安全生產責任制

1、三門峽戴卡輪轂制造有限公司安全生產責任制1 總則為貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，認真踐行集團公司“從零開始，向零奮斗”的核心安全理念，按照“抓系統(tǒng)、系統(tǒng)抓”的安全工作要求和“管人、管事、管業(yè)務必須同時管安全”的原則，進一步明確公司各單位和各類人員的安全生產職責，根據國家有關安全生產法律法規(guī)的規(guī)定，特制定本制度。本制度適用于公司所屬各單位、各級部門及所有員工。2 引用文件中華人民共和國安全生產法（2002年11月1日施行）中華人民共和國職業(yè)病防治法（2002年5月1日施行）國務院關于進一步加強企業(yè)安全生產工作的通知（國發(fā)201023號）河南省安全生產條例（2010年10

2、月1日施行）關于進一步加強企業(yè)安全生產規(guī)范化建設嚴格落實企業(yè)安全生產主體責任的指導意見(安監(jiān)總辦2010139號)3 安全生產管理體制與機構3.1 公司安全生產管理，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，根據“分級管理、分線負責”的原則，積極推行“專業(yè)廠（部）自主、系統(tǒng)自控、車間（科）自治、班組自理、員工自律”安全管理模式。3.2 公司成立安全生產委員會（以下簡稱安委會），為公司安全生產工作的最高領導機構。3.3 安委會成員由公司主要領導、各單位及職能部門負責人等組成，主任由董事長擔任，常務副主任由總經理擔任，副主任由副總經理和總經理助理擔任，委員由各部門負責人擔任，安委會的日常辦事機構

3、設在安全和精益管理部。3.4 公司工會依法參與安全生產監(jiān)督管理工作。3.5 公司設立專職安全管理機構，在安委會的領導下，對全公司的安全生產工作實施綜合監(jiān)督管理，同時在業(yè)務上接受上級主管部門的指導。3.6 公司各部門（車間）按規(guī)定設置專職或兼職安全員，協(xié)助本單位領導認真做好部門（車間）安全生產管理工作，同時在業(yè)務上接受公司安全監(jiān)管部門的指導。3.7 班組設兼職安全員，協(xié)助班組長做好班組的安全生產管理工作，同時在業(yè)務上接受本單位安全員的指導。3.8 公司各級職能部門，依照本制度及其他有關規(guī)定，對職責范圍（系統(tǒng)）內的安全管理工作負責，實行系統(tǒng)自控、公司監(jiān)管。4 各級人員安全生產職責4.1 各級人員通

4、用安全職責認真貫徹執(zhí)行黨和國家有關安全生產的方針政策、法律法規(guī)及標準規(guī)范，嚴格遵守公司各項安全生產規(guī)章制度和崗位安全操作規(guī)程，自覺履行本崗位安全生產職責；進入生產現場，自覺穿戴好勞動防護用品；不斷學習安全生產法律法規(guī)、安全技術和管理知識，增強安全意識和素質，提高安全生產技能和事故防范能力，維護自身及他人生命健康權益和公司利益。4.2 董事長安全職責4.2.1 董事長對公司的安全工作負全面領導責任，是安全生產的第一責任人。4.2.2 組織建立健全安全生產責任制，按照“橫向到邊、縱向到底”的原則，明確各部門及各級崗位人員的安全職責。4.2.3 建立健全安全生產保證體系和安全生產管理機構，按規(guī)定配備

5、安全技術管理人員。4.2.4 保證安全生產投入的有效實施，不斷改善安全生產條件，提高本質化安全水平。4.3 總經理安全職責 4.3.1 總經理為公司的安全、生產經營負責，是公司安全工作的直接責任人。4.3.2 組織制定和不斷完善各項安全生產規(guī)章制度及崗位安全操作規(guī)程。 4.3.3 在組織編制公司長遠發(fā)展規(guī)劃及年度計劃時，應制定相應的安全生產目標和工作計劃，并定期向職工代表大會報告落實情況。4.3.4 組織制定并實施公司生產安全事故應急救援預案。4.3.5 督促和檢查安全生產工作，及時消除各類生產安全事故隱患，控制職業(yè)危害，對重大安全事項做出決策。4.3.6 發(fā)生事故，迅速組織有關部門及人員進行

6、搶救，并及時、如實報告董事長。4.4 黨總支、紀委書記安全職責4.4.1 結合本職工作特點，把安全生產作為思想政治工作的一項重要內容，積極組織宣傳貫徹黨和國家有關安全生產的方針政策、法律法規(guī)，充分發(fā)揮黨群組織對安全生產的監(jiān)督保障作用。4.4.2 將安全列入黨總支、紀委及審計工作的重要議事日程，參與研究有關安全生產的重大活動和重要問題，對企業(yè)的安全管理工作承擔相應的領導責任。4.4.3 發(fā)動各級黨團組織及宣傳部門，緊密圍繞公司的安全生產工作，采取各種有效的形式，開展思想政治工作、安全生產宣傳教育及安全文化建設活動，不斷提高員工的安全意識。4.4.4 深入調查研究，掌握員工思想動態(tài)，了解安全生產狀

7、況，及時解決職工隊伍中的思想問題和影響安全生產的不良傾向，并督促、指導、檢查、考核各級黨團組織安全生產職責的落實情況。4.4.5 在對黨員領導干部的選拔、任用及考核時，應將安全生產目標完成結果納入政績考核的內容，并把安全生產工作作為評選先進黨組織和優(yōu)秀黨員的必要條件；同時，應及時總結、宣傳和推廣安全生產的先進經驗。4.4.6 參與有關生產安全事故的調查、分析和處理，從職工安全意識、思想教育工作方面認真總結經驗教訓，對有關責任領導提出處理意見。4.5 工會主席安全職責4.5.1 貫徹執(zhí)行國家及總工會有關安全生產、勞動保護和職業(yè)衛(wèi)生的方針、政策，領導工會組織依法對安全生產工作予以監(jiān)督，并對工會系統(tǒng)

8、的安全工作負直接領導責任。4.5.2 建立健全工會勞動保護監(jiān)督機構及安全生產群監(jiān)組織，參與公司相關安全生產規(guī)章制度的制定，組織職工代表和群監(jiān)員檢查公司安全生產、改善勞動條件、女職工勞動保護等工作，督促公司落實職工提出的有關安全工作的合理化建議，并把職業(yè)安全衛(wèi)生工作列入職工代表大會的重要議題。4.5.3 組織開展安全教育、遵章守紀、預防事故、安全“五小”（小發(fā)明、小建議、小革新、小改造、小設計）和安全生產競賽等群眾性安全活動，加強班組安全建設。4.5.4 認真加強公共體育、文化娛樂場所的安全管理工作，組織制定大型文體活動的應急預案，確保各項安全防范措施的落實。4.5.5 對違反安全生產法律、法規(guī)

9、和侵犯職工合法權益的行為和隱患，有權要求糾正；發(fā)現違章指揮、強令職工冒險作業(yè)而危及職工生命健康安全時，有權予以制止和提出解決的建議。4.5.6 參與有關生產安全事故的調查處理，做好傷亡事故有關善后處理工作。4.6 生產（設備/技術/質量）副總經理安全職責4.6.1 堅持“管生產必須管安全”的原則，協(xié)助總經理做好公司的日常安全生產工作，并對其負具體的領導責任；在計劃、布置、檢查、總結、評比生產經營工作時，必須同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全生產工作。 4.6.2 負責組織制定、修訂和審核各項安全生產規(guī)章制度、安全技術操作規(guī)程、安全工作目標、安全措施計劃、生產安全事故及環(huán)境污染事故應急救援預案

10、，并經公司審批后負責組織實施。4.6.3負責組織生產安全及環(huán)境污染事故的搶救工作，及時上報有關事故情況，按照“四不放過”的原則，對事故進行調查分析和處理，落實防范措施。4.6.4 參加公司安委會會議，研究解決安全生產中出現的重大問題，并組織實施公司生產安全事故應急救援預案。4.6.5 在確保安全的前提下組織生產工作，督促生產管理部門合理安排生產作業(yè)計劃，保證均衡生產，做到勞逸結合。4.6.6 負責組織生產加工設備、特種設備、危險設備（設施）等的安全管理工作，嚴格執(zhí)行國家有關法律法規(guī)和標準規(guī)范，保證職業(yè)安全衛(wèi)生防護設施與主體設備設施同步進行維修、保養(yǎng)和改造，提高本質安全管理水平。4.6.7 負責

11、組織建立和完善公司質量保證體系，督促分管系統(tǒng)健全有關的安全管理制度和操作規(guī)程，并予以落實。4.6.8 負責組織對質量體系管理人員的培訓，定期開展體系的日常維護和審核工作；督促做好檢驗、計量人員的安全教育，確保人身及設備安全。4.6.9負責組織對進廠原材料、工具等外購物品的質量監(jiān)督檢驗，發(fā)現問題，及時提出有效的改進措施和處理意見。 4.6.10負責產品質量安全監(jiān)督管理工作，對因產品質量造成的安全事故，組織進行調查和處理。4.6.11加強各類庫房物資儲存、裝卸的安全管理工作，定期組織開展安全檢查工作，并組織和督促隱患的整改落實。 4.7 行政（采購/人事/后勤）副總經理安全職責4.7.1 對分管范

12、圍內的安全管理工作全面負責，承擔本系統(tǒng)相應的領導責任，組織有關部門做好員工安全教育培訓、勞動定額、勞動組織、人員調配等安全管理工作。4.7.2 負責建立各級安全生產管理機構，按規(guī)定配備各級安全技術管理人員，組織制定、審核有關的職業(yè)安全衛(wèi)生管理制度。4.7.3 督促有關部門，積極做好工傷保險、傷殘鑒定、工傷的搶救及職業(yè)病預防工作，維護員工的合法權益。4.7.4 加強勞動合同的管理，指導和督促人力資源部門，在與員工簽訂勞動合同時，應向從業(yè)人員如實告知企業(yè)和崗位存在的危險及職業(yè)危害因素。4.7.5 組織貫徹執(zhí)行國家衛(wèi)生部門有關醫(yī)療保健、食品安全衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生及生活福利等的政策、法規(guī)及規(guī)定，建立和完善

13、公司職工食堂、浴池、宿舍、環(huán)境衛(wèi)生等相關管理制度。4.7.6 負責督促后勤管理部門加強用電、燃氣、消防、餐飲等設備設施的安全管理和檢查，及時消除事故隱患，為職工創(chuàng)造安全衛(wèi)生的工作和生活環(huán)境。4.7.7 加強餐飲衛(wèi)生及食品安全管理工作，督促食堂工作人員定期進行健康體檢，開展環(huán)境衛(wèi)生治理，做好衛(wèi)生防疫工作，保證職工生命安全和健康。4.7.8 根據生產和安全工作的需要，保證采購供應的物資（包括材料、燃料、化學物資、設備、備品配件、工具器材、勞動防護用品等）質量必須符合國家標準；因質量問題造成的事故，負責追究有關人員的責任。4.8 經營(市場開發(fā))副總經理安全職責4.8.1 組織制定和審批分管部門的安

14、全規(guī)章制度及安全操作規(guī)程，并對落實情況予以監(jiān)督檢查。4.8.2 加強成品儲存、裝卸的安全管理工作，定期組織開展安全檢查工作，并組織和督促隱患的整改落實。4.8.3 定期分析銷售系統(tǒng)安全生產動態(tài)，及時協(xié)調解決安全生產存在的問題。4.9 財務總監(jiān)安全職責4.9.1 認真執(zhí)行國家有關安全生產投入的政策、法規(guī)和規(guī)定，對分管范圍內的安全管理工作全面負責。4.9.2 按照有關規(guī)定，負責組織制定安全技術措施、隱患整改、應急預案、宣傳教育及培訓、工傷保險、職業(yè)防護用品、保健津貼、防暑降溫、防寒取暖、安全獎勵等經費計劃，并予以落實，做到?？顚Ｓ谩?.9.3 對危及職工生命安全健康、影響生產正常進行的重大隱患，要

15、及時調整和安排一定的經費，用于隱患整改，并督促有關部門予以落實。4.9.4 對生產性建設項目和“四新”項目，嚴格審查其職業(yè)安全衛(wèi)生措施費用的安排和落實情況，禁止挪作他用。4.10 安全（精益）總經理助理安全職責4.10.1 協(xié)助總經理做好安全綜合監(jiān)督管理工作，并對其負具體的領導責任。 4.10.2 負責組織制定、修訂和審核各項安全生產規(guī)章制度、安全技術操作規(guī)程、安全工作目標、安全措施計劃、生產安全事故及環(huán)境污染事故應急救援預案，并經公司審批后負責組織實施。4.10.3 發(fā)揮安全監(jiān)管部門的作用，對事故統(tǒng)計、上報的及時性和準確性予以督促。4.10.4 負責組織宣傳貫徹有關安全生產和環(huán)境保護的方針政

16、策、法律法規(guī)、標準規(guī)范及上級安全工作部署，按規(guī)定組織對特種作業(yè)人員、相關管理人員及各類作業(yè)人員的安全技術和管理知識培訓。4.10.5 積極鼓勵開展安全技術和管理創(chuàng)新活動，總結推廣安全生產工作的先進經驗，并對先進單位和個人提出獎勵建議。4.10.6 組織開展各類安全生產檢查工作，對查出的事故隱患，督促有關部門及時整改；對于暫時無法整改的問題，要督促制定有效的安全防范措施。4.10.7 按照國家有關環(huán)境保護的有關規(guī)定，督促有關部門做好公司環(huán)?！叭瑫r”、環(huán)境污染監(jiān)測等有關工作。4.11 技術（質量）總經理助理安全職責4.11.1 協(xié)助生產副總經理做好相關的安全管理工作，負責審定公司有關的安全技術規(guī)

17、章制度，在組織編制生產技術規(guī)程和工藝文件時，應嚴格執(zhí)行安全生產的技術標準，對分管范圍和生產技術方面的安全管理工作全面負責。4.11.2 堅持安全生產“三同時”原則，組織對新建、改建、擴建及技術改造項目的安全措施進行審查，確保建設項目的職業(yè)安全衛(wèi)生設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。4.11.3 領導有關部門加強對特殊設備的安全技術管理，防止因設備缺陷或管理不善而導致傷亡及職業(yè)危害事故。4.11.4 組織和督促對工程技術人員的安全教育，在產品設計開發(fā)及采用新技術、新工藝、新設備、新材料的過程中，認真執(zhí)行有關職業(yè)安全衛(wèi)生技術標準和規(guī)范。4.11.5 負責組織為保證安全生產、改善勞

18、動條件的安全技術項目攻關及專題研究，審核或編制相關的安全技術措施和規(guī)程，推廣應用先進的安全技術。4.11.6 因設計或技術問題而造成的事故，應組織有關部門和技術人員，對事故進行調查和技術分析，并制訂技術方面的預防措施。4.12 經營總經理助理安全職責4.12.1 協(xié)助經營副總經理做好分管內的安全工作。4.13 車間主任、（部室）部長安全職責4.13.1對車間（部室）安全工作負全面責任。負責貫徹執(zhí)行國家和上級及公司有關安全生產的法令、指示和決定，對員工在生產中的安全健康負領導責任。4.13.2組織制定或修訂車間（部室）安全技術規(guī)程和安全生產管理制度，組織編制車間（部室）安全技術措施，認真實施，不

19、斷改善勞動條件。4.13.3認真貫徹執(zhí)行各個工種（崗位）的安全技術操作規(guī)程，不違章指揮生產, 并有權拒絕不科學、不安全的生產指令。4.13.4在計劃、布置、檢查、總結、評比生產過程上，要同時把安全工作貫徹到每個具體環(huán)節(jié)中去，做到安全工作經?；?，制度化，具體化， 全員化。4.13.5負責組織對新員工進行二級安全教育，負責在職員工的安全生產意識、安全技術教育，并定期組織考核。負責對調換工種人員進行二級安全教育；保證特殊工種人員未經考試或考試不合格者不得上崗操作。4.13.6每月要組織安全生產檢查，及時落實整改不安全隱患。要保證一切生產設備、安全裝置及防塵、防毒設施處于完好狀態(tài)。在設備進行大、中、小

20、修時，要有保證安全的措施。4.13.7要加強員工勞動保護用品穿戴的管理。4.13.8嚴格執(zhí)行事故報告規(guī)程，組織并參加各類事故調查、分析和處理工作，制定防范措施，防止事故再次發(fā)生。4.13.9加強基層安全組織領導，支持安全工作，充分發(fā)揮班組安全員的作用。4.13.10組織好均衡生產，注意員工勞逸結合，做好女工的特殊保護工作。4.13.11組織開展安全生產競賽，總結交流安全生產經驗。4.14車間（部門）安全員安全職責4.14.1車間（部門）安全員是車間主任、部門部長安全工作的助手，在業(yè)務上受安全和精益管理部指導，協(xié)助車間主任、部門部長貫徹上級有關安全生產的指示和規(guī)定，并檢查執(zhí)行情況。4.14.2制

21、定或修訂車間（部門）安全技術規(guī)程和有關安全生產管理制度，并監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況。4.14.3加強班組安全員業(yè)務指導，協(xié)助車間主任、部門部長搞好員工的安全思想、安全技術教育和安全技術考核工作。4.14.4參加本車間（部門）的新產品、新工藝、新設備的投產試車和驗收工作。4.14.5深入現場檢查，制止違章作業(yè)，對緊急情況或不聽勸阻者，有權停止其工作，并報請領導處理。4.14.6負責車間（部門）安全裝置，防護器材、滅火器材管理工作，對不安全因素，要及時消除。4.14.7負責事故統(tǒng)計上報，參加各種事故的調查分析，并提出防范措施。4.15工程師、助理工程師、技術員安全職責4.15.1對本單位的安全技術工作負

22、全面責任。4.15.2負責組織制定和審查本單位的安全技術措施計劃。4.15.3認真貫徹執(zhí)行上級頒發(fā)的安全技術規(guī)程，抓好安全技術教育工作。4.15.4定期組織技術人員，從技術上研究公司和本單位安全生產情況，及時解決生產和建設中存在的安全技術問題，預防事故的發(fā)生。4.15.5在設計新工藝和采取新技術時，要考慮安全防護措施和設施，并負技術責任。在審查簽定各種革新、改造項目時，必須考慮安全問題。4.16 段長、領班、班長安全職責4.16.1組織學習、貫徹執(zhí)行公司、車間有關安全生產的規(guī)章制度和決定。4.16.2負責對新員工（實習、培訓人員）進行崗位安全教育。4.16.3做到班前講安全，班中檢查安全，班后

23、總結安全。4.16.4認真維護負責區(qū)域的安全設施、設備和器材，使其運轉正常和保持完好。4.16.5督促教育員工合理使用勞動保護用品，正確使用各種防護用具。4.16.6發(fā)生事故立即報告本單位領導，并組織搶救，保護好現場，參加事故調查，分析并落實防范措施。4.16.7對所在班組負安全責任。4.16.8搞好現場6S工作，保持作業(yè)場所環(huán)境。4.17 生產調度的安全職責4.17.1及時貫徹執(zhí)行公司和上級的有關安全生產的法規(guī)、規(guī)定及指令，在指揮生產時做到“五同時”。4.17.2發(fā)現事故或事故苗頭，要立即通知主管部門進行調查處理。4.17.3在指揮生產過程中發(fā)現事故危險，要采取果斷措施，迅速清除隱患。在調度

24、生產時要首先考慮安全，當生產與安全發(fā)生矛盾時，生產必須服從于安全。4.17.4安排好各車間、班組的開、停車的安全工作。4.18 班組安全員安全職責4.18.1班組安全員由領班、班(組)長兼任，接受車間、部門、公司安全員的業(yè)務指導，做好本班(組)的安全工作。當開展“一日安全員”活動時，當日安全員就是當日班組安全員。4.18.2組織開展本班(組)的各種安全活動，負責安全活動記錄，提出改進安全工作意見和建議。堅持開展班前講安全，班中安全檢查和班后總結安全。4.18.3對新工人(包括實習、代培人員)進行班組、崗位安全教育。組織崗位技術練兵和開展事故預案演練。4.18.4嚴格執(zhí)行安全生產的各項規(guī)章制度，

25、對違章作業(yè)有權制止，并及時報告。4.18.5檢查監(jiān)督本班組、崗位人員正確使用和管理好勞動保護用品、各種防護器具及滅火器材。4.18.6發(fā)生事故時，及時了解情況，維護好現場，救護傷員，并向上級領導報告。4.19 工人安全職責4.19.1嚴格遵守各項安全生產規(guī)章制度，不違章作業(yè)，并制止他人違章作業(yè)。4.19.2精心操作，嚴格工藝紀律，記錄整潔、準確、可靠。4.19.3正確分析、判斷和處理事故隱患。4.19.4按時巡回檢查，發(fā)現異常及時處理。4.19.5加強設備維護，搞好現場6S工作。4.19.6正確使用，妥善保管各種防護用品和器具。4.19.7有權拒絕違章作業(yè)的指令。4.19.8出差在外的員工要嚴

26、格遵守交通安全，規(guī)范自己的行為，文明工作。5 各職能部門安全職責5.1安全和精益管理部安全職責5.1.1貫徹執(zhí)行國家及公司安全生產的法律、法規(guī)、政策和制度，在總經理和安全生產委員會的領導下負責公司的工傷事故上報和處理，及各類特種作業(yè)的證件辦理年檢。對本公司貫徹黨和國家的安全生產方針、政策起保證監(jiān)督作用，并積極提出建議和意見。5.1.2協(xié)助公司領導貫徹上級有關安全生產指示，及時轉發(fā)上級和有關部門的安全生產文件、資料。 做好公司安全會議記錄，對安全方面的有關材料， 及時組織匯審打印、下發(fā)。5.1.3組織制定公司安全生產管理制度和審核安全技術規(guī)程，監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況。5.1.4負責公司安全質量標準化

27、及安全“雙基”建設工作的實施。5.1.5對新招錄人員(包括實習、代培人員)及時組織進行入廠“三級”安全教育和考核，考核合格后方可分配到崗位，管理特種作業(yè)人員的安全技術培訓，保持特種作業(yè)人員工作的穩(wěn)定， 組織開展各種安全活動。根據職業(yè)禁忌癥的要求，做好新老員工工種分配和調整， 認真執(zhí)行有害工種定期輪換、脫離崗位的規(guī)定。5.1.6建立健全安全管理網，指導基層安全工作，穩(wěn)定各級安全管理人員隊伍。加強安全基礎建設，定期召開安全專業(yè)人員會議。5.1.7負責組織安全檢查，排查隱患，建立隱患臺賬，監(jiān)督隱患的整改落實。 5.1.8組織檢查落實節(jié)假日干部值班制度，搞好所管轄區(qū)域的安全工作，搞好安全生產方針、政策

28、、法令、制度等的宣傳教育，提高員工的安全意識。5.1.9深入現場監(jiān)督檢查，督促并協(xié)助解決有關安全問題，糾正違章作業(yè)。遇有危及安全生產的緊急情況，有權令其停止作業(yè)，并立即報告有關領導；對各種直接環(huán)節(jié)進行安全監(jiān)督，檢查各項安全管理制度的執(zhí)行情況。5.1.10總結推廣安全生產先進經驗。在評選先進集體和先進個人時，要把安全工作業(yè)績做為重要內容。把安全工作業(yè)績納入員工晉升、晉級和獎勵考核中。參加重大事故調查、處理工作，對發(fā)生重大特大責任事故的有關領導分清責任，嚴肅處理。5.1.11負責各類事故匯總、統(tǒng)計上報工作，主管人身傷亡事故的調查處理， 參加各類公司事故的調查、處理和工傷鑒定；發(fā)生重大事故，負責向上

29、級主管部門匯報、協(xié)調、處理。5.1.12按國家有關規(guī)定，負責制訂員工勞保用品、 保健食品和防署降溫飲料的發(fā)放標準， 并督促檢查有關部門按規(guī)定及時發(fā)放和合理使用。5.1.13會同有關部門搞好公司職業(yè)安全衛(wèi)生和勞動保護工作，不斷改善勞動條件。定期對有毒有害崗位的員工進行職業(yè)危害的普查工作。5.1.14支持工會開展群眾性的勞動保護監(jiān)督和安全生產競賽活動。5.1.15負責定期審核和匯總干部安全風險抵押金和各車間、部室班組安全生產進步獎，考核結果經主管領導簽字后報企業(yè)管理部。 5.1.16負責對公司各單位安全工作進行考核評比，對在安全生產中有貢獻者或事故責任者，提出獎懲意見。會同工會等部門認真開展安全生

30、產競賽活動，總結交流安全生產先進經驗，開展安全技術研究，推廣安全生產的先進技術、科研成果及現代安全管理辦法。5.2 財務管理部安全職責5.2.1執(zhí)行國家關于企業(yè)安全技術措施經費提取使用的規(guī)定。5.2.2在編制基本建設和工程費用計劃的同時，編制安全技術措施費用計劃，確保資金到位， 監(jiān)督安全生產資金專款專用。5.2.3保證事故隱患治理費用、安全教育費用等安全費用的資金到位。5.2.4負責審核各類事故處理費用支出，并將其納入企業(yè)經濟活動分析內容。5.2.5確保勞動保護用品、保健食品和防署降溫飲料的開支到位。5.3 計劃管理部安全職責5.3.1嚴格考慮生產作業(yè)計劃的均衡和銜接，有節(jié)奏地組織生產，加強生

31、產調度工作，防止調度不當造成前松后緊以及加班加點，并注意員工的勞逸結合等問題。5.3.2負責生產事故的調查、統(tǒng)計、上報，參加有關重大事故調查。5.3.3貫徹執(zhí)行國家和上級關于設備設計制造、檢修、維護保養(yǎng)及施工方面的安全規(guī)定和標準，做好主管業(yè)務范圍內的安全工作。5.3.4負責制定和修訂各類機構設備的操作規(guī)程和管理制度，對操作規(guī)程執(zhí)行情況進行檢查、監(jiān)督和考核。5.3.5負責各種機械、設備、電氣、動力、儀表、管道、采暖通風裝置及工業(yè)建筑物的安全管理，使其符合安全技術規(guī)范、標準和制度的要求。 禁止防爆等級不夠的設備進入生產裝置。5.3.6負責組織工業(yè)建筑設備、起重機械、壓力容器、壓力管道及安全附件、氣

32、瓶、防塵、 毒和防靜電裝置、機械和電氣聯鎖裝置、 安技裝備的定期安全檢查、校驗工作。及時整改檢查中發(fā)現的問題， 有重大隱患要堅決停用。5.3.7在制定或審定有關設備設計、制造、改造方案和編制設備檢修計劃時，應有相應的職業(yè)安全衛(wèi)生措施內容，對安全措施完成情況負責檢查監(jiān)督。5.3.8在安裝新設備時嚴格執(zhí)行安全生產“三同時”的原則。 5.3.9組織設備安全大檢查，對檢查出的有關問題，要有計劃地及時整改，按期實現安全技術措施計劃和事故隱患整改項目。5.3.10建立建全特種設備安全管理制度和崗位安全責任制度，負責對特種設備的登記取證、定期檢驗檢測、維修保養(yǎng)等工作。5.3.11負責本專業(yè)特殊工種(如：氣、

33、電焊工、 起重工、電工、壓力容器操作工等)技術培訓和考核工作。5.3.12對外來檢修和有關人員等，應組織做好安全教育工作及施工中的安全管理工作，負責貫徹有關施工中管理規(guī)定。5.3.13簽訂技術協(xié)議必須有安全責任條款。5.3.14參與設備事故的調查處理，并及時向安全和精益管理部通報。5.3.15負責各類勞動保護用品計劃提報、保管和按標準發(fā)放。5.3.16嚴格執(zhí)行有關防火和危險品管理規(guī)定，搞好倉庫防火和危險品管理工作。5.4 制造部安全職責5.4.1及時傳達、貫徹、執(zhí)行上級有關安全生產的批示堅持生產與安全的“五同時”。5.4.2按誰主管誰負責的原則，對本部門人員進行安全生產教育、培訓，負責本部門廠

34、內機動車輛及特種作業(yè)人員的管理工作。5.4.3在保證安全的前提下組織指揮安排生產工作，發(fā)現違反安全生產制度、規(guī)定和安全技術規(guī)程的作法，應立即制止并向公司領導匯報，及時通知安全和精益管理部共同處理，嚴禁違章指揮、違章作業(yè)。5.4.4在生產過程中出現不安全因素、險情及事故時，要果斷正確處理，并立即報告領導通知有關職能部門，防止事態(tài)擴大。5.4.5參加公司安全生產大檢查，隨時掌握安全生產動態(tài)。5.4.6杜絕或減少非計劃停工和滴、漏、跑、冒事故，及時協(xié)調處理各類事故隱患，實現年度安全生產。5.4.7參加生產事故的調查處理工作。5.4.8組織部門安全大檢查。執(zhí)行事故隱患整改制度，協(xié)助和督促車間對查出的隱

35、患制訂防范措施，檢查監(jiān)督隱患整改工作的完成情況。5.4.9參加新建、擴建、改建及大修、技措工程的“三同時”監(jiān)督，使其符合職業(yè)安全衛(wèi)生技術要求。會同設備管理部門負責壓力容器、壓力管道、廠內機動車、起重機械的安全監(jiān)督工作。5.5 行政管理部安全職責5.5.1負責貫徹執(zhí)行國家及公司安全生產的法律、法規(guī)、政策和制度，督促各有關部門對安全措施項目的具體落實工作。5.5.2按照黨的安全生產方針要求，認真做到有計劃、布置、檢查、總結、評比生產工作的同時，計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。5.5.3掌握了解員工的思想動態(tài)，做好思想政治工作，解決影響安全生產的各類思想問題，做到防患于未然。發(fā)生事故后，要做好

36、穩(wěn)定員工情緒和及時恢復生產的各種思想工作。5.5.4認真做好廠務會議記錄，特別是關于安全工作方面的記錄。5.5.5按誰主管誰負責的原則，對本部門人員進行安全生產教育、培訓。5.5.6協(xié)助安全和精益管理部組織新工人（實習、培訓人員）進行入廠教育和經常性安全教育。5.5.7負責定期組織有害作業(yè)人員和新入廠工人進行健康檢查。5.5.8根據員工禁忌癥要求，做好新老工人工作分配和調整工作。5.5.9負責貫徹勞動法，控制加班加點。在辦理臨時用工協(xié)議書時，應有安全方面的條款，并會同有關部門執(zhí)行。按國家規(guī)定，從質量和數量上保證安全技術人員、工業(yè)衛(wèi)生人員和消防人員的配備。5.5.10負責安全結構工資制度的實施；

37、5.5.11負責全廠生產、生活輔助設施，食堂、廁所、澡塘、洗衣房、停車廠等的管理，經常保持整潔，并合乎工業(yè)衛(wèi)生標準，防止傳染病的傳播。5.5.12負責維持公司廠區(qū)廠房的良好狀態(tài)，防止塌落、水淹等事故的發(fā)生。5.5.13負責宿舍、食堂等處的防火工作。5.5.14負責貫徹食品衛(wèi)生法，防止食物中毒。5.5.15負責對員工進行講究衛(wèi)生、預防疾病常識的宣傳教育工作，參加事故搶救，降暑降溫知識宣傳。5.5.16負責本部門廠內機動車輛及特種作業(yè)人員的管理工作，搞好所管轄的車輛安全管理，負責對司機進行安全行車教育。5.5.17負責公司員工保健食品和防署降溫飲料的發(fā)放。5.5.18負責消防、安全保衛(wèi)和交通管理工

38、作。5.5.19負責非生產用電和公共區(qū)域照明管理，公司外供電配電系統(tǒng)的檢查、維護。5.5.20負責貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)和保衛(wèi)工作方針，結合企業(yè)實際，制訂和完善治安防范措施。5.5.21負責災害及其它突發(fā)事件處理，組織保衛(wèi)人員及時應對突發(fā)性事件，對各類治安案件進行調查處理，重、特大案件及時向上級報告。5.5.22負責公司綜合治理、平安建設和企業(yè)內部的安全防范工作；協(xié)助公安機關偵破公司內發(fā)生和涉及員工的刑事治安案件，調查處理公司內治安糾紛。5.5.23負責公司消防安全和消防器材、設施的維護、管理等工作。5.5.24負責進行防火宣傳教育，組織專人和義務消防人員的培訓工作。5.5.25負責編制和修訂

39、工廠防火制度，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。5.5.26負責非生產性火源的審批和管理工作。5.5.27負責火警、火災事故、破壞事故和廠區(qū)交通事故的調查、處理和統(tǒng)計上報工作。5.6 技術管理部安全職責5.6.1經常組織研究在生產工藝過程中有關危害員工安全健康的問題，結合生產技術的發(fā)展，不斷改善員工的勞動條件和工作環(huán)境。5.6.2在試制新產品， 改進生產設備，采用新技術、新工藝、新設備、新材料時，必須符合安全衛(wèi)生要求。在試制改進過程中，負責全部的安全工作，正式生產前應制定出安全技術操作規(guī)程。5.6.3在編制和審查生產技術措施時，要考慮有安全衛(wèi)生要求，并符合安全技術和工業(yè)衛(wèi)生規(guī)定。5.6.4嚴格貫徹安全設施與主體

40、工程同時設計，同時施工，同時投產的原則。5.6.5參加重大傷亡事故的調查研究，分析處理工作，從技術上提出防范措施。5.7 質量管理部安全職責5.7.1對所管轄范圍內的安全生產負責，負責所管轄范圍內員工及臨時用工的安全教育培訓、考核和安全管理。5.7.2負責按“四不放過”原則對質量事故進行調查處理。5.7.3負責教育所屬工作人員，在檢驗和試驗各種產品時，注意安全操作規(guī)程，對本部門員工進行安全教育。5.8 物資供應部安全職責5.8.1對所管轄范圍內的安全生產負責，負責所管轄范圍內員工及臨時用工的安全教育培訓、考核和安全管理。5.8.2負責按計劃保質保量及時供應安全技術措施項目所需的設備、材料。5.8.3負責各類勞動保護用品的采購。5.8.4購入的設備、配件、勞動保護用品及有關原材料的質量必須符合有關標準要求，并對其質量負責。5.9 企業(yè)管理部安全職責5.9.1對所管轄范圍內的安全生產負責，負責所管轄范圍內員工及臨時用工的安全教育培訓、考核和安全管理。5.9.2考核各部門安全結構