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1、清潔社會實踐報告2篇 接 對剛來公司的我來說還是一大挑戰(zhàn),一語氣要好,發(fā)音標準,不能帶情緒。二要準確知道來電人的目的、找的是那個部門。三要委婉的拒絕不需要的業(yè)務,在最短時間內(nèi)擺腿難纏的推銷員。要想正確轉接 ,首先得熟悉公司每一個人,以及他們的職位,工作范圍。要想問清楚來電人信息就應該學會用尊敬的用語,不然會顯得唐突,與不友好。客戶是直接通過前臺 咨詢,了解一個公司的。所以公司前臺就是公司的顏面,這不僅是一個人的素質,還顯現(xiàn)著整個公司的素質。接線員也不是那么好做的。 再就是接待來賓,也和接線業(yè)務一樣,都是顧及到公司形象的,首先自己得要有氣質,彬彬有禮。再就是細心觀察,知道來賓的需求。及時向公司反

2、映問題,最后解決問題。 月底的工作特別忙,訂單會比平時多出很多,每個月公司都會給各業(yè)務部下任務,業(yè)務部也不敢馬虎,拼命拉單。忙起來了還真有點應付不過來,有一次一位老客戶定了一批貨,要加 配件,我忘了在出庫單上加進去,結果客戶收到貨了,沒找到配件,打 來質問我們?yōu)槭裁礇]給他加配件,業(yè)務部知道后立即給客戶做了解釋,叫快遞火速送了過去,才使得公司沒有失去一個老客戶。黃總沒有批評我,而是說在公司,不管職位上下,任何崗位對公司都是至關重要的,人不可能不犯錯,但要監(jiān)督自己爭取不犯錯,守好自己的崗位。經(jīng)過那次教訓后,我工作更加不敢馬虎了,一單一單地核對無誤才敢放心保存,打印。 來公司半個月后就和同事們很熟了

3、,有什么不懂的同事都會很細心的講解,下班了也經(jīng)常在一起聊天。有 打進公司也不會在有轉錯人的為難情況了。在歐典,公司大力打造活潑的氣氛,沒有一點大公司的架子,公司里的每一個人都是平起平坐的,沒有上下貴賤,沒有官位尊卑,大家在一起,都是一家人,公司能夠保持這樣的氣氛是很不容易的,我很欽佩黃總的為人處事能力。為了綠化公司環(huán)境,公司下功夫全面裝修了辦公室,亮堂堂的辦公室里,綠色植物隨處可見,一片春意盎然,讓員工們在最舒適的環(huán)境里工作,心情舒暢,工作效率當然也有很大提高。 三,實踐收益 這次社會實踐工作,給我感觸很深,畢竟是我第一次工作,什么都想做到最好,但自己還是實力有限、經(jīng)驗缺乏。要認識到自己的缺點

4、,才會知道怎么去完善。心高沒有用,不管在什么地方,不管職位上下,薪金多少,都不能應付差事,還是腳踏實地一步一個腳印的走才安穩(wěn)。在這短短的一個月的時間里,我能學到的并不多,但我的思想有了很大的變化,人與人之間的好感,并不是靠外貌決定的,還是個人修養(yǎng)的,有內(nèi)涵的人,才會有魅力,才會被人所推從,所喜愛,不管他的容貌是否丑陋,都會給人美的享受??偟膩碚f我學到的有三個方面,用簡短的三句話概括: 1:禮儀方面:一個人的坐姿、站姿,能表達出一個人的修養(yǎng),時刻對人面帶微笑,才是談話的最好開始,就算在 里,也能讓人感受得到。 2:做事方面:一次只做一件事,才能把事情做好,不要相信你有三心二意的能力。 3:責任方面:不要認為你做錯了事不

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