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文檔簡介

磚廠員工勞作合同范文 甲方：_ 乙方：_ 第一條：甲方：_ 法人代表(甲方代表)：_ 經(jīng)營地址：_ 第二條：乙方：_ 一、磚廠組成人員 1、磚廠生產(chǎn)廠長： 2、下料工： 3、攪拌工： 4、磚機(jī)操作工： 5、叉車司機(jī)： 6、搬磚工： 7、養(yǎng)護(hù)工： 8、運(yùn)輸司機(jī)： 9、打包工： 第三條：勞作報酬 一、工資發(fā)放的形式采用按_發(fā)放辦法，發(fā)放工資日期為每月的_日。 二、磚廠生產(chǎn)工人的勞作報酬 (一)工資數(shù)額 1、磚廠生產(chǎn)廠長：_ 2、下料工：_ 3、攪拌工：_ 4、磚機(jī)操作工：_ 5、叉車司機(jī)：_ 6、搬磚工_ 7、養(yǎng)護(hù)工_ 8、運(yùn)輸司機(jī)_ 9、打包工_ (二)工資統(tǒng)計時間和方法：工人工資在每月的月底_日(如有_日截止_日)進(jìn)行本月工資的統(tǒng)計計算。計算工資依據(jù)是各工種的記工單。生產(chǎn)結(jié)束的月份的工資應(yīng)在生產(chǎn)結(jié)束當(dāng)日進(jìn)行統(tǒng)計。 (三)工資發(fā)放時間和方法：工人工資發(fā)放，發(fā)放時間于統(tǒng)計后的下月_日。工人已得工資以在會計處領(lǐng)取工資時的簽字為準(zhǔn)。 第四條：勞作爭議處理和其它 一、雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以進(jìn)行協(xié)商和調(diào)解，協(xié)商和調(diào)解不成可以向勞作爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞作爭議仲裁委員會申請仲裁。 甲方(公章)：_ 法人代表：_ 乙方(公章)：_

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