陜師大綜合考評細(xì)則2

1、陜西師范大學(xué)理工科基礎(chǔ)教學(xué)部學(xué)生綜合考評暫行辦法第一章 總 則第一條 為了全面貫徹黨的教育方針， 堅持教育為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)， 為人民服務(wù)， 堅持教育與生產(chǎn)勞動和社會實踐相結(jié)合，培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班 人，使學(xué)生思想教育和管理工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化，特制定本辦法。第二條 本辦法考核的對象是在校的全日制本、專科學(xué)生。第三條 對學(xué)生進(jìn)行綜合考評時，必須在掌握學(xué)生德、智、體、美諸方面大量具體考核材 料的基礎(chǔ)上， 本著積極慎重的態(tài)度， 堅持定性評價和定量測評相結(jié)合的原則， 采用組織考評 的方式進(jìn)行。第四條 學(xué)生的考評工作由各院（系）學(xué)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)，學(xué)生輔導(dǎo)員具體執(zhí)行

2、。各 類考評材料分別由院（系）學(xué)工組、辦公室、任課教師和學(xué)生班、團(tuán)干部負(fù)責(zé)提供，必須認(rèn) 真、詳實、具體。第五條 學(xué)生在校學(xué)習(xí)期間，每學(xué)期考評一次，根據(jù)考評結(jié)果排出名次，作為評定獎學(xué)金 和其它評優(yōu)工作的主要依據(jù)。第六條 各院（系）必須以本辦法有關(guān)要求進(jìn)行綜合考評，不得違反本辦法。 若專業(yè)需要制定本專業(yè)的執(zhí)行細(xì)則，必須書面報告學(xué)生處審核批準(zhǔn)后方可施行。第二章 考評內(nèi)容和計算方法第七條 考評內(nèi)容：德育、智育、體育、綜合素質(zhì)。第八條 學(xué)生的德育考評主要從政治思想、集體觀念、品行表現(xiàn)、組織紀(jì)律四個方面進(jìn)行考查。第九條 學(xué)生的智育考評主要依據(jù)該學(xué)期各門考試課程的考試成績（不含體育課）。第十條 學(xué)生的體育考

3、評主要依據(jù)體育課成績、早操和課外體育活動情況考查。第十一條 學(xué)生綜合素質(zhì)主要從科研創(chuàng)新能力、實踐能力、組織管理能力和人文科技與藝 術(shù)修養(yǎng)五個方面考查。第十二條 考評結(jié)果用綜合分表示。綜合分（100分）=德育考核分（10分）+智育考核分（70分）+體育考核分（8分）+綜合 素質(zhì)考核分（ 7 分） +獎懲分（ 5 分）第三章 考核標(biāo)準(zhǔn)第十三條 學(xué)生的德育考核采用先定性分等，后量化賦值的方法進(jìn)行。主要從思想政治、 集體觀念、品行表現(xiàn)、組織紀(jì)律四個方面考查。思想政治方面（ 3）：堅持四項基本原則，堅持改革開放，關(guān)心國家大事，在重大問題 上始終與黨中央保持高度一致，積極參加校、院（系）、班級組織的各項政

4、治活動。以 2.4 分為基準(zhǔn)，按照個人表現(xiàn)適當(dāng)浮動，表現(xiàn)特別優(yōu)秀者可以打滿分； 黨員（包括預(yù)備黨員）、團(tuán)員缺席組織生活一次扣 0.5 分； 最低 0 分；組織紀(jì)律（ 3） ：自覺遵守國家的法律、法規(guī)和學(xué)校的各項規(guī)章制度，自覺維護(hù)正常的 學(xué)習(xí)生活秩序；做到學(xué)習(xí)期間不遲到，不早退，不曠課，不缺席，自覺抵制各種無組織、無 紀(jì)律的現(xiàn)象。按照平?？记谇闆r，曠課扣 0.3 分/學(xué)時，超過三天事假扣 0.2 分/ 次，三天事假扣 0.1 分/ 次，病假扣 0.1 分/ 次（若有證明則不扣分），公假扣0.1 分/ 次，遲到累計 5次以上扣0.2 分；班會無故未到扣 0.3 分/ 次，請假扣 0.1 分/次。晚

5、點名無故未到扣 3 分/ 次，請假 0.1 分/ 次；最低 0 分集體觀念方面（ 2）：集體榮譽(yù)感強(qiáng)，積極參加各項集體活動，為集體出主意想辦法， 努力維護(hù)團(tuán)結(jié)，任勞任怨；熱心社會公益事業(yè)，積極參加各項公益活動?；鶞?zhǔn)分 1.6 分； 按照集體活動情況，由考評組打分評定； 班級集體活動如聽報告、運動會坐看臺等，無故不到扣 0.3 分/ 次，請假扣 0.1 分/ 次； 破壞班級安定團(tuán)結(jié)和同學(xué)感情， 對班級集體活動和班級形象造成負(fù)面影響， 由考評小組 酌情減分；最低 0 分。品行表現(xiàn)方面（ 2）：自覺維護(hù)并遵守社會公德，作風(fēng)正派，主動維護(hù)并參與校園文明 建設(shè)，言談舉止文明得體，儀表端正，禮貌待人，尊敬

6、師長，團(tuán)結(jié)同學(xué)，謙虛謹(jǐn)慎，誠實守 信，同學(xué)關(guān)系融洽。基準(zhǔn)分 1.6 分 ,由考評小組依據(jù)以上標(biāo)準(zhǔn)逐條結(jié)合同學(xué)現(xiàn)實表現(xiàn)進(jìn)行打分。 第十四條 智育考核智育考核分=（各門考試課程成績總和/考試課程數(shù)）x 70%考試課程包括除體育外的所有必修考試科目（考查科目除外）。第十五條 體育考核一、二年級學(xué)生的體育考核分=體育課考核分+早操分+課外體育活動分。（1）體育課考核分（4分）=體育課成績X 4%（ 2）早操考核分按照早操考勤記錄評定。早操滿勤者記 3分（女同學(xué)每月允許連續(xù)請假5 次）；曠操扣 0.2 分/次，請假扣 0.1 分/次，遲到累計 5 次以上扣 0.2 分； 由考評小組按照早操考勤記錄評定；

7、最低 0 分。（ 3）課外體育活動分 1 分。 由考評小組根據(jù)參加課外體育活動情況打分； 參加校級課外體育活動者 0.5 分/次，后勤、服務(wù)及其他相關(guān)活動者0.2 分/ 次；參加院、 部級及以下課外體育活動者 0.3 分/ 次，后勤、 服務(wù)及其他相關(guān)活動者 0.1 分/ 次；最高 1 分，不參加課外體育活動者不計分。第十六條 大學(xué)生綜合素質(zhì)主要從科研與創(chuàng)新能力、實踐能力、組織管理能力和人文科技 與藝術(shù)修養(yǎng)四個方面考查。1、科研與創(chuàng)新能力（ 3 分）：主要依據(jù)學(xué)生參加各類科研與創(chuàng)新活動的情況考查。 參加科研與創(chuàng)新活動情況， 由考評小組根據(jù)考評對象所提交過的作品、 相關(guān)機(jī)構(gòu)的認(rèn)定 及證明為依據(jù)進(jìn)行

8、考評；參加院、部級科研與創(chuàng)新活動并入圍或立項者，第一負(fù)責(zé)人記0.6 分/ 次（項），第二負(fù)責(zé)人 0.4 分/ 次（項），其他 0.2 分/ 次（項）；參加校級科研與創(chuàng)新活動并入圍或立項者，第一負(fù)責(zé)人記 1.2 分/ 次（項），第二負(fù)責(zé) 人 0.8 分/次（項），其他 0.3 分/ 次（項）（挑戰(zhàn)杯、勤助科研項目等）；參加地市級以上科研與創(chuàng)新活動者， 第一負(fù)責(zé)人記 1.5 分/ 次（項），第二負(fù)責(zé)人 1分/ 次（項），其他 0.5 分/ 次（項）（如：入圍省級挑戰(zhàn)杯的作品）；同一作品在不同級別科研活動中，評分就高不就低，且不累計； 參加大型的數(shù)學(xué)、物理、 化學(xué)、 外語等競賽的，按照最終參加等級參

9、照以上方法量化考 核。獲獎情況另計且不再適用本條款內(nèi)容。最高分 3 分，最低分 0 分。2、實踐能力 （ 2 分）：主要依據(jù)學(xué)生參加各種實踐活動的具體情況考查，如：暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動，勤工助學(xué)活動，課件制作及各種旨在提高學(xué)生綜合素質(zhì)的實踐活動。（1）本款“實踐活動”考評內(nèi)容不包括參加科研與創(chuàng)新能力活動，“勤工助學(xué)活動” 不包括學(xué)校安排的發(fā)放報酬的勤助崗位；（ 2）暑期個人社會實踐、寒假社會實踐記0.4 分；獲校團(tuán)委立項的實踐項目，第一責(zé)任人記 0.8 分，其他記 0.6 分；（3）參加學(xué)校組織的義務(wù)家教、學(xué)校安排的志愿服務(wù)崗位等服務(wù)期達(dá)到相應(yīng)要求的， 記 0.4 分；（4）考評學(xué)期內(nèi)，

10、參加校級學(xué)生社團(tuán)、學(xué)生組織服務(wù)期滿4 個月記 0.3 分；（5）考評學(xué)期內(nèi)， 參加院、部級學(xué)生社團(tuán)、學(xué)生組織服務(wù)期滿4 個月記 0.2 分；（ 6）如同一人參加不同社團(tuán)、不同級別社團(tuán)及學(xué)生組織，加分就高不就低， 且不累計。（ 7）最高分 2 分，最低分 0 分。3、組織管理能力（ 1 分）： 主要考核學(xué)生干部（包括舍長、班團(tuán)干部、團(tuán)總支、學(xué)生 會主席、學(xué)生社團(tuán)干部） 和各類學(xué)生活動的組織者，積極參加社會活動，主動承擔(dān)并完成工 作任務(wù)，組織管理能力強(qiáng)。（ 1）校團(tuán)委、校學(xué)生會部長級以上學(xué)生干部，班長、團(tuán)支書、學(xué)習(xí)委員，記0.8 ±0.2分；（2）院、部級團(tuán)總支、學(xué)生會部長級以上學(xué)生干部

11、，學(xué)生處、校團(tuán)委直屬社團(tuán)主要負(fù) 責(zé)人，班委除班長、團(tuán)支書、學(xué)習(xí)委員外其他成員，記 0.6 ±0.2 分；（ 3）其他一般學(xué)生社團(tuán)主要負(fù)責(zé)人，記0.4 ±0.2 分；（ 4）其他，記 0.2 ± 0.2 分；（ 5）加分就高不就低，且不累計。4、人文科技與藝術(shù)修養(yǎng)（ 1 分）：掌握一定的人文科學(xué)及藝術(shù)知識，具備一定的人文 科技素養(yǎng)及藝術(shù)欣賞能力。（ 1）基準(zhǔn)分 0.3 分，最高分 1 分；（2）參加院部文藝節(jié)目排練和表演加記0.2 分/ 次，參加校級以上文藝表演記 0.3 分/次；（3）校內(nèi)各類刊物、網(wǎng)絡(luò)媒體上發(fā)表文章、新聞稿，記0.3 分/ 次。負(fù)責(zé)宣傳工作的班干

12、部發(fā)表的文章記 0.1 分 / 篇。第十七條 獎勵和懲罰1、獎勵（累計不超過 5 分）：（1）參加各類活動受到地市級以上表彰獎勵者加3分；受學(xué)校表彰獎勵者加 2 分；受院（部）表彰獎勵者加 1 分。可以重復(fù)計算。不分排名的團(tuán)體獎勵，加分按相應(yīng)級別減半； 分排名的團(tuán)體獎勵，第一責(zé)任人按相應(yīng)級別最高分計算，其他按順序以-0.2 分遞減。（ 2）在校期間通過國家大學(xué)外語六級統(tǒng)一考試者，在該學(xué)期考評中加1.5 分；在一、二年級通過國家大學(xué)外語 四級統(tǒng)一考試者，在該學(xué)期綜合考評中加1 分。 加分僅計算一次。通過雅思、 托福、日語一級考試者， 在該學(xué)期考評中等同于國家大學(xué)外語六級；通過國 家普通話等級考試

13、且二級甲等以上者記 0.5 分。（ 3）在校期間通過國家計算機(jī) 二級統(tǒng)一考試的理科學(xué)生 ，通過國家計算機(jī)一級統(tǒng)一考 試的文科學(xué)生， 在該學(xué)期考評中加 1 分。在校期間通過國家計算機(jī)三級以上統(tǒng)一考試的理科 學(xué)生，通過國家計算機(jī)二級以上統(tǒng)一考試的文科學(xué)生，在該學(xué)期綜合考評中加 1.5 分。（4）每學(xué)期有 800 字以上的各類文章在重要以上刊物發(fā)表或有科技發(fā)明創(chuàng)造獲省級以 上認(rèn)定者加 3 分，在公開刊物發(fā)表文章或有科技發(fā)明創(chuàng)造獲廳局級認(rèn)定者加 2 分，在內(nèi)部刊 物（不包括社團(tuán)內(nèi)部刊物） 上發(fā)表文章或有科技發(fā)明創(chuàng)造獲校學(xué)生科研與創(chuàng)新活動專家組認(rèn) 定者加 1 分；可以累計計算。（ 5）積極參加各類公益活

14、動加 1 分。2、處罰（累計不超過 10 分）（ 1）受到通報批評的一次扣 2 分；（2）受到警告處分的一次扣 4 分；（ 3）受到嚴(yán)重警告處分的一次扣 6 分；（ 4）受到記過處分的一次扣 8 分；（ 5）受到留校察看處分的一次扣 10 分。第四章 考評辦法 第十八條 綜合考評辦法1、各院（系）成立以主管學(xué)生工作的黨總支副書記為組長的綜合考評領(lǐng)導(dǎo)小組，各班 成立班級綜合考評小組，由輔導(dǎo)員具體指導(dǎo)各班考評工作。2、各班的綜合考評小組除班委會和團(tuán)支部干部代表參加外，還必須由學(xué)生選舉產(chǎn)生同 等數(shù)量的學(xué)生代表組成綜合考評小組， 綜合考評小組成員為該班學(xué)生總數(shù)的五分之一或六分 之一。班級綜合考評小組由

15、各班班委團(tuán)支部干部總數(shù)50%及各宿舍代表 （每個宿舍一人） 組成。打分時去掉一個最高分和一個最低分， 最后取平均分即為相關(guān)項目分?jǐn)?shù)， 考評小組務(wù)必保證 考評過程公平、公正、公開。3、各班綜合考評小組依據(jù)每個學(xué)生的實際情況及標(biāo)準(zhǔn)計分（各項記分只取小數(shù)點后兩 位數(shù)），排出名次，張榜公示，填寫綜合考評計分表一式三份，經(jīng)院（系）考評領(lǐng)導(dǎo)小組 審核后，一份存院（系）學(xué)工組或辦公室，一份報學(xué)生處教育管理科，一份由輔導(dǎo)員保存。第五章 附 則第十九條 師范專業(yè)學(xué)生， 綜合考評前 5為一等師范專業(yè)獎學(xué)金獲得者， 前 6 15為 二等師范專業(yè)獎學(xué)金獲得者，其余為三等師范專業(yè)獎學(xué)金獲得者。第二十條 非師范專業(yè)學(xué)生，

16、 綜合考評前 3為一等優(yōu)秀獎學(xué)金獲得者， 前 4 10為二等 優(yōu)秀獎學(xué)金獲得者，前 11 20為三等優(yōu)秀獎學(xué)金獲得者。第二十一條 本辦法自公布之日起施行，由學(xué)生處負(fù)責(zé)解釋。陜西師范大學(xué)理工科基礎(chǔ)教學(xué)部二0二年九月關(guān)于 2012 年綜合考評辦法的說明綜合考評細(xì)則嚴(yán)格按照陜西師范大學(xué)學(xué)生綜合考評暫行辦法的相關(guān)總體原則制定， 在該辦法的基礎(chǔ)上并征求各班班干部、結(jié)合第一學(xué)期綜合考評中遇到的問題進(jìn)行細(xì)化和量 化?，F(xiàn)將本次綜合考評實施辦法做如下說明：1. 德育考核（ 1）思想政治方面，按該項總分的80%作為基準(zhǔn)，參照實際情況上下浮動；組織紀(jì)律方面增加了班會考勤的內(nèi)容， 修改了晚點名無故未到的扣分標(biāo)準(zhǔn) （此

17、條需著重向全班同學(xué)解 釋說明，以后均以此為標(biāo)準(zhǔn)）。（ 2）集體觀念按該項總分的 80%作為基準(zhǔn)，參照實際情況上下浮動，另外要特別強(qiáng)調(diào) “破壞班級安定團(tuán)結(jié)和同學(xué)感情， 對班級集體活動和班級形象造成負(fù)面影響” 如宿舍內(nèi)鬧矛 盾什么的，堅決不受歡迎，不要以為這一條沒用，那是沒拿出來說事。（3）品行表現(xiàn)方面按該項總分的 80%作為基準(zhǔn)，參照實際情況上下浮動。2. 體育考核（1）早操考核按照實際出勤情況進(jìn)行考核。（ 2）課外體育活動包括各級各類體育活動，如迎新杯籃球賽、歡送杯足球賽、社會團(tuán) 體組織的體育活動等， 但需要有相關(guān)證明。 獲獎情況另計且不再適用本條款。 課外體育活動 中所列“后勤、服務(wù)”等相關(guān)

18、活動例如為本班籃球隊提供后勤保障，看管衣物、提供水等， 重點在于作為非參賽人員表現(xiàn)出良好的集體榮譽(yù)感。3. 綜合素質(zhì)考核 （1）為突出科研創(chuàng)新能力的重要性，配合學(xué)校的重點工作，科研創(chuàng)新能力考核加大了 考核比重及分值。其中科研創(chuàng)新活動包括挑戰(zhàn)杯、 勤助科研項目、 實踐創(chuàng)新項目、 大學(xué)生創(chuàng) 新性實驗項目等。增加了競賽類活動加分辦法。（ 2）實踐能力中增加了立項實踐項目的加分辦法，修改了參加社團(tuán)相應(yīng)加分標(biāo)準(zhǔn)。家 教服務(wù)中心工作不在加分系列，但義務(wù)家教可以加分。（ 3）“參加學(xué)校組織的義務(wù)家教、 學(xué)校安排的志愿服務(wù)崗位等服務(wù)期達(dá)到相應(yīng)要求的” ， 義務(wù)家教服務(wù)時間不少于兩個月，志愿服務(wù)崗位不少于兩個月，志愿服務(wù)活動不少于 15 小 時。（4）人文科技與藝術(shù)修養(yǎng)。因該項總分值為1 分，故加分基數(shù)減小。4. 獎勵和懲罰 獎勵分嚴(yán)格按照相應(yīng)級別予以加分照顧。 有爭議的獲獎項目由考評小組協(xié)商認(rèn)定形成有 理有據(jù)事