新入職的述職報告

1、新入職的述職報告新入職的述職報告 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事： 我是單位投資發(fā)展處新入職員工 .。20xx年是我人生 的轉(zhuǎn)折點，也是我人生的一個新起點。辦完學校所有的改派 手續(xù)，我打點行裝走出了我曾經(jīng)最熟悉的校園，成為了一名 真正的行者。那一刻我是興奮的，也是迷茫的。 XX 年對我來 說是非常有紀念意義的一年，因為我有幸加入了這個大家 庭中，五個月來，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事的幫助下，我時刻要 求自己從實際出發(fā)，堅持高標準、嚴要求，力求做到業(yè)務(wù)素 質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高，順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)， 向著“做一名優(yōu)秀員工”的目標又邁出了自己堅實的一 步。文件的精神，我對照考核指標體系，認真開展自查

2、自評。下面，我就入職以來工作的情況報告如下：一、履職情況： 入職以來在黨組織和單位領(lǐng)導(dǎo)的精心培育和教導(dǎo)下，在 部門領(lǐng)導(dǎo)的直接指導(dǎo)下，同事們的關(guān)心幫助下，我通過自身 的不斷努力，無論是思想上、工作上還是學習上，都取得了 長足的發(fā)展和巨大的收獲，現(xiàn)總結(jié)如下：思想上，積極參加政治學習，我始終堅持用科學發(fā)展觀 指導(dǎo)自己的學習、工作和生活實踐，時刻牢記自己是一名共 產(chǎn)黨員，無時不刻地用黨員的標準來規(guī)范自己的言行，積極 參加黨內(nèi)民主生活，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，將學習創(chuàng)先 爭優(yōu)活動中感悟到的心得用于實際工作中，工作積極主動， 勤奮努力， 盡職盡責，在平凡的崗位上作出力所能及的貢獻， 取得了明顯的成效。工作

3、上，本人能忠于職守，嚴于律已，工作勤懇，嚴格 執(zhí)行各項規(guī)章制度，積極響應(yīng)有關(guān)號召，在本職范圍內(nèi)積極 開展各項工作。 我在許多工作流程的細節(jié)上想點子、 找方法， 在符合有關(guān)規(guī)章制度的前提下簡化流程、提高效率，更好地 完成工作要求。學習上，自從參加工作以來，我從沒有放棄學習理論知 識和業(yè)務(wù)知識。工作之余，我沒有滿足于現(xiàn)狀，繼續(xù)學習， 取得了一定成績。通過不斷的學習，豐富了投融資和項目管 理等方面知識，積累了一定的理論水平。學習理論的同時， 明確要更加鉆研業(yè)務(wù)，把學到的融會到工作中去，使業(yè)務(wù)水 平不斷提高。二、存在的主要問題五個月以來，我也清醒地認識到工作存在的不足，表現(xiàn)在：1、與領(lǐng)導(dǎo)及同事們的協(xié)作

4、、交流缺乏主動性，由此也 給相關(guān)工作的順利開展帶來一定影響。2、工作時間短，工作經(jīng)驗不足，沒有建立有效的工作 方法。3、個別工作做的不夠細致，偶爾會出現(xiàn)協(xié)調(diào)不足4、自己的理論水平和工程項目經(jīng)驗還趕不上工作的要求，須亟待提高。在投資發(fā)展處工作不足主要有：1、缺乏基本的工作知識 ,在開展具體工作中 , 常常表現(xiàn) 生澀 , 甚至有時還覺得不知所措 ;2、對工程知識的掌握度較低 , 這直接影響到相應(yīng)的工作 質(zhì)量 ;3、工作細心度不夠 , 經(jīng)常在小問題上出現(xiàn)錯漏 ;4、辦事效率不夠快 , 對領(lǐng)導(dǎo)的意圖領(lǐng)會不夠到位等。 雖然我在工作中還存在一些不足，但自己決心認真提高 業(yè)務(wù)、工作水平，為公司做大做強，貢獻

5、自己應(yīng)該貢獻的力 量。我應(yīng)努力做到：第一，加強學習，拓寬知識面。第二， 本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報 ; 做好領(lǐng)導(dǎo) 的助手。三、今后設(shè)想 學習新的知識，掌握新的技巧，適應(yīng)周圍環(huán)境的變化， 提高自己的履崗能力，把自己培養(yǎng)成一個業(yè)務(wù)全面的合格員 工，更好地規(guī)劃自己的職業(yè)生涯， 是我所努力的目標。 當然， 在一些細節(jié)的處理上還存在一定的欠缺，我會在今后的工作、 學習中磨練自己，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫助中提高自己，發(fā) 揚長處，彌補不足。在今后的工作中，我將努力把自己培養(yǎng)成一個愛崗敬業(yè)、素質(zhì)高、適應(yīng)性強、有獨立能力、充滿朝氣、富有理想的復(fù) 合型人才?！叭松膬r值在于奉獻”在未來前進的道路上，

6、 我將憑著自己對的激情和熱情，為我熱愛的.事業(yè)繼續(xù)奉獻我的熱血、智慧和青春。新入職的述職報告 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：我于 xxxx 年 xx 月 xx 日開始到貴公司工作 , 從來公司的 第一天開始 , 我就把自己融入到我們的這個團隊中 , 不知不 覺已經(jīng)二個月。一直以來 , 我努力實踐著自己的諾言 , 力爭做 到更高、更強、更優(yōu)。下面 , 我就這 3 個月的工作情況向各 位領(lǐng)導(dǎo)與同事作個簡要匯報 , 以接受大家評議。作為一名剛剛畢業(yè)的畢業(yè)生 ,2 年的專業(yè)知識學習 , 養(yǎng)成 了對于實踐的東西接觸的少 , 對于許多實際應(yīng)用問題不了解。 面對這種情況 , 平時我都放開手腳 , 有想法就去動手 , 不再

7、眼 于只想不做了。第一個月 , 基本上每天接觸的都是新知識。盡管與我自 己所學有很大的差異 , 但是我沒有放棄 , 而是從頭再來。那段 時間的確費較多時間去認真接受新知識 , 所以很快就適應(yīng)并 且融入到嶄新的工作生活中去。 第二個月 , 接觸的不僅僅是 理論知識 , 更多的是動手能力。這才是工作的重點所在。基 本上每天都是調(diào)機 , 每天重復(fù)著同樣的事情。感覺有點繁瑣 , 挺不簡單得。好在我逐漸習慣了。第三個月 , 把前兩個月學 習到得東西加強熟練 , 使自己更能勝任這份工作。經(jīng)過三個 月得學習基本上能勝任。三個月來 , 我也清醒的認識到自己工作存在的不足 , 表 現(xiàn)在:1. 與領(lǐng)導(dǎo)及同事們的協(xié)作 . 交流缺乏主動性 ,2. 工作時間短 , 工作經(jīng)驗不足 , 沒有建立有效的工作方 法。3. 個別工作做的不夠細致 , 偶爾會出現(xiàn)協(xié)調(diào)不足。4. 自己的操作水平和經(jīng)驗還趕不上工作的要求, 需待提高。在今后 的