入職培訓(xùn)心得新員工入職培訓(xùn)學(xué)習(xí)體會(huì)5則

1、入職培訓(xùn)心得新員工入職培訓(xùn)學(xué)習(xí)體會(huì) 5 則我是辦公室的新員工周文，很高興有機(jī)會(huì)能夠在這里和大家交流入職培訓(xùn)的心得體會(huì)。這次培訓(xùn)雖然也只有短短的五天時(shí)間，但是課程安排緊、內(nèi)容充 實(shí)，使我收獲頗豐。其次，我得到了知識(shí)上的收獲。這次培訓(xùn)涉及面廣、信息涵蓋量 大：第一天陸總的報(bào)告高屋建瓴，全面闡述了公司的歷史、現(xiàn)狀及未 來(lái)發(fā)展戰(zhàn)略， 使我對(duì)公司的發(fā)展史有了更全面的認(rèn)識(shí)， 更堅(jiān)定了我作 為一名中水電人的自豪感與歸屬感； 昨天王書(shū)記的報(bào)告緊扣企業(yè)文化 建設(shè)的主題， 做了言簡(jiǎn)意賅的講解， 使我對(duì)企業(yè)文化建設(shè)在公司發(fā)展 中的重要作用有了更深刻的理解， 更堅(jiān)定了我發(fā)揮專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)為企業(yè)文 化建設(shè)出一點(diǎn)力的決心； 而

2、其他各位領(lǐng)導(dǎo)的講課則緊扣公司的各項(xiàng)主 營(yíng)業(yè)務(wù)，作了細(xì)致詳盡的講解， 使我對(duì)公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)有了大致的了 解，更明確了自己的業(yè)務(wù)方向。 我相信這種知識(shí)的收獲會(huì)成為我今后 更好地開(kāi)展工作的基礎(chǔ)！第三，我感到了一種情誼上的滿足。通過(guò)這次培訓(xùn)我認(rèn)識(shí)了更多 的新同事，因更感到親切， 家的感覺(jué)更加強(qiáng)烈。我想我們雖然畢業(yè)于 不同的學(xué)校，有著不同的專(zhuān)業(yè)背景，但是今天我們相聚在這里，我們 就有了一個(gè)共同的身份，那就是“中水電人”。在未來(lái)的工作中，我 們要做的就是始終保持這種同事情誼，同心協(xié)力、各盡所能，為公司 未來(lái)的發(fā)展創(chuàng)造新的業(yè)績(jī)、為“中水電人”增添新的榮譽(yù)！能夠通過(guò)短短五天的培訓(xùn)讓我有如此多的收獲，這離不開(kāi)公

3、司各 級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷，也離不開(kāi)人力資源部的精心安排，在此，請(qǐng)?jiān)试S我代 表所有新員工對(duì)您們表示衷心的感謝！五天的培訓(xùn)雖然結(jié)束了，但是我們的工作才剛剛開(kāi)始。如何更好 地開(kāi)展工作應(yīng)該是我們當(dāng)下思考的核心問(wèn)題。 下面我僅提出以下幾點(diǎn) 與各位新同事共勉：1 、盡快實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變、找準(zhǔn)個(gè)人定位、融入新的環(huán)境 從學(xué)校到社會(huì)是一個(gè)大的轉(zhuǎn)變， 在這個(gè)過(guò)程中我們難免會(huì)有不適， 但是這不能成為我們逃避的借口。今天我們坐這里，我們就應(yīng)該明白，我們的身份不 再是學(xué)生， 而是一名公司職員， 我們就應(yīng)該改變作為一名學(xué)生自由散 漫，熟悉公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、加強(qiáng)紀(jì)律性，以此來(lái)嚴(yán)格要求自己， 來(lái)找準(zhǔn)自己在公司中的定位、盡快融入公司這

4、個(gè)大家庭。2 、著力培養(yǎng)忠誠(chéng)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、吃苦耐勞意識(shí)在培訓(xùn)的第一天，陸總就向我們強(qiáng)調(diào)了忠誠(chéng)問(wèn)題。我們選擇了公 司是因?yàn)槲覀儛?ài)這個(gè)公司， 公司給予我們也不僅僅是那份薪酬， 更有 一個(gè)供我們施展自己的才華、實(shí)現(xiàn)自己成長(zhǎng)的大舞臺(tái)。因此，我們應(yīng) 該懷著一顆感恩的心來(lái)工作， 把對(duì)公司的忠誠(chéng)放在第一位； 要敢擔(dān)責(zé) 任、敢于吃苦耐勞，通過(guò)自己的努力不斷創(chuàng)造優(yōu)秀的業(yè)績(jī)，以此來(lái)證 明自己的忠誠(chéng)。3 、時(shí)刻謙虛謹(jǐn)慎、虛心學(xué)習(xí)，盡快熟悉本職工作作為剛走出校門(mén)的學(xué)生，我們多的是理論知識(shí)、少的是實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。因此，在新的工作崗位上，我們要有一切從零開(kāi)始的勇氣和決心，時(shí)刻保持謙虛謹(jǐn)慎 的精神、虛心向公司的前輩學(xué)習(xí)；要善于

5、從小事做起，通過(guò)小事鍛煉 能力、積累經(jīng)驗(yàn)、實(shí)現(xiàn)成長(zhǎng)。未來(lái)的工作也許會(huì)千頭萬(wàn)緒，甚至?xí)龅竭@樣或那樣的困難，但 是我相信有公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和正確領(lǐng)導(dǎo)，有公司各位前輩的悉心 幫助，有我們自己的不懈努力，任何困難都會(huì)被克服，我們就一定能 創(chuàng)造出無(wú)愧于自己、無(wú)愧于公司、無(wú)愧于“中水電人”的工作業(yè)績(jī)！親愛(ài)的各位同事，讓我們攜起手來(lái)，為了公司也為了自己更加美 好的明天而努力奮斗！（二）本人畢業(yè)于華北電力大學(xué)工程管理專(zhuān)業(yè)，喜歡足球和閱讀。由公司人力資源部組織的新員工入職培訓(xùn)，雖然時(shí)間很短，只有 一個(gè)星期，但是，卻讓我受益匪淺。陸總作了精彩的演講，通過(guò)他對(duì) 公司未來(lái)發(fā)展規(guī)劃的介紹和描述，我看到了中水電公司的

6、光明發(fā)展前 景，同時(shí)我對(duì)自己即將開(kāi)始的事業(yè)增加了一份信心。培訓(xùn)期間，我的最大感觸就是中水電公司十分重視新員工的入職 培訓(xùn)，公司的領(lǐng)導(dǎo)和各個(gè)部門(mén)經(jīng)理的都親臨會(huì)場(chǎng)， 詳細(xì)并耐心的向我 們指點(diǎn)今后工作中會(huì)遇到的問(wèn)題，這些都使我們深深的感動(dòng)，并為自 己能成為一名中水電人而倍感驕傲。 而在培訓(xùn)最后一天，各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo) 全部到場(chǎng)， 與我們進(jìn)行面對(duì)面的交流， 讓我這個(gè)新入職的學(xué)生感到了 一份厚重的溫暖的歸屬感。通過(guò)這次入職培訓(xùn)，使我對(duì)公司的框架結(jié)構(gòu)有了初步的了解。首 先，陸總的精彩演講， 使我對(duì)公司的發(fā)展歷程和發(fā)展現(xiàn)狀有了一定的 感知。特別是忠誠(chéng)度教育，使我感覺(jué)到企業(yè)與員工相互依存的重要性。 路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾

7、將上下而求索。剛出大學(xué)的我們很單純，就像是 一張白紙， 不管以前在學(xué)校多么輝煌， 現(xiàn)在我應(yīng)該懷著一顆空杯的心 去對(duì)待每一件事，去做好每一件事。其次，王書(shū)記從黨政方面為我們 闡述了貫徹、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和政治思想、企業(yè)的文化建設(shè)。再次， 公司幾位部門(mén)經(jīng)理分別向大家介紹了公司各部門(mén)的職能， 以及著重講 述了公司的核心業(yè)務(wù)：工程承包與項(xiàng)目管理、市場(chǎng)開(kāi)拓、資審、編投 標(biāo)國(guó)際投資和工程合同管理的相關(guān)知識(shí)以及如何能盡快適應(yīng)公司環(huán) 境，怎樣在中水電公司這個(gè)大家庭中發(fā)揮團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神等方面知識(shí)。 我們飽含熱情學(xué)習(xí)了公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度和人力資源管理的相關(guān)規(guī)定 , 掌握了商務(wù)禮儀方面的常識(shí) , ，很好的提醒了我們一些平

8、時(shí)自己容易 忽視但是別人又都會(huì)很介意的細(xì)節(jié)， 讓我以后在處理與人相處、 打交 道的時(shí)候能時(shí)刻提醒自己要注意禮貌， 注意方式。 清楚了公司機(jī)構(gòu)設(shè) 置及職能、員工手冊(cè)，了解了勞動(dòng)合同簽訂及社會(huì)保險(xiǎn)制度。一周充 實(shí)的學(xué)習(xí)使我們新員工對(duì)公司的發(fā)展有了進(jìn)一步的了解， 并且堅(jiān)定了 我們來(lái)中水電公司的信念。以下是我為未來(lái)工作所作的打算：2 、盡快完成角色轉(zhuǎn)換。 對(duì)剛剛踏上工作崗位的我們這些大學(xué)生來(lái) 說(shuō)，如何更快地完成角色轉(zhuǎn)換是非常重要和迫切的問(wèn)題。 走上社會(huì)之 后，環(huán)境、生活習(xí)慣都會(huì)發(fā)生很大的變化，如果不能盡快適應(yīng)，仍然 把自己當(dāng)學(xué)生看待，必定會(huì)為殘酷的社會(huì)所淘汰。既然走上了社會(huì)， 就要以一個(gè)公司員工的身份

9、要求自己， 嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度， 而不能再像在學(xué)校時(shí)那樣自由散漫。3 、有責(zé)任心和好的執(zhí)行力。要做到忠于公司，一心一意地、為公 司工作，就必須要有極強(qiáng)的責(zé)任心，要有一種主人翁的態(tài)度。只有把 自己放在主人的位置，真正以公司為家，才能對(duì)公司絕對(duì)的忠誠(chéng)，也 會(huì)有最大的工作熱情。而好的執(zhí)行力是一個(gè)團(tuán)隊(duì)、公司成功的關(guān)鍵。 只有執(zhí)行力提升了，才能提高工作效率，創(chuàng)造更多的價(jià)值。我們對(duì)上 司要本著“堅(jiān)決服從，靈活處理”的態(tài)度，在有好的執(zhí)行力的同時(shí)力 爭(zhēng)更快更好地完成任務(wù)。4 、學(xué)會(huì)做人，學(xué)會(huì)做事。作為剛剛走出校門(mén)的大學(xué)生，我們沒(méi)有 任何的工作經(jīng)驗(yàn)， 應(yīng)該多虛心向別人請(qǐng)教。 每個(gè)人都有他的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng) 處，

10、公司的任何員工都可以成為我們的老師。 只要我們有虛心學(xué)習(xí)的 態(tài)度，就可以從他們那兒學(xué)到很多在學(xué)校不曾接觸過(guò)的知識(shí)。 而這些 知識(shí)對(duì)自己以后的工作和發(fā)展必定會(huì)起到積極的作用。到了工作上， 我們就要表現(xiàn)出我們高調(diào)、 積極的一面， 對(duì)于自己該做的應(yīng)該毫不猶 豫地承擔(dān)責(zé)任。5 、要有扎實(shí)認(rèn)真的工作態(tài)度。 “態(tài)度決定一切”。一個(gè)人能否成 功，很多時(shí)候在于是否有扎實(shí)認(rèn)真的態(tài)度，而能力卻可能是次要的。6 、注意工作中的細(xì)節(jié)?；叵胍幌乱恢艿呐嘤?xùn)，所講到的很多內(nèi)容 都是非常細(xì)微的東西。 但是這些細(xì)節(jié)卻往往是最為關(guān)鍵的， 極有可能 起到?jīng)Q定性的作用。 一個(gè)人的性格很多時(shí)候都是通過(guò)細(xì)節(jié)表現(xiàn)出來(lái)的。 總而言之，我覺(jué)得

11、公司這次為我們新員工舉行的職前教育對(duì)我個(gè) 人收獲是特別大的。 它不僅僅讓我提升了自身素養(yǎng)， 加強(qiáng)了自我認(rèn)識(shí)， 開(kāi)闊了自身眼界，更重要的是，給了我以后努力工作的信心，讓我看 到了自己以后的光明前途。 在日后的工作生活中， 我一定會(huì)盡自己最 大的努力做一個(gè)出色的中水電人。 兢兢業(yè)業(yè)地工作；認(rèn)認(rèn)真真地做事； 高速高效地完成領(lǐng)導(dǎo)布置的工作。 同時(shí)，我也會(huì)盡快地使自己融入中 水電這個(gè)大家庭里， 不斷地加強(qiáng)自己的團(tuán)隊(duì)合作精神。 陳安之曾說(shuō)過(guò)： “人在世上要保證一生快樂(lè)的話， 必須有一個(gè)團(tuán)體值得他全心投入和 貢獻(xiàn)?！倍彝ㄟ^(guò)培訓(xùn)也感受到了“團(tuán)隊(duì)”的真正含義。真正明白團(tuán) 隊(duì)不是一個(gè)人的事情， 需要做的是在一個(gè)

12、團(tuán)隊(duì)中， 我們每一個(gè)人必須 全力以赴，竭盡全力，忠誠(chéng)于企業(yè)，只有這樣，才能獲得最后的成功， 也才能夠感受到成功帶來(lái)的喜悅。（三） 我叫，國(guó)際業(yè)務(wù)二部的，畢業(yè)于武漢大學(xué)水利水電學(xué)院水工專(zhuān)業(yè)， 我的家鄉(xiāng)在陜西渭南， 一個(gè)典型北方小城市， 目睹了渭河由清到濁的 變遷，小時(shí)候經(jīng)常去游泳的水庫(kù)被嚴(yán)格保護(hù)變成了市區(qū)的供水水源， 一個(gè)地級(jí)市區(qū)現(xiàn)存的游泳池僅剩下一家露天的， 我天生愛(ài)水， 高考志 愿毫不猶豫的選了武大水電專(zhuān)業(yè)，從此與水電工程結(jié)緣。能夠進(jìn)入中水電，真的很幸運(yùn)的，我非常珍惜和重視這份工作。 剛來(lái)公司，看到周?chē)率炀毝泵Φ墓ぷ?，自己有些不知所措，?想盡快加入其中， 可是自己卻特別的無(wú)知， 第一

13、天下來(lái)一直處于暈暈 的狀態(tài)。很感激人力資源領(lǐng)導(dǎo)們從前到后耐心的指導(dǎo)， 還有二部的李 經(jīng)理和所有同事們的指導(dǎo)和關(guān)心， 讓我對(duì)工作慢慢有點(diǎn)概念。 這次培 訓(xùn)，聆聽(tīng)各位領(lǐng)導(dǎo)的點(diǎn)睛之談，更是受益匪淺，幾十年的經(jīng)驗(yàn)之談， “勝讀十年書(shū)”。我的感受主要有以下幾點(diǎn)：第一，了解公司的發(fā)展。 中國(guó)水利電力對(duì)外公司（中水電公司，英文簡(jiǎn)稱 CW）E 是中國(guó)長(zhǎng) 江 * 開(kāi)發(fā)總公司的全資子公司，前身是原國(guó)家水電部的援外機(jī)構(gòu)， 從 1955 年開(kāi)始代表國(guó)家承擔(dān)和組織實(shí)施水利電力對(duì)外經(jīng)援項(xiàng)目， 1980年起開(kāi)始開(kāi)展國(guó)際工程承包和勞務(wù)輸出業(yè)務(wù) ,是 * 批準(zhǔn)的首批 從事對(duì)外工程承包經(jīng)營(yíng)的八大公司之一。 1983年 8月經(jīng)原國(guó)

14、家外經(jīng) 貿(mào)部批準(zhǔn)正式成立中國(guó)水利電力對(duì)外公司， 負(fù)責(zé)開(kāi)展中國(guó)水利電力行 業(yè)的對(duì)外援助、成套設(shè)備進(jìn)口、國(guó)際工程承包、勞務(wù)輸出等業(yè)務(wù)。中水電公司作為中國(guó)長(zhǎng)江 * 開(kāi)發(fā)總公司實(shí)施 “走出去” 戰(zhàn)略的重 要載體，將圍繞國(guó)際水電工程設(shè)計(jì)與咨詢、水電工程總承包、國(guó)際資 源與技術(shù)開(kāi)發(fā)投資等業(yè)務(wù)來(lái)逐步實(shí)現(xiàn)總公司在國(guó)際水電領(lǐng)域的發(fā)展 戰(zhàn)略，中水電公司的發(fā)展目標(biāo)是，通過(guò)長(zhǎng)期不懈的努力，將 CW發(fā)展 成為投資、建設(shè)、運(yùn)行、管理一體化的大型先進(jìn)國(guó)際水電公司。第二，感受公司的文化中水電的文化“胸懷全球，報(bào)效國(guó)家，發(fā)展企業(yè)，關(guān)愛(ài)員工”簡(jiǎn) 單的幾個(gè)字凝聚了公司的精華。王書(shū)記講到“蘿卜文化”，作為培養(yǎng)和激勵(lì)員工的企業(yè)文化，鼓

15、 舞員工不斷向前。企業(yè)文化作為一個(gè)企業(yè)的核心，是企業(yè)凝聚力和發(fā) 展的動(dòng)力。無(wú)疑，好的企業(yè)文化能夠充分帶動(dòng)員工工作積極性。在工 作中，所有同事都不拘于自己所長(zhǎng)，仍在不斷總結(jié)不斷提高自身業(yè)務(wù) 水平的學(xué)習(xí)氛圍，更值得我們這些新人學(xué)習(xí)和融入。 面對(duì)如此有學(xué)習(xí) 精神和創(chuàng)造力的企業(yè)文化，無(wú)論前方的路上有多少困難，相信我們都 不會(huì)退縮，勇往直前。在這里，我們向前輩學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)做 人，彼此是同事，是老師，更像朋友一般。第三，明確公司部門(mén)分布和業(yè)務(wù)范疇。幾日來(lái)，各部門(mén)經(jīng)理輪流講述其所在部門(mén)業(yè)務(wù)，可謂精華集錦。 作為水電人，我十分渴望多了解些工程項(xiàng)目管理和海外項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)情況 等相關(guān)知識(shí)。當(dāng)然關(guān)注最多的是國(guó)際

16、業(yè)務(wù)二部，與非洲國(guó)家之間的交 流，項(xiàng)目施工過(guò)程中所遇到的具體情形，深入項(xiàng)目第一線豐富的經(jīng)驗(yàn)， 異域的生活，艱辛的付出，喜悅的回報(bào)等等?？傆X(jué)得一講到此，就渾 身是勁，很想盡快也能體驗(yàn)這樣的生活，在實(shí)際工程中，將六年所學(xué) 水電知識(shí)用于實(shí)踐，在現(xiàn)場(chǎng)歷練自己，盡快成長(zhǎng)為公司的業(yè)務(wù)骨干。雖然自己并不是財(cái)務(wù)、投資這樣專(zhuān)業(yè)畢業(yè)的，但是對(duì)于這些方面 很感興趣，同時(shí)也覺(jué)得既然在中水電這樣的國(guó)際業(yè)務(wù)公司， 就不能將 自己僅僅局限于本專(zhuān)業(yè)，不懂管理不懂經(jīng)營(yíng)的人是殘缺的。 之前在學(xué) 校也做過(guò)些經(jīng)濟(jì)評(píng)價(jià)之類(lèi)的東西，因此對(duì)于評(píng)價(jià)方面的基礎(chǔ)知識(shí)有些 許了解，聽(tīng)過(guò)講座之后， 覺(jué)得自己應(yīng)該利用業(yè)余時(shí)間抓緊更系統(tǒng)更深 入的了解這

17、些能讓自己業(yè)務(wù)增值的知識(shí)。 趁著自己年輕， 抓緊學(xué)習(xí)于 公司于己都有益的各方面知識(shí)，全面培養(yǎng)自己應(yīng)對(duì)國(guó)際業(yè)務(wù)的能力， 迅速成長(zhǎng)起來(lái)，為公司創(chuàng)造價(jià)值。第四，敢想敢做，不做井底之蛙。 面對(duì)與學(xué)校完全不同的環(huán)境，面對(duì)完全陌生的國(guó)際業(yè)務(wù)，面對(duì)錯(cuò) 綜復(fù)雜的社會(huì)， 我很擔(dān)心自己一時(shí)無(wú)法承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)交待的業(yè)務(wù)， 怕自己 做不好，做事時(shí)也總是縮手縮腳，畏首畏尾。但通過(guò)這次培訓(xùn)，我發(fā) 現(xiàn)公司對(duì)每一位新人都是鼓勵(lì)和激勵(lì)的。 犯錯(cuò)是難免的， 我們不能因 為會(huì)犯錯(cuò)而退縮。勇于嘗試，不斷改進(jìn)。“Missionisdecidedbyvision. ”王書(shū)記的這句話強(qiáng)烈的啟發(fā)了我。 其實(shí)有時(shí)候真的是眼界的問(wèn)題， 很簡(jiǎn)單很實(shí)際的

18、例子， 就拿平時(shí)用得 辦公軟件來(lái)講，可能最簡(jiǎn)單的鏈接功能，如果未曾見(jiàn)過(guò)，也就不知去 用。如果能有很有高度的視野，看問(wèn)題該是多么透徹，困難的事情也 會(huì)變得簡(jiǎn)單。 “壟斷性思維”更是撞擊著我的思維，真的是從未想過(guò) 的觀點(diǎn)，從未聽(tīng)過(guò)的見(jiàn)解， 從沒(méi)見(jiàn)過(guò)如此高度的視野。剛剛?cè)腴T(mén)的我 們有種井底之蛙突然跳到地面的感覺(jué)。 做事得敢想敢做， 要充分發(fā)揮 自己的思維和能力?？傊?，培訓(xùn)收獲豐碩。全面了解公司后，對(duì)自己的定位和要求也 逐漸清晰起來(lái)，尤其是當(dāng)前需要做好的幾件事情：首先，態(tài)度決定高度，用良好的心態(tài)來(lái)面對(duì)一切。不懂就學(xué)，決 不糊里糊涂過(guò)日子。 把所有的事情都當(dāng)作是一項(xiàng)藝術(shù)品來(lái)做， 精益求 精；其次，樹(shù)立項(xiàng)

19、目的概念，建立項(xiàng)目管理的思維。通過(guò)書(shū)本學(xué)習(xí)或 有經(jīng)驗(yàn)的工程師的言傳身教；再次，系統(tǒng)的學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)。具體包括專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)、 FIDIC 條款、 業(yè)務(wù)所需軟件等，應(yīng)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)；最后，融入公司文化，參與團(tuán)隊(duì)合作。必須具備團(tuán)隊(duì)精神，既要 做好自己的業(yè)務(wù)，也要關(guān)心周?chē)屡c此相關(guān)的工作，始終銘記，這 是一個(gè)合作的團(tuán)體。路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索。（四） 大家好！我叫，畢業(yè)于中央財(cái)經(jīng)大學(xué)管理科學(xué)與工程學(xué)院技術(shù)經(jīng) 濟(jì)及管理專(zhuān)業(yè)，現(xiàn)有幸加盟中水電公司國(guó)際項(xiàng)目投資部。首先，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門(mén)負(fù)責(zé)人為我們精心準(zhǔn)備了如此豐富 的新員工入職崗前培訓(xùn)內(nèi)容。 使我在最短的時(shí)間內(nèi)對(duì)公司的歷史沿革、 組織機(jī)構(gòu)與企業(yè)文化有

20、所了解、 同時(shí)對(duì)各部門(mén)相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、 安全生 產(chǎn)、管理體系等諸多方面的知識(shí)進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)。通過(guò)這次培訓(xùn)，使我受益匪淺、深有體會(huì)。我想從以下三個(gè)方面 談?wù)勎业娜肼毤芭嘤?xùn)體會(huì)。首先，了解了公司的歷史沿革與企業(yè)文化。開(kāi)始培訓(xùn)的第一天就 是介紹公司的發(fā)展歷程和未來(lái)發(fā)展展望。 陸總介紹得很詳細(xì)， 仿佛帶 領(lǐng)我們重走過(guò)這幾十多年的風(fēng)雨， 一同見(jiàn)證了中水電公司在業(yè)務(wù)范圍、 經(jīng)營(yíng)方式、管理體制等 10 個(gè)方面的轉(zhuǎn)變。這十個(gè)轉(zhuǎn)變展現(xiàn)了我們中 水電公司輝煌的創(chuàng)業(yè)歷程， 和在這背后的卓越的領(lǐng)導(dǎo)班子和優(yōu)秀的員 工。我們從公司網(wǎng)站的成果展示上看到他們創(chuàng)建的許多大型的工程項(xiàng) 目的圖片，在業(yè)務(wù)分布圖上看到海內(nèi)及海外的 6

21、0 多個(gè)個(gè)國(guó)家和地區(qū)， 到處都留下了中水電人的英雄足跡。 這讓我們深深的感受到作為中水 電人的自豪，見(jiàn)證了企業(yè)的進(jìn)化也體會(huì)到公司創(chuàng)造今日成績(jī)的艱辛， 更加激勵(lì)我們努力去建設(shè)輝煌的明天來(lái)回饋我們的公司。第二個(gè)是在專(zhuān)業(yè)方面受益。王總對(duì)公司國(guó)際化經(jīng)營(yíng)核心業(yè)務(wù)工作 的介紹讓我對(duì)公司的市場(chǎng)拓展以及公司的優(yōu)勢(shì)資源有了更深刻的認(rèn) 識(shí)和了解。 這個(gè)時(shí)期正是我們公司抓住機(jī)遇進(jìn)行戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型， 成功實(shí)施 海外投資業(yè)務(wù)的大好時(shí)期； 是我們做出五年內(nèi)實(shí)現(xiàn)工程承包業(yè)務(wù)規(guī)模 和效益翻一番，對(duì)外直接投資業(yè)務(wù)形成規(guī)模，初步建立海外項(xiàng)目“投 資建設(shè)管理運(yùn)營(yíng)”的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)和框架的未來(lái)發(fā)展戰(zhàn)略的時(shí)期； 是我們作為三峽總公司的國(guó)際化運(yùn)作平

22、臺(tái)進(jìn)一步加大國(guó)外市場(chǎng)開(kāi)拓 力度的重要時(shí)期； 也是我們的戰(zhàn)略發(fā)展方向從國(guó)際工程承包向國(guó)際水 電投資轉(zhuǎn)變的重要時(shí)期，這些都使得我，作為一名投資部的新員工， 感到肩上的責(zé)任和重?fù)?dān)，唯有多學(xué)習(xí)、多提高、快速成長(zhǎng)才能應(yīng)對(duì)工 作的需要和公司對(duì)我的期盼。 我們部門(mén)的王經(jīng)理對(duì)國(guó)際投資和工程合 同管理的介紹使我對(duì)自己的工作崗位和工作要求有了最直接的認(rèn)識(shí)， 也讓我切實(shí)感受到學(xué)校所學(xué)和實(shí)踐中的應(yīng)用接軌還有一段距離， 還需 要在工作中多學(xué)、勤問(wèn)、勤思考。這些都有利于我能更快的適應(yīng)自己 的工作崗位，充分發(fā)揮自己的主動(dòng)性， 在做好自己的本職工作的同時(shí)， 充分利用好公司的優(yōu)勢(shì)資源，最大效果的為公司創(chuàng)造效益。最后是在職業(yè)化素

23、養(yǎng)方面的提升。在陸總的第一堂課后，我們都 閱讀了忠誠(chéng)勝于能力這本書(shū)。 通過(guò)對(duì)本書(shū)的學(xué)習(xí)， 我認(rèn)識(shí)到忠誠(chéng)是職 場(chǎng)中最應(yīng)值得重視的美德， 忠誠(chéng)意味著接受工作的全部， 而不只是益 處和快樂(lè)，同時(shí)，忠誠(chéng)意味著追求卓越。身為 CWE勺新員工，我們應(yīng) 該主動(dòng)去了解自己應(yīng)該做什么，還能做什么， * 精益求精，做得更 好，并且認(rèn)真地規(guī)劃它們， 然后全力以赴地去完成，而不是被動(dòng)勺等 待別人告訴我們?nèi)プ鍪裁础?在王書(shū)記勺企業(yè)文化建設(shè)培訓(xùn)中， 向我們 講述了關(guān)于建立學(xué)習(xí)型組織和工作創(chuàng)新勺企業(yè)文化勺重要性。 這個(gè)創(chuàng) 新勺概念對(duì)我受益匪淺。 我理解它所涵蓋兩層含義， 一要培養(yǎng)核心競(jìng) 爭(zhēng)力，二要勇于付諸實(shí)踐， 走出囿于一

24、己之見(jiàn)或陳規(guī)定式勺思維誤區(qū)， 站在高處，打開(kāi)視野，創(chuàng)新觀念，找到新勺出路；有時(shí)，我們需要系 統(tǒng)思維勺縝密，在更高、更寬勺領(lǐng)域把握事物發(fā)展勺規(guī)律，增強(qiáng)工作 勺預(yù)見(jiàn)性、主動(dòng)性和實(shí)效性。通過(guò)為期一周勺培訓(xùn)，我對(duì)中水電公司勺了解更加深入，每一堂 課都讓我感受到公司成長(zhǎng)史處處寫(xiě)滿了 CEW人的勤勞和智慧，這里凝 結(jié)著極強(qiáng)的榮譽(yù)感、責(zé)任感和歸屬感?？梢院敛粻繌?qiáng)地說(shuō)一 CW發(fā)展 的歷程，也是CW人不斷奮斗、不斷進(jìn)取的過(guò)程。我感到成為公司一 名員工的幸運(yùn)和驕傲， 同時(shí)也伴隨著使命感與責(zé)任感， 我希望在繼承 公司前輩們的優(yōu)秀品質(zhì)的基礎(chǔ)上， 發(fā)揮自己的個(gè)性， 為中水電公司做 出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。所以我決心在今后的工

25、作中做到以下三點(diǎn)：一、盡快熟悉公司的規(guī)章制度和基本業(yè)務(wù)工作。從小事做起，從 細(xì)節(jié)做起。通過(guò)在培訓(xùn)中與公司領(lǐng)導(dǎo)和員工的交流。 我覺(jué)得他們有著 很強(qiáng)的工作能力和工作經(jīng)驗(yàn)。而這些才能都是一個(gè)大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生所 缺乏的，我應(yīng)該以他們?yōu)閹?，虛心學(xué)習(xí)，在工作中，無(wú)論事情大小， 都踏踏實(shí)實(shí)去完成，力爭(zhēng)在最短的時(shí)間內(nèi)熟悉工作業(yè)務(wù)。 同時(shí)對(duì)上級(jí) 領(lǐng)導(dǎo)的決策要進(jìn)行認(rèn)真思考，明確自己的工作在整個(gè)決策方案中的地 位和作用，自覺(jué)地、主動(dòng)地予以執(zhí)行，提高工作效率。二、制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃。在投資部工作要有敏銳的洞察力以及較強(qiáng)的 風(fēng)險(xiǎn)控制能力，這是職業(yè)素養(yǎng)，還要有廣博的知識(shí)，精通財(cái)務(wù)金融方 面的知識(shí)，熟悉投融資分析、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和各種投

26、融資流程，還要了解 相關(guān)的法律和政策；具備較強(qiáng)的宏觀經(jīng)濟(jì)、行業(yè)或上市公司分析能力。 在這種要求下，學(xué)習(xí)對(duì)于我來(lái)說(shuō)至關(guān)重要，因?yàn)樗苯雨P(guān)系到我在工 作中與時(shí)俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。 我會(huì)適時(shí)的根據(jù)需要調(diào)整 我的學(xué)習(xí)方向來(lái)補(bǔ)充新的能量。三、加強(qiáng)自己思想建設(shè)，增強(qiáng)全局意識(shí)、增強(qiáng)責(zé)任感、增強(qiáng)服務(wù) 意識(shí)、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)。積極主動(dòng)地把工作做到點(diǎn)上、落到實(shí)處。我將 盡我最大的能力減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力。最后，通過(guò)這次培訓(xùn)，讓我對(duì)公司有了大體的了解，很榮幸能夠 融入到這個(gè)充滿生機(jī)、充滿挑戰(zhàn)的大家庭中，也特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)讓 我懂得了一些新的知識(shí)，并相信我們的團(tuán)隊(duì)的宏偉目標(biāo)必將有我的成 功相伴?。ㄎ澹┪沂秦?cái)務(wù)部的，人

27、，畢業(yè)于天津財(cái)經(jīng)大學(xué)，專(zhuān)業(yè)審計(jì)學(xué)，在大學(xué) 期間，我重點(diǎn)學(xué)習(xí)了內(nèi)部審計(jì)的知識(shí)， 他不同于政府審計(jì)和注冊(cè)會(huì)計(jì) 師審計(jì)，它是一個(gè)健康優(yōu)秀的企業(yè)所應(yīng)具備的重要的管理部門(mén)， 是企 業(yè)能夠良好發(fā)展的有力保障。 我從單純的認(rèn)為審計(jì)就是查會(huì)計(jì)做的賬， 到明白了審計(jì)不光是對(duì)賬目的檢查核對(duì)， 更是對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況、 財(cái)務(wù) 制度、風(fēng)險(xiǎn)管理、內(nèi)部控制等諸多方面的一個(gè)監(jiān)督管理的重要部門(mén)， 從而堅(jiān)定了我要做企業(yè)內(nèi)部審計(jì)的一個(gè)決心。 我是看到公司審計(jì)部招 人才來(lái)應(yīng)聘的， 雖然按審計(jì)部的名額招聘了進(jìn)來(lái)， 但是我被分配到了 財(cái)務(wù)部， 說(shuō)實(shí)話我失望過(guò)， 我很想在一個(gè)自己喜歡的部門(mén)做自己想要 做的事，但是由于種種原因，我的愿望沒(méi)有實(shí)

28、現(xiàn)，我覺(jué)得公司沒(méi)有按 照招聘時(shí)對(duì)我的安排做，但是經(jīng)過(guò)培訓(xùn)，我想明白了一些事情，大家 都知道財(cái)務(wù)和審計(jì)事有著很密切的聯(lián)系的， 有人說(shuō)過(guò)， 財(cái)務(wù)就是把企 業(yè)日常發(fā)生的業(yè)務(wù)記賬入賬， 然后在一個(gè)會(huì)計(jì)區(qū)間內(nèi)做出匯總， 出報(bào) 表，所謂的順著來(lái)。 而審計(jì)則是在一個(gè)會(huì)計(jì)區(qū)間結(jié)束時(shí)通過(guò)報(bào)表發(fā)現(xiàn) 問(wèn)題，然后去查原始憑證， 所謂的倒著去。既然公司安排我到了財(cái)務(wù) 部，我就要抓住這次機(jī)會(huì)， 充分的利用現(xiàn)有資源，學(xué)習(xí)了解掌握更多 的財(cái)務(wù)知識(shí)和實(shí)務(wù)的處理方法，所謂知己知彼、百戰(zhàn)百勝，了解了財(cái) 務(wù)處理的一切手段方法， 當(dāng)我再去審計(jì)時(shí)才能更容易的知道問(wèn)題的所 在，提高工作效率。所以我在財(cái)務(wù)部會(huì)積極努力的工作學(xué)習(xí)，同時(shí)還 會(huì)堅(jiān)

29、持學(xué)習(xí)審計(jì)知識(shí)，我的 CIA （國(guó)際注冊(cè)內(nèi)部審計(jì)師）已經(jīng)通過(guò)了 一門(mén)，我會(huì)堅(jiān)持把這個(gè)職業(yè)資格考下來(lái)， 希望能有機(jī)會(huì)去做審計(jì)工作。下面是我對(duì)培訓(xùn)的一點(diǎn)體會(huì)，主要有兩點(diǎn)：第一，要準(zhǔn)確定位。 第二，要不斷學(xué)習(xí)。首先說(shuō)說(shuō)職業(yè)定位。職業(yè)生涯短暫，走過(guò)彎路固然能夠增強(qiáng)自己 的抗擊打能力，但如果彎路走多了，快步走在“職業(yè)陽(yáng)關(guān)道”上的時(shí) 間還能剩下多少呢？所以， 定位就顯得尤為重要， 經(jīng)?？纯醋约菏欠?已經(jīng)走歪，偏離航向了。資深職業(yè)規(guī)劃師認(rèn)為職業(yè)定位有兩層含義， 一是確定你自己是誰(shuí)， 你適合做什么工作。二是告訴別人你是誰(shuí)，你擅長(zhǎng)做什么工作。人的 職業(yè)生涯是有限的， 國(guó)家與企業(yè)都有定位和長(zhǎng)期的發(fā)展計(jì)劃， 而個(gè)人

30、 往往忽略了定位， 在發(fā)展中帶有盲目性， 在早期職業(yè)市場(chǎng)不完善的情 況下，機(jī)會(huì)很多， 而現(xiàn)在職業(yè)市場(chǎng)已經(jīng)逐步成熟，在機(jī)會(huì)越來(lái)越難抓 的今天，為自己定位找到正確的發(fā)展路線就 * 了。定位如此重要， 但如何才能為自己定位呢？定位原則主要根據(jù)個(gè)人的興趣、 愛(ài)好、核 心能力、對(duì)工作生活的看法、 個(gè)人目標(biāo)、市場(chǎng)狀況、切合實(shí)際等原則。 定位是自我定位和社會(huì)定位兩者的統(tǒng)一， 一個(gè)人只有在了解自己和了 解職業(yè)的基礎(chǔ)上才能夠給自己做準(zhǔn)確定位。為自己定位大致可分為四步走：首先，要了解自己，主要是核心 價(jià)值觀念、動(dòng)力系統(tǒng)、個(gè)性特點(diǎn)、天賦能力、缺陷等。方法：可以自 我探索，可以請(qǐng)他人做評(píng)價(jià)，可以借助心理測(cè)驗(yàn)充分地了解自己， 一個(gè)人一輩子只要能發(fā)現(xiàn)你的優(yōu)勢(shì)并把它發(fā)揮到極致就非常優(yōu)秀。 其 次，要了解職業(yè)：包括職業(yè)的工作內(nèi)容、知識(shí)要求、技能要求、經(jīng)驗(yàn) 要求、性格要求、工作環(huán)境、工作角色等。第三，要了解