作業(yè)技能認(rèn)定制度.

1、1.目的：培訓(xùn)多能工,以合理的、有效運(yùn)用人力資源為目的2 .適用：EM6&產(chǎn)部.3 .組織：作業(yè)技能認(rèn)定委員會(huì)；如下列圖示.生產(chǎn)部經(jīng)理按部門內(nèi)培訓(xùn)方案生產(chǎn)技術(shù)主管按人事培訓(xùn)方案T品質(zhì)治理主管生產(chǎn)治理主管4.技能的分類:【F11r操作技巧練習(xí)專業(yè)知識(shí)技能練習(xí)治理技巧練習(xí)5.練習(xí)方法:6.認(rèn)定表格：操作技巧練習(xí)1手焊接技能資格認(rèn)定2波烽焊接資格認(rèn)定3回流焊接資格認(rèn)定4裝配技能資格認(rèn)定5功能檢測(cè)資格認(rèn)定6 SMT技能資格認(rèn)定7 .QC檢查員資格認(rèn)定8 辦公自動(dòng)化技能認(rèn)定操作技巧練習(xí)由于受設(shè)備、講師、受訓(xùn)環(huán)境的影響,必須以在職練習(xí)方式進(jìn)行；由班長(zhǎng)、線長(zhǎng)或資深操 作員練習(xí).專業(yè)知識(shí)技能練習(xí)與治理

2、技巧練習(xí)由本公司總務(wù)部人事課,組織人員或委托公司以外專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)練習(xí).參考附件1 焊接技能資格認(rèn)定考核表參考附件2 波烽焊接資格認(rèn)定考核表參考附件3 回流焊接資格認(rèn)定考核表參考附件4 裝配技能資格認(rèn)定考核表參考附件5 檢測(cè)作業(yè)資格認(rèn)定考核表參考附件6SMT操作技能資格認(rèn)定考核表參考附件7 QC僉查技能認(rèn)定考核表參考附件8 辦公自動(dòng)化技能認(rèn)定考核表專業(yè)知識(shí)技能練習(xí)1 IE技能士資格認(rèn)定 參考附件10 IE技能土補(bǔ)資格認(rèn)定考核表2 VA技能士資格認(rèn)定 參考附件11 VA技能土補(bǔ)資格認(rèn)定考核表 治理技巧練習(xí)1目標(biāo)治理參考附件12 目標(biāo)治理考核表2目視治理參考附件13 目視治理考核表3顏色治理參考

3、附件14 顏色治理考核表4定置治理參考附件15 定置治理考核表5時(shí)間治理參考附件16 時(shí)間治理考核表6現(xiàn)場(chǎng)治理參考附件17 現(xiàn)場(chǎng)治理考核表7 JIT練習(xí)參考附件18 JIT練習(xí)考核表8 TWI練習(xí)參考附件19 TWI練習(xí)考核表9情報(bào)治理參考附件20 情報(bào)治理考核表107.技能的等級(jí)1.焊接技能 根據(jù)其對(duì)根底知識(shí)和關(guān)聯(lián)知識(shí)的掌握程度及應(yīng)用情況分為3個(gè)等級(jí)；如下列圖示:焊接技能等級(jí)知識(shí)要求資歷要求技能薪資等級(jí)高級(jí)電子元器件檢測(cè)入門實(shí)操36個(gè)月中級(jí)焊料的物理,化學(xué)特性與可焊性測(cè)試實(shí)操36個(gè)月初級(jí)勞動(dòng)平安,工業(yè)衛(wèi)生與5S防靜電工藝焊接原理元器件的認(rèn)知火操36個(gè)月2.裝配技能二裝配技能等級(jí)知識(shí)要求資歷要

4、求高級(jí)實(shí)操36個(gè)月中級(jí)電氣的裝配工藝實(shí)操36個(gè)月初級(jí)勞動(dòng)平安,工業(yè)衛(wèi)生與5S 防靜電工藝線路板裝配工藝實(shí)操36個(gè)月3.波烽,回流焊操作技能波烽回流焊技能等 級(jí)知識(shí)要求資歷要求高級(jí)焊接過(guò)程中的質(zhì)量限制實(shí)操36個(gè)月常見(jiàn)缺陷及其診斷中級(jí)SM敬峰焊工藝匕技術(shù) 回流爐的曲線放定實(shí)操36個(gè)月初級(jí)勞動(dòng)平安,工業(yè)衛(wèi)生與5S 焊點(diǎn)接頭理論與設(shè)備系統(tǒng)限制 防靜電工藝實(shí)操36個(gè)月4.功能檢測(cè),光學(xué)檢查資格認(rèn)定:功能檢查技能等級(jí)知識(shí)要求資歷要求1高級(jí)實(shí)操36個(gè)月中級(jí)實(shí)操36個(gè)月初級(jí)勞動(dòng)平安,工業(yè)衛(wèi)生與5S 防靜電工藝實(shí)操36個(gè)月5. SM謙作技能資格認(rèn)定SMTB作技ft等級(jí)知識(shí)要求資歷要求1高級(jí)實(shí)操36個(gè)月中級(jí)實(shí)操3

5、6個(gè)月初級(jí)勞動(dòng)平安,工業(yè)衛(wèi)生與5S 防靜電工藝實(shí)操36個(gè)月6.QC檢查員技能資格認(rèn)定QC僉查員技能等級(jí)知識(shí)要求資歷要求高級(jí)實(shí)操36個(gè)月中級(jí)實(shí)操36個(gè)月初級(jí)勞動(dòng)平安,工業(yè)衛(wèi)生與5S 防靜電工藝實(shí)操36個(gè)月7.辦公自動(dòng)化技能認(rèn)定辦公自動(dòng)化技能等 級(jí)知識(shí)要求資歷要求高級(jí)實(shí)操36個(gè)月中級(jí)實(shí)操36個(gè)月初級(jí)勞動(dòng)平安,工業(yè)衛(wèi)生與5S 防靜電工藝實(shí)操36個(gè)月手工焊接技能資格認(rèn)定考核表姓名：工號(hào)：所屬部課班目前擔(dān)任工作考核等級(jí)：高(3)中(2)級(jí)初(1)級(jí)考核工程如下列圖所示；請(qǐng)?jiān)诳己斯こ逃覀?cè)選取適宜的數(shù)字填入對(duì)應(yīng)空處考核工程(考核標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)反面)優(yōu)一 一差得分1.根底知識(shí)1086420I111112.對(duì)作業(yè)器材的

6、熟悉20 1612840I|!1|3.操作熟練程度40 3224 16801IIIII4.焊點(diǎn)之品質(zhì)3024 18 12601111115.1086420|11111合計(jì)：評(píng)分方法:總分值為100分,成績(jī)以80分為及格考核者:考核者:考核者:部門經(jīng)理:人事經(jīng)理:日期：羊月日日期：彳毛月日日期：4羊月日日期：4羊月日日期： 年 月 日本人經(jīng)公司技能委員會(huì)考核通過(guò)本項(xiàng)技能的評(píng)鑒,并具領(lǐng)取此項(xiàng)技能薪資的資格；今后將隨時(shí) 愿意服從主管之調(diào)配操作此項(xiàng)技能的工作,假設(shè)因故不愿繼續(xù)操作此項(xiàng)技能的工作時(shí),自愿不再領(lǐng)取 此項(xiàng)技能的薪資.*焊接技能資格認(rèn)定*考核試卷根底知識(shí)局部一、填空:每空1分共25分1 .釬焊

7、屬于固相聯(lián)接；釬焊時(shí),加熱溫度采取低于母材固相線而高于釬料液相線的一種聯(lián)接方法.2 .焊料與母材之間的潤(rùn)濕程度通常取決于兩者之間的清潔程度,但對(duì)它很難量化分析,通常用焊料與母材之 間 的潤(rùn) 濕角 8 的大 小來(lái)表示.3 .將一根細(xì)管插入液體中,液體分子會(huì)因布朗運(yùn)動(dòng)而使液體在管中上升到一個(gè)高度；這就是通常說(shuō)的毛細(xì)現(xiàn)象.4 .潤(rùn)濕是物質(zhì)具有的聚集力,是液體與固體外表接觸時(shí)發(fā)生的分子或者原子間相互作用現(xiàn)象.是接觸后,接觸面自動(dòng)增大的過(guò)程.5 .焊點(diǎn)是依靠接觸面形成的合金將元器件、焊盤及焊料接合在一起.6 . PCB在裂造后規(guī)定在一定時(shí)間內(nèi)用完,其根本原因在于銅外表易氧化影響到它的可焊性.7 .助焊劑

8、不僅能去除被金屬外表的氧化物,還能促使熱從熱源區(qū)向焊接區(qū)傳遞,促使焊料的熔化并潤(rùn)濕被焊金屬外表,還能降低熔融焊料外表的張力.(225 C 230 c ).完全不潤(rùn)濕8 .錫鉛合金的熔點(diǎn)是183C ,而手焊接溫度通常在9 .根據(jù)下列圖所示,填出恰當(dāng)?shù)臐?rùn)濕程度描述語(yǔ)：/7/Z/(完全潤(rùn)濕)9 = 0 0二、問(wèn)做題：每題3分,共6題1 .影響焊料毛細(xì)填縫的因素有哪些？答:a焊料與母材的化學(xué)成分,在液態(tài)或固態(tài)是否發(fā)生物理化學(xué)作用b適合的焊接溫度充分清潔母材外表保證發(fā)生良好的澗濕作用母材外表粗糙度適合的焊劑提升潤(rùn)濕作用適宜的間隙2 .手焊接時(shí),焊接溫度與加熱時(shí)間對(duì)焊件和焊點(diǎn)的影響及其外觀特征是什么答:a

9、適當(dāng)?shù)臏囟葘?duì)形成良好的焊點(diǎn)是必不可少的,假設(shè)熱缺乏那么不能充分浸潤(rùn)焊件而形成松香火渣 從而造成虛焊;b過(guò)熱易形成：元器件燙傷損壞；焊點(diǎn)外觀變差；焊劑分解碳化；破壞粘合層,導(dǎo)致焊盤剝 落.3 .簡(jiǎn)述手焊接操作的步驟及要點(diǎn)：答:a準(zhǔn)備；工具與焊件外表要干凈b 加熱時(shí)間約12秒c 加釬料在烙鐵對(duì)面d 停止供止,左上方約45度方向e 停止加熱右上方45度方向4 .請(qǐng)說(shuō)明虛焊缺陷的成因及其危害：答:主要成因:a焊料品質(zhì)差b焊劑量少c被焊接處外表未清潔好d烙鐵頭溫度過(guò)高或過(guò)低.有氧化層e焊接時(shí)間太房或太短危害：使焊點(diǎn)成為有接觸電阻的連接狀態(tài),導(dǎo)致電路工作不正常,出現(xiàn)時(shí)好時(shí)壞的不穩(wěn)定現(xiàn)象, 給電路的調(diào)試、使

10、用和維護(hù)帶來(lái)重大的隱患.在溫度、濕度和振動(dòng)等環(huán)境條件的作用下, 接觸外表逐步被氧化,接觸慢慢地變的不完全起來(lái).虛焊點(diǎn)的接觸電阻會(huì)引起局部發(fā)熱, 使局部溫度升高又促使焊點(diǎn)情況惡化最終甚至使焊點(diǎn)脫落,這一過(guò)程有時(shí)長(zhǎng)達(dá)一二年.5 .進(jìn)行手工焊接時(shí)對(duì)焊點(diǎn)的要求是什么？答:a可靠的電氣連接b足夠的機(jī)械強(qiáng)度c光潔整潔的外觀6 .寫出對(duì)有機(jī)注塑元件、簧片類元件、場(chǎng)效應(yīng)元件及集成電路焊接時(shí)的注意點(diǎn)：答:a不要施加壓力以免接線片變形,注意焊接時(shí)間預(yù)防塑性變形,盡量少用或不用助焊劑預(yù)防接點(diǎn) 絕緣,預(yù)防過(guò)大的外力或熱量破壞彈力引起失效b使用防靜電工作臺(tái)及其它靜電防護(hù)設(shè)施,在保證浸潤(rùn)的前提下,盡可能地縮短焊接時(shí)間,以

11、免 損壞7 .簡(jiǎn)要表達(dá)導(dǎo)線與端子及導(dǎo)線與導(dǎo)線之間連接的根本方式：答:a繞焊b 鉤焊c 搭焊8 .簡(jiǎn)述杯型焊件焊接順序:答:a焊劑涂布b加熱浸潤(rùn)c插入導(dǎo)線至凝固d套入熱收縮管9 .簡(jiǎn)述元器件插裝要遵守的原那么：答:a先安裝需要機(jī)械固定的器件,冉桿裝,需焊接的部品b 標(biāo)識(shí)、方向等要一致c 立式元件加絕緣套管d 先裝耐熱件對(duì)作業(yè)器材的認(rèn)知1 .從以下烙鐵SLD926的使用及保養(yǎng)說(shuō)明中,在你認(rèn)為正確的句子后打“v每題1分共9題a可以在易燃品附近使用烙鐵b休息時(shí)或完工后,應(yīng)關(guān)掉電源c手濕時(shí)可以使用電焊臺(tái)d連接和拆解時(shí)要關(guān)掉電源e當(dāng)不使用時(shí),可將烙鐵置于作業(yè)臺(tái)面上f長(zhǎng)時(shí)間連續(xù)使用焊接時(shí),應(yīng)每月一次拆開烙鐵

12、頭消除氧化物g烙鐵頭剩余的焊劑所衍生的氯化物和碳化物不會(huì)損害烙鐵頭h每當(dāng)更換烙鐵或者換發(fā)熱芯、烙鐵頭后應(yīng)重新核準(zhǔn)烙鐵溫度2 .從以下關(guān)于吸錫槍HAKKO808的使用及保養(yǎng)的說(shuō)明中,在你認(rèn)為正確的句子后打“ v a將電源頭插入插座后即可開始吸錫工作b改換溫度時(shí)可用校準(zhǔn)計(jì)調(diào)節(jié)c吸力減弱時(shí)應(yīng)更換發(fā)熱元件d過(guò)濾管內(nèi)熔劑或焊料淤積過(guò)多會(huì)導(dǎo)致泵失靈e 一般而言,溫度越低,吸嘴損耗越大f吸錫槍的清理是十分重要的,清理工作應(yīng)在冷卻后進(jìn)行3 .從以下關(guān)于修工作站HAKKO701-1勺使用及保養(yǎng)的說(shuō)明中,在你認(rèn)為正確的句子后打“va根據(jù)印裂電路板的不同,吸嘴調(diào)節(jié)溫控鈕要設(shè)定在不同檔上b使用時(shí),是否要清理吸嘴和發(fā)熱

13、管只要觀察指示燈就行；如果是藍(lán)光就必須進(jìn)行清理c彈簧過(guò)濾管集儲(chǔ)超過(guò)三分之一時(shí)一定要更換d如果吸錫效率減低,而其它部件性能完好,那可能是吸嘴受腐蝕.e以清理鉆清理吸嘴時(shí),插入鉆頭時(shí)依順時(shí)針?lè)较蛐D(zhuǎn),拉出時(shí)要逆時(shí)旋轉(zhuǎn)f正常發(fā)熱元件于攝氏23度時(shí),其電阻值應(yīng)是1214歐姆,假設(shè)超出此范圍應(yīng)更換新品4 .請(qǐng)簡(jiǎn)要表達(dá)更換錫槍發(fā)熱元件的步驟 a拆解b更換,回裝c重新校準(zhǔn)溫度5 .請(qǐng)簡(jiǎn)要表達(dá)清理吸錫泵接頭局部的步驟：a拆解b清理 切勿強(qiáng)力使勁拆下固定片,片閥彎曲或硬化應(yīng)更換c裝置檢查是否漏氣F抽煙機(jī)的使用及保養(yǎng)符合單線鍍錫銅線組立標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間單線鍍錫銅線組立品質(zhì)參照附件單線鍍錫銅線組立標(biāo)準(zhǔn)書波峰焊接技能資格認(rèn)定

14、考核表姓名:所屬班目前擔(dān)任工作考核目如下列圖所示；請(qǐng)?jiān)诳己四坑覀?cè)選取適宜的數(shù)字填入對(duì)應(yīng)空處考核工程(考核標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)反面)優(yōu)一差得分1.10864201IIIII2.20 161128401f13.40 32124 168011fJ 14.3024118 126011f115.10 8164201f 1合言十：考核等級(jí):高中(2)級(jí) 初(1)級(jí)評(píng)分方法：總分值為100分,成績(jī)以80分為及格考核者:考核者:考核者:部門經(jīng)理:人事經(jīng)理:日期：年月日日期：二年月日日期：年月日日期：年月日日期：年月日本人經(jīng)公司技能委員會(huì)考核通過(guò)本項(xiàng)技能的評(píng)鑒,并具領(lǐng)取此項(xiàng)技能新資的資格；今后將隨時(shí) 愿意服從主管之調(diào)配操作此

15、項(xiàng)技能的工作,假設(shè)因故不愿繼續(xù)操作此項(xiàng)技能的工作時(shí),自愿不再領(lǐng)取 此項(xiàng)技能的新資.裝配技能資格認(rèn)定考核表姓名:所屬班目前擔(dān)任工作考核等級(jí):高中(2)級(jí) 初(1)級(jí)考核目如下列圖所示；請(qǐng)?jiān)诳己四坑覀?cè)選取適宜的數(shù)字填入對(duì)應(yīng)空處考核工程(考核標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)反面)優(yōu) 差得分1.10 81642011f112.20 16112840111113.40 32124 168011fJ14.3024118 1260Illi15.10 86420Illi1合言十：評(píng)分方法：總分值為100分,成績(jī)以80分為及格考核者:考核者:考核者:部門經(jīng)理:人事經(jīng)理:日期：年月日日期：二年月日日期：年月日日期：年月日日期：年月日本人經(jīng)

16、公司技能委員會(huì)考核通過(guò)本項(xiàng)技能的評(píng)鑒,并具領(lǐng)取此項(xiàng)技能新資的資格；今后將隨時(shí)愿意服從主管之調(diào)配操作此項(xiàng)技能的工作,假設(shè)因故不愿繼續(xù)操作此項(xiàng)技能的工作時(shí),自愿不再領(lǐng)取 此項(xiàng)技能的新資.退流焊接技能資格認(rèn)定考核表姓名：工號(hào)：所屬部課班目前擔(dān)任工作考核等級(jí)：高(3)中(2)級(jí)初(1)級(jí)考核目如下列圖所示；請(qǐng)?jiān)诳己四坑覀?cè)選取適宜的數(shù)字填入對(duì)應(yīng)空處考核工程(考核標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)反面)優(yōu) 差得分1.10 81642011f112.20 161128401113.40 32I24 1680111114.302418 1260II15.10 86420II1合言十：評(píng)分方法：總分值為100分,成績(jī)以80分為及格考核者：

17、日期：年月日考核者：日期：年月日考核者：日期：年月日部門經(jīng)理：日期：年月日人事經(jīng)理：日期：年月日本人經(jīng)公司技能委員會(huì)考核通過(guò)本項(xiàng)技能的評(píng)鑒,并具領(lǐng)取此項(xiàng)技能新資的資格；今后將隨時(shí) 愿意服從主管之調(diào)配操作此項(xiàng)技能的工作,假設(shè)因故不愿繼續(xù)操作此項(xiàng)技能的工作時(shí),自愿不再領(lǐng)取 此項(xiàng)技能的新資.功能檢查機(jī)操作技能資格認(rèn)定考核表姓名：工號(hào)：所屬部課班目前擔(dān)任工作考核等級(jí)：高(3)中(2)級(jí) 初(1)級(jí)考核目如下列圖所示；請(qǐng)?jiān)诳己四坑覀?cè)選取適宜的數(shù)字填入對(duì)應(yīng)空處考核工程(考核標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)反面)優(yōu) 差得分1.10864201111112.20 16128401113.40 3224 16801IIIII4.3024

18、 18 12601II1115.1086420Il11合言十：評(píng)分方法:總分值為100分,成績(jī)以80分為及格考核者：日期：4羊月日考核者：日期：4月日考核者：日期：4羊月日部門經(jīng)理：日期：4羊月日人事經(jīng)理：日期：4羊月日本人經(jīng)公司技能委員會(huì)考核通過(guò)本項(xiàng)技能的評(píng)鑒,并具領(lǐng)取此項(xiàng)技能新資的資格；今后將隨時(shí) 愿意服從主管之調(diào)配操作此項(xiàng)技能的工作,假設(shè)因故不愿繼續(xù)操作此項(xiàng)技能的工作時(shí),自愿不再領(lǐng)取 此項(xiàng)技能的新資.SMTB作技能資格認(rèn)定考核表姓名：工號(hào)：所屬部課班目前擔(dān)任工作考核等級(jí)：高(3)中(2)級(jí)初(1)級(jí)考核目如下列圖所示；請(qǐng)?jiān)诳己四坑覀?cè)選取適宜的數(shù)字填入對(duì)應(yīng)空處考核工程(考核標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)反面)優(yōu) V- 1 , , 差|得分|1.1086420I.11111