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1、 新醫(yī)改背景下醫(yī)患糾紛研究 馮明偉【內(nèi)容摘要】在建設(shè)和諧社會(huì)主義的進(jìn)程中,和諧的醫(yī)患關(guān)系是其中重要的一方面。但是近年來,我國的醫(yī)患矛盾逐漸增加,醫(yī)患關(guān)系趨于緊張。想要緩和緊張的醫(yī)患關(guān)系,需要社會(huì)、醫(yī)方、患方的共同協(xié)作,以及政府的正確引導(dǎo)、法律的重要保障。本文從新醫(yī)改過程中出現(xiàn)的已經(jīng)影響到和諧醫(yī)患關(guān)系的問題著手,從政府、醫(yī)方、患方、法律等多層次對問題產(chǎn)生原因進(jìn)行分析,根據(jù)國內(nèi)外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),在增加政府財(cái)政投入、完善醫(yī)療保障體系、加強(qiáng)醫(yī)院管理制度、完善醫(yī)療法制建設(shè)等四方面提出相關(guān)建議。【關(guān) 鍵 詞】醫(yī)患矛盾;醫(yī)患糾紛;新醫(yī)改;解決措施:r197.1
2、:a :2095-4379-(2020)02-0056-03在我國經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的背景下,深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革逐步走上正軌,社會(huì)大眾的自我健康保護(hù)意識逐漸增強(qiáng),這意味著人們對當(dāng)前醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平要求更高。但我國醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)仍面臨著一些困難和醫(yī)療技術(shù)發(fā)展的局限性,加之市場經(jīng)濟(jì)體制在某種程度上削弱了衛(wèi)生事業(yè)的公益性質(zhì),導(dǎo)致醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)過于商業(yè)化發(fā)展,激化了醫(yī)患矛盾。同時(shí),在新醫(yī)改實(shí)施后,醫(yī)患關(guān)系復(fù)雜化,出現(xiàn)了一些新問題,呈現(xiàn)出不同于新醫(yī)改前的一些問題與變化。針對我國新醫(yī)改后出現(xiàn)的醫(yī)患之間的新問題、新變化,更需要引起重視,積極采取有效措施緩解醫(yī)患矛盾,減少醫(yī)療糾紛。一、我國醫(yī)患關(guān)系現(xiàn)狀醫(yī)患關(guān)系作為人際
3、關(guān)系的一種表現(xiàn)形式,具有五種表現(xiàn)關(guān)系:一是法律關(guān)系,主要由民事法律關(guān)系表現(xiàn)出來;二是經(jīng)濟(jì)關(guān)系,隨醫(yī)療活動(dòng)產(chǎn)生;三是信托關(guān)系,區(qū)別于一般的法律合同關(guān)系,是以醫(yī)生與患者之間的相互信任作為基礎(chǔ),而不是依靠法律約束;四是道德關(guān)系,早于法律存在,相對法律獨(dú)立;五是利益關(guān)系,醫(yī)患雙方的利益體現(xiàn)了社會(huì)整體利益的一致性。在我國當(dāng)前緊張的醫(yī)患關(guān)系中,有新醫(yī)改政策局限性、少數(shù)醫(yī)院及其醫(yī)護(hù)人員利益至上、醫(yī)患雙方信息不對等等因素存在,信托關(guān)系已經(jīng)產(chǎn)生裂痕,導(dǎo)致醫(yī)鬧事件、暴力傷醫(yī)事件頻發(fā)。在過去,我國醫(yī)患糾紛處理存在著法律制度上的缺陷,醫(yī)療糾紛取證難、適用法律難,處理結(jié)果不能是醫(yī)患雙方滿意,為矛盾激化埋下隱患。在新醫(yī)改
4、政策出臺后,我國采取“三調(diào)解一保險(xiǎn)”的制度,以及暴力傷醫(yī)遵循依法處理原則,處理機(jī)制較之前已有很大進(jìn)步,但總體來看,我國依然處于醫(yī)患關(guān)系緊張,醫(yī)患矛盾激化、醫(yī)療糾紛頻發(fā)的狀態(tài)。二、我國醫(yī)患關(guān)系緊張、醫(yī)患糾紛頻發(fā)、醫(yī)患矛盾激化的原因(一)社會(huì)問題我國醫(yī)療衛(wèi)生體制存在三方面不足。1.政府對醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)財(cái)政投入不足。隨著我國市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,醫(yī)院得到的政府財(cái)政支持越來越少,想要維持正常運(yùn)轉(zhuǎn)必須靠自身盈利,導(dǎo)致部分醫(yī)院“以藥養(yǎng)醫(yī)”,增加了患者的醫(yī)療費(fèi)用,導(dǎo)致藥品價(jià)格超出社會(huì)大眾普遍的承受能力,使醫(yī)療費(fèi)用成為百姓心中的一座消費(fèi)支出的大山。有結(jié)果表明,中國人均醫(yī)療服務(wù)費(fèi)用已超過人均收入增速,成為百姓家庭日常消
5、費(fèi)支出、教育支出后的第三大項(xiàng)支出,社會(huì)大眾反映“看病難、看病貴”的問題已成為常態(tài)。2.我國醫(yī)保制度不完善。雖然我國醫(yī)療保障制度在不斷地完善之中,但仍舊存在著一些問題,加之目前我國社會(huì)老齡化嚴(yán)重、青年人工作壓力增大,導(dǎo)致一些重大疾病發(fā)生率增高。而對于某些重大疾病,很多藥品是不包括在醫(yī)保范圍之內(nèi),患者只能獨(dú)自承擔(dān)大部分甚至全部昂貴的醫(yī)療費(fèi)用,這導(dǎo)致患者心中產(chǎn)生極大的不平衡,而且很容易將這種不平衡歸罪于醫(yī)療機(jī)構(gòu),以及最直接的接觸人群醫(yī)護(hù)人員。3.相關(guān)法律法規(guī)不健全。解決醫(yī)療糾紛的途徑在醫(yī)療事故處理?xiàng)l例規(guī)定中有三種:協(xié)商解決、衛(wèi)生行政部門調(diào)解、司法訴訟。但這三種解決方法在實(shí)際操作中均存在一定缺陷:協(xié)商
6、解決存在著暴力沖突、醫(yī)鬧、醫(yī)院花錢消災(zāi)等不平等辦法,導(dǎo)致醫(yī)患關(guān)系更加緊張,由于衛(wèi)生行政部門與醫(yī)院關(guān)系匪淺,甚至有些地方衛(wèi)生行政部門負(fù)責(zé)人兼任醫(yī)院院長,會(huì)使患者認(rèn)為有失公允,得不到患者信任;司法訴訟需要相關(guān)單位作出醫(yī)療事故鑒定或司法鑒定后才能判決,處理糾紛時(shí)間較長,導(dǎo)致醫(yī)療糾紛得不到及時(shí)判決,不排除會(huì)出現(xiàn)矛盾加劇的情況。4.相關(guān)職能部門不依法行政,也加劇了醫(yī)患矛盾。一方面對于嚴(yán)重的醫(yī)鬧,已經(jīng)妨礙醫(yī)療秩序的行為,相關(guān)職能部門沒有依法處置,致使醫(yī)鬧猖獗,醫(yī)療機(jī)構(gòu)無法正常開展工作,醫(yī)務(wù)人員的積極性受到打擊,也加劇了醫(yī)患矛盾。另一方面,對于嚴(yán)重侵犯患者權(quán)益的行為,相關(guān)職能部門也不能依法處置,處罰往往是高
7、高舉起而輕輕放下,導(dǎo)致患者認(rèn)為處罰太輕,心理極度不平衡,也加劇了醫(yī)患矛盾。(二)醫(yī)方問題1.醫(yī)療職業(yè)道德教育失敗。時(shí)代在不斷發(fā)展與變化,但醫(yī)德教育卻沒有跟上時(shí)代發(fā)展的腳步。醫(yī)學(xué)的倫理課、社會(huì)學(xué)等通常與其他科目孤立分開,老師及學(xué)生對此均不重視,往往存在集中教育、照本宣科的形式。市場經(jīng)濟(jì)追逐經(jīng)濟(jì)效益的影響,也使得醫(yī)務(wù)人員在利益面前退縮。2.醫(yī)療科技的局限性。有限的醫(yī)療技術(shù)已跟不上疾病發(fā)展變化的速度也是導(dǎo)致醫(yī)患關(guān)系緊張的原因之一。當(dāng)醫(yī)護(hù)人員已經(jīng)竭盡所能后,因?yàn)橐恍┎淮_定因素,仍有患者的疾病不能治愈,導(dǎo)致患者心理出現(xiàn)落差,激發(fā)矛盾。3.服務(wù)質(zhì)量不到位。由于醫(yī)護(hù)人員工作量較大,工作程序化,缺乏與患者的交
8、流與溝通,忽視了患者的心理感受,或在講解治療方案時(shí)不能進(jìn)行有效溝通,導(dǎo)致患者對醫(yī)生信任度降低,進(jìn)而引發(fā)矛盾。4.醫(yī)療機(jī)構(gòu)的趨利行為。受政府投入減少的影響,醫(yī)院逐步走向市場化,將經(jīng)濟(jì)效益放在第一位,如何增加收入來源成為首要任務(wù),大力創(chuàng)收才是根本目的,這完全背離了醫(yī)療機(jī)構(gòu)為人民健康服務(wù)的宗旨。(三)患方問題1.對醫(yī)護(hù)人員期待過高。醫(yī)學(xué)是一門存在許多未知性的科學(xué)。由于醫(yī)患雙方所持信息不對等,患者不具備醫(yī)生所具備的醫(yī)療知識,會(huì)片面的認(rèn)為一些常規(guī)治療措施為過度治療,或不能理解患者的個(gè)體差異,認(rèn)為別人可以治愈為何我不能治愈,存在心理落差。這些因素都是產(chǎn)生醫(yī)患矛盾的隱患,極易導(dǎo)致醫(yī)療糾紛的產(chǎn)生,嚴(yán)重者發(fā)生暴
9、力傷醫(yī)事件。2.維權(quán)過度。在法治社會(huì)的進(jìn)程中,患者的法律意識也在逐步增強(qiáng),對醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的滿意程度也在不斷提高。但由于缺乏對法律知識的具體認(rèn)知,導(dǎo)致部分患者過分強(qiáng)調(diào)自身權(quán)利,在維護(hù)自身權(quán)益的同時(shí),缺乏對醫(yī)護(hù)人員應(yīng)有的尊重,醫(yī)鬧事件、拖欠醫(yī)療款項(xiàng)等已經(jīng)影響到醫(yī)院的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。三、構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系的對策(一)增加政府財(cái)政投入和諧的醫(yī)患關(guān)系是構(gòu)建和諧社會(huì)的重要組成部分,過于市場化的管理會(huì)使醫(yī)療機(jī)構(gòu)趨利性增加。因此,醫(yī)療機(jī)構(gòu)需要國家和政府作為強(qiáng)有力的保障。但財(cái)政投入不是盲目投入,亦不是整體投入,而是從重點(diǎn)出發(fā),從國情出發(fā),有針對性地保證公共衛(wèi)生以及基礎(chǔ)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的投入。(二)完善醫(yī)療保障體系完善的醫(yī)療保障
10、體系,不僅可以解決“看病難、看病貴”的問題,還可以提高患者對醫(yī)療服務(wù)的滿意程度,從根本上緩和醫(yī)患矛盾。一是保障新型農(nóng)村合作醫(yī)療在全國范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)全覆蓋。該項(xiàng)措施應(yīng)分為兩方面,一方面政府應(yīng)加大對此投入力度,另一方面需提高農(nóng)民農(nóng)合醫(yī)保繳費(fèi)水平。二是繼續(xù)做好城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)工作。三是不斷完善城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)工作。(三)加強(qiáng)醫(yī)院管理制度1.充分發(fā)揮政府的主導(dǎo)作用,引導(dǎo)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)走向和諧。對本區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生規(guī)劃,政府需統(tǒng)籌規(guī)劃,合理分配醫(yī)療資源配置,充分發(fā)揮基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)的作用,引導(dǎo)患者“小病去社區(qū),大病去醫(yī)院”,緩和醫(yī)患矛盾。2.加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員的職業(yè)道德教育。緩和緊張的醫(yī)患關(guān)系,需要不斷加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員
11、的職業(yè)道德教育,使“白衣天使”這個(gè)稱號再次響亮地回蕩在百姓心中,增強(qiáng)患者對醫(yī)生的信任,緩和因信息不對等帶來的矛盾。(四)完善醫(yī)療法制建設(shè)和諧的醫(yī)患關(guān)系需要完善的法律法規(guī)來支撐。明確而清晰的法律條文可以有效減少因法律界定模糊帶來的醫(yī)患矛盾。依法治國是建設(shè)社會(huì)主義法治國家的基本要求,醫(yī)患雙方都應(yīng)學(xué)會(huì)拿起法律武器保護(hù)自己,但拿起“武器”的同時(shí),也要注意不應(yīng)“防衛(wèi)過當(dāng)”產(chǎn)生醫(yī)鬧事件。在醫(yī)患關(guān)系中,患者處于相對弱勢的地位,法律雖然主張保護(hù)弱者,但隨著暴力傷醫(yī)事件的不斷發(fā)生,國家應(yīng)出臺相應(yīng)法律法規(guī)同樣保護(hù)醫(yī)護(hù)人員的合法權(quán)益。作為醫(yī)方,應(yīng)當(dāng)定期培訓(xùn)相關(guān)法律法規(guī),加強(qiáng)自身法律知識儲備,靈活運(yùn)用于醫(yī)療糾紛問題,
12、以法服人,讓患者明白事實(shí)真相,達(dá)成一致意見,減少摩擦。作為患方,也應(yīng)不斷加強(qiáng)自身法律知識,遇到糾紛應(yīng)當(dāng)保持理性,正確看待醫(yī)療行為,清楚明白其具有高風(fēng)險(xiǎn)性以及因素不確定性,理解不同個(gè)體、不同疾病所產(chǎn)生的不同治療結(jié)果,正確處理糾紛與沖突,維護(hù)自身權(quán)益,也不侵犯他人權(quán)益。參考文獻(xiàn):1董平,魏穎,付麗,等.醫(yī)患關(guān)系現(xiàn)狀與醫(yī)學(xué)教育發(fā)展對策研究j.西北醫(yī)學(xué)教育,2009,17(1):28-30.2武亞楠.江凌我國醫(yī)患糾紛產(chǎn)生原因及化解對策探討j.西南農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)報(bào),2012(7):56.3余珊.醫(yī)患關(guān)系的現(xiàn)狀、成因及對策j.衛(wèi)生職業(yè)教育,2008,26(23):148-151.4程瑜,韓麗.兩岸醫(yī)患關(guān)系及調(diào)解制度的比較研究j.當(dāng)代社科視野,2014(5):43-45.5郭永松.不同國家醫(yī)患糾紛處理方式研究j.中國醫(yī)院管理,2010,30(5):
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