綜合辦公室工作的自我總結(jié)

1、綜合辦公室工作的自我總結(jié)1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)提高自己的文化水平和工作經(jīng)驗(yàn)，作為本單位的工作人員負(fù)責(zé) 辦公室的工作，工作中要嚴(yán)以律己、 寬以待人、作風(fēng)務(wù)實(shí)、思想上要有正確認(rèn)識， 樹立良好形象， 堅(jiān)決不做違規(guī)違紀(jì)的事情， 把自己學(xué)到的知識有效的結(jié)合到工作 當(dāng)中，體現(xiàn)“用心做事，追求卓越”的核心價(jià)值觀。2、認(rèn)清思想全面提升政務(wù)管理水平，辦公室承擔(dān)的文件檔案管理、辦公用 品發(fā)放、車輛管理、“兩堂一室”管理等各項(xiàng)工作，工作瑣碎繁雜，這就要求辦 公室工作要提高綜合素質(zhì)， 能應(yīng)付事務(wù)性的工作。 更重要的是能吃得了苦、 受得 了委屈，在工作中始終樹立服務(wù)于工作大局的意識， 堅(jiān)持按照從細(xì)節(jié)要求做起的 總體要求，增強(qiáng)工作

2、的前瞻性和主動(dòng)性。完成公司交代的任務(wù)。3、辦公室綜合文字工作得到加強(qiáng)，安排專職打字員，負(fù)責(zé)本公司的打印， 復(fù)印文件工作。并且教導(dǎo)打字員認(rèn)真履行工作職責(zé)，減少對紙張的浪費(fèi)，打印， 復(fù)印文件之前，一定要認(rèn)真、仔細(xì)、檢查清楚、在確保文件沒有錯(cuò)誤的情況下， 方可打印，并且做好文件名稱紙張數(shù)量、 使用部門、姓名的登記，方便領(lǐng)導(dǎo)核實(shí)， 減少不必要的紙張浪費(fèi)。4、規(guī)范機(jī)關(guān)內(nèi)部事務(wù)管理，制定了辦公室日常管理制度，加強(qiáng)本公司的管 理，維護(hù)本公司的良好環(huán)境，平時(shí)要求每星期三組織相關(guān)人員對全公司的住宿、 辦公室、工業(yè)廣場等進(jìn)行衛(wèi)生檢查，并要求本單位節(jié)約用電，辦公室、住宿無人 時(shí)，必須關(guān)燈、空調(diào)、電腦等電器，上班期間

3、全礦職工著裝要得體大方，以保持 精神良好狀態(tài)， 樂觀積極的態(tài)度， 投入到工作當(dāng)中， 辦公室還制訂了車輛管理制 度，工作外出辦公用車要提前安排， 合理運(yùn)用， 各部門能用一輛汽車盡量用一輛 汽車外出，特殊情況在另行安排車輛，在不影響工作的情況下，減少出車次數(shù)，降低油耗， 小車司機(jī)給車輛加油， 車輛出車的公里數(shù)要認(rèn)真登記清楚， 以便領(lǐng)導(dǎo) 審核。5、規(guī)范辦公用品、日常用品的發(fā)放，購買辦公用品日常用品，各部門要提 前上報(bào)計(jì)劃，經(jīng)過總經(jīng)理簽字、批準(zhǔn)，統(tǒng)一購買、統(tǒng)一發(fā)放，辦公用品必須做到 勤儉節(jié)約、 杜絕浪費(fèi)，辦公室人員必須認(rèn)真填寫領(lǐng)取辦公用品的登記記錄， 方便 領(lǐng)導(dǎo)核實(shí)。6、在食堂管理上，充分發(fā)揮單位食堂

4、為全體干部職工服務(wù)職能，全力保障 加強(qiáng)全礦的餐飲服務(wù)， 確保飯菜質(zhì)量及機(jī)關(guān)公務(wù)招待， 同時(shí)努力保障加強(qiáng)職工的 工作餐。食堂的環(huán)境也有了很大的改善， 把原來的火灶改成現(xiàn)有的電磁爐， 增加 了消毒柜和餐具， 裝修了食堂， 食堂炊事員購買了統(tǒng)一工作服， 有效了改變了食 堂的工作環(huán)境， 使衛(wèi)生有了很大的提高。 并不斷提高飯菜質(zhì)量和服務(wù)。 澡堂的環(huán) 境也得到了改變， 給井下職工配備了嶄新的衣柜， 擴(kuò)建浴池， 在原有的浴池上又 安裝了淋浴，配置專門看護(hù)人員， 打掃澡堂衛(wèi)生， 使本公司的職工洗浴得到了很 大的改善。本公司的衛(wèi)生所也進(jìn)行裝修，安裝新的窗戶。增加了新的柜臺(tái)，解決 了本公司職工看病的問題。醫(yī)療環(huán)境

5、得到了改善。工作一年來， 辦公室在做好政務(wù)和服務(wù)方面雖然取得了一定的成績， 這也是 總經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)和其他部門的同事大力支持幫助是分不開。 但是工作中仍然有 不足的地方。 文化知識不能滿于現(xiàn)狀， 學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和自覺性還要不斷加強(qiáng)， 使 辦公室的工作更大的進(jìn)步。 管理方面不夠大膽， 存在某些關(guān)系， 某些方面不夠嚴(yán) 格，要急于糾正，轉(zhuǎn)變正確思想。在以后的工作中，要注重實(shí)現(xiàn)制度管人，行動(dòng) 感人，讓自己的管理水平有所提高。文件檔案管理中存在混亂，在以后的工作中要登記清楚文件的題目，收取， 下發(fā)時(shí)間， 領(lǐng)取人員的記錄， 及傳達(dá)傳閱的要求落實(shí)。 合理認(rèn)真整理存放文件檔 案，方便領(lǐng)導(dǎo)及各部門使用查找。 不要

6、影響其他工作。 單位食堂的飯菜質(zhì)量多樣 化還要有所提高增加，食堂負(fù)責(zé)人要制定新飯譜，保障全公司的餐飲服務(wù)更上新 的臺(tái)階，有新的變化。在此，我特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我在辦公室工作的機(jī)遇，我會(huì)珍惜這次機(jī)會(huì)， 在原有的工作基礎(chǔ)上繼續(xù)發(fā)展優(yōu)勢，并且能認(rèn)識到工作中的失誤，加以更改修正。 堅(jiān)決不讓錯(cuò)誤在工作中出現(xiàn)第二次。也希望公司領(lǐng)導(dǎo)在以后的工作中多提寶貴意 見，多批評，我是這樣認(rèn)為的，要想工作取得成績一定要認(rèn)識到錯(cuò)誤的存在，這 有在認(rèn)識到工作中的不足才可以使工作有很大的改善和進(jìn)步。我會(huì)好好努力工作的，也是給公司的最好報(bào)答。進(jìn)入這個(gè)部門后，我發(fā)現(xiàn)我個(gè)人也在慢慢的改變了。 在思想認(rèn)識上，變得成 熟多了；工作能力

7、和綜合素質(zhì)也得到了較大的提高； 最重要的一點(diǎn)是，我在工作 中也學(xué)會(huì)了一些做人的基本原則等。雖然工作上也會(huì)經(jīng)歷一些困難，但對我來說 這些都是一種鍛煉。記得，主任分配給我做的任務(wù)是通知我們班的班長和團(tuán)支書要去開學(xué)院的例 會(huì)。感覺還不錯(cuò)，畢竟是通知本班的，一般不會(huì)遇到什么問題。但是，要通知那 些師兄師姐，可能就會(huì)有一些困難了。第一，我們跟他們還不熟悉，通知他們時(shí) 會(huì)感到很別扭；第二，有時(shí)剛好沒碰到他們本人，需要電話聯(lián)系，但又不知道他 們的電話個(gè)人覺得，即使是簡單的一件事，也需要我們用大腦去思考，怎樣 才能把事情都做好？還是這個(gè)通知，怎樣才能通知到位。在辦公室這個(gè)部門工作， 我覺得有一點(diǎn)不是工作的范圍

8、但也是很重要的。就是要和老師做好溝通，能夠與 老師多方面的交流。這樣，不僅在學(xué)習(xí)工作或者在日常生活中， 都可以學(xué)到更多 的知識和經(jīng)驗(yàn)。畢竟，“姜還是老的辣”！而且，老師在一定程度上發(fā)揮著橋梁作 用。經(jīng)過這學(xué)期在辦公室的學(xué)習(xí)和工作，我也總結(jié)出了一些工作經(jīng)驗(yàn):第一，主任要做好帶頭作用。說白了，就有點(diǎn)像一班之長一樣，要領(lǐng)導(dǎo)好整 個(gè)部門的成員， 做好對成員的宣傳和組織工作， 充分調(diào)動(dòng)每個(gè)成員的細(xì)胞， 并且 搞好成員之間的關(guān)系， 才能讓工作更加的順利， 也讓成員對部門的工作更加的支 持和理解；第二，在遇到一些問題時(shí)，主任需要把成員召集在一起，共同的討論，而不 是個(gè)人獨(dú)攬。 不是有句話，“三個(gè)臭皮匠頂個(gè)諸

9、葛亮” 。我們部門包括兩位老師共 有 6 個(gè)“臭皮匠”，就頂兩個(gè)諸葛亮了；第三，在工作中，如果遇到不懂或者不了解的東西要問老師或者主任他們， 不能輕易表示贊成或反對。要做到“不恥下問“，善于聽取別人的意見，然后要 頭腦去分析，也不是盲目的做，對于正確的意見，必須聽，并且認(rèn)真的去完成；第四，在做好本部門的同時(shí)， 也要與其他部門做好聯(lián)系， 有時(shí)也可以向他們 虛心請教；第五，部門內(nèi)既要分工明確， 又要緊密結(jié)合在一起。 比如，在我們這個(gè)部門， 有的要負(fù)責(zé)通知各班事件； 有的要做好會(huì)議的各項(xiàng)記錄， 以備不時(shí)之需； 有的要 負(fù)責(zé)整理號文件等等；第六，要把工作做 “精”和做“細(xì)”。辦公室的工作需要細(xì)心， 認(rèn)真和踏實(shí)。 不管做哪項(xiàng)工作都要充分的考慮各個(gè)細(xì)節(jié)， 全面考慮各個(gè)環(huán)節(jié)的銜接性， 盡量做 的更好。以上是我認(rèn)為， 處在這個(gè)部門當(dāng)中