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骨干教師培養(yǎng)的工作計(jì)劃1 、落實(shí)新綱要,實(shí)行教育教學(xué)改革,促進(jìn)教師轉(zhuǎn)變教育觀念,落實(shí)教育行為,提升教育理念,提高教師整體水平。2 、為幼兒園的發(fā)展打基礎(chǔ)、做準(zhǔn)備,建立一支骨干教師隊(duì)伍。1 、熱愛(ài)祖國(guó),具有良好的思想政治素質(zhì), 教書(shū)育人,遵紀(jì)守法,愿意為幼教事業(yè)的發(fā)展服務(wù)且積極奉獻(xiàn)。2 、工作認(rèn)真、踏實(shí),遵守園內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度。 教師間團(tuán)結(jié)互助,是教師的表率。3 、具有一定的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和扎實(shí)的專業(yè)理論知識(shí)。4 、能運(yùn)用現(xiàn)代化教育手段。1 、本次選拔為總分制2 、對(duì)綱要的解答3 、教育活動(dòng)評(píng)比、說(shuō)課評(píng)比4 、課件制作評(píng)比5 、論文評(píng)比1 、在園內(nèi)起好表率作用。2 、主動(dòng)承擔(dān)對(duì)市、區(qū)、片的開(kāi)課任務(wù)。3 、每年應(yīng)在公開(kāi)發(fā)行的刊物上發(fā)表 12 篇文章或在區(qū)級(jí)以上獲獎(jiǎng)。三月份:新綱要的解答四月份:教育活動(dòng)評(píng)比,說(shuō)課活動(dòng)評(píng)比五月份:課件制作評(píng)比六月份:論文評(píng)比模板 , 內(nèi)容僅供參考
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