營銷管理公司培訓(xùn)需求調(diào)查[優(yōu)質(zhì)文檔]

1、營銷管理公司培訓(xùn)需求調(diào)查問卷商務(wù)、推廣管理人員尊敬的同仁：您好！為了幫助您更好的工作，向您提供更系統(tǒng)化、更有針對性的管理培訓(xùn)課程， 從而使您有更多的收獲， 希望您能在百忙之中抽空完成此問卷，謝謝！說明：請在您選定的項目前的括號內(nèi)標(biāo)示（）。除第一項的 1、2、5 題外為單選外，其余各題可進行多選。一 . 現(xiàn)狀調(diào)查1. 您在公司擔(dān)任管理職務(wù)有多久？（ ）0-6 個月？；（ ）6-12 個月；（ ）1-3 年；（ ）3 年以上2. 進公司之前是否擔(dān)任過管理職務(wù)？多長時間？（ ）少于一年；（ ）1-3 年；（ ）3-5 年；（ ）5 年以上3. 您認為影響團隊發(fā)展的最主要的因素是什么？（ ）領(lǐng)導(dǎo)者的能

2、力素養(yǎng)； （ ）團隊成員的能力素養(yǎng)（ ）團隊管理制度；（ ）團隊目標(biāo)的可行性； （ ）外界環(huán)境的影響；（ ）其他（請?zhí)顚懀?. 您認為員工的忠誠度主要來自哪些方面？（三項以內(nèi)）（ ）獲得成功的希望大；（ ）更多的培訓(xùn)和發(fā)展機會； （ ）更多施展自己才華的機會； （ ）同事之間能和諧相處； （ ）豐厚的薪酬；（ ）其他（請?zhí)顚懀?. 您是否有做日計劃、周計劃的習(xí)慣？（ ）從來不做；（ ）有時間就做；（ ）每日每周都做；（ ）其他（請?zhí)顚懀?. 列出您目前管理工作中覺得最困擾您或最要尋求幫助的問題。7. 您希望在管理工作的哪一方面有所改善？8. 您曾經(jīng)參加過什么管理培訓(xùn)課程？對這些課程有什么意見？

3、二. 建議及期望1.您對目前經(jīng)營管理人員培訓(xùn)的看法及建議?2. 您對一個好的管理培訓(xùn)課程有什么期望？3. 您認為特別急需進行的管理培訓(xùn)課程有哪些？請詳細列舉，可參考課程：A 基本技能：（ ）創(chuàng)新思維（ ）問題解決（ ）時間管理（ ）溝通技能（ ）談判技巧（ ）高效會議（ ）電腦技術(shù)（ ）統(tǒng)計分析（）其他（請?zhí)顚懀〣 管理技能；（ ）團隊建議（）部門流程優(yōu)化（）目標(biāo)管理（）部門年度計劃制作訓(xùn)練（）績效管理（）領(lǐng)導(dǎo)與激勵（ ）部屬培育與授權(quán)管理（）項目管理（）非人力資源經(jīng)理的人力資源管理（）非財務(wù)經(jīng)理的財務(wù)管理（）情景領(lǐng)導(dǎo)（ ）決策的藝術(shù)（ ）經(jīng)營實踐沙盤推演 （ ）其他（請?zhí)顚懀〤.職業(yè)素養(yǎng)：（

4、 ）企業(yè)文化認同感培養(yǎng)（）心理素質(zhì)訓(xùn)練（）高效人士的七個習(xí)慣（）管理者敬業(yè)精神（）職業(yè)經(jīng)理人的事業(yè)心（ ）團隊合作精神（）第五項修養(yǎng)（ ）激勵 EQ工作（ ）其他（請?zhí)顚懀〥.專業(yè)知識技能：（ ）人事經(jīng)理的人力資源知識（）非財務(wù)經(jīng)理的財務(wù)知識（ ）客戶心理分析（）市場分析和客戶研究（）營銷知識技能（）（ ）其他（請?zhí)顚懀?. 除此之外，您認為還應(yīng)增加那些課程？（或您認為值得推薦給經(jīng)營管理人員安排的課程）三. 您對培訓(xùn)方式的要求？1. 培訓(xùn)時間長度（ ）一天之內(nèi)（）2-3 天（）一周（）其他填寫）2. 培訓(xùn)時間安排（ ）上班時間（ ）會議時間（ ）業(yè)余時間（ ）其他填寫）3. 培訓(xùn)形式（請（請（ ）課堂講授（ ）研討會（ ）訓(xùn)練營（ ）野外潛能拓展訓(xùn)練（ ）書籍光盤等自學(xué)（ ）部門或地區(qū)例會）其他（請?zhí)顚懀┤? 您的自我認知與肯定1. 您認為您對哪些項目的工作有作為培訓(xùn)師的能力（請舉例闡述）2. 您認為您所面向的培訓(xùn)受眾有：（ ）本地區(qū)基層員工（）本部門基層員工（）同部門同級別人員（）其他（請?zhí)顚懀?. 如果公司聘請您作為內(nèi)訓(xùn)師之一，您認為是否需給予您一定