主播薪資管理規(guī)定

1、主播薪資保障管理制度一簽約主播待遇：1. 月播出時(shí)長達(dá)到50小時(shí)、每月禮物收入150萬六豆以上，發(fā)薪500元+100()元 獎(jiǎng)勵(lì)+禮物兌點(diǎn)；兌點(diǎn)為家族拿15%主播拿85%2. 月播出時(shí)長達(dá)到50小時(shí)、每月禮物收入10()萬六豆以上，發(fā)薪5(X)元+70()元 獎(jiǎng)勵(lì)+禮物兌點(diǎn)；兌點(diǎn)為家族拿20%主播拿80%3. 月播出時(shí)長達(dá)到50小時(shí)、每月禮物收入50萬六豆以上，發(fā)薪50()元+500元獎(jiǎng) 勵(lì)+禮物兌點(diǎn)；兌點(diǎn)為家族拿)%主播拿70%4. 月播出時(shí)長達(dá)到50小時(shí)、每月禮物收入25萬六豆以上，發(fā)薪50()元+300元獎(jiǎng) 勵(lì)+禮物兌點(diǎn)；兌點(diǎn)為家族拿40%主播拿60%5. 月播出時(shí)長達(dá)到50小時(shí)、每月禮

2、物收入12.5萬六豆以上，發(fā)薪500元+禮物兌 點(diǎn)；兌點(diǎn)為家族拿50%主播拿50%6. 月播出時(shí)長達(dá)到60小時(shí)、每月禮物收入8萬六豆，發(fā)薪30()元+禮物兌點(diǎn)；兌 點(diǎn)為家族拿50%主播拿50%7.月播出時(shí)長達(dá)到60小時(shí)、每月禮物收入4萬六豆，發(fā)薪100+禮物兌點(diǎn)；兌點(diǎn)為家族拿50%主播拿50%8. 月播出時(shí)長達(dá)到30小時(shí)、每月禮物收入15萬六豆，發(fā)薪300元+禮物兌點(diǎn)；兌 點(diǎn)為家族拿50%主播拿50%9. 月播出時(shí)長達(dá)到30小時(shí)、每月禮物收入10萬六豆，發(fā)薪200元+禮物兌點(diǎn)；兌點(diǎn) 為家族拿50%主播拿50%10. 月播出時(shí)長或禮物收入未達(dá)以上標(biāo)準(zhǔn)，當(dāng)月只給亍兌點(diǎn)處理；二人氣時(shí)長獎(jiǎng)金月平均人氣超過1500人的直播時(shí)長達(dá)到60小時(shí)以上 獎(jiǎng)金500 7C,不足的沒有獎(jiǎng)金三勤奮獎(jiǎng)金連續(xù)三個(gè)月播出，每月1500人氣的播出時(shí)長大于60小時(shí)，每月宜播天數(shù)大于20天,獎(jiǎng)金200元/月，三個(gè)月一結(jié)算，不滿足上述條件者沒有獎(jiǎng)金四廣告提成1家族會在主播間打廣告，家族和主播協(xié)商一致后根據(jù)產(chǎn)品不同給予主播40%到5% 的廣告收益（前期的人氣和測試廣告除外）2家族會給主播接主播平臺的以外的廣告，根據(jù)主播的