安全生產(chǎn)責(zé)任制度

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2、制度。 四、職責(zé) 1、總經(jīng)理負(fù)責(zé)組織制定、簽發(fā)本公司各級(jí)責(zé)任制，對(duì)本公司各部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行責(zé)任制的溝通與評(píng)估。 2、部門領(lǐng)導(dǎo)和管理層人員要明確對(duì)公司安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，并用實(shí)際行動(dòng)表明對(duì)安全生產(chǎn)的承諾。 3、安全員負(fù)責(zé)在年終對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任制進(jìn)行評(píng)審和績(jī)效測(cè)量。 五、 內(nèi)容與要求 1、安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定 1.1 生產(chǎn)科負(fù)責(zé)制定安全生產(chǎn)責(zé)任制，并由專門的人員進(jìn)行管理； 1.2 公司領(lǐng)導(dǎo)層、各部門、技術(shù)員、安全員、崗位從業(yè)人員均需制定適用的安全生產(chǎn)責(zé)任制，覆蓋所有崗位； 1.3 建立的安全生產(chǎn)責(zé)任制需要達(dá)到如下要求： 實(shí)用并滿足國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和其他要求，適時(shí)進(jìn)行修訂； 要與公司各種管理制度協(xié)調(diào)一

3、致； 要根據(jù)部門、班組、崗位實(shí)際情況，責(zé)任制內(nèi)容要描述明確、具體、可操作性，能考核。 1.4總經(jīng)理和部門主管必須參加下列活動(dòng)： 制定安全生產(chǎn)方針與目標(biāo)，確保目標(biāo)實(shí)現(xiàn)所需資源； 在日常會(huì)議中與員工討論安全生產(chǎn)問(wèn)題； 至少每個(gè)月進(jìn)行一次安全生產(chǎn)巡查；至少每月回顧糾正一次行動(dòng)； 參加安全生產(chǎn)委員會(huì)會(huì)議； 至少每年評(píng)審一次安全標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)； 參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)；參與標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)評(píng)價(jià) 參與安全生產(chǎn)檢查；認(rèn)可安全生產(chǎn)表現(xiàn)；參與安全生產(chǎn)培訓(xùn)； 參與安全生產(chǎn)事故、事件調(diào)查； 制定的安全生產(chǎn)責(zé)任制應(yīng)以正式文件的形式下發(fā)。 2、 安全生產(chǎn)責(zé)任制的溝通 公司對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任制進(jìn)行詳細(xì)說(shuō)明和交流，確保各崗位人員對(duì)本崗位的安全生產(chǎn)

4、責(zé)任充分理解，特別是部門負(fù)責(zé)人和管理人員。 3、安全生產(chǎn)責(zé)任制的評(píng)審 定期評(píng)審與更新，保持適宜性： （1）與國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和方針政策的符合性； （2）與公司管理體制的協(xié)調(diào)性； （3）所有責(zé)任制的可操作性。 4、安全生產(chǎn)責(zé)任制的培訓(xùn) 對(duì)公司主要負(fù)責(zé)人、各部門負(fù)責(zé)人、安全員、技術(shù)人員和各崗位的作業(yè)人員，均應(yīng)接受相關(guān)的安全生產(chǎn)職責(zé)與權(quán)限的培訓(xùn)。 5、安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核 考核組由公司總經(jīng)理和部門領(lǐng)導(dǎo)人組成，考核的內(nèi)容是安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)情況，考核期為一年。篇二：各級(jí)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制 各級(jí)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制 1 目的 規(guī)定各級(jí)人員安全生產(chǎn)職責(zé)的內(nèi)容與要求，規(guī)范各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員的安全工作職責(zé)，做到

5、各盡其職，各負(fù)其責(zé)，密切配合，搞好各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作。 2 適用范圍 ××公司各級(jí)人員。 3 職責(zé) 3.1 各分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)相關(guān)制度審批、監(jiān)督職能部門到位情況。 3.2 安全環(huán)保科負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作，負(fù)責(zé)公司各級(jí)人員安全責(zé)任制的制定及各級(jí)人員到位情況檢查、考核。 3.3 保衛(wèi)科是消防安全和交通安全管理對(duì)口部門，負(fù)責(zé)公司消防安全和交通安全的監(jiān)督管理工作。 3.4 各相關(guān)部門負(fù)責(zé)本部門各級(jí)人員安全到位情況，并進(jìn)行檢查落實(shí)、考核及上報(bào)工作。 4 管理內(nèi)容和程序 4.1 總則 4.1.1 ××公司是安全生產(chǎn)責(zé)任主體?？偨?jīng)理是安全第一責(zé)任人，對(duì)安全工作負(fù)全面

6、的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。副總經(jīng)理及總工是分管工作范圍內(nèi)的安全第一責(zé)任人，對(duì)分管工作范圍內(nèi)的安全工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 4.1.2 安全生產(chǎn)，人人有責(zé)。各級(jí)、各部門人員，都應(yīng)在各自不同的工作崗位上，貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法規(guī)、政策和上級(jí)有關(guān)規(guī)程規(guī)定，對(duì)安全工作要密切配合，互相支持，在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比工作時(shí)，要同時(shí)進(jìn)行安全工作。4.1.3 各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員除應(yīng)履行本制度中所列的安全職責(zé)外，還應(yīng)完成上級(jí)或主管領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的安全工作任務(wù)。按照分級(jí)管理的原則，各部門人員安全職責(zé)的履行情況，由其主管領(lǐng)導(dǎo)和主管上級(jí)負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查。各級(jí)安全檢查人員有權(quán)利、有義務(wù)協(xié)助公司安全

7、第一責(zé)任人對(duì)公司所屬下級(jí)人員的安全職責(zé)履行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。 4.2 總經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制 4.2.1 總經(jīng)理是公司安全第一責(zé)任人，對(duì)公司的安全生產(chǎn)工作和安全生產(chǎn)目標(biāo)負(fù)全面責(zé)任。 4.2.2 負(fù)責(zé)建立安全生產(chǎn)保障體系和安全生產(chǎn)監(jiān)督體系，建立健全并落實(shí)公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門的安全生產(chǎn)責(zé)任制。確定保人身、保電網(wǎng)、保設(shè)備的安全目標(biāo)和年度安全工作計(jì)劃，按公司控制重傷和事故的目標(biāo)，層層落實(shí)分級(jí)控制，確保年度安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，審定有關(guān)安全生產(chǎn)的重要活動(dòng)和重要措施。 4.2.3 批閱上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的重要文件并組織落實(shí)，及時(shí)協(xié)調(diào)和解決各部門在貫徹落實(shí)中出現(xiàn)的問(wèn)題。 4.2.4 負(fù)責(zé)組織制訂公司安全

8、生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程以及生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案。 4.2.5 及時(shí)了解安全生產(chǎn)情況，定期聽(tīng)取安全監(jiān)督部門的匯報(bào)。每月一次主持安全生產(chǎn)分析會(huì)議，及時(shí)組織研究解決安全生產(chǎn)工作中出現(xiàn)的重大問(wèn)題。 4.2.6 負(fù)責(zé)健全安全監(jiān)查機(jī)構(gòu)，按規(guī)定配備充實(shí)合格的安全監(jiān)查人員，完善安全監(jiān)查手段，支持安全監(jiān)查人員認(rèn)真履行安全監(jiān)查職責(zé)，并保證安監(jiān)人員與同級(jí)生產(chǎn)人員享受同等待遇。每月至少召開(kāi)一次安委會(huì)或安全情況分析會(huì)，聽(tīng)取安全環(huán)?？频炔块T的工作匯報(bào)。 4.2.7 保證反事故措施和安全技術(shù)勞動(dòng)保護(hù)措施所需經(jīng)費(fèi)的提取和使用；保證安全獎(jiǎng)勵(lì)所需經(jīng)費(fèi)的提取和使用。 4.2.8 主持重大設(shè)備事故和性質(zhì)嚴(yán)重事故的調(diào)查處理工作，參加死

9、亡事故的調(diào)查處理工作，掌握一般事故的調(diào)查處理情況。4.2.9 每月深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)、班組檢查生產(chǎn)情況，不少于四次，至少進(jìn)行一次夜間巡視。 4.2.10 組織職能部門制定出合理的薪酬分配制度，使其有利于調(diào)動(dòng)和保護(hù)生產(chǎn)第一線職工的生產(chǎn)積極性，以確保安全生產(chǎn)水平不斷提高。 4.2.11 組織職能部門為新建、擴(kuò)建工程及時(shí)調(diào)配合格的技術(shù)骨干工人，做好新工人入廠后的三級(jí)安全教育和上崗前的培訓(xùn)考核工作。 4.2.12 定期向職代會(huì)報(bào)告安全生產(chǎn)工作，主動(dòng)接受職工代表在安全方面的監(jiān)督和建議。 4.3 黨總支書(shū)記安全生產(chǎn)責(zé)任制 4.3.1 監(jiān)督和保障行政落實(shí)“安全第一”的方針和具體實(shí)施方案。落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，實(shí)現(xiàn)公

10、司安全目標(biāo)。 4.3.2 組織黨群部門和行政人員深入生產(chǎn)第一線，了解掌握職工安全生產(chǎn)思想情況，把安全生產(chǎn)思想教育納入政治工作重要議程，開(kāi)展針對(duì)性的政治工作，切實(shí)把職工安全教育抓好。 4.3.3 經(jīng)常對(duì)職工進(jìn)行職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律、職業(yè)責(zé)任的“三職”教育和法制教育，提高職工的事業(yè)心和安全生產(chǎn)責(zé)任感。教育黨、團(tuán)員在安全生產(chǎn)中起模范帶頭作用，保證實(shí)現(xiàn)安全目標(biāo)。 4.3.4 經(jīng)常了解現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)情況，適時(shí)參加班組安全日活動(dòng)及各種安全大檢查，參加安全生產(chǎn)分析會(huì)，及時(shí)總結(jié)、交流推廣安全生產(chǎn)典型經(jīng)驗(yàn)。 4.3.5 經(jīng)常聽(tīng)取和了解職工對(duì)安全方面的意見(jiàn)，向總經(jīng)理提出預(yù)防事故發(fā)生的建議和共同研究解決措施。 4.3

11、.6 參加公司重傷及以上人身事故、重大及以上設(shè)備事故的調(diào)查處理。 4.3.7 定期召開(kāi)思想政治工作研討會(huì)，研究安全思想教育和思想政治工作一道去做的特點(diǎn)、規(guī)律和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。4.3.8 負(fù)責(zé)組織宣傳國(guó)家和上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)、文件，采取各種生動(dòng)有效的形式，對(duì)職工進(jìn)行深入細(xì)致的安全思想教育和職業(yè)道德教育，大力表彰安全先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人，及時(shí)對(duì)違章違紀(jì)行為進(jìn)行曝光。 4.3.9 由于下列情況造成事故，黨總支書(shū)記負(fù)有直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任： 4.3.9.1 思想政治工作不力，職工思想混亂，職工之間不團(tuán)結(jié)，民事糾紛矛盾激化，使正常的安全生產(chǎn)秩序不能建立。 4.3.9.2 各部門領(lǐng)導(dǎo)不力，班子不協(xié)調(diào)，不團(tuán)

12、結(jié)，造成貫徹上級(jí)和公司提出的安全生產(chǎn)措施不落實(shí)。 4.3.9.3 由于安全思想教育不力，使公司頻發(fā)性事故不能有效地制止。 4.3.9.4 各部門領(lǐng)導(dǎo)習(xí)慣性違章嚴(yán)重，經(jīng)常失職或強(qiáng)令工人冒險(xiǎn)作業(yè)，造成重傷及以上人身事故，重大及以上設(shè)備事故。 4.4 副總經(jīng)理（總工）安全生產(chǎn)責(zé)任制 副總經(jīng)理（總工）是分管工作范圍內(nèi)的安全第一責(zé)任人，對(duì)分管工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，向總經(jīng)理負(fù)責(zé)。 4.4.1總工程師安全生產(chǎn)責(zé)任制 4.4.1.1 對(duì)公司的安全技術(shù)管理工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，向總經(jīng)理負(fù)責(zé)。 4.4.1.2 閱處上級(jí)有關(guān)安全工作的文件、事故通報(bào)，并結(jié)合公司的具體情況，提出貫徹落實(shí)的具體意見(jiàn)及措施

13、，并組織落實(shí)。 4.4.1.3 組織制定年度安全生產(chǎn)管理目標(biāo)和工作計(jì)劃，經(jīng)行政正職審批后組織實(shí)施。 4.4.1.4 組織編制好年度反事故措施計(jì)劃和安全技術(shù)勞動(dòng)保護(hù)措施計(jì)劃，確保這部分費(fèi)用的安排，做到項(xiàng)目、時(shí)間、負(fù)責(zé)人、費(fèi)用四落實(shí)，并負(fù)責(zé)督促實(shí)施。 4.4.1.5 協(xié)助總經(jīng)理具體組織定期的安全大檢查活動(dòng)和“安全月”活動(dòng)。對(duì)自查和上級(jí)檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，包括重大隱患的治理工作要落實(shí)到部門或?qū)Ｈ?，限期整改，完成任?wù)。 4.4.1.6 協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)分管安全生產(chǎn)的日常工作，經(jīng)常聽(tīng)取安全環(huán)保科的工作匯報(bào)，支持安全環(huán)保科履行自己的職責(zé)。對(duì)事故統(tǒng)計(jì)報(bào)告的及時(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 4.4.1.7 參

14、加死亡事故的調(diào)查處理工作，參加或主持（總經(jīng)理外出時(shí)）重大設(shè)備事故、人身重傷事故及一般設(shè)備事故的調(diào)查處理工作，做到“四不放過(guò)”。負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)防范措施中的技術(shù)改進(jìn)措施。 4.4.1.8 參加或主持（總經(jīng)理外出時(shí)）公司每月一次的安全分析會(huì)，主持召開(kāi)定期的安全生產(chǎn)碰頭會(huì)，及時(shí)研究解決安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題。 4.4.1.9 經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，了解安全生產(chǎn)情況，檢查違章違紀(jì)行為，總結(jié)安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，落實(shí)安全獎(jiǎng)懲辦法。每月至少參加一次生產(chǎn)部門一級(jí)的安全分析活動(dòng)，進(jìn)行一次生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)夜間巡視。 4.4.1.10 對(duì)公司的安全技術(shù)工作負(fù)全面的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 4.4.1.11 審批非標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)行方式、重大試驗(yàn)措施和重大檢修

15、（施工）項(xiàng)目的安全技術(shù)措施。 4.4.1.12 組織抓好技術(shù)監(jiān)督和技術(shù)管理工作。負(fù)責(zé)組織并審批現(xiàn)場(chǎng)安全技術(shù)規(guī)程，根據(jù)情況的變化，及時(shí)組織修改，補(bǔ)充完善。 4.4.1.13 負(fù)責(zé)組織崗位技術(shù)培訓(xùn)、安全規(guī)程考試及特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、考試、取證工作。 4.4.2 副總經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制 4.4.2.1 閱處上級(jí)有關(guān)自己分管工作范圍內(nèi)的安全文件、事故通報(bào)，提出有關(guān)貫徹落實(shí)意見(jiàn)的批示，并負(fù)責(zé)督促實(shí)施。 4.4.2.2 每月至少兩次深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)和自己分管工作范圍內(nèi)的部門，了解安全生產(chǎn)情況，檢查所屬部門安全職責(zé)的履行情況，制止違章違紀(jì)行為。 4.4.2.3 負(fù)責(zé)督促分管部門做好安全生產(chǎn)管理工作，做好事故的統(tǒng)

16、計(jì)報(bào)告工作。對(duì)自己分管工作范圍內(nèi)所發(fā)生的事故負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。篇三：各工種安全生產(chǎn)責(zé)任制度 各工種安全生產(chǎn)責(zé)任制 施工單位：山東興昌建設(shè)工程有限公司 山東省建筑施工安全監(jiān)督總站監(jiān)制 工人安全生產(chǎn)責(zé)任制 一認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)“三大紀(jì)律”，即：進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)必須戴好安全帽；高空作業(yè)必須系好安全帶，遵守規(guī)程，正確使用防護(hù)用品。 二認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)“八項(xiàng)注意”即：無(wú)安全措施不操作；無(wú)安全交底不操作；無(wú)安全自檢不操作；危險(xiǎn)問(wèn)題不解決不操作；機(jī)械、電氣無(wú)防護(hù)裝置，鍋爐、氣焊瓦斯罐無(wú)防爆裝置不操作；不懂安全知識(shí)不操作；吸煙人室，生火登記；互相監(jiān)督，高級(jí)工負(fù)責(zé)。 三積極參加安全生產(chǎn)各項(xiàng)活動(dòng)，遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度。 四樹(shù)立

17、安全第一思想，認(rèn)真執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮。不違章作業(yè)，不違反勞動(dòng)紀(jì)律，真正做到“三不傷害”。 五做好作業(yè)前安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患立即排除或上報(bào)處理。 六聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)或安全人員的指導(dǎo)，正確使用勞保用品用具。主動(dòng)提出改進(jìn)安全工作的意見(jiàn)。 七特種作業(yè)人員必須持證操作，新工人經(jīng)“三級(jí)安全教育”后方可上崗作業(yè)。 八堅(jiān)持安全生產(chǎn)、文明施工。 九維護(hù)好機(jī)具設(shè)備和各種安全防護(hù)裝置。 十.發(fā)生工傷事故，應(yīng)立即報(bào)告，保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，積極搶救。 電工安全生產(chǎn)責(zé)任制 一、牢記“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”，樹(shù)立“安全第一，預(yù)防為主”思想，不酒后作業(yè)，積極參加安全競(jìng)賽和安全生產(chǎn)活動(dòng)，接受安全教育。 二、認(rèn)真學(xué)習(xí)電氣安全技術(shù)操

18、作規(guī)程，做到應(yīng)知應(yīng)會(huì)。熟知識(shí)，按規(guī)定組裝電氣設(shè)備，不違章作業(yè)，不冒險(xiǎn)蠻干，拒絕違章指揮。 三、要堅(jiān)持每日巡回檢查制度，對(duì)漏電掉閘裝置、電氣設(shè)備，尤其是移動(dòng)和手持電動(dòng)工具、照明燈、拖地電纜線，定時(shí)進(jìn)行查，排除不安全因素，經(jīng)驗(yàn)收符合安全要求后方可交付使用，氣設(shè)備進(jìn)行定期維修保養(yǎng)。 四、正確使用防護(hù)用品，做到衣著整齊，穿好絕緣鞋，戴帽，整裝上崗，在危險(xiǎn)處作業(yè)系好安全帶。 五、要嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)施工方案和安全技術(shù)交底，不變更、拆除安全防護(hù)設(shè)施。 六、對(duì)各級(jí)檢查提出的隱患，按要求及時(shí)整改。 七、實(shí)行文明施工，不得從高處拋擲物品；對(duì)流動(dòng)式電線收，妥善保管，線路敷設(shè)規(guī)范，配電箱、開(kāi)關(guān)箱及時(shí)上鎖，用電顯。 ，

19、 八、發(fā)生事故和未遂事故立即向班組長(zhǎng)報(bào)告，參加事故鄉(xiāng)取事故教訓(xùn)，積極提出防止事故發(fā)生、改善勞動(dòng)條件的合理化建議。木工安全生產(chǎn)責(zé)任制 一、牢記“安全生產(chǎn)、人人有責(zé)”，樹(shù)立“安全第一，預(yù)防為主”的思想，積極參加安全生產(chǎn)和安全競(jìng)賽活動(dòng)，接受安全教育，不酒后作業(yè)。 二、認(rèn)真學(xué)習(xí)木工安全技術(shù)操作規(guī)程，熟知安全知識(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)章制度和措施，不違章作業(yè)，冒險(xiǎn)蠻干，拒絕違章指揮。 三、堅(jiān)持上班前安全自檢制度，對(duì)所使用的腳手架、板，施工環(huán)境中的洞口、安全網(wǎng)、安全掛鉤、安全門、高壓線等進(jìn)行全面檢查，排除不安全因素，不符合安全要求不施工，做到自我防護(hù)。 四、要嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)施工方案和安全技術(shù)交底，不得任意變更、拆除安全防護(hù)設(shè)施，并且不得動(dòng)用電氣和其他工種操作的機(jī)械施工設(shè)備。 五、正確使用防護(hù)用品。要衣著整齊，穿好防滑鞋，使用移動(dòng)式和手持電動(dòng)工具戴絕緣手套；