最新5篇策劃部經(jīng)理辭職報告模板

1、最新 5 篇策劃部經(jīng)理辭職報告模板辭職報告是我們辭職的憑證。 下面是為您精心整理的最新5 篇策劃部經(jīng)理辭職報告模板。MV篇一尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：我自從進(jìn)入企劃部擔(dān)任經(jīng)理一職以來， 一直非常努力的工作。 公司領(lǐng)導(dǎo)和同事也給我許多幫助，使我獲得了長足的進(jìn)步。然而，雖然我非常努力，卻因能力有限，始終不能達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)的要求。為了不給公司領(lǐng)導(dǎo)和同事再增加負(fù)擔(dān)，我特請求辭職。此致敬禮 !辭職人：20xx 年 xx 月 xx 日MV 篇二尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：鄙人自XX年底來到*地產(chǎn)機構(gòu)以來，擔(dān)任策劃部經(jīng)理一職，須臾兩載亦。但在將近一階段的工作過程中發(fā)現(xiàn)，公司志存高遠(yuǎn)，目標(biāo)遠(yuǎn)大 ;而我個人的水平針對公司的目標(biāo)和需求來說，力有

2、未逮，堪有燕雀與鴻鵠之比。時下，地產(chǎn)市場高歌猛進(jìn)，國人謂之"暴利 " 。故代理市場亦烽煙 四起，戰(zhàn)亂頻仍，恒輝技長于銷售，大智技長于高端，諸外地機構(gòu)對我中原市場虎視眈眈，欲分之中飽私囊而后快。此危急存亡之秋，智信高舉義旗，欲以創(chuàng)意為鋒，策略為劍，力挫城池內(nèi)外群夷之謀。 XX丙戌之年，公司布局中原 18 地市，更北聯(lián)京城名門大派，各路人馬東突西殺，席卷天下，并吞八荒，業(yè)務(wù)遍及省內(nèi)、山西乃至深廣、北京、浙江、上海，本埠市場更號稱三有其一，大盤、別墅、商業(yè)、商務(wù)，縱橫其間，儼然業(yè)界諸侯大戶，不可謂不壯觀也。然連年征戰(zhàn)， 旅途茫茫， 家國日遠(yuǎn)， 將士無不思?xì)w。 有隆冬臘月，積雪沒膝

3、，冷風(fēng)割面，奔波于山西、南陽 ;有酷暑三伏，烈日當(dāng)頭，出沒工地、廣告材料市場;有夜深人靜，萬家燈火，咀嚼剩飯，加班到天明。 常思少年壯志已去、 審視今日寒酸委瑣， 出不敢打的、 臥鋪 !入不敢酒吧、休閑。食則雞蛋烙餅，宿則都市村莊，衣則左丹奴、假冒名牌。 朝九晚十， 一周七日、 日復(fù)一日年復(fù)一年， 此恨綿綿無絕期。比較同學(xué)之意氣，創(chuàng)業(yè)者則車房兼?zhèn)洌鰢邉t新加坡，法蘭西，衣著光鮮，轉(zhuǎn)瞬中產(chǎn)矣 ! 看業(yè)內(nèi)跳梁小丑，胸?zé)o點墨，媚上欺下，竟乎年薪十?dāng)?shù)萬!嗚呼 !更思量職場之上， 日日逢迎， 強顏歡笑， 西裝革履、內(nèi)心彷徨，逢席必喝，每喝必吐，屢屢卑躬屈膝，漸至頸椎勞損。嗚呼嗚呼 !知我者謂我心憂，不

4、知我者謂我何求?公司高瞻遠(yuǎn)矚，鴻圖已展，逢案必接，遇仗必打，三五千亦可，三五萬亦可，開懷暢迎，意欲包攬?zhí)煜?，?xùn)曰 "客戶即是上帝" ，此誠乃"上下左右大小葷素通吃"之戰(zhàn)略也 !既而我輩夙興夜寐，人人常備"白加黑 " ，兼習(xí)得乾坤大挪移心法之"連軸轉(zhuǎn) " ，左右其手、東墻西墻不亦樂乎， "智信制造 "享譽業(yè)內(nèi)，貨美價廉，我等流出的是血汗，公司收獲的是人民幣。機器轉(zhuǎn)動，財源滾滾，有始無終。公司委我以重任，寄與厚望。然我自受命以來，夙夜憂慮，恐付托不效，以傷領(lǐng)導(dǎo)之明。左右逢源，奮力殺賊，奈賊何其之多也

5、!彈指一年又過，竊自思之，自居經(jīng)理之位以降，碌碌無為，上無以報領(lǐng)導(dǎo)知遇之恩 ;肝火旺盛，內(nèi)分泌失調(diào)，屢屢失態(tài)，下愧對同仁袍澤之情，更有負(fù)公司之重托與期待。雖無舞弊弄權(quán)、結(jié)黨營私之弊，但所作所為所思所獻(xiàn)，與公司、領(lǐng)導(dǎo)之厚望相差甚遠(yuǎn)。挾泰山而超北海，非不為也，實不能也。忝居高位，尸位素餐，心下忐忑，惴惴不安，三更大呼而醒，汗涔涔而透衣襟。汗顏無地之余，深感讓賢乃唯一之舉。福澤境地，有德者居 ;人貴自知之明，己所不能，讓能者為之。智者竭其慮，能者施其技，賢者獻(xiàn)其忠，勇者盡其力。各善其職，各安其位，各盡所能，方為公司之福，員工之幸，項目成功有望。此致敬禮 !辭職人：20xx 年 xx 月 xx 日MV

6、-篇三尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好 !經(jīng)過多日的思考，我決定辭職。做為項目經(jīng)理我的日常工作有：1 .確保項目目標(biāo)實現(xiàn)，保證業(yè)主滿意這一項基本職責(zé)是檢查和衡量項目經(jīng)理管理成敗、水平高低的基本標(biāo)志。2 .制定項目階段性目標(biāo)和項目總體控制計劃 項目總目標(biāo)一經(jīng)確定， 項目經(jīng)理的職責(zé)之一就是將總目標(biāo)分解， 劃分出主要工作內(nèi)容和工作量，確定項目階段性目標(biāo)的實現(xiàn)標(biāo)志如形象進(jìn)度控制點等。3 .組織精干的項目管理班子這是項目經(jīng)理管好項目的基本條件，也是項目成功的組織保證。4 .及時決策項目經(jīng)理需親自決策的問題包括實施方案、人事任免獎懲、重大技術(shù)措施、設(shè)備采購方案、資源調(diào)配、進(jìn)度計劃安排、合同及設(shè)計變更、索賠等。5 .履行合

7、同義務(wù)，監(jiān)督合同執(zhí)行，處理合同變更項目經(jīng)理以合同當(dāng)事人的身份， 運用合同的法律約束手段， 把項目各方統(tǒng)一到項目目標(biāo)和合同條款上來。6 .如實向上級反應(yīng)情況在為公司做了幾個項目以后， 深心疲憊， 決定辭職以后休息一陣子。 希望在我辭職的這段時間里頭公司能夠為我找一個接替人， 以便 于做好交接工作。希望公司能夠批準(zhǔn)我的辭職請求，再次謝謝。此致敬禮 !辭職人：20xx 年 xx 月 xx 日篇四尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：經(jīng)過一段時間的慎重考慮，我決定向公司提出辭職。首先，非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的大力栽培。雖然當(dāng)初我對燃具行業(yè)近乎一無所知，公司領(lǐng)導(dǎo)依舊給了我一個施展的舞臺?？墒墙橛谝韵略颍€是選擇離開。 大學(xué)畢

8、業(yè)后我沒有找到合適的工作， 同時女朋友也宣布和我分手， 在我人生中最灰暗的時刻是公司是收留了我， 讓我很快的從失戀和沒有工作的打擊中走出來， 讓我品嘗到了在工作中的樂趣， 這是我一直很感激公司的地方， 在將來的歲月中我還是會記住公司的好的，我不會忘記 !1 .工作成績不顯著。這二年，我在公司策劃部就職，主要負(fù)責(zé)媒體投放、品牌宣傳、活動組織、終端形象、廣告設(shè)計、物料制作、市場信息收集、展廳管理等方面的工作。工作內(nèi)容較為多樣化，也較為分散。 雖然獨自在這個部門做了二年， 但是自認(rèn)在工作方面沒有突出的成績，或許是自身工作能力有限，無法繼續(xù)勝任這個職位。2 .身體欠佳。由于我身體健康情況一直不是非常理

9、想，考慮到此工作崗位更需要一個健康良好的人勝任， 以便更好的開展工作。 譬如出差、收集市場情況，組織戶外活動等等。因此決定暫時推出這個工作舞臺，在家修養(yǎng)一段日子。雖然我即將不在職， 但是我依然向公司提出一個小小的建議： 對策劃部的人員編制增加至2 人。 這個部門的工作也分淡旺季， 淡季的時候可能工作量較少，部門人員可以市場資料;旺季時，1 人外出時，部門還需留守 1 人在公司進(jìn)行其他事務(wù)的處理。 如果只有一個人， 經(jīng)常會出現(xiàn)無暇顧及的局面。懇請公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的辭職請求， 并煩請公司領(lǐng)導(dǎo)指派人員進(jìn)行交接工作。我非常重視及珍惜在 gr 的這份工作，也很榮幸自己曾經(jīng)成為 gr 公司的一員，我確信在廣

10、州林內(nèi)的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗，將為我今后的職業(yè)發(fā)展帶來極大的幫助。同時我也堅信：gr這個很好的平臺，將會招納到更出色的策劃人才加盟。當(dāng)前公司正處于快速發(fā)展的階段，同事都是斗志昂揚，壯志滿懷，而我在這時候卻因個人原因無法為公司分憂， 實在是深感歉意。 我希望公司領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。本人在20xx 年 6 月 5 日離職，希望能得到公司領(lǐng)導(dǎo)的準(zhǔn)許! 感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益!最后， 再次感謝公司領(lǐng)導(dǎo)在工作上對我的信任， 同事在工作中對我的支持， 并祝公司業(yè)務(wù)蒸蒸日上， 祝同事們在事業(yè)上獲得更大的成功!此致敬禮

11、 !辭職人：20xx 年 xx 月 xx 日篇五總經(jīng)理：你好，我很遺憾本身在這個時分向公司正式提出辭職。屈指一數(shù)，我來到公司也已然快三年了，在這近三年里，失掉了公司各位同事的多方協(xié)助，我從一個小職員到了企劃部主管的地位， 完成了從校園人向職業(yè)人士的圓滿國度，我十分感激公司各位同事。恰是在這里我有過歡笑，也有過淚水，更有過播種。公司對等的人際關(guān)系和守舊的義務(wù)作風(fēng)， 一度讓我有著找到了依賴的覺得， 在這里我能開心的義務(wù)，開心的學(xué)習(xí)?；蛟S這真是對的，由此我末尾了思考，仔細(xì)的思考。但是最近我覺失掉本身不適合做這份義務(wù)，一同也想換一下環(huán)境。 我也很清楚這時分向公司辭職于公司于本身都是一個考驗， 公司正值用人之際， 公司新的項目的啟動， 全部的后續(xù)義務(wù)在公司上下竭力注重下一步步推進(jìn)。 也恰是思考到公司今后在這個項目布置的合感性，本著對公司擔(dān)任的態(tài)度，為了不讓公司因我而組成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。我思考在此辭呈遞交之后的 2 4 周內(nèi)分開公司，這樣您將有時辰去找尋適合人選， 來填補因我離任而組成的空缺， 一同我也可以幫助您對新人實行入職培訓(xùn)，使他盡快熟習(xí)義務(wù)。能為公司效能的日子不多了， 我一定會把好本身最終一班崗，