機動車檢測站管理制度

1、制制 樣 結(jié)抽6 總- 度" 年- 作- 工- 測" 檢度公共汽車公司汽車技術(shù)服務(wù)公司大慶市機動車檢測站規(guī)章制度匯編編號：qfjc-070301實施：大慶市機動車檢測站日期：2007受控號：編制：質(zhì)量環(huán)保部 年3月1日1 公共汽車公司汽車技術(shù)服務(wù)公司人慶市機動車檢測站規(guī)章制度發(fā)布通知2007年第2號檢測工作管理制度、計量監(jiān)督管理制度、檢測事故報告和處理制度、檢測車間管理制度等20項規(guī)章制度已經(jīng)于2007年3月1日通 過，現(xiàn)予發(fā)布，自發(fā)布之口起施行。本次發(fā)布制度沒有設(shè)其的工作制度仍依原制度施行，其余設(shè)其規(guī)章制度控制表3目錄檢 測 工 作 管 理 制 度6計量監(jiān)督管理 制度7儀

2、器設(shè)備標 識使用制度9普遍性質(zhì) 量安全分析報告制度10檢測質(zhì) 量抽查制度11檢測12樣事故報告和處理制度發(fā)設(shè)備、計量器具管理制度測車間管理制度設(shè) 備 檢 修 質(zhì) 量 檢 驗 管檢8117 -度22工作范28規(guī)范部職工培訓(xùn)培訓(xùn)制度詢、質(zhì)詢的接待和異議處理制度證書、檢測報告、原始記錄、技術(shù)文件、檢測資料的保管制度 量器具檢測設(shè)備的購置、驗收、檢定、使用、修理、報廢制度 測站設(shè)備使用保養(yǎng)制度4 34為行及戶檢驗檢21制規(guī)為干咨定計檢39定度制5設(shè)備事 故分析及處理管理規(guī) 42檢測站用電管理制 44檢測站安全防火 45衛(wèi)生制檢測工作管理制度第一條 檢測工作由主任領(lǐng)導(dǎo)，質(zhì)量保證人具體協(xié)助，各有關(guān)科室密切

3、配合, 加強管理。第二條檢測工作管理必須嚴格按本中心（計量認證申請書）、質(zhì)量手冊 所規(guī)定的本原則上不開展本部門業(yè)務(wù)范圍以外的檢測工作，凡未經(jīng)計量認證 的項目，不對外發(fā)檢驗報告。若受有關(guān)部門和單位委托，確屈未經(jīng) 計量認證的項目者，則應(yīng)事先說明，否則所發(fā)出的檢驗報告不具公 正性，木中心不承擔法律責任。第四條 本從事檢測工作的人員，應(yīng)嚴格按（產(chǎn)品質(zhì)量檢驗機構(gòu)計量認證技 術(shù)考核規(guī)范）的要求進行培訓(xùn)、考核、持證上崗，不得安排無證人 員從事檢測技術(shù)工作。第五條 本檢測工作要重視質(zhì)量管理，開展質(zhì)量控制，各類技術(shù)專業(yè)人員和 檢測人員，都必須認真按照有關(guān)程序規(guī)范、標準進行檢測，并使木 中心檢測工作逐步走上規(guī)范化

4、、程序化、標準化的軌道，確保檢測 結(jié)果的科學(xué)性、準確性、不斷提高檢測工作質(zhì)量。第六條 認真抓好檢測工作常規(guī)管理，如加強檢測隊伍素質(zhì)建設(shè)，經(jīng)常對檢 測人員開展業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)，安排進修學(xué)習(xí)和參加專業(yè)學(xué)術(shù)會議，引 進技術(shù)，更新知識，儀器設(shè)備配套、更新，不斷提高檢測技術(shù)水平。第七條檢測工作技術(shù)管理人員應(yīng)大膽管理，嚴格要求，檢測工作人員要堅守崗位，積極工作，并積極提出合理化建議。計量監(jiān)督管理制度一、計量工作管理制度1）計量管理由質(zhì)量保證人指定專人管理。2）組織學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行中華人民共和國計量法和計量法實施細則及有關(guān) 計量規(guī)定。3）對計量儀器進行周期檢定。4）可自檢的計量器，操作檢定規(guī)程，自檢范圍報計量部門

5、審定、備案，取得 合格后上崗。5）負責對新來人員的考核考試工作。6）對新購或省下?lián)軆x器會同屮心及相關(guān)人員開箱驗收，作固定資產(chǎn)登記、編 號、建卡、建檔等事宜。二、計量器具管理制度1）對新增或購路的計時器具應(yīng)選用國家計量部門鑒定的產(chǎn)品并經(jīng)計量單位檢 定合格后方可使用。2）計量器具使用、保管按技術(shù)要求執(zhí)行。3）計量器具的停用或報廢須經(jīng)有關(guān)人員確認后報中心領(lǐng)導(dǎo)批準。4）所有計量儀器（即經(jīng)檢定合格后的儀器）均應(yīng)做好使用記錄。三、計量儀器使用、維護及周檢制度1）使用人員應(yīng)注意愛護計量儀器，使用前后應(yīng)進行檢查，并做好記錄。2）使用計量儀器是時，應(yīng)按操作規(guī)程進行，使用過程屮，如遇故障，應(yīng)報告 技術(shù)負責人或質(zhì)量

6、保證人查找故障原因或送有關(guān)部門檢修并經(jīng)檢定合格后方可 使用。7 3）計量儀器使用權(quán)后，應(yīng)及時做好清潔維護等工作，蓋好防塵罩，并做好使 用用登記。4）若因違反操場作規(guī)程或失職面造成儀器損壞者，以事故論處，并追究當事 人責任。5）計量儀器應(yīng)周期限送檢，檢定合格后方可使用，超過檢定周期限的儀器不 得使用。6）所有儀器說明書裝訂成冊，并編號，由中心檔案室統(tǒng)一保管。8儀器設(shè)備標識使用制度對所有儀器、設(shè)備實行標識管理，分別采用黃、綠、紅三色，（國家技術(shù)監(jiān)督 局計量司認證辦公室統(tǒng)一制定），其應(yīng)用范圍如下：彩色分“紅j “黃、“綠”三種顏色。1）“綠“色為合格證，經(jīng)檢查合格準用的儀器。合格證（綠色）計量檢定（

7、包括自檢）合格者。設(shè)備不必檢定，經(jīng)常查其功能正常者（如計算機、打印機）。設(shè)備無法檢定，經(jīng)對比或鑒定適用者。2）“黃“色為準用證，非檢定類準用的儀器。準用證（黃色）多功能檢測設(shè)備，某些功能已喪失，但檢驗工作功能正常，經(jīng)校準合格者。測 試設(shè)備某一量程精度不合格，但檢驗工作所用量程合格者。降級使用者3）“紅“為停用儀器，包括報廢、故障未修復(fù)者及待檢定者。停用證（紅色）檢測儀器，設(shè)備損壞者；檢測儀器，設(shè)備經(jīng)計量檢定不合格者檢測儀器，設(shè)備性能無法確定者檢測儀器，設(shè)備超過檢定周期者9普遍性質(zhì)量安全分析報告制度當發(fā)生質(zhì)量事故后，應(yīng)保護好原始資料和現(xiàn)場，立即上級質(zhì)量保證機構(gòu)技術(shù)負 責人和質(zhì)量負責人。對于儀器設(shè)

8、備發(fā)生故障的事故，應(yīng)由技術(shù)辦及事故所在室 共同查找事故原因，及時排除，并且由事故所在室室主任寫出事故報告報予質(zhì)量 負責人，并同時填寫設(shè)備運行記錄。對于顧客上訪，反饋的問題技術(shù)負責人或質(zhì)量負責人及時進行分析處理，形成 書面報告，有針對性的進行解決，問題比較嚴重的或具有普遍性的，要組織檢測質(zhì)量抽查制度1）檢測質(zhì)量抽查由技術(shù)負責人委托質(zhì)量保證人具體負責。中心成立抽查小組, 成員由主管技師，工作十五年以上并具有較豐富檢測經(jīng)驗的技師4人以上組成。2）由查小組全面負責各科室檢測質(zhì)量的抽查工作，并不定期進行抽查，抽查 時應(yīng)作詳細記錄、登記、簽名備查，抽查小組成員有3人時為有效。3）被抽查科室應(yīng)積極協(xié)助，檢測

9、組長具體配合，不得拒絕抽查刁難抽查人員, 拒絕、刁難抽查者，質(zhì)量保證人有權(quán)進行批評教育，情節(jié)嚴重者有權(quán)向技術(shù)負責 人匯報，建議停止其工作，并追究有關(guān)責任。4）抽查的目的在于保證檢測質(zhì)量的準確、可靠，其檢測事故報告和處理制度（-）檢測事故范圍：1）不按檢測報告及原始記錄審核制度辦理。2）因過失造成儀器損壞、樣品損失或丟失。3）違章操作引起的安全事故。4）審查不嚴，發(fā)出的檢驗報告與原始數(shù)據(jù)不符的錯誤報告，引起異議申訴的 成立。（二）檢測事故性質(zhì)：1）一般事故：經(jīng)濟損失100元以下，無人輕傷。2）中等事故：經(jīng)濟損失在1001000元或有1人輕微傷。3）大事故：經(jīng)濟損失在1000-5000元或有2人輕

10、微傷或1人輕傷。4）重大事故：經(jīng)濟損失在5000元以上或有2人以上輕傷或1人重傷。（三）檢測事故報告：1）檢測事故發(fā)生時，當事人應(yīng)立即采取有效措施防止事故的繼續(xù)擴大。2）檢測事故發(fā)生后，當事人應(yīng)立即口頭報告給科主任或科室負責人，大事故 應(yīng)急時報告給技術(shù)負責人。3）重大事故應(yīng)逐級上報給主管行政部門。4） 事故責任人應(yīng)在事故發(fā)生后二口12 署意見，逐級上報。5）質(zhì)量保證人應(yīng)組織有關(guān)人員進行事故現(xiàn)場分析，確定事故原因及性質(zhì)。（四）處理制度：1）對違反檢測事故范圍第一條的事故責任人，給予批評教育，當月再次 發(fā)牛者，扣除當月獎金，一年樣品管理制度一、樣品的保管1）樣品統(tǒng)一由質(zhì)管室進行登記、編號、保管，除

11、供檢測用外，副樣應(yīng)保存?zhèn)?查。2）保存樣品應(yīng)有詳細的記錄，并按有關(guān)技術(shù)要求進行保存。3）自檢驗報告簽發(fā)之fi起，對按有關(guān)規(guī)定可復(fù)查的食品、食品包裝、化妝品 等樣品，要保存兩個刀，特殊樣品根據(jù)受檢單位要求可延長保存期，對生活飲用 水、環(huán)境、勞動衛(wèi)生等不易保存的空氣、生物和不可重復(fù)的易腐敗的食品等樣品, 待報告發(fā)岀后，可自行處理。4）保管的樣品不得丟失，應(yīng)防止包裝破損、沾污、滲漏等，在異議申訴有效時間14 審核人員、檢驗方法、使用儀器設(shè)備、及檢測環(huán)境，如發(fā)現(xiàn)原始記錄有誤需要 更正，可將錯誤文字中劃一橫線，在橫線上方寫下糾正文字，并由本人簽名。4）檢測完畢，主檢人應(yīng)匯總原始記錄，檢測報告及有關(guān)標準資

12、料經(jīng)校核人員 審查簽名，再交質(zhì)管室填寫檢驗報告，最后經(jīng)技術(shù)負現(xiàn)人終審簽發(fā)。實行三級審 管理制度。檢測報告一般在收樣后一周檢測工作年度總結(jié)制度1. 站長和副站長或批一定專人按時參加上級質(zhì)檢部門召開的工作會議。2. 每月召開一次站長集體辦公會議，討論本月工作事宜。3. 每季度召開一次全體檢測人員會議，并可根據(jù)需要臨時召開會議，布路檢查 總結(jié)季度質(zhì)檢工作和傳達上級主管部門的工作指示，以及流質(zhì)檢工作信息。4. 每年召開一次站長和有關(guān)受檢企業(yè)檢驗負責人的聯(lián)席會議： 16務(wù)水平。抽樣制度1）凡屬計量認證項目的檢測抽樣，均由職能科室統(tǒng)一管理。2）抽樣員由各有關(guān)專業(yè)科室外推薦，報技術(shù)負責人批準，方可負責本科室

13、抽 樣任務(wù)。每次抽樣，必須有兩人共同執(zhí)行。3）抽樣員執(zhí)行抽樣時，應(yīng)持有抽樣憑證，并按有關(guān)規(guī)則要求進行抽樣，樣品 應(yīng)具有代表性，并詳細做好現(xiàn)場記錄。4）屬于商業(yè)或法律目的的樣品抽樣，應(yīng)由抽樣員與受檢單位人員在現(xiàn)場簽字 密封。運輸途屮應(yīng)防止污染、滲漏，避免影響檢測工作質(zhì)量。5）對上級下達的和本中心計劃檢驗設(shè)備、計量器具管理制度第一條目的確保檢驗設(shè)備、計量器具的精準，防止因檢驗設(shè)備、計量器具的誤差，而產(chǎn)生 不良品，并延長檢驗設(shè)備、計量器具的使用壽命。第二條范圍凡木公司所使用的檢驗設(shè)備、計量器具。第三條職責品質(zhì)部門：檢驗設(shè)備、計量器具的編號、記錄、校正及管理。相關(guān)部門：自己 部門的檢驗設(shè)備、計量器具的

14、使用、維護。第四條定義18具應(yīng)貼上合格證并規(guī)定使用期限。（三）為使員工確實了解正確的使用方法，以及維護保養(yǎng)與校正工作的實施， 凡有關(guān)人員均需參加講習(xí)，由品質(zhì)部門負責排定課程講授，如新進人員未參加講 習(xí)前就須使用檢驗儀器量規(guī)吋，則由各該單位派人先行講解。（四）檢驗儀器量規(guī)應(yīng)放路于適宜的環(huán)境（要避免陽光直接照射，適宜的溫度）， 且使用人員應(yīng)依正確的使用方法實施檢驗，于使用后，如其有附件者應(yīng)歸復(fù)原位, 以及盡量將量規(guī)存放于適當盒(1) 使用人在使用時發(fā)現(xiàn)，或品質(zhì)部門在巡回檢驗時發(fā)現(xiàn)檢驗儀器、量規(guī)不精準, 應(yīng)立即校正。(2) 檢驗設(shè)備、計量器具如功能失效或損壞，經(jīng)修復(fù)后，必須先校正才能使用。(3) 外

15、借收回時。(4) 檢驗儀器、量規(guī)經(jīng)校正后，若其精密度或準確度仍不符實施需要，應(yīng)立即送 請專門技術(shù)人員修復(fù)。(5) 若因技術(shù)上或設(shè)備上的困難，而無法自行校正者，則委托經(jīng)國家認可的計量 檢定單位代為校正，且須要求提供校正證明。(6) 檢驗儀器、量規(guī)經(jīng)專門技術(shù)人員監(jiān)定后，認為必須汰i口換新者，以及因檢驗 工作實際的需要，必須新購或增路者，得由品質(zhì)部門依本公司請購規(guī)定請購。第六條實施與修訂本制度經(jīng)質(zhì)量管理部門核定后實施，修正時亦同。20檢測車間管理制度第一條、儀器室、實驗室門窗應(yīng)按時關(guān)鎖。貴重儀器應(yīng)專柜存放，專人管理。 第二條、水電在未用前應(yīng)處于安全關(guān)閉狀態(tài)。第三條、各種儀器、標本、模型應(yīng)根據(jù)不同性質(zhì)

16、、性能和要求，分科、分類存放定位入櫥，做到存放整齊，取用方便，用后復(fù)原。同時耍做好防塵、防潮、防壓、防磁、防腐、閉光等工作。第四條、對貴重儀器和易燃、易爆、劇毒藥品設(shè)專室、專柜，雙人雙鎖管理, 防止發(fā)生以外事故。第五條、檢測人員如有變動，應(yīng)認真辦理移交手續(xù)，移交時必須由移交雙方 交接，教務(wù)主任監(jiān)交，三方簽字后生效。第六條、實驗工作人員必須監(jiān)守崗位，及時提供實驗儀器、器材和標準物質(zhì), 確保檢測工作順利進行。第七條、非工作室成員進入工作室要有證件。第八條、做好儀器室、實驗室的安全、保衛(wèi)工作，熟知實驗中的安全操作規(guī)程和發(fā)生事故后的應(yīng)急措施，經(jīng)常保持儀器室、實驗室的整潔。保持 工作場所的清潔，創(chuàng)造一個

17、良好的工作環(huán)境；21 第九條、定期向設(shè)備管理員和綜合辦公室匯報儀器管理、使用情況及存在問 題，并認真總結(jié)經(jīng)驗，不斷提高實驗室和儀器室達的管理水平。第十條、齊心協(xié)力，齊抓共管，確保檢測工作順利進行為總目標，為車主提 供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。設(shè)備檢修質(zhì)量檢驗管理制度1范圍1.1本制度規(guī)定了設(shè)備檢修質(zhì)量的檢查、驗收管理、職責、管理3管理機構(gòu)與職貫設(shè)備檢修，應(yīng)根據(jù)需要成立相應(yīng)的"設(shè)備檢修質(zhì)量檢驗監(jiān)督小組", 3.1其成員根據(jù)不同設(shè)備，由一至三級檢驗收人員組成。3.2設(shè)備檢修質(zhì)量的檢查，檢驗與驗收實行廠部、車間、班組三級機構(gòu)的檢驗 與驗收工作。3.3設(shè)備質(zhì)量檢驗三級機構(gòu)：一級檢驗

18、小組：由班（組）長、工程技術(shù)人員、 工作負責人、現(xiàn)場值班人員組成；二級檢驗小組：由車間正、副主任、技術(shù)專責 人及一級驗收人員組成；三級驗收小組：由生產(chǎn)副廠長、總工程師、安全生產(chǎn)部 正、副經(jīng)理、副總工程師、安全生產(chǎn)工程師、設(shè)備大修理監(jiān)理人員、廠技術(shù)專責 人、車間正、副主任、班（組）長組成。3.4廠部、車間、班組三級驗收小組負責范圍：一級（班組）：輔助設(shè)備、工藝 簡單的工序、大壩中簡單的異常處理之后；二級（車間）：重要輔助設(shè)備、工藝 較復(fù)雜的工序、大壩屮的較大異常處理z后；三級（廠部）主要設(shè)備大小修，重 要設(shè)備技術(shù)改造，大壩中的較大異常處理之后。3.5三級檢驗小組領(lǐng)導(dǎo)管理二、一級；二級檢驗小組領(lǐng)導(dǎo)

19、管理一級，一級檢驗 小組自覺服從三、二級領(lǐng)導(dǎo)管理；二級檢驗服從三級領(lǐng)導(dǎo)管理。3.6設(shè)備檢修質(zhì)量檢查驗收堅持檢修人員自檢為主，驗收人員綜合檢驗為輔的 原則。3.7檢修人員對檢修質(zhì)量負有直接責任，檢查驗收人員對檢修質(zhì)量負有驗收責 任。4管理44.1.1管理目標堅持“應(yīng)修必修，修必修好“的原則，以安全生產(chǎn)為基礎(chǔ)，真做 好設(shè)備檢修管理工作，保證設(shè)備安全、正常、穩(wěn)定運行；4.1.2設(shè)備檢修質(zhì)量檢驗管理必須貫徹“安全第一、預(yù)防為主"的方針，樹立“質(zhì) 量第一和檢修工藝質(zhì)量沒有最好、只有更好”的管理理念。在認真執(zhí)行安全規(guī) 程檢驗的基礎(chǔ)上，把好“質(zhì)量第一關(guān)s4.1.3鼓勵各班積極開展全面質(zhì)量管理和合理

20、化建議活動，全面上等級，上水 平。4.24.2.1管理要求設(shè)備檢修人員必須以高度的責任感與良好的工藝確保檢修（調(diào) 試）質(zhì)量，在每項工作結(jié)束后，檢修人員按照質(zhì)量標準，自行修查，并做到：不 符合規(guī)定標準不交驗收；自己不滿意不交驗收；缺陷沒有消除不交驗收；422設(shè)備檢驗人員要深入現(xiàn)場調(diào)查研究，參加現(xiàn)場勞動、主動幫助設(shè)備檢修 人員解決問題，同吋必須堅持原則、嚴把質(zhì)量關(guān)；4.2.3設(shè)備大修前，其修試、檢驗、檢查的儀器儀表（如：熱工、長度、水平、 電磁、力學(xué)、化學(xué)、聲學(xué)等計量器具）必須送檢或自檢合格；4.2.4設(shè)備檢修質(zhì)量檢驗應(yīng)充分發(fā)揮各專業(yè)技師、現(xiàn)場工程技術(shù)人員的作用， 以進一步提高檢修質(zhì)量。4.34.

21、3.1管理條件為了保證設(shè)備檢修質(zhì)量，必須對“儀器儀表"、“熱工校驗"、“計 量器具，、重要測試工具檢定合格，以便檢驗值真實有效；4.3.2為了保證設(shè)備檢修質(zhì)量，要求設(shè)備檢修人員認真學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)程，主 24 要負責人應(yīng)有二年以上的實際工作經(jīng)驗；4.3.3加快科技進步應(yīng)用步伐，抓好八大技術(shù)監(jiān)督和可靠性管理，促進設(shè)備檢 修質(zhì)量上等級。4.44.4.14.4.2管理方法設(shè)備檢修質(zhì)量貫徹“誰修誰負責j “誰專責誰先檢驗，啲原則； 無論大小修、技改項目均由工作負責人首先依據(jù)設(shè)備檢修質(zhì)量要求，認真檢查, 確認合格后再交上級檢查驗收。4.54.54.5.2管理程序設(shè)備質(zhì)量驗收實行靜動態(tài)驗收的

22、分級制度；設(shè)備檢修質(zhì)量檢 驗依據(jù)廠的各類技術(shù)標準和規(guī)定，設(shè)備更新改造依據(jù)技術(shù)標準基礎(chǔ)上參照制造廠 家檢驗標準或相應(yīng)的國家標準規(guī)定進行驗收；4.5.3主要設(shè)備更新改造的整體驗收。廠部將成立質(zhì)量驗收委員會進行驗收， 其專責部門在驗收前應(yīng)提交：4.5.34.5.3.24.5.3.34.5.3.44.5.3.54.5364.5374.53.8竣工報告；大修項目執(zhí)行完成情況；主要缺陷消除情況；質(zhì)量與安 全措施落實情況；技術(shù)革新實際應(yīng)用情況；存在的問題和處理情況；主要技 術(shù)數(shù)據(jù)記錄；大修后試驗與試運行準備情況。25 4.5.4設(shè)備提交檢驗前，工作負責人應(yīng)向質(zhì)量驗收入預(yù)備詳細的匯報檢修概況、 調(diào)試記錄，存在

23、問題、解決問題等；4.5.5驗收人員應(yīng)向檢修人員進行必要的詢問，對驗收重點應(yīng)按技規(guī)、廠家 檢驗標準要求，親自實施全過程監(jiān)督，以保證設(shè)備的數(shù)據(jù)真實，針對存在問題給 予技術(shù)指導(dǎo)；4.5.6輔助設(shè)備大修由檢修主任指定技術(shù)負責人，當值值長參加設(shè)備質(zhì)量檢查 驗收，輔助設(shè)備質(zhì)量檢驗由班（組）工作負責人與當值運行人員進行驗收；4.5.7設(shè)備檢修質(zhì)量驗收參照設(shè)備評級管理標準，對達不到評級要求且乂 不影響投運的問題必須列入下次檢修重點問題予以解決；4.5.84.5.9驗收合格后一、二、三級人員應(yīng)親自簽名或蓋章認可；設(shè)備大修后，設(shè) 備專責人員應(yīng)在規(guī)定的時間5.5凡是經(jīng)過三級驗收后出現(xiàn)的障礙和事故，應(yīng)根據(jù)四不放過原

24、則，在廠安全 會議上通報，對直接責任人，三級驗收責任人給予處罰，情節(jié)特別嚴重的報上級 處理。5.6凡是重大設(shè)備經(jīng)過質(zhì)量檢驗合格、投運后安全穩(wěn)定經(jīng)濟運行的，廠部將根 據(jù)情況決定是否給予獎勵。工作人員行為規(guī)范1、忠于祖國，維護政府尊嚴和社會穩(wěn)定，與黨中央保持一致，不參加非2、熱愛人民，全心全意為人民服務(wù)，為群眾辦實事，辦好事。3、忠實履行法定的義務(wù)，正確行使職責權(quán)力。4、模范遵守憲法、法律和法規(guī)。5、維護國家和人民利益，見義勇為，不怕犧牲，敢于斗爭。6、對黨和人民忠誠老實，不欺騙組織，不弄虛作假。7、忠于職守，公正無私，堅持原則，廉潔奉公。1、團結(jié)協(xié)作，不人為制造無原則糾紛、矛盾。2、工作雷厲風(fēng)行

25、，辦事高效嚴謹。3、服務(wù)熱情主動、周到細致。 27（一）思想道德規(guī)范 法活動和非法組織。（-）工作作風(fēng)規(guī)范4、工作講實效，實事求是講真話，不搞形式主義，不互相推諉扯皮。（三）工作紀律規(guī)范1、工作中顧全大局，服從命令，聽從指揮，在崗期間要佩帶胸卡。2、自覺遵守作息時間，不遲到，不早退，有事及時請假。3、不做與工作無關(guān)的事，不利用工作之便謀私利、辦私事。4、在工作期間不聊天、不大聲喧嘩。5、工作期間不酗酒。（四）儀表規(guī)范1、工作著裝整潔，舉止端莊大方，不著背心、短褲，不穿拖鞋，不穿超短裙。2、儀表文明，男同志不留長發(fā)、不蓄胡須、不紋身；女同志不濃裝艷抹、不 抹染有色指甲。（五）工作環(huán)境公德規(guī)范1、

26、保持辦公環(huán)境干凈、整潔，文件、辦公用品擺放有序，不亂堆、亂放、亂 丟。2、不在公共場所和禁煙區(qū)吸煙，不隨地吐痰，不亂丟廢棄物。3、堅持文明用語，不說粗話、臟話。4、不參與色情、吸毒、迷信、賭博等活動，模范遵守社會公德。管理人員行為規(guī)范一、十個修養(yǎng)誨人不倦，能耐心教導(dǎo)下屬;心胸開闊，能容納不同意見； 謙虛好學(xué)，能及時接納新觀念； 平等待人，能尊重下屬的個性和價值; 心地坦蕩，行為光明磊落； 言行禮貌，能微笑常在； 守弱處低，能嚴于責己； 克己奉公，能以大局為重； 知恩感恩，有高度責任心； 寵辱不驚，能克志克行。二、十個規(guī)范 29完整理解自己的崗位工作標準，保證自己所承擔的職責全面履行落實； 完整

27、 準確界定下屈的工作標準，及時為下屈的工作提供支持和幫助；充分理解認同同級同事的工作價值，及時回應(yīng)兄弟部門的工作請求和上司的工 作協(xié)調(diào)安排；向下溝通2.5級，保證決策四、十個表率關(guān)心下屬，下屬疾苦想在前；理解他人，他人利益放在前；承擔責任，險事難事沖在前；遵紀守法，約束自我行在前；克勤克儉，費用投入省在前；信心十足，工作愉快笑在前；禮貌待人，“請，'和“抱歉"說在前； 遇到?jīng)_突，嚴于律己讓在前; 讀書學(xué)習(xí)，提升修養(yǎng)做在前；注重形象，儀表儀容亮在前。五、十個常思考上司的指示要求常思考；上司的期待希望常思考；自己的工作目標常思考；自己的工作職責常思考；下屬的困難問題常思考；下屬的

28、發(fā)展需求常思考；他人的不同意見常思考；常用工作方式效率常思考; 他人的恩遇和幫助常思考; 社會賦予的責任常思考。31 檢測員及干部職工培訓(xùn)制度為進一步增強全系統(tǒng)干部、職工政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、文化知識不斷提高和更 新，思想作風(fēng)有明顯改進，結(jié)合本系統(tǒng)實際制定本制度。一、檢測室檢測人員每年準時參加省公安廳交通管理處、省交通廳運輸管理處 業(yè)務(wù)培訓(xùn)外，還必須按時參加管局職工教育培訓(xùn)。二、檢測室每年組織一次大批業(yè)務(wù)人員參與的業(yè)務(wù)、技術(shù)培訓(xùn)，并進行相應(yīng)考 核，對成績不合格者給予相應(yīng)經(jīng)濟處罰。三、干部、職工隊伍培訓(xùn)工作在文體局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，按照干部管理權(quán)限和 有關(guān)培訓(xùn)要求。分級負責分類管理，文體局機關(guān)工作人員

29、，局屬二級單位負擇責 人及主要管理人員由文體局組織培訓(xùn)，各二級單位負責本單位職工培訓(xùn)。32四、必須以加強職業(yè)道德建設(shè)，規(guī)范行業(yè)行為，提高服務(wù)質(zhì)量樹立行業(yè)新風(fēng)為 主要培訓(xùn)任務(wù)，以誠信建設(shè)為重點。耍使干部職工思想道徳建設(shè)和科技文化培訓(xùn) 成效顯著。五、干部、職工培訓(xùn)學(xué)習(xí)的主要用戶咨詢、質(zhì)詢的接待和異議處理制度一、質(zhì)詢我站出具的所有檢測報告，均對委托單位和用戶負責到底，用戶對檢測報告提 出異議時，由質(zhì)量負責人負責接待并進行處理。接受用戶提出的異議后，首先由技術(shù)辦負責組織有關(guān)人員分析調(diào)查測試的全過 程及所用儀器設(shè)備狀況，制定復(fù)測方案。在質(zhì)量人的監(jiān)督下，由專業(yè)室主任負責由原試驗人進行復(fù)測。復(fù)測時，采用與原

30、測試時同等試驗條件復(fù)測，兩次試驗數(shù)據(jù)若無顯著差異，兩 次結(jié)果有同等效力。取兩交檢測的平均值作為代表值，向用戶取兩次檢測費。34若兩次檢測結(jié)果有顯著差異，則復(fù)試結(jié)果為最后結(jié)果，對用戶只收取一次檢測 費。用戶若要示送其它單位檢驗，則除更高一級的法定檢測機構(gòu)處，任何檢測機構(gòu) 發(fā)出的檢測報告，均不能作為否定本站結(jié)論的依據(jù)。用戶送更高一級法定檢測機構(gòu)的復(fù)檢樣品，必須確保和我站原接受的被檢車為 同一臺車，并且為同和條件。用戶異議的處理結(jié)果，除通知提出異議的用戶以外，應(yīng)按原檢測報告的報送范 圍向有關(guān)部門報送并存檔，但不得向范圍外擴散。對確因檢測人員玩忽職守，營私舞弊，弄虛作假，違反規(guī)程和制度造成的檢測 結(jié)果

31、失實，應(yīng)由質(zhì)量負責人提出書面處理意見報請站領(lǐng)導(dǎo)追究經(jīng)濟責任。二、咨詢當用戶或有關(guān)單位對本站有關(guān)業(yè)務(wù)問題提出咨詢時，由質(zhì)量負責人接待。執(zhí) 行咨詢業(yè)務(wù)中，要嚴格遵守保密制度。凡執(zhí)行咨詢服務(wù)中所發(fā)生的直接或間接費用，應(yīng)視具體檢定證書、檢測報告、原始記錄、技術(shù)文件、檢測資料的保管制度1、檢定證書、檢測報告、原始記錄、技術(shù)文件、檢測資料是證實被檢汽車質(zhì)量的重要文件，必須正確認真填寫，不允許用鉛筆書寫，不許任意改動，改 動36誤。檢測報告應(yīng)存檔，交上級汽車質(zhì)管部門管理。（-）技術(shù)資料管理范圍：1）凡屬國家、地區(qū)、部門有關(guān)檢測工作的政策、法令、法規(guī)及文件。2）國家衛(wèi)生標準以及有關(guān)企業(yè)標準，檢驗規(guī)范和實施細則

32、。3）計量器具檢定日期、統(tǒng)計表及有關(guān)資料。4）異議中訴處理資料，檢測人員統(tǒng)計表，培訓(xùn)計劃及考核記錄，儀器設(shè)備認 證資料。5）檢測報告、檢測原始記錄，征得受檢單位同意復(fù)印的技術(shù)資料和標準。（二）上述技術(shù)資料只限于單位有關(guān)人員查閱。原始記錄、檢測報告、送檢單 位提供的技術(shù)資料，技術(shù)負責人及有關(guān)衛(wèi)生醫(yī)師因工作需要可查驗外，其他無關(guān) 人員不得查驗，保管人應(yīng)按中心相關(guān)保密制度進行保存。（三）儀器設(shè)備技術(shù)資料，在500元以上要建檔；500元以下應(yīng)建卡。建檔、 建卡的儀器設(shè)備技術(shù)資料、原件存圖書資料室、科室使用復(fù)印件，由所在科室指 定專人保管。（四）參加專業(yè)或?qū)W術(shù)會議的資料，回中心后應(yīng)向科室或有關(guān)人員匯報。

33、會議 資料屬“技術(shù)資料管理范圍"應(yīng)交保管人歸檔。（五）檢測技術(shù)資料保存時間，由技術(shù)負責人根據(jù)類別確定，保存期滿或過時 的技術(shù)資料，由保管人造冊，經(jīng)技術(shù)負責人批準后，由保管人銷毀，并登記注銷。（六）有關(guān)技術(shù)資料、業(yè)務(wù)圖書期刊、雜志等資料，由中心圖書室歸口管理。 檢驗技術(shù)標準由圖書室統(tǒng)一訂購，檢測科室領(lǐng)出后登記保存。37計量器具檢測設(shè)備的購置、驗收、檢定、使用、維護、保養(yǎng)、修理、報廢的規(guī)定1. 計量器具及設(shè)備的購路，應(yīng)根據(jù)所檢驗的產(chǎn)品需要有計劃的購入。必須中 請站長批準，有專人進行采購。采購人員必須注意所購路設(shè)備的質(zhì)量及各附屬 器件是不否齊全，是否有檢驗合格證。2. 所購器材購回后要經(jīng)技

34、術(shù)部門及保管人員進行檢驗、驗收，妥善保管，并 及時向省市有關(guān)計量要檢定部門中請檢定，取得合格后方可出庫使用。3. 設(shè)備的使用、維護、保養(yǎng)，必須嚴格在技術(shù)人員指導(dǎo)下，認真熟悉使用說 明書，按照站所規(guī)定的“設(shè)備使用、維護、保養(yǎng)細則"進行。4. 儀器設(shè)備在使用屮如果發(fā)現(xiàn)故障，應(yīng)及時向本科領(lǐng)導(dǎo)匯報，并報設(shè)備技術(shù) 科由技術(shù)人員處理、分析事故原因，記錄檔案，對人為造成事故者追究責 38任。5. 檢測人員應(yīng)愛護檢測設(shè)備，對有故障設(shè)備，在保證各測試參數(shù)準確前提下， 積極維修，但對下例情況者：(1) 、破損嚴重；(2) 、器件不全；(3) 、測試參數(shù)數(shù)據(jù)誤差過大，無法修復(fù)。(4) 、超出折舊期，跟不上

35、技術(shù)發(fā)展需耍的。應(yīng)向站長提出中請報廢更新報告。儀器設(shè)備維修保養(yǎng)、定期校準和檢修制度1. 本站的所有儀器設(shè)備都是國家財產(chǎn)，是我站賴以進行檢驗工作的手段，必須 愛護。2. 重要的精密儀器設(shè)備高專人使用的維修，其它人員不得擅自動用，建立使用 檔案。3. 儀器設(shè)備的使用必須按說明書規(guī)定的周期和項目進行。4. 儀器設(shè)備的維修和保養(yǎng)必須按說明書規(guī)定的周期和項目進行。5. 儀器設(shè)備必須定期由省標準計量局校準檢驗，并將檢驗結(jié)果報標準局6.儀 器設(shè)備的檢修按需進行，檢修可由本站人員進行，也可由專業(yè)檢修人員或企業(yè)進 行，檢修后的儀器設(shè)備必須進行全面的性能和精度檢驗，確認已達到說明書規(guī)定 的技術(shù)性能狀態(tài)后方可投入使

36、用。397儀器設(shè)備不準隨意拆卸改裝，如確有必要,經(jīng)站長批準后進行8.儀 器設(shè)備借岀必須登記，貴重儀器設(shè)備外借必須站長批準。計量檢定、分析人員的考核、培訓(xùn)制度二、認真組織學(xué)習(xí)國家與地方質(zhì)檢部門的有關(guān)計量檢定、測試、檢驗、化驗、分析、分析工作的文件，提高他們的工作素質(zhì)，認真貫徹執(zhí)行上級文件 精神。三、認真組織學(xué)習(xí)討論國家標準、企業(yè)標準，專業(yè)標準，正確理解， 準確貫徹。四、進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)聯(lián)系實際，提高理論與實踐水平，每季度召開二次 三次業(yè)務(wù)工作會議，總結(jié)工作，交流經(jīng)驗，及吋解決存在問題。五、注意學(xué)習(xí)兄弟計量檢定的先進經(jīng)驗，可以派出去，請進來，取長補短，加強信息交流。六、對企業(yè)檢驗工作指導(dǎo)人員要求半年必須培訓(xùn)一次，努力使他們提40高理論水平和業(yè)務(wù)水平，對自己所管轄范圍盡職盡責，考核耍全 面，考核的材料要存入技術(shù)檔案，對于表現(xiàn)突出、成績卓著的要 給以表揚獎勵，對不能任檢驗工作的人員要另行安排工作。汽車檢驗站檢驗技術(shù)資料的存檔和保密制度1. 驗技術(shù)資料包括檢驗的原始記錄，檢驗報告或檢驗證書，記錄磁帶和其它記 錄膠片、紙、帶、照片和紙片、錄像磁帶、企業(yè) 41制標準等問題，向上級汽車管理部門和汽車企業(yè)負責。6. 規(guī)案的檢測資料查閱或調(diào)閱必須進行登記。