安全責(zé)任管理制度范本

1、內(nèi)部管理制度系列安全責(zé)任管理制度（標(biāo)準(zhǔn)、完整、實(shí)用、可修改）GL實(shí)用范本 | DOCUMENT TEMPLATE編號： FS-QG-51459安全責(zé)任管理制度Safety responsibility management system說明：為規(guī)范化、制度化和統(tǒng)一化作業(yè)行為，使人員管理工作有章可循，提高工作效率和責(zé)任感、歸屬感，特此編寫。1、目的為貫徹“安全第一，預(yù)防為主的安全管理總方針，增強(qiáng)全體員工的安全防范意識，減少和杜絕各類安全責(zé)任事故，保證企業(yè)穩(wěn)定順利發(fā)展。2、范圍本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了安全生產(chǎn)管理體系的組織機(jī)構(gòu)和職責(zé)，管理原則和方法。本標(biāo)準(zhǔn)適用于公司生產(chǎn)經(jīng)營全過程的安全管理。子公司參照執(zhí)行本辦

2、法。3、管理原則安全管理要貫徹“三全”原則，即全員、全年和全部作業(yè)原則，以此體現(xiàn)人人安全、時時安全和事事安全。各級領(lǐng)導(dǎo)必須貫徹實(shí)施“抓生產(chǎn)必須抓安全“原則。第2頁/共 7頁GL實(shí)用范本 | DOCUMENT TEMPLATE4、管理方式以協(xié)議方式簽訂安全責(zé)任書，明確雙方責(zé)、權(quán)、利，界定各方安全責(zé)任。5、全員安全責(zé)任制全員安全責(zé)任制通過三個層次( 部門、車間、個人) 落實(shí)到個人，責(zé)任期限各級部門一律為自然日歷年計，協(xié)議一年一簽，員工責(zé)任協(xié)議以合同年限為責(zé)任期。5.1公司與各部門簽訂安全責(zé)任書( 附一 ) ，一式兩份，雙方各執(zhí)一份，公司意見由安保處代簽;5.2部門與各車間 ( 處) 簽訂安全責(zé)任書

3、( 附二 ) ，一式三份，雙方各執(zhí)一份，報公司安保處備案一份;5.3車間 ( 處) 與每一位員工簽訂安全責(zé)任書( 附三 ) 一式四份，雙方各執(zhí)一份，分別報部門和安保處各一份備案。新招員工在簽訂勞動合同后，務(wù)必簽訂安全責(zé)任書，而后才能上崗 ;5.4 工程安全責(zé)任書:公司全部分包工程無論標(biāo)的大小均需簽訂安全責(zé)任書( 附四 ) 安裝隊在與項目部簽訂工程承包合同時，必須同時與第3頁/共 7頁GL實(shí)用范本 | DOCUMENT TEMPLATE公司 ( 安保處 ) 簽訂安全責(zé)任書( 不含工程質(zhì)量安全) 。安全責(zé)任書一同作為工程分包合同的有效組成部分。安全責(zé)任書的責(zé)任期限與工程承包合同責(zé)任期限相同，其中固

4、定安裝隊一年一簽，責(zé)任期限連續(xù)有效，零星維護(hù)和售后服務(wù)工程一樣要簽訂安全責(zé)任書。5.5 安全責(zé)任書必備條款:(l) 甲方責(zé)任義務(wù) ;(2) 乙方責(zé)任義務(wù) ;(3) 安全責(zé)任界定 ;(4) 責(zé)任期限 ;(5) 檢查、考核與獎懲 ; 6、安全管理的組織和職責(zé)6.1公司成立安全領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織、協(xié)調(diào)安全責(zé)任制的實(shí)施工作。6.2 公司總經(jīng)理是公司安全責(zé)任制的第一責(zé)任人。6.3公司安全管理的歸口責(zé)任部門是總經(jīng)辦( 安保處 ) 。是公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組的常設(shè)機(jī)構(gòu)。6.4各部門經(jīng)理是本部門安全責(zé)任制的第一責(zé)任人。部第4頁/共 7頁GL實(shí)用范本 | DOCUMENT TEMPLATE門設(shè)專 / 或兼職安全員。

5、7、附錄 : 安全責(zé)任書附表 A: 安全責(zé)任書 ( 部門 )甲方 : 公司 ( 分公司、控股子公司按各自法定名稱冠名)乙方:部(辦)為貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，確保完成二00年公司生產(chǎn)、 工作任務(wù)。 依據(jù)公司安全管理制度和二00 年安全工作目標(biāo)，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂以下安全責(zé)任書。一、責(zé)任期限 :自二 O年一月一日起至二O年十二月三十一日止。二、雙方責(zé)任 :(1) 制訂安全制度，提供安全資料，組織本級安全培訓(xùn);(2) 配置必需的安全技術(shù)和勞動防護(hù)設(shè)施;(3) 提供相關(guān)的安全技術(shù)協(xié)調(diào)、服務(wù);(4) 履行安全檢查和監(jiān)督。三、乙方責(zé)任 :(1) 無死亡和重傷責(zé)任事故 ;(2) 無輕傷責(zé)任事故 (

6、 一人次醫(yī)藥費(fèi) ( 含損失 ) 在 500 元以第5頁/共 7頁GL實(shí)用范本 | DOCUMENT TEMPLATE下連續(xù)休息10 天以內(nèi)不計 );(3) 無火災(zāi)責(zé)任事故 ;(4) 無設(shè)備責(zé)任事故 ;(5) 無爆炸責(zé)任事故 ;(6) 無重大失竊事故 ;( 年累計損失低于 1000 元不計 );(7) 履行 Q/HX-總經(jīng) -211-A 安全生產(chǎn)責(zé)任制度 和相關(guān)安全作業(yè)制度 ;(8) 服從甲方安全監(jiān)督檢查 ;四、獎勵與處罰:(1) 甲方依據(jù) Q/HX-總經(jīng) -305-A 獎懲考核制度 按月對乙方考核獎懲 ;(2) 乙方完成第三條全部安全責(zé)任目標(biāo)，兌現(xiàn)年終獎金，不完成一項扣乙方年終獎金的10%，未完成叁項及以上取消年終獎金。(3) 制造部除執(zhí)行第 2 條之外，同時須承擔(dān)由乙方責(zé)任引起的事故 50%-100%的經(jīng)濟(jì)損失 ( 含醫(yī)療費(fèi)用 ) 。五、其它約定 :六、本責(zé)任書一式兩份，雙方各執(zhí)一份。