版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、出納試用期滿的自我鑒定如何寫好一份合格的自我鑒定?這種文書應(yīng)用范圍較廣,使用頻率較高, 但是很多人還是不清楚怎么寫。 下面是小編整理的出納試用期滿自我鑒定,以供大家閱讀。出納試用期滿自我鑒定(一)一、工作方面:1、協(xié)助部門同事認(rèn)真審核各部門報(bào)銷的費(fèi)用原始單證。計(jì)劃財(cái)務(wù)部門是公司的監(jiān)管及服務(wù)的窗口, 為了更好地為公司員工服務(wù)及合理地利用公司資金, 我積極、 認(rèn)真地學(xué)習(xí)了公司的管理體系,在審核報(bào)銷單證時(shí),堅(jiān)持堅(jiān)持貫徹執(zhí)行公司財(cái)務(wù)管理制度。對(duì)手續(xù)不全,費(fèi)用項(xiàng)目不明確的單證,退回經(jīng)辦人重新填制。2、協(xié)助部門同事為公司員工辦理工資卡。為了保護(hù)公司資金的安全使用, 聽從主管領(lǐng)導(dǎo)的安排, 協(xié)助同事為公司員工
2、辦理工資卡,使員工工資及時(shí)發(fā)放。3、對(duì)江蘇項(xiàng)目公司調(diào)撥過來的實(shí)物資產(chǎn)及海南項(xiàng)目公司所購實(shí)物資產(chǎn)清盤,并建成電子文檔保存。為了杜絕公司實(shí)物資產(chǎn)虛增的可能性, 對(duì)每筆費(fèi)用報(bào)銷所涉及到的實(shí)物資產(chǎn)項(xiàng)目進(jìn)行嚴(yán)格細(xì)致審核, 對(duì)盤點(diǎn)到的所有實(shí)物資產(chǎn)及報(bào)銷憑證所列資產(chǎn)進(jìn)行一一核對(duì)。 為了避免項(xiàng)目公司調(diào)撥過來的實(shí)物資產(chǎn)不遺失,進(jìn)行了二次盤點(diǎn),如有變動(dòng),及時(shí)進(jìn)行調(diào)整。4、嚴(yán)格履行崗位職責(zé),努力做好本職工作,對(duì)上級(jí)安排工作任務(wù)做到及時(shí)、細(xì)致、周全完成。在本部門的工作中,我一直嚴(yán)格要求自己嚴(yán)以律已,拾遺補(bǔ)漏,不斷地發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,總結(jié)原因,積累經(jīng)驗(yàn),從而完善和提升公司的管理機(jī)制, 能認(rèn)真執(zhí)行保密制度, 認(rèn)真及時(shí)做
3、好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù), 同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)分憂, 幫助同事做一些自己力所能及的事情。二、學(xué)習(xí)生活方面:進(jìn)公司以來,本人尊敬領(lǐng)導(dǎo),與同事關(guān)系融洽,在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境。 為盡快進(jìn)入工作角色, 我自覺認(rèn)真學(xué)習(xí)本公司、本部門、本崗位的各項(xiàng)制度、規(guī)則,嚴(yán)格按照公司里制定的工作制度開展工作。 并利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行自學(xué)理論知識(shí), 業(yè)務(wù)水平和理論素養(yǎng)都有所提高。工作中我始終保持謙虛謹(jǐn)慎、虛心求教的態(tài)度,主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)、同事們請(qǐng)教,向?qū)嵺`學(xué)習(xí),把所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用于實(shí)際工作中,在實(shí)踐中檢驗(yàn)所學(xué)知識(shí),查找不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。近兩個(gè)月的工作,培養(yǎng)了我樂觀、自信、誠實(shí)、坦率的生活態(tài)
4、度; 認(rèn)真、謹(jǐn)慎、積極、主動(dòng)的工作作風(fēng)。我非常珍惜此次工作機(jī)會(huì), 在以后的工作中, 我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作, 和公司一同成長(zhǎng), 同公司一起展望美好的未來!出納試用期滿自我鑒定(二)轉(zhuǎn)眼間 2 個(gè)月試用期已接近尾聲, 首先感謝公司能給我展示才能、實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的機(jī)會(huì)。我于 20xx 年成為公司的試用員工,擔(dān)任銷售出納一職,現(xiàn)將我的工作及學(xué)習(xí)生活情況作自我評(píng)價(jià)。一、學(xué)習(xí)生活方面:進(jìn)公司以來,本人尊敬領(lǐng)導(dǎo),與同事關(guān)系融洽,在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境。 為盡快進(jìn)入工作角色, 我自覺認(rèn)真學(xué)習(xí)本公司、本部門、本崗位的各項(xiàng)制度、規(guī)則,嚴(yán)格按照公司里制定的工作制度開展工作。 并利用
5、業(yè)余時(shí)間進(jìn)行自學(xué)理論知識(shí), 業(yè)務(wù)水平和理論素養(yǎng)都有所提高。工作中我始終保持謙虛謹(jǐn)慎、虛心求教的態(tài)度,主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)、同事們請(qǐng)教,向?qū)嵺`學(xué)習(xí),把所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用于實(shí)際工作中,在實(shí)踐中檢驗(yàn)所學(xué)知識(shí),查找不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。近兩個(gè)月的工作,培養(yǎng)了我樂觀、自信、誠實(shí)、坦率的生活態(tài)度; 認(rèn)真、謹(jǐn)慎、積極、主動(dòng)的工作作風(fēng)。二、工作方面:1、協(xié)助部門同事為公司員工辦理工資卡。為了保護(hù)公司資金的安全使用, 聽從主管領(lǐng)導(dǎo)的安排, 協(xié)助同事為公司員工辦理工資卡,使員工工資及時(shí)發(fā)放。2、協(xié)助部門同事認(rèn)真審核各部門報(bào)銷的費(fèi)用原始單證。計(jì)劃財(cái)務(wù)部門是公司的監(jiān)管及服務(wù)的窗口, 為了更好地為公司員
6、工服務(wù)及合理地利用公司資金, 我積極、 認(rèn)真地學(xué)習(xí)了公司的管理體系,在審核報(bào)銷單證時(shí),堅(jiān)持堅(jiān)持貫徹執(zhí)行公司財(cái)務(wù)管理制度。對(duì)手續(xù)不全,費(fèi)用項(xiàng)目不明確的單證,退回經(jīng)辦人重新填制。3、嚴(yán)格履行崗位職責(zé),努力做好本職工作,對(duì)上級(jí)安排工作任務(wù)做到及時(shí)、細(xì)致、周全完成。在本部門的工作中,我一直嚴(yán)格要求自己嚴(yán)以律已,拾遺補(bǔ)漏,不斷地發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,總結(jié)原因,積累經(jīng)驗(yàn),從而完善和提升公司的管理機(jī)制, 能認(rèn)真執(zhí)行保密制度, 認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù), 同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)分憂, 幫助同事做一些自己力所能及的事情。4、對(duì)江蘇項(xiàng)目公司調(diào)撥過來的實(shí)物資產(chǎn)及海南項(xiàng)目公司所購實(shí)物資產(chǎn)清盤,并建成電子文檔保存。為了杜
7、絕公司實(shí)物資產(chǎn)虛增的可能性, 對(duì)每筆費(fèi)用報(bào)銷所涉及到的實(shí)物資產(chǎn)項(xiàng)目進(jìn)行嚴(yán)格細(xì)致審核, 對(duì)盤點(diǎn)到的所有實(shí)物資產(chǎn)及報(bào)銷憑證所列資產(chǎn)進(jìn)行一一核對(duì)。 為了避免項(xiàng)目公司調(diào)撥過來的實(shí)物資產(chǎn)不遺失,進(jìn)行了二次盤點(diǎn),如有變動(dòng),及時(shí)進(jìn)行調(diào)整。我非常珍惜此次工作機(jī)會(huì), 在以后的工作中, 我會(huì)用謙虛的態(tài)度努力 !出納試用期滿自我鑒定(三)尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):我于 xx-x 年 xx 月 xx 日進(jìn)入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任出納一職。初來公司,曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、 團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)精神, 讓我很快完成了轉(zhuǎn)變。 領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo), 使我們?cè)谳^短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司
8、的工作環(huán)境, 也熟悉了公司的基本操作流程。 在這期間我積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步,以期將來能學(xué)以致用,同公司共同發(fā)展、進(jìn)步。三個(gè)多月來,我在張總、曲姐、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了 一定的進(jìn)步,但是這其中也有許多不足,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點(diǎn)和:一、思想上個(gè)人主義較強(qiáng),隨意性較大, 顯得不虛心與散漫, 沒做到謙虛謹(jǐn)慎 ; 二、 有時(shí)候辦事不夠認(rèn)真,經(jīng)常出現(xiàn)相同的失誤; 三、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠,對(duì)工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離; 四、業(yè)務(wù)知識(shí)方面,特別是相關(guān)業(yè)務(wù)流程方面掌握的還不夠扎實(shí)等等。在今后的工作和學(xué)習(xí)中,我會(huì)進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,虛心學(xué)習(xí),不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成,爭(zhēng)取在各方面取得更大的進(jìn)步。根據(jù)公司規(guī)章制度, 試用人員在試用期滿三個(gè)月合格后, 即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向公司申請(qǐng):希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評(píng)價(jià),使我按期轉(zhuǎn)為正式員工。來到這里工作, 我無論在敬業(yè)精神、 思想境界 , 還
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 單位管理制度呈現(xiàn)合集人事管理篇十篇
- 《證券交易流程》課件
- 《企業(yè)戰(zhàn)略管理》課件
- 新生引航共筑未來
- 學(xué)校三年級(jí)班主任工作總結(jié)5篇
- 2023年-2024年新員工入職安全教育培訓(xùn)試題附答案(突破訓(xùn)練)
- 大學(xué)畢業(yè)晚會(huì)策劃書合集15篇
- 2023年-2024年新入職員工安全教育培訓(xùn)試題附下載答案可打印
- 2024員工三級(jí)安全培訓(xùn)考試題(原創(chuàng)題)
- 保護(hù)環(huán)境的建議書(合集15篇)
- 英語-湖南省天一大聯(lián)考暨郴州市2025屆高考高三第二次教學(xué)質(zhì)量檢測(cè)(郴州二檢懷化統(tǒng)考)試題和答案
- 【MOOC期末】《形勢(shì)與政策》(北京科技大學(xué))期末慕課答案
- 營銷專業(yè)安全培訓(xùn)
- 2024年度五星級(jí)酒店廚師團(tuán)隊(duì)管理與服務(wù)合同3篇
- 2024年醫(yī)療健康知識(shí)科普視頻制作合同3篇
- 廣東省廣州市花都區(qū)2024年七年級(jí)上學(xué)期期末數(shù)學(xué)試題【附答案】
- 期末測(cè)試模擬練習(xí) (含答案) 江蘇省蘇州市2024-2025學(xué)年統(tǒng)編版語文七年級(jí)上冊(cè)
- 上海市徐匯區(qū)2024-2025學(xué)年高一語文下學(xué)期期末試題含解析
- 安全風(fēng)險(xiǎn)隱患舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度
- 江蘇省蘇州市2023-2024學(xué)年高三上學(xué)期期末考試 數(shù)學(xué) 含答案
- 線性代數(shù)知到智慧樹章節(jié)測(cè)試課后答案2024年秋貴州理工學(xué)院
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論