人大、政協(xié)和人民群眾征詢看法和建議，集思廣益，提升審計(jì)立項(xiàng)的科學(xué)性和透明度，更好地服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)。 二是保持積極主動(dòng)、留有余地的計(jì)劃原則。積極

21、主動(dòng)，就是改變等待上級(jí)機(jī)關(guān)下達(dá)審計(jì)計(jì)劃、地方審計(jì)機(jī)關(guān)處于配套和附屬地位的工作狀態(tài)，認(rèn)真合計(jì)當(dāng)?shù)氐膶?shí)際狀況，積極主動(dòng)地做出自己的計(jì)劃安排；留有余地，就是計(jì)劃安排不能太多太滿，要合計(jì)臨時(shí)交辦任務(wù)的完成，要安排足夠的時(shí)間抓好審計(jì)人員政治、業(yè)務(wù)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)等等，保證工作安排的主動(dòng)性。 三探究審計(jì)人才管理的新機(jī)制 一是完善人力資源整合制度?？煞e極開展審計(jì)機(jī)關(guān)內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)適當(dāng)變革、以及多項(xiàng)目“一體化審計(jì)的探究，采用集中力量、統(tǒng)一協(xié)調(diào)、成果共享的方法，有效整合審計(jì)資源；建立各類專業(yè)人才庫(kù)，在大型項(xiàng)目中實(shí)現(xiàn)聯(lián)組審計(jì)，最大程度地發(fā)揮人才的協(xié)同效應(yīng)；實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)體制外的人才借用，充分借助社會(huì)“外腦資源為提升審計(jì)工作質(zhì)量服務(wù)。 二是革新審計(jì)人員培養(yǎng)制度。要按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，推動(dòng)審計(jì)工作中理論革新與施行革新相協(xié)調(diào)、管理革新與業(yè)務(wù)革新相促進(jìn)、內(nèi)容革新與方法革新相配套。通過(guò)各種方式營(yíng)造審計(jì)人員革