關(guān)于分包單位辦理施工準入證所要提交的資料的通知_第1頁
關(guān)于分包單位辦理施工準入證所要提交的資料的通知_第2頁
關(guān)于分包單位辦理施工準入證所要提交的資料的通知_第3頁
關(guān)于分包單位辦理施工準入證所要提交的資料的通知_第4頁
關(guān)于分包單位辦理施工準入證所要提交的資料的通知_第5頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

1、為了規(guī)范公司工程項目分包管理工作,加強對分包單位的監(jiān)管,保障勞務(wù)作業(yè)人員的工資發(fā)放,現(xiàn)對施工準入流程中所要求分包單位提交的資料進行了調(diào)整,請各各項目部、結(jié)構(gòu)廠積極配合我部完成此項工作。現(xiàn)將辦理施工準入所需提交的資料調(diào)整如下:一、分包單位企業(yè)資料1、企業(yè)營業(yè)執(zhí)照(附本);2、企業(yè)資質(zhì)證書(附本);3、企業(yè)安全許可證(附本);4、企業(yè)組織機構(gòu)代碼證(附本);5、企業(yè)銀行開戶單或開戶許可證;6、企業(yè)法人身份證;7、分包單位資質(zhì)網(wǎng)上查詢截圖;8、對分包單位的調(diào)研(有版本);9、分包商誠信守則,必須分包單位法人簽訂(有版本)。注:辦理準入時,寶冶名錄內(nèi)的合格分包商1-7條不需提交。二、分包單位管理人員資

2、料1、合同執(zhí)行人、現(xiàn)場負責(zé)人、勞務(wù)管理員均要提交法人委托書、身份證以及與分包單位簽訂的用工合同、分包單位交納的社保證明(近三個月);2、施工員、安全員、質(zhì)量員均要提交與分包單位簽訂的用工合同、分包單位交納的社保證明(近三個月)及有效崗位證書;3、特種作業(yè)人員、高空作業(yè)人員除了要提交特種作業(yè)操作證書,高空作業(yè)人員還要提交健康證;3、進場情況表及工人的用工合同或協(xié)議注:以上所要求提交的資料必須是真實、有效的原件掃描件(彩色)。 提交的社保證明必須是社保中心開具的證明,并且有參保單位字樣。三、辦理準入所需提交資料的樣版1、社保證明2、安全員、質(zhì)量員崗位證書注:培訓(xùn)過不一定在崗位上從事此項工作,所以要

3、求提交崗位證書。 分包商誠信守則(QG/SBC SG 2232013/F-4)為規(guī)范上海寶冶工程項目分包行為,維護公司利益,特制定本守則。各分包單位在履行施工合同時要嚴格執(zhí)行本守則,并對本守則的條款進行承諾。1、嚴格遵守國家法律法規(guī),堅決執(zhí)行上海寶冶公司的相關(guān)規(guī)章制度。服從管理,誠信經(jīng)營;不得掛靠、不得將已承攬的工程項目轉(zhuǎn)包或?qū)訉臃职?、嚴格執(zhí)行設(shè)計圖紙、技術(shù)標(biāo)準、施工方案、作業(yè)指導(dǎo)書等明確的順序進行施工。落實安全防護措施,確保施工安全。3、合法用工,與每一個勞務(wù)作業(yè)人員簽訂勞務(wù)用工合同,保證不拖欠勞務(wù)作業(yè)人員的工資,按月向項目部提供員工工資發(fā)放清單并備案。4、加強現(xiàn)場施工作業(yè)人員管理。做好

4、對施工作業(yè)人員的職業(yè)技能和安全培訓(xùn),特種作業(yè)人員必須持證上崗。 5、分包單位不得以任何理由發(fā)生圍攻業(yè)主、政府及項目部等群體事件,應(yīng)通過合法的途徑與項目部或相關(guān)部門進行溝通協(xié)商解決。凡違反上述條款之一的單位均視為不合格分包單位,將被清退出上海寶冶,不再錄用。 本人以企業(yè)法定代表人的身份鄭重承諾:已詳細閱讀了以上5項條款,將嚴格遵守有關(guān)法律法規(guī)的要求,全面履行各項應(yīng)盡的義務(wù)。承 諾 人:分包法人簽字企業(yè)公章:年 月 日關(guān)于擬使用上海寶冶安裝作業(yè)有限公司的分包調(diào)研集團公司工程管理部:我公司或項目部承建的XXXXX工程,通過對各家投標(biāo)單位的資質(zhì)審核、作業(yè)能力考察及綜合評價,擬將該工程的XXXXXXXX

5、分包給XXXXXXXXXX公司承建,該分包單位是(不是)上海寶冶集團合格名錄內(nèi)的分包單位。使用理由如下:(不是名錄內(nèi)的寫理由)1、路途2、價格3、質(zhì)量、安全、作業(yè)人員4、業(yè)主推薦5、XXX該分包單位經(jīng)我公司或項目部核實,企業(yè)法人及現(xiàn)場所有備案的管理人員均不在上海寶冶集團禁用名單中,也不是上海寶冶集團離退職員工,且沒有與上海寶冶集團解除勞動合同關(guān)系的人員參與。該分包單位經(jīng)我公司或項目部考查具有相應(yīng)的施工能力、管理人員到位且作業(yè)資源能滿足現(xiàn)場需求,我公司或項目部承諾將加強現(xiàn)場施工的質(zhì)量、安全、文明施工及農(nóng)民工工資發(fā)放管理。請集團管理部門批準該分包單位進入該項目施工。 此致敬禮XXXX分公司經(jīng)理(項

6、目部經(jīng)理):(簽字)XXXX分公司(項目部):(蓋章)年月日 *項目現(xiàn)場勞務(wù)管理員委托書 茲有我*公司聘用*為*現(xiàn)場勞務(wù)管理員,全面處理現(xiàn)場勞務(wù)管理工作,積極配合項目部做好現(xiàn)場作業(yè)人員實名制登記工作,提供項目部需要的信息資料。1、 收集現(xiàn)場作業(yè)人員的身份信息報項目部備案;2、 收集現(xiàn)場作業(yè)人員的用工合同、保險報項目部備案;3、收集現(xiàn)場作業(yè)人員的資格證書報項目部備案;4、每月末提供現(xiàn)場作業(yè)人員的工資發(fā)放清單報項目部備案;5、每月對現(xiàn)場作業(yè)人員進行動態(tài)更新;6、為項目部提供真實、詳細的現(xiàn)場勞務(wù)作業(yè)人員實名制動態(tài)統(tǒng)計數(shù)據(jù)。 *公司 委托人(法人): 被委托人: 2015年 月 日注:1、本委托書要求

7、法人簽字、公司蓋章;2、附上被委托人的身份證; 法定代表人授權(quán)委托書致:上海寶冶集團有限公司南京分公司 (公司名稱),為中華人民共和國合法企業(yè),法定地址: (公司名稱)特授權(quán) 代表我公司全權(quán)辦理 工程(項目)合同履行過程管理、現(xiàn)場組織實施和管理等具體工作,并作為該工程的現(xiàn)場負責(zé)人及實際合同執(zhí)行人,被授權(quán)人一切行為后果的法律責(zé)任均由我司承擔(dān)。被授權(quán)人簽名: 法定代表人簽名:職務(wù): 職務(wù):授權(quán)有效期:被授權(quán)人身份證號碼:被授權(quán)人手機號:法人及被授權(quán)人身份證復(fù)印件(粘貼處)蓋啟封章年 月 日(公章) 分包商施工準入(資質(zhì)審核)表(QG/SBC SG 2232013/F-1)填報單位: (公章) 編號

8、:工程項目工程地址分包商名稱營業(yè)執(zhí)照資質(zhì)證書安全生產(chǎn)許可證企業(yè)法人/電話合同執(zhí)行人/電話現(xiàn)場負責(zé)人/電話計劃人數(shù)/高峰人數(shù)安全員/持證號質(zhì)量員/持證號施工(作業(yè))內(nèi)容:預(yù)計施工(作業(yè))時間: 年 月 日 年 月 日推薦單位審查意見同類工程業(yè)績施工能力審查意見: 工程部: 年 月 日質(zhì)保體系及實體質(zhì)量審查意見:質(zhì)量部: 年 月 日安保體系及文明施工審查意見:安全部: 年 月 日經(jīng)營行為有無不良記錄審查意見:預(yù)算部: 年 月 日主管領(lǐng)導(dǎo)意見: 項目經(jīng)理(主管經(jīng)理): 年 月 日上海寶冶檢修產(chǎn)業(yè)部意見: 部門領(lǐng)導(dǎo): 年 月 日上海寶冶工程管理部意見: 部門領(lǐng)導(dǎo): 年 月 日經(jīng)辦人: 聯(lián)系電話:備注:此表格辦理準入時一并上傳(每一欄

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論