公司企業(yè)文化簡述

1、、尸 、-刖言圣濟(jì)堂已走過八年，過去的八年，我們哪些經(jīng)驗(yàn)值得總結(jié)？在未來的八 年，我們的路該怎么走呢？事實(shí)上，經(jīng)過這八年的積累，我們已經(jīng)自覺、不自覺 的形成了我們自己的價(jià)值觀和做事的方式，現(xiàn)在把它們提煉出來，形成文字，就形成了圣濟(jì)堂文化希望“圣濟(jì)堂”所有員工都認(rèn)真學(xué)習(xí)，深入領(lǐng)會，牢記在心，并體現(xiàn)在我們的行 動(dòng)上?！笆?jì)堂”的新員工要學(xué)習(xí)，只有理解、認(rèn)同了圣濟(jì)堂文化，才能共同創(chuàng) 造圣濟(jì)堂事業(yè)。圣濟(jì)堂的老員工同樣要學(xué)習(xí)，因?yàn)檫^去的認(rèn)識是模糊的、膚淺的、 不自覺的，只有重新認(rèn)識圣濟(jì)堂的文化， 才能有新的提高，才能與圣濟(jì)堂共同成 長。圣濟(jì)堂文化不僅僅是過去經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)，更是未來發(fā)展和行動(dòng)的指南。我們 只

2、能不斷完善它和賦予其新的內(nèi)涵，決不容許動(dòng)搖和放棄。一切資源都會枯竭，唯有文化生生不息，也只有守住我們的文化，圣濟(jì)堂 基業(yè)才能永遠(yuǎn)常青。公司標(biāo)志的含義中文“圣濟(jì)堂”商標(biāo)即是公司的標(biāo)志，意為“圣心為懷、濟(jì)世為本”圣濟(jì)”中文名稱取材于宋代一部醫(yī)典巨著圣濟(jì)總錄 ，它匯聚了歷代醫(yī) 方經(jīng)驗(yàn)，對后世醫(yī)、 藥學(xué)的發(fā)展起了開啟和橋梁的作用， 實(shí)屬中華民族一大智慧 結(jié)晶。將之借用于圣濟(jì)堂制藥，又吸取了當(dāng)代醫(yī)藥科技之精華，寓意深遠(yuǎn)。即順 應(yīng)、弘揚(yáng)中華民族之醫(yī)藥事業(yè)； 公司徽標(biāo)乃一滴鮮血， 象征每個(gè)圣濟(jì)堂人為中華 民族醫(yī)藥行業(yè)瀝血奮斗、 直至耗盡生命的最后一滴血的決心； 標(biāo)徽的中央為三個(gè) 字母“ T”： 一是“團(tuán)隊(duì)”

3、一詞中“團(tuán)”字中文拼音 TUAN勺第一個(gè)字母；二是團(tuán) 隊(duì)一詞中“隊(duì)”字英文“ TEAM的開頭字母；三是團(tuán)結(jié)一詞中文拼音 TUANJIE第 一個(gè)字母。代表著公司崇尚勺“大雁”及“精鷹”精神，是勇于探索、永無止境 的追求，表明公司是一個(gè)團(tuán)結(jié)的團(tuán)隊(duì)、 協(xié)作及奮發(fā)向上、 勇于追求和探索的集體； 公司簡介貴州圣濟(jì)堂制藥有限公司是中外合資高科技制藥企業(yè)， 集藥品研發(fā)、生 產(chǎn)、銷售于一體。全資子公司有：貴州圣濟(jì)堂醫(yī)藥銷售分公司、貴州圣濟(jì)堂糖尿 病康復(fù)協(xié)會、貴州蓬賽斯建材廠。公司于 1996年 2月成立。公司創(chuàng)立之初，只有單一品種，且是租用的 舊廠房。經(jīng)過 8 年的艱苦努力，從無到有，從小到大，發(fā)展至今，圣濟(jì)

4、堂已經(jīng)成 為全國唯一糖尿病最齊全系列藥品的生產(chǎn)企業(yè)， 現(xiàn)已形成了以糖尿病、 心腦血管 產(chǎn)品為主，老年癡呆產(chǎn)品為輔的產(chǎn)品格局。公司總部設(shè)在貴陽市中華中路 8 號時(shí)代名仕樓（三年后遷上海） 。廠房位于清鎮(zhèn)市藥業(yè)工業(yè)園區(qū)，廠區(qū)占地面積50畝，其中廠區(qū)綠化面積11000卅,GMF標(biāo)準(zhǔn)廠房約占5000譏在 2005 年，公司再投資建立以生產(chǎn)心腦血管藥品的針劑生產(chǎn)線， 其中，投資的一半用于了開發(fā)心腦血管新產(chǎn)品，預(yù)計(jì) 2005 年九月前正式投產(chǎn)。公司銷 售網(wǎng)絡(luò)遍布二十八個(gè)?。ㄊ校?、自治區(qū)、直轄市，公司已擁有成熟的銷售網(wǎng)絡(luò)及 完善的售后服務(wù)體系。公司的銷售規(guī)模和經(jīng)濟(jì)效益在不斷擴(kuò)大提高。 2004 年為貴陽市

5、清鎮(zhèn)醫(yī) 藥園區(qū)的納稅大戶，為地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展， 人員就業(yè)等方面做出了突出貢獻(xiàn)。 同時(shí) 連續(xù)三年被評為銀行信用AA等級。公司始終堅(jiān)持“以質(zhì)量求生存，以科技謀發(fā)展”的方針， 1998 年公司 開始到 2004年，公司已經(jīng)完成創(chuàng)業(yè)階段，從 2005年開始， 公司將進(jìn)入快速發(fā)展 階段。我們的目標(biāo)： 在未來的三年內(nèi)公司將于上海建成專以生產(chǎn)腫瘤凍干針劑為 主的生產(chǎn)企業(yè)；在未來五年， 公司計(jì)劃在國內(nèi)上市 （已獲國家證券委批準(zhǔn)為貴州 重點(diǎn)輔導(dǎo)上市企業(yè)） 。我們的目標(biāo)是把公司發(fā)展成全國知名的制藥企業(yè)。我們的 愿景是：創(chuàng)全國第一；爭世界一流。圣濟(jì)堂文化終極追求終極追求是圣濟(jì)堂存在、 發(fā)展的最終追求，包含兩方面：一方

6、面是企業(yè) 宗旨，表明了圣濟(jì)堂存在的目的和追求； 另一方面是企業(yè)目標(biāo)， 是實(shí)現(xiàn)宗旨的事 實(shí)途徑，表明了圣濟(jì)堂的發(fā)展目標(biāo)和努力的方向。企業(yè)宗旨圣心為懷，濟(jì)世為本。弘揚(yáng)、提高和發(fā)展醫(yī)藥傳統(tǒng)，并以提高人類健康 水平為已任。具體為：顧客滿意最大化員工發(fā)展最大化公司財(cái)富最大化社會回報(bào)最大化【詮釋】圣濟(jì)堂不僅僅是為了利潤而存在，更是為了同時(shí)追求顧客、員工、社會、 公司四者價(jià)值最大化而努力。圣濟(jì)堂通過自身的努力，不斷為顧客提供超值的產(chǎn)品和服務(wù)，最大限度 的滿足顧客的需求，成為長久的、可信賴的合作伙伴。圣濟(jì)堂是員工生存和實(shí)現(xiàn)價(jià)值的載體，有責(zé)任滿足員工的精神、物質(zhì)的 需求，有責(zé)任為員工的發(fā)展和實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值創(chuàng)造最充

7、分的條件。創(chuàng)造財(cái)富是經(jīng)營的本質(zhì)，為公司創(chuàng)造最大財(cái)富，是每個(gè)圣濟(jì)堂人的職責(zé)。圣濟(jì)堂是社會的一部分，社會是圣濟(jì)堂生存和發(fā)展的舞臺，因此圣濟(jì)堂必須為國家經(jīng)濟(jì)的振興盡責(zé)，并盡最大力量回報(bào)社會、企業(yè)目標(biāo)：把公司發(fā)展成為全國知名制藥企業(yè)， 做中國第一，爭世界一流，創(chuàng)造全 國制藥行業(yè)的輝煌。完成三個(gè)五年計(jì)劃： 五年在全國形成知名的糖尿病藥品、食品店； 五年 完成公司上市；五年上海建設(shè)完成并投產(chǎn)經(jīng)營。【詮釋】這是全體圣濟(jì)堂人共同的目標(biāo)、執(zhí)著的追求。1 、立足制藥主業(yè)不動(dòng)搖；2 、圣濟(jì)堂立志做全國藥業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者。3 、圣濟(jì)堂立志創(chuàng)造藥業(yè)在中國市場的輝煌。價(jià)值取向價(jià)值取向是對人與事物的對錯(cuò)與是非的基本判斷和道德規(guī)范

8、。圣濟(jì)堂的價(jià)值取向源于圣濟(jì)堂的終極追求， 是圣濟(jì)堂人為了實(shí)現(xiàn)最終追 求而自覺形成的群體意識和思想境界。三、核心理念真誠奉獻(xiàn)千萬家詮釋】核心理念是圣濟(jì)堂文化最核心的表達(dá)。 它是圣濟(jì)堂對各種生產(chǎn)經(jīng)營行為的選擇標(biāo)準(zhǔn)，辨別標(biāo)準(zhǔn)和評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，并由此衍生出其它理念。好樣式、好質(zhì)量、裝起新產(chǎn)品來；看起多么美麗、正包含了圣濟(jì)堂真誠、奉獻(xiàn)的企業(yè)精神和理念， 是圣濟(jì)堂人的承諾；要將最好的產(chǎn)品、服務(wù)和祝福奉獻(xiàn)給千家萬戶。四、道德理念制藥業(yè)是道德工業(yè)【詮釋】道德理念是圣濟(jì)堂的道德境界，圣濟(jì)堂人對道德工業(yè)有以下認(rèn)識；1 、圣濟(jì)堂是一個(gè)愛國的企業(yè)；2 、圣濟(jì)堂是一個(gè)守法的企業(yè)；3 、圣濟(jì)堂是一個(gè)誠信的企業(yè)；4 、圣濟(jì)堂是一

9、個(gè)奉獻(xiàn)的企業(yè)。五、核心價(jià)值觀開放 創(chuàng)新 回報(bào)【詮釋】核心價(jià)值觀是圣濟(jì)堂人對實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的最基本判斷。 唯有開放才能吸納、唯有創(chuàng)新才能發(fā)展、 唯有回報(bào)才能體現(xiàn)價(jià)值。 要樹立團(tuán)隊(duì)精神第一； 公司 利益第一；創(chuàng)造價(jià)值第一；追求效率第一1 、開放：要有博大的胸懷，開放的心靈、開放的觀念、開放的視野、 面向世界、面向未來。2 、創(chuàng)新：是發(fā)展的動(dòng)力，包括觀念創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、市場 創(chuàng)新。3 、回報(bào)：回報(bào)社會、回報(bào)顧客、回報(bào)家人、回報(bào)親友、回報(bào)自我。六、核心競爭力文化 誠信 品牌【詮釋】核心競爭力是圣濟(jì)堂長期經(jīng)營過程中所形成的， 獨(dú)特的，外人無法模仿 的能力，這種能力支撐了圣濟(jì)堂的成長，并將持久地推

10、動(dòng)圣濟(jì)堂的發(fā)展。1 、文化：圣濟(jì)堂文化，是圣濟(jì)堂人長期形成的價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則，為 圣濟(jì)堂所獨(dú)有，是圣濟(jì)堂的靈魂。2 、誠信：圣濟(jì)堂誠信，是圣濟(jì)堂人長期堅(jiān)守的精神，以轉(zhuǎn)化為圣濟(jì)堂 競爭的強(qiáng)勢能力。3 、品牌：圣濟(jì)堂品牌， 是圣濟(jì)堂人以自己獨(dú)特的文化及對誠信的堅(jiān)持， 借助優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和 服務(wù)，并已深入顧客心中的買好形象七、企業(yè)精神誠信 勤敏 謙學(xué) 艱毅立業(yè) 鷹的精神【詮釋】（一）誠信為人詮釋：“誠信”是圣濟(jì)堂人價(jià)值、道德的根基，含義包括“真誠、忠誠、誠實(shí)、 守信”，體現(xiàn)于圣濟(jì)堂人言行的方方面面。1 、對員工誠信是關(guān)愛；2 、對社會誠信是回報(bào)；3 、對合作伙伴誠信是共贏；4 、對顧客誠信是卓越的品質(zhì)與

11、服務(wù)；5 、員工對公司誠信是敬業(yè)和負(fù)責(zé)。（二）勤敏做事詮釋：“勤敏”是圣濟(jì)堂人務(wù)實(shí)、求真的風(fēng)格，含義包括“勤勞、勤奮、敏銳、 敏捷”。天道酬勤、勤能補(bǔ)拙。習(xí)慣于勤奮和始終專注地工作是圣濟(jì)堂創(chuàng)業(yè)成功 的重要原因，這是我們必須永遠(yuǎn)弘揚(yáng)的優(yōu)良傳統(tǒng)。今天這個(gè)時(shí)代，唯一不變的是一切都在變，在競爭中，必須敏銳捕捉變化，敏捷采取行動(dòng)，以萬變應(yīng)千變，才能立于不敗之地。（三）謙學(xué)秀身詮釋：“謙學(xué)”是圣濟(jì)堂人超然、卓越追求，意為“謙虛、好學(xué)”，圣濟(jì)堂立志“把 公司發(fā)展成為全國知名制藥企業(yè)，創(chuàng)造全國制藥行業(yè)的輝煌”圣濟(jì)堂人必須不斷 進(jìn)取，才能有所成就，而加強(qiáng)自身的修養(yǎng)，是最關(guān)鍵的。謙虛是圣濟(jì)堂人自我反思，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的

12、能力。要求我們放開心胸懷地容納、尊重他人、虛懷若谷地精益求精，不恥下問處處學(xué)習(xí)。（四）艱毅立業(yè)詮釋：“艱毅”是圣濟(jì)堂人艱澀、開拓的氣魄，意為“艱苦、堅(jiān)毅”。圣濟(jì)堂人的 詞典里沒有“守業(yè)”，只有永遠(yuǎn)的“創(chuàng)業(yè)”，企業(yè)的道路坎坷而艱難，我們要永遠(yuǎn)保持積極的精神狀態(tài)，百折不撓， 立別人立不了的志，吃別人吃不了的 苦，做別人做不到的事，從而成就別人不能成就的事業(yè)。五鷹的精神用博擊展現(xiàn)自我，以高遠(yuǎn)顯示輝煌。八、工作作風(fēng)務(wù)實(shí)求真雷厲風(fēng)行【詮釋】 相對來說，圣濟(jì)堂已不是一個(gè)小企業(yè)，這時(shí)的圣濟(jì)堂要謹(jǐn)防的就是大企 病，表現(xiàn)為：官僚、扯皮、浮夸、遲鈍、拖拉、內(nèi)耗、低效、這些都會嚴(yán)重威脅 企業(yè)的發(fā)展。因此圣濟(jì)堂必須保

13、持務(wù)實(shí)求真的作風(fēng)， 扎扎實(shí)實(shí)的做好每一項(xiàng)工作，努力探求事 物的真正規(guī)律。雷厲風(fēng)行是企業(yè)對市場變化的迅速反應(yīng)，是企業(yè)活力、效率的體現(xiàn)，是 圣濟(jì)堂人競爭對手行動(dòng)的更快的保證。九、工作座右銘天天改進(jìn)日日創(chuàng)新【詮釋】事物都是量變帶來質(zhì)變，在每一個(gè)崗位上，每個(gè)人只要做到工作日清日 畢，每天改進(jìn)一點(diǎn)點(diǎn)，每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)，每天創(chuàng)新一點(diǎn)點(diǎn)，我們就一定能夠取得 事業(yè)的成功。十、經(jīng)營管理理念顧客至上健康是金【詮釋】經(jīng)營管理理念是為了實(shí)現(xiàn)圣濟(jì)堂的價(jià)值追求，而選擇統(tǒng)一的行動(dòng)方式，它是指導(dǎo)、約束企業(yè)在經(jīng)營、管理活動(dòng)中行為的標(biāo)準(zhǔn)及原則，是企業(yè)文化在工作 中的具體展現(xiàn)。我們奉承行顧客至上的信條， 弘揚(yáng)健康是金的信條； 我們將

14、不斷 鞏固、發(fā)展與客戶的伙伴關(guān)系， 最終實(shí)現(xiàn)效命于用戶的最高境界； 我們以優(yōu)良的 產(chǎn)品和優(yōu)秀的人力資源，致力于開拓市場； 我們相信憑著優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品、 完善的經(jīng)營 管理優(yōu)勢，我們將致力在拓展全國、 仍至海外市場上取得成功； 我們的企業(yè)形象、 企業(yè)文化將表明圣濟(jì)堂制藥永遠(yuǎn)充滿活力。十一、人力資源理念選好人 用好人 尊重人 開發(fā)人 留好人【詮釋】人力資源是圣濟(jì)堂最寶貴的資源，我們有責(zé)任充分實(shí)現(xiàn)員工價(jià)值。1 、選好人：每個(gè)崗位要選擇最合適的，而不是最好的。2 、用好人：將合適的人放到合適的崗位上，最大效用的發(fā)揮人才的價(jià) 值。并堅(jiān)持“有德有才、放手使用， 有德無才、培養(yǎng)使用，無德無才、限制使用， 無德無才、

15、根本不用”的用人原則。3 、尊重人：是人性化管理的前提，尊重員工的人格，尊重員工的需求， 尊重員工的建議，尊重員工的能力，尊重員工的成績。4 、開發(fā)人：我們認(rèn)為每一名員工都是一座待開發(fā)的金山，公司不斷引 導(dǎo)員工學(xué)習(xí)，培養(yǎng)開發(fā)員工的潛力，并提供鍛煉成長的機(jī)會。、留好人：以人為本，進(jìn)行人性化管理，要留得住人才十二、市場理念創(chuàng)新引導(dǎo)用戶服務(wù)創(chuàng)造市場【詮釋】我們的一切工作努力都是在為市場服務(wù)。我們的市場不僅指外部市場， 同時(shí)也包括內(nèi)部市場，服務(wù)于內(nèi)部，市場是服務(wù)外部市場的保證。我們不僅服務(wù)于現(xiàn)實(shí)的市場，更要?jiǎng)?chuàng)造新的市場，只有這樣，我們的市 場才能永不枯竭。十三、服務(wù)理念為顧客創(chuàng)造價(jià)值為自身創(chuàng)造機(jī)會【詮

16、釋】我們不能把圣濟(jì)堂當(dāng)做傳統(tǒng)的制造型企業(yè)，而要將圣濟(jì)堂轉(zhuǎn)變?yōu)榉?wù)型 企業(yè)。服務(wù)就是要滿足顧客需求，為顧客健康創(chuàng)造效益，提升顧客的滿意度，唯有如此，我們的一切生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)才有意義，我們自己才有生存和發(fā)展的機(jī)會需要強(qiáng)調(diào)的是：我們的服務(wù)包括外部服務(wù)和內(nèi)部服務(wù)十四、質(zhì)量理念品質(zhì)代表素質(zhì)【詮釋】產(chǎn)品是人制造的，品德高尚的人制造優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，品德低下的人制造劣質(zhì) 的產(chǎn)品。因此品質(zhì)就是我們的素質(zhì)，就是我們的自尊心。質(zhì)量的不斷提高是我們完成任務(wù) 和實(shí)現(xiàn) 目標(biāo)的最佳途徑，人人事事與質(zhì)量有關(guān)，質(zhì)量是圣濟(jì)堂的生命線。十五、技術(shù)研發(fā)理念滿足客戶需求創(chuàng)造美好明天【詮釋】我們開發(fā)的產(chǎn)品要滿足顧客的需求， 藥品創(chuàng)新需求，顧客的現(xiàn)實(shí)或潛在 的需求就是我們技術(shù)研發(fā)的最高指示；不僅如此，我們還要引領(lǐng)藥業(yè)的新潮流， 為顧客健康需求創(chuàng)造美好的產(chǎn)品。十六、信息理念架設(shè)溝通的橋梁縮短心靈的距離【詮釋】信息已成為新經(jīng)濟(jì)時(shí)代的重要標(biāo)志，在某種程度上影響著企業(yè)的成敗。我們要用現(xiàn)代的信息技術(shù)強(qiáng)化自身的能力， 消除溝通障礙提升我們的速度。十七、品牌理念創(chuàng)造全國藥業(yè)強(qiáng)勢品牌【詮釋】這是一個(gè)強(qiáng)勢品牌通吃年代， 一處領(lǐng)先、處處領(lǐng)先、品牌代表公司實(shí)力，反應(yīng)