模范職工小家事跡材料

1、模范職工小家事跡材料 模范職工小家事跡材料 模范職工小家事跡材料 選礦廠選礦車間礦班有會(huì)員17人，擔(dān)負(fù)著公司的鐵精礦外銷任務(wù)。兩年來，在上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下在車間領(lǐng)導(dǎo)的幫助下，礦班緊緊圍繞著公司的鐵精粉外銷任務(wù)。保持以人文為本以選礦廠黨代會(huì)為動(dòng)力。積極創(chuàng)建職工小家不斷寬開拓建家活動(dòng)為指導(dǎo)，在工作中不斷探究新的工作方法，建家活動(dòng)為指導(dǎo)，在工作中不斷探究新的工作方法“建家活動(dòng)取得了新的成效。 一、建設(shè)學(xué)習(xí)型班組、提升職工全員素養(yǎng) 我們礦班在廠工會(huì)和車間的直接領(lǐng)導(dǎo)下，積極開展創(chuàng)建“文明窗口的活動(dòng)、全員參加、對(duì)客戶反映的問題會(huì)認(rèn)真對(duì)待，做到“百問不煩，耐心解答讓客戶滿意為止。充分利用周四政治學(xué)習(xí)為目的

2、，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)上級(jí)文件精神，保證有成效，個(gè)人發(fā)言要紀(jì)錄。特別是在廠舉行的崗位背誦中，要求人人都能背過，其活動(dòng)達(dá)到100%全部背誦過及默寫。舉行的班組培訓(xùn)中達(dá)到優(yōu)良的效果。 二、今年選礦車間組織生產(chǎn)勞作比賽中，我們礦班以調(diào)度為龍頭，認(rèn)真執(zhí)行和落實(shí)有關(guān)科室及部門下達(dá)的鐵精外銷任務(wù)，要求全體員工面對(duì)客戶要有耐心，客戶要求每車裝重量時(shí)，我們曠班員工都要認(rèn)真對(duì)待達(dá)到客戶滿意為止，所以在平日的工作中，要進(jìn)行崗位大練兵，要求裝車要均勻，不超量，上下差距0.52.0噸。所以要求大家認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位技術(shù)操作規(guī)程，提升自己的業(yè)務(wù)水平和操作能力。積極參加了201*年選礦車間五一拔河比賽，并取得了第四名的好成績，同時(shí)提升了廣

3、大員工的文化生活，陶冶了職工情操，加強(qiáng)了班組與班組的交流學(xué)習(xí)。爭創(chuàng)榮譽(yù)的決心更加加強(qiáng)了。 三、保持民主管理，做好交流和走訪 在周四活動(dòng)中有工會(huì)小組將考勤、獎(jiǎng)罰等狀況向大家作說明。充分發(fā)揮先民主后集中的辦法。如果大家有不明白的地方并認(rèn)真解釋說明，盡量做到以理服人，才干催進(jìn)民主管理和民主監(jiān)督工作的落實(shí)，做好廣大員工的堅(jiān)強(qiáng)后盾，履行好困難面前第一知情人，工會(huì)組長常常和職工談心，積極主動(dòng)了解職工家庭狀況，誰家有困難，我們得知后，第一反應(yīng)該到家去探望，去安慰，讓他們從困難中享受到工會(huì)小組溫暖，并把實(shí)際問題向車間領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，給幫助。特別是四川。玉樹災(zāi)民受災(zāi)后，我們礦班全體員工義不容辭的進(jìn)行義捐，充分顯示了廣

4、大曠班全體人員在大災(zāi)面前獻(xiàn)愛心的決心。 四、充分發(fā)揮工會(huì)職責(zé)，做好職工的安全橋梁作用 認(rèn)真履行好工會(huì)職責(zé)，特別是在廠車間舉行的每一項(xiàng)活動(dòng)中，要求廣大員工認(rèn)真對(duì)待，在工作中更要帶好頭、查不夠，找原因，時(shí)隨時(shí)刻注意安全及車輛安全，規(guī)范勞防用品，減少違章作業(yè)和習(xí)慣性違章作業(yè)行為，并結(jié)合選礦廠下發(fā)的事故案例為教材，吸取血的教訓(xùn)，只要規(guī)范操作，才干強(qiáng)有力的堅(jiān)持安全長周期的安全生產(chǎn)、才干更好為選礦實(shí)現(xiàn)安全事故為零的目標(biāo)。 面對(duì)201*的外銷任務(wù)，我們要依靠車間及工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)，以選礦廠黨代會(huì)為指導(dǎo)，落實(shí)好李總的報(bào)告，5年再創(chuàng)一個(gè)新魯?shù)V為動(dòng)力，充分發(fā)揮好職工小家的作用，認(rèn)清形勢(shì)，立足本職，努力完成公司下達(dá)的

5、全年鐵精外銷任務(wù)，做到求實(shí)務(wù)實(shí)，愛崗敬業(yè)，共同把我們的小家建設(shè)的更加美好、更加和諧、更加溫馨。 選礦車間礦201*年11月 擴(kuò)大閱讀：工會(huì)模范職工小家申報(bào)材料 圍繞項(xiàng)目促發(fā)展建好小家促和諧 -a項(xiàng)目部積極創(chuàng)建模范職工小家 項(xiàng)目工會(huì)在上海事業(yè)部黨支部及公司工會(huì)、黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，以“圍繞項(xiàng)目促發(fā)展，好小家促和諧的思想為主線，在項(xiàng)目上大力開展創(chuàng)建模范職工小家的活動(dòng)，通過整個(gè)項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)凝集力、向心力和戰(zhàn)斗力的提升，一步步扭轉(zhuǎn)了項(xiàng)目初期進(jìn)度緩慢、各方配合缺乏的被動(dòng)局面，實(shí)現(xiàn)了項(xiàng)目“職工小家與“工程大家的互相繁榮互相促進(jìn)發(fā)展。一、重民主管理，興和諧小家 項(xiàng)目嚴(yán)格落實(shí)職工代表大會(huì)制度及民主管理監(jiān)督制度。項(xiàng)

6、目及時(shí)按照職工代表大會(huì)條例的規(guī)定，組織職工代表參加公司職代會(huì)，會(huì)后及時(shí)召項(xiàng)目會(huì)議，充分聽取代表廣大一線員工的心聲，竭力協(xié)調(diào)解決員工關(guān)心的熱點(diǎn)問題。讓員工參政議政，充分行使自己的合法權(quán)利。 項(xiàng)目工會(huì)認(rèn)真落實(shí)企務(wù)公開制度，按公司企務(wù)公開實(shí)施辦法及時(shí)對(duì)項(xiàng)目應(yīng)公開的事項(xiàng)進(jìn)行公開，各項(xiàng)關(guān)系到職工切身利益的事宜，項(xiàng)目工會(huì)廣泛征求看法，民主決策，最大限度地維護(hù)職工的合法權(quán)益。二、安全文明先行，建平安小家 工程建設(shè)進(jìn)行,安全責(zé)任重于泰山。項(xiàng)目工會(huì)以公司的發(fā)展目標(biāo)為指針，以“安康杯立功比賽活動(dòng)為契機(jī)，積極動(dòng)員和組織全體員工團(tuán)結(jié)協(xié)作，爭先創(chuàng)優(yōu)，實(shí)現(xiàn)“以人為本、安全發(fā)展、提升素養(yǎng)、促進(jìn)和諧的主題目標(biāo)。 自項(xiàng)目開工至

7、今，未發(fā)生一起重大安全質(zhì)量事故，全體項(xiàng)目管理人員扎根現(xiàn)場(chǎng)、盡職盡責(zé)，保證了項(xiàng)目安全文明施工與進(jìn)度質(zhì)量爭先的雙向發(fā)展目標(biāo)。在多次上級(jí)和安監(jiān)站、質(zhì)監(jiān)站的檢查中，項(xiàng)目以文明的施工現(xiàn)場(chǎng)和齊全的內(nèi)業(yè)資料獲得多次好評(píng)，順利通過公司內(nèi)審和中建協(xié)會(huì)審核，上海市施工現(xiàn)場(chǎng)安保體系認(rèn)證合格，并獲得年度上海市安全質(zhì)量達(dá)標(biāo)考核合格工地和上海市軌道交通文明工地等榮譽(yù)稱號(hào)。三、以人發(fā)展帶動(dòng)項(xiàng)目發(fā)展，創(chuàng)先進(jìn)小家 項(xiàng)目工會(huì)積極采用教育與制度約束相結(jié)合的方式，特別文明施工抓管理，強(qiáng)化措施抓完善，以職工的全面發(fā)展帶動(dòng)項(xiàng)目全面發(fā)展，使職工樹立了優(yōu)良的內(nèi)在和外在形象，項(xiàng)目的精神文明建設(shè)邁上新臺(tái)階。項(xiàng)目工會(huì)通過每周例會(huì)、每月學(xué)習(xí)日等形式

8、，使職工樹立了危機(jī)感、責(zé)任意識(shí)，加強(qiáng)了愛崗敬業(yè)自覺性；在新員工中及時(shí)開展崗位培訓(xùn)、崗位練兵和拜師帶徒學(xué)藝等方式，強(qiáng)化技能培訓(xùn)，使職工思想素養(yǎng)和業(yè)務(wù)素養(yǎng)同步提升。 自項(xiàng)目成立至今，有3人獲得公司“安康杯立功比賽雙優(yōu)個(gè)人稱號(hào)，2人榮獲“08年優(yōu)秀工稱號(hào)，1人獲得“08年優(yōu)秀總工，1人獲得“08年度優(yōu)秀女職工榮譽(yù)稱號(hào)，所有08年新員工均可在自身崗位開展獨(dú)立工作。項(xiàng)目還積極開展全體職工每月述職評(píng)比活動(dòng)，催促全體員工以優(yōu)秀典型為榜樣，真正做到以項(xiàng)目為家，以項(xiàng)目為榮，以工程為己任，以個(gè)人素養(yǎng)提升促項(xiàng)目更快更好發(fā)展。四、凝心聚力、關(guān)愛員工，造溫暖小家 項(xiàng)目工會(huì)本著“家和萬事興，員工家庭和諧才有企業(yè)大“家和諧

9、的建家方針，切實(shí)關(guān)心職工生活，多渠道為職工排憂解難，全方位健全職工利益保證機(jī)制，深入“家文化，延續(xù)“家內(nèi)涵，使職工消除了疑問、疑慮和后顧之憂，堅(jiān)持了職工隊(duì)伍的穩(wěn)定，加強(qiáng)了整個(gè)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的凝集力、向心力和戰(zhàn)斗力。 七月的上海，驕陽似火，項(xiàng)目工會(huì)及時(shí)為職工宿舍安裝了電扇、空調(diào)，并設(shè)專人在施工現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放鹽汽水及防暑藥品，真正將工會(huì)的涼爽送到每位員工心里。工程的建設(shè)，繁忙又勞累，項(xiàng)目工會(huì)結(jié)合項(xiàng)目實(shí)際，利用雨天及業(yè)余時(shí)間廣泛開展文娛活動(dòng)，“十一乒乓球賽、“中秋節(jié)包餃子、“項(xiàng)目圖書角、“周末籃球賽、“愛國主義電影集體看等活動(dòng)的展開，豐富了職工的生活，加強(qiáng)了職工隊(duì)伍的團(tuán)結(jié)穩(wěn)定。 哪位職工有特別困難，工會(huì)組織第一個(gè)開展關(guān)愛幫助互動(dòng)；有心存誤會(huì)的務(wù)工人員來項(xiàng)目部討說法，工會(huì)委員第一個(gè)出面協(xié)調(diào)，耐心講解；小到項(xiàng)目常備的“工會(huì)醫(yī)藥箱，大到“農(nóng)民工業(yè)余學(xué)校,項(xiàng)目工會(huì)隨時(shí)將職工權(quán)益放在第一位,真正將溫暖小家營造到每一位職工心里。 在長期以來公司領(lǐng)導(dǎo)和小家成員的積極帶動(dòng)和努力 下，小家成員們不僅在工作中精益求精、爭先創(chuàng)優(yōu)，在日常學(xué)習(xí)生活中更互相關(guān)心、互相幫助，使我們的職工小家真正象一個(gè)和諧、安定的小家庭。在今后的工作中，項(xiàng)目工會(huì)將持續(xù)與時(shí)俱進(jìn)、開拓進(jìn)