公司后勤個人精品工作計劃

1、公司后勤個人工作計劃【導(dǎo)語】制定計劃必須胸有全局， 妥善安排， 哪些先干， 哪些后干， 應(yīng)合理安排。 而在實(shí)施當(dāng)中， 又有輕重緩急之分， 哪是重點(diǎn)，哪是一般，也應(yīng)該明確。在時間安排上，要有總 的時限，又要有每個階段的時間要求，以及人力、物力的安 排。這樣，使有關(guān)單位和人員知道在一定的時間內(nèi)，一定的 條件下，把工作做到什么程度，以便爭取主動，有條不紊地 協(xié)調(diào)進(jìn)行。以下是小編為大家準(zhǔn)備的公司后勤個人工作計 劃，供您借鑒?！酒弧恳弧⒓訌?qiáng)公司企業(yè)文化建設(shè)及宣傳 企業(yè)文化是公司文化，是老板的文化。是企業(yè)中長期形 成的共同理想，基本價值觀，作風(fēng)，生活習(xí)慣和行為規(guī)范的 總稱、是企業(yè)在經(jīng)營管理過程中創(chuàng)造的精

2、神財富的總和。對 企業(yè)成員有感召力和凝聚力，能把眾多人的興趣，目的，需 要以及由此產(chǎn)生的行為統(tǒng)一起來。它包含價值觀，目標(biāo)，行為準(zhǔn)則、管理制度、道德風(fēng)尚等內(nèi)容。它以全體員工為工作 對象， 通過宣傳， 教育， 培訓(xùn)和文化娛樂， 交心聯(lián)誼等方式， 以限度地統(tǒng)一員工意志，規(guī)范員工行為，凝聚員工力量、為 公司總的戰(zhàn)略目標(biāo)服務(wù)。二、優(yōu)化后勤保障沒有后勤的保障，就保證不了生產(chǎn)穩(wěn)定正常的進(jìn)行。要 保證公司穩(wěn)定正常的生產(chǎn)經(jīng)營必須要有一個堅強(qiáng)的后勤做 后盾。勢必首先制定相關(guān)制度，優(yōu)化對食堂，宿舍，水，電， 辦公用品的監(jiān)管。優(yōu)化零星修繕，部分固定資產(chǎn)的的申報監(jiān) 管，優(yōu)化衛(wèi)生，環(huán)境，車輛等監(jiān)管 （按程序 ）。1、加強(qiáng)

3、行政崗位責(zé)任制、完善行政崗位制度。2、加強(qiáng)行政后勤崗位責(zé)任制、完善行政后勤崗位制度。3、加強(qiáng)行政總務(wù)崗位責(zé)任制、完善行政總務(wù)崗位制度。4、加強(qiáng)保位 （保安 ）崗位責(zé)任制、完善保安崗位制度。5、加強(qiáng)財產(chǎn)管理及零星修繕、完善財產(chǎn)管理及管理制 度。6、加強(qiáng)食堂、宿舍、水、電及辦公用品領(lǐng)取等監(jiān)督管理措施，完善管理制度7、加強(qiáng)車輛的停放工作。8、加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督管理9、做好與公司各部門的協(xié)調(diào)配合工作。三、強(qiáng)化安全保衛(wèi) 評比一個企業(yè)的強(qiáng)大，好壞，盈利，虧損，就在于這個 企業(yè)勢必是具備有一個安全感。所以要安全就得強(qiáng)化公司員 工的安全意識、提高保安人員的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，加強(qiáng) “四防 ”工作，落實(shí)保安管理

4、制度，培訓(xùn)提升保安隊長的管理 水平。加強(qiáng)對人員進(jìn)出，公務(wù)訪客，車輛物品出入，消防安 全。做好防火、防盜、防災(zāi)，防破壞、防職業(yè)安全事故等管 理。同時對員工進(jìn)行安全教育，貫切落實(shí)： “安全第一，預(yù)防 為主”的指導(dǎo)思想。 創(chuàng)造一個安寧祥和的工作， 生活環(huán)境， 保 證公司財產(chǎn)和公司員工的人身及合法財產(chǎn)的安全?！酒恳?、工作思路20xx 年后勤工作的基本思路是： 以公司中心， 搞好各項服務(wù)，與時俱進(jìn)抓好學(xué)習(xí)，全面推進(jìn)各方面提高。圍繞公司為中心，即后勤工作要始終圍繞公司各部門、所有工作順利 開展這個中心。搞好各項服務(wù)，一是搞好為公司各部門工作 順利開展的服務(wù)，為公司各部門工作順利開展創(chuàng)造良好的條 件 ;

5、二是搞好為公司工作物質(zhì)保障的服務(wù)， 為公司全體員工作 順利進(jìn)行解決后顧之憂，讓公司的全體員工為工作的開展獲 得最及時有效的物質(zhì)保障，為全面提高公司全體員工的工作 效率和工作質(zhì)量而努力奮斗。抓好學(xué)習(xí)，即時刻做好對公司 規(guī)章制度的學(xué)習(xí)，與時俱進(jìn)時刻保持知識的積累和更新，切 實(shí)做好理論指導(dǎo)行動。二、工作目標(biāo) 本年度后勤工作的總體目標(biāo)是：做到三個確保、三個力 爭。三個確保是：確保公司內(nèi)外環(huán)境建設(shè)及公司各部門和需 要負(fù)責(zé)的各部門工作順利開展、 辦公生活用品的維護(hù)、 維修、 采購、保管、供應(yīng)及時到位 ;確保采購賬目管理規(guī)范、精細(xì)， 帳物相符 ;確保公司水電通訊正常保障。 三個力爭是： 力爭進(jìn) 一步完善服務(wù)

6、設(shè)施 ;力爭進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量 ;力爭進(jìn)一步提高服務(wù)效益。三、工作措施1. 在后勤工作的開展中加強(qiáng)自身的思想建設(shè)，在工作開 展和進(jìn)行中逐步培養(yǎng)及建立管理思想、意識、理念，為以后 行政工作進(jìn)入管理等更高階段做好前期鍛煉和打下堅實(shí)基 礎(chǔ)。將服務(wù)的觀念和意識，以實(shí)際行動帶到后勤保障工作的 實(shí)際開展中去。新的一年新的開始，后勤工作的開展要堅持服務(wù)理念、 管理方式同步進(jìn)行，全面優(yōu)化自身后勤工作的工作態(tài)度和工 作效率，在后勤工作的開展過程中逐步培養(yǎng)和樹立管理和服 務(wù)的觀念和理念，在后勤工作順利開展的同時加強(qiáng)與周圍同 事的交流和溝通，學(xué)習(xí)優(yōu)秀同事的好的工作態(tài)度和工作方 法，查漏補(bǔ)缺，加強(qiáng)交流增進(jìn)彼此共同進(jìn)步

7、，同時對周圍同 事進(jìn)行感染及教育影響，例如：勞動知識教育、培養(yǎng)愛護(hù)公 物意識、保持愛惜公共及辦公環(huán)境的清潔衛(wèi)生、培養(yǎng)艱苦奮 斗的意志等。為了提高自身的工作效率和管理、服務(wù)教育的 質(zhì)量，在本年度結(jié)合后勤工作加強(qiáng)自身思想建設(shè)方面的主要舉措是(1) 認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)公司領(lǐng)導(dǎo)和嚴(yán)格按照崗位職責(zé) 對后勤工作的各項要求，增強(qiáng)服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量。(2) 認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的各項規(guī)章制度，提高自身修養(yǎng)，愛崗 敬業(yè)，吃苦耐勞。樹立為公司全體員工服務(wù)的思想，不斷提 高職業(yè)道德水準(zhǔn)。(3) 認(rèn)真落實(shí)精細(xì)化管理的各項要求， 為公司及各部門員 工工作順利開展創(chuàng)造優(yōu)良條件，在搞好服務(wù)的過程中，實(shí)現(xiàn) 自身價值，貢獻(xiàn)自己的力

8、量。2. 加強(qiáng)公司資產(chǎn)管理，健全公司資產(chǎn)檔案(1) 對辦公用品及固定資產(chǎn)的采購，做到貨比三家，嚴(yán)格 材料購進(jìn)，材料領(lǐng)出，做好領(lǐng)用和購進(jìn)的記錄登記，做到記 錄清晰，查閱明了。(2) 定期和不定期對庫存進(jìn)行盤點(diǎn)， 做到物品管理心中有 數(shù)，核對領(lǐng)用及采購登記，做到帳物相符。(3) 無論固定資產(chǎn)還是辦公消耗品，均形成檔案，物品的 入庫、出庫嚴(yán)格登記手續(xù)。3. 做好后勤常規(guī)服務(wù)工作(1) 每月做好對辦公用品的采購和發(fā)放， 調(diào)查及了解各申 購部門對申購用品的發(fā)放和使用情況，隨時關(guān)注及檢查水電 通訊是否正常，各部位照明設(shè)施檢查維修，保障公司全體員 工工作順利開展。(2) 公司財產(chǎn)及實(shí)體物品管理。 包括公司辦

9、公區(qū)域內(nèi)的所 有公共財物和辦公區(qū)域外環(huán)境區(qū)域內(nèi)的財物，定期或不定期 對這些財務(wù)進(jìn)行檢查了解這些物品的使用情況和所處位置， 做到心中有數(shù)。對日常工作和使用中損壞的財物進(jìn)行清點(diǎn)和 統(tǒng)計，定期請工人進(jìn)行維修，以節(jié)約為根本，做好物品的循 環(huán)及可持續(xù)利用。(3) 對公司員工宿舍的管理。 做好員工宿舍公司財產(chǎn)的監(jiān) 督、管理和統(tǒng)計，對涉及固有資產(chǎn)的做好資產(chǎn)登記，同時隨 時關(guān)注租賃宿舍的租賃合同到期情況，對租賃合同到期的需 要繼續(xù)續(xù)簽的做好合同訂立工作及費(fèi)用支付工作，對需要新 增的員工宿舍按照公司及領(lǐng)導(dǎo)的意見進(jìn)行增加，做好賬目清 楚，登記明了(4) 對公司的值班、保安、安全防護(hù)工作。對公司聘請的安保人員值班情況進(jìn)行詢問，了解公司夜間和節(jié)假日保衛(wèi)安全工作情況。對于出現(xiàn)的問題及時發(fā)現(xiàn)及時處理。注意保衛(wèi) 休息值班室和日常工作區(qū)衛(wèi)生內(nèi)務(wù)情況。逐步建立值班登記 和會客登記制度，避免閑雜人員隨意出入，特別是夜間和節(jié) 假日更要注意防火、防盜、水電安全使用的情況，做到安全*第一。(5) 管理和使用好日常用水用電， 注意大家日常工作中的 節(jié)水節(jié)