2018年就業(yè)指導(dǎo)工作計劃

1、3。指導(dǎo)畢業(yè)生做好畢業(yè)生就業(yè)推薦材料2018 年就業(yè)指指導(dǎo)工作計劃人總是追求效用最大化，從這一目的出發(fā)，制定計劃更是有必要的。下面是小編整理的就業(yè)指導(dǎo)工作計劃范文，希 望對大家有所幫助！2018 年就業(yè)指導(dǎo)工作計劃范文 1 為了做好 xx 屆畢業(yè)生就業(yè)工作，結(jié)合本院畢業(yè)生的實際情況，特制定以下畢 業(yè)生就業(yè)工作計劃 :、結(jié)合畢業(yè)生實際情況，做好其思想教育工作針對當代大學(xué)生的特點， 引導(dǎo)畢業(yè)生樹立正確的擇業(yè)觀和事業(yè)觀，并針對當前學(xué)生在擇業(yè)時出現(xiàn)的高不成低不就， 觀念。 樹立正確的擇業(yè)觀，鼓勵畢業(yè)生到基層，到艱苦地 方就業(yè)及擔(dān)當志愿者。經(jīng)常跳槽等現(xiàn)象進行了相應(yīng)的教育指導(dǎo)，轉(zhuǎn)化畢業(yè)生擇業(yè)二、多渠道開展

2、畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)工作1。組織畢業(yè)生參加學(xué)校開展的就業(yè)指導(dǎo)課，就業(yè)指導(dǎo)專題講座等，對畢業(yè)生進行就業(yè)形勢，就業(yè)政策和就業(yè)技巧 的指導(dǎo)。 開展職業(yè)道德教育，引導(dǎo)學(xué)生端正思想，擺正自 身位置，做一行愛一行。進行就業(yè)政策的宣傳，通過多種形 式幫助畢業(yè)生了解國家的就業(yè)方針政策，樹立正確的擇業(yè)觀 念。2。成立以系黨總支書記為組長的就業(yè)指導(dǎo)小組，并建章立制 ;4。通過各種渠道收集就業(yè)信息，在系里上開設(shè) 畢業(yè)生就業(yè)信息專欄 ，及時發(fā)布各類信息，讓畢業(yè)生能及時地 了解工作動態(tài) ;5。鼓勵畢業(yè)生登錄我校就業(yè)信息網(wǎng)尋找工作及獲取就業(yè)信息 ;6。積極配合我校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心開展工作，認真收集就業(yè)信息并多方聯(lián)系各大酒店

3、，公司及學(xué)校到我系開展 招聘活動，為畢業(yè)生就業(yè)開辟多條渠道7。調(diào)動其他教職員工為畢業(yè)生收集就業(yè)信息，尋找就業(yè)機會 ;8。關(guān)注家庭困難的畢業(yè)生的思想動態(tài)，給予他們力所能及確實的幫助。、做好畢業(yè)生就業(yè)統(tǒng)計工作進一步完善畢業(yè)生就業(yè)統(tǒng)計工作制度與方法。做好畢業(yè)生離校前的登記工作和離校后的聯(lián)系工作，與畢業(yè)生建立良好的通訊渠道以便及時了解畢業(yè)生的最新工作情況。輔導(dǎo)員及畢業(yè)班班主任及相關(guān)專業(yè)的教研室主任具體負責(zé)， 及時了解畢業(yè)生去向，隨時掌握其就業(yè)動態(tài)，保證畢業(yè)生就 業(yè)統(tǒng)計信息的真實，準確及完整，保證校，系的就業(yè)率統(tǒng)計 工作能順利進行。2018 年就業(yè)指導(dǎo)工作計劃范文 2 伴隨著新的一學(xué)期到來，就業(yè)指導(dǎo)與服

4、務(wù)部在這學(xué)期將挖掘潛力做好部門的發(fā) 展工作，完善內(nèi)部運行機制，使工作更加科學(xué)化，規(guī)范化， 努力工作，更好地架起學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師與同學(xué)間的橋梁，服務(wù) 同學(xué)。始終以提高青年大學(xué)生的綜合素質(zhì)、 創(chuàng)新意識為宗旨， 積極開展與本部門有關(guān)的特色活動。此外，加強本部門與校 招生處以及學(xué)校就業(yè)協(xié)會、各學(xué)院學(xué)生會就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)中 心的聯(lián)系， 力爭基礎(chǔ)工作進一步完善， 特色工作突出新績效。、規(guī)范日常工作1、充分發(fā)揮分本部門作用，做好學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師的得力助手，積極配合領(lǐng)導(dǎo)老師完成與畢業(yè)生就業(yè)相關(guān)的文件、通 知下達工作和任務(wù)，協(xié)助老師做好我院畢業(yè)生專場招聘的接 待工作。2、嚴格執(zhí)行部門內(nèi)部制度，對于無故缺席部門會議及相關(guān)活

5、動的成員予以相應(yīng)的警告和處分，情節(jié)嚴重的直接給 予除名處分。3、完善本部門的會議制度和工作安排，每月至少開次部門內(nèi)人員會議，加強對本部門成員的思想素質(zhì)教育，并 對上個月進行一次總結(jié)和一次綜合測評登記。、加強部門建設(shè)通過集中、 有組織、有規(guī)模的就業(yè)知識講座、 培訓(xùn)活動，切實提高本部門成員的綜合能力。切實做到快速、有序處理 與畢業(yè)生就業(yè)的相關(guān)工作。我部將還會開展各種各樣的特色活動，加強部門人員的交流和了解，這不僅能豐富同學(xué)們課 余文化生活而且也提高了部門內(nèi)凝聚力和團隊合作精神。、工作落實到位1、本部門的特色活動及比賽要求有專人輔助部長負責(zé)，負責(zé)人號召大家集中討論和及時上交策劃報批，做好宣傳工 作，

6、在活動和比賽過程中確保一切安全有序進行。2、協(xié)助我院教學(xué)秘書做好我院畢業(yè)生的畢業(yè)設(shè)計答辯工作，負責(zé)組織副部長和干事做好配合工作。3、協(xié)助團委老師做好畢業(yè)生的檔案材料的整理工作，確保檔案整理工作快速、準確、到位地完成。四、就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)部具體工作安排如下：（ 一 ）3 月份工作安排1、開展我部新年后第一次交流晚會，分享新學(xué)期個人目標與計劃并討論本部門新學(xué)期的工作安排2、組織學(xué)院職業(yè)生涯規(guī)劃大賽3、請我院負責(zé)就業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)老師給我們講解分析我院XX屆畢業(yè)生各專業(yè)就業(yè)形勢，并對畢業(yè)生所就業(yè)的用人單位作個基本整合分析。（ 二 ）4 月份工作安排1、開展我部全體成員集體活動， 參考出游地點為梅嶺、環(huán)球公園、

7、青山湖 ;2、配合校招就處宣傳鼓勵我院學(xué)生積極參加職業(yè)生涯規(guī)劃大賽，并請專業(yè)老師予以指導(dǎo)3、請相關(guān)老師對本部門所有成員進行待人接物、禮儀、 面試技巧等多方面的培訓(xùn)。（ 三 ）5 月和 6 月份工作安排1、安排本部門干事收集我院各專業(yè)學(xué)生的就業(yè)情況和主要去向，并獲得當前公司企業(yè)等對各專業(yè)學(xué)生的能力要求 情況;2、安排本部門成員配合老師做好畢業(yè)設(shè)計答辯工作和整理畢業(yè)生檔案，使部門成員認識了解整個答辯過程，為以 后自己的專業(yè)答辯及畢業(yè)后續(xù)事宜奠定基礎(chǔ)3、在我院開展一次簡歷制作大賽，促使我院學(xué)生了解簡歷制作及就業(yè)相關(guān)知識。（ 四）7 、 8 月份工作安排1、組織學(xué)生參加社會實踐，下工廠、車間、農(nóng)村，體

8、驗生活，提高實踐動手能力和就業(yè)競爭力2、組織學(xué)生進行相關(guān)社會調(diào)查、畢業(yè)生及用人單位走訪，了解畢業(yè)生的走向及用人單位的用人需求3、有針對性的組織學(xué)生到相關(guān)企業(yè)進行高端訪談。（ 五 ）9 月份工作安排1、部門人員將統(tǒng)一由學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師和學(xué)生會協(xié)調(diào)安排做好我院的迎新工作 ;2、對新生進行適應(yīng)性教育和職業(yè)生涯規(guī)劃啟蒙教育。（ 六 ）10 月份工作安排1、開展一次部門內(nèi)部比賽，例羽毛球、籃球、臺球比賽;2、以海報、?？刃问阶屛以簩W(xué)生了解今年各專業(yè)就業(yè)形勢與就業(yè)率的相關(guān)信息3、積極加強與用人單位的聯(lián)系，聯(lián)系用人單位到學(xué)院開展專場招聘 ;4、負責(zé)接待好用人單位，協(xié)助用人單位做好招聘工作 5、組織模擬招聘大賽

9、，讓大學(xué)生了解招聘流程和招聘技巧。（ 七 ）11 月份工作安排1、安排本部門成員負責(zé)校園專場招聘會的一切布置事宜;2、召開本部門總結(jié)大會 ;3、為我院換屆大會做好相應(yīng)準備就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)部將按照學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師總體工作部署，在上學(xué)期工作的基礎(chǔ)上，繼續(xù)努力，精益求精。以高度的責(zé)任心和使命感扎實工作，在穩(wěn)定中求發(fā)展， 在創(chuàng)新中求進步，爭取使本部門的工作邁上一個新的臺階。2018 年就業(yè)指導(dǎo)工作計劃范文 3、20xx 年畢業(yè)生就業(yè)形勢分析由于受國內(nèi)外經(jīng)濟環(huán)境的影響， 20xx 年的畢業(yè)生就業(yè)形勢不容樂觀，一是國際金融危機正從虛擬經(jīng)濟向?qū)嶓w經(jīng)濟、 從發(fā)達國家向新興經(jīng)濟體和發(fā)展中國家蔓延，對我國經(jīng)濟和 就業(yè)影

10、響更加明顯。目前趨緊的宏觀就業(yè)形勢已經(jīng)影響到了 高職學(xué)生的就業(yè) ; 二是全國高職高專畢業(yè)生和往屆未就業(yè)畢 業(yè)生總量繼續(xù)增大，就業(yè)壓力也隨著增大 ; 三是各專業(yè)畢業(yè) 生比例不協(xié)調(diào)，給就業(yè)工作帶來一定難度。當然，在不利因 素影響的同時，我們也還有著自己的優(yōu)勢：一是院領(lǐng)導(dǎo)重視 和支持 ; 二是我系就業(yè)指導(dǎo)工作有一定基礎(chǔ)，有一支作風(fēng)過 硬的就業(yè)指導(dǎo)工作隊伍 ; 三是我系六個專業(yè)畢業(yè)生暫時還處 于供不應(yīng)求狀況，四是我系學(xué)生有過硬專業(yè)知識和實踐操作 技能。我們有信心做好 20xx 年的畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作。二、就業(yè)指導(dǎo)工作總體目標（ 一 ） 在院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，認真分析就業(yè)形勢，進行人才需求和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)研，拓

11、展市場空間，提供就業(yè)信息，加強 畢業(yè)生的就業(yè)教育，轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念，加強就業(yè)工作研究與宣 傳，加強就業(yè)網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)，促進就業(yè)工作信息化，提高就 業(yè)指導(dǎo)工作服務(wù)質(zhì)量，提高畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量，提高學(xué)生的滿 意度。力爭我系 20xx 年畢業(yè)生就業(yè)率在 XX 年 95。32%的基礎(chǔ)上不下滑，并實現(xiàn)穩(wěn)步增長，力爭我系的就業(yè)指導(dǎo)工作走 在我院最前列。（ 二 ） 加強我系各專業(yè)和企業(yè)的深度合作，加強就業(yè)基地建設(shè)，加強學(xué)生頂崗實習(xí)到就業(yè)的過度，促進我系各專業(yè)建設(shè)，促進我系就業(yè)指導(dǎo)工作高質(zhì)量高標準完成。20xx 年擬按專業(yè)建立如下 15 個相對穩(wěn)定的就業(yè)基地。、就業(yè)指導(dǎo)工作思路20xx年我系就業(yè)指導(dǎo)工作思路是 “圍繞一

12、個中心， 抓住三個重點，做實五個關(guān)鍵” 。（一）圍繞一個中心” ，就是圍繞以服務(wù)為中心，提高就業(yè)質(zhì)量，提高學(xué)生的滿意度，提高初次就業(yè)率，保證初次就業(yè)率不下滑，并力爭實現(xiàn)穩(wěn)步增長。（ 二 ） “抓住三個重點”是就業(yè)要立足咸寧，面向武漢城市圈，輻射全國，服務(wù)地方經(jīng)建設(shè)，幫助學(xué)生樹立正確 的就業(yè)觀、價值觀，教育和引導(dǎo)畢業(yè)生立足生產(chǎn)、建設(shè)、服 務(wù)、管理第一線 ; 二是保持就業(yè)安全穩(wěn)定和校園安全穩(wěn)定 是做好引導(dǎo)、疏導(dǎo)和指導(dǎo)工作，就是在觀念上，引導(dǎo)畢業(yè)生到基層就業(yè) ; 在心理上，疏導(dǎo)就業(yè)帶給學(xué)生心理上帶來的壓力 ; 在能力上，指導(dǎo)學(xué)生更好的求職擇業(yè)，提升就業(yè)能力。（ 三 ） “做實五個關(guān)鍵” ，就是改革、

13、建設(shè)、創(chuàng)新、服務(wù)、幫扶。一是堅定不移地推進教育教學(xué)改革，加強實踐環(huán)節(jié)， 努力提高就業(yè)競爭力，建立招生、培養(yǎng)、就業(yè)一體化機制， 切實從根本上、源頭上推動畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作。二是進 步加強市場建設(shè)，主動找市場、跑市場，掌握主動權(quán)，主動 出擊，調(diào)動全系力量，積極為學(xué)生尋找就業(yè)崗位 ; 三是拓展 渠道，創(chuàng)新模式 ; 四是靠前指揮，強化服務(wù)，系領(lǐng)導(dǎo)要靠前指揮，深入到班，輔導(dǎo)員深入到人，把服務(wù)落實到每一個畢業(yè)生 ; 五是關(guān)心愛護，重點幫扶。我們要像對待自己的孩子 最大限度地幫助他們實現(xiàn)就業(yè)愿望。樣關(guān)心愛護他們， 通過對一”個性化的指導(dǎo)和服務(wù)，四、就業(yè)指導(dǎo)工作具體措施（ 一 ） 加強隊伍建設(shè)，明確目標，落實

14、責(zé)任 加強就業(yè)指導(dǎo)隊伍建設(shè)，明確就業(yè)指導(dǎo)工作總體目標，層層落實就業(yè)指導(dǎo)工作責(zé)任。我系就業(yè)指導(dǎo)實行主任負責(zé)制， 由分管就業(yè)指導(dǎo)工作的副主任、就業(yè)指導(dǎo)辦公室、學(xué)生科、 輔導(dǎo)員和指導(dǎo)老師組成的就業(yè)指導(dǎo)工作隊伍，并層層落實就 業(yè)指導(dǎo)工作責(zé)任，實行就業(yè)聯(lián)系制度。（ 二 ） 加強就業(yè)指導(dǎo)，轉(zhuǎn)變畢業(yè)生擇業(yè)觀念 就業(yè)指導(dǎo)辦公室、輔導(dǎo)員和專業(yè)教師通過專題報告等多種形式，加強對畢業(yè)生的思想教育和指導(dǎo)，幫助他們樹立正 確的人生觀、價值觀、擇業(yè)觀，加強就業(yè)指導(dǎo)課教學(xué)，并邀 請企業(yè)專家、校友到我系舉辦就業(yè)主題報告會。（ 三 ） 拓展市場空間，為畢業(yè)生提供就業(yè)信息 就業(yè)指導(dǎo)工作隊伍要采取走出去、請進來等方式，到咸寧、武漢

15、乃至全國等地拓展市場，提供就業(yè)信息 ; 結(jié)合專業(yè) 特點，邀請知名企業(yè)來我系舉辦校園招聘會，為畢業(yè)生提供 就業(yè)崗位 ; 同時組織引導(dǎo)學(xué)生利用網(wǎng)絡(luò)求職，和有關(guān)人才機 構(gòu)聯(lián)合，為學(xué)生尋求就業(yè)機會。（ 四 ） 進行就業(yè)調(diào)研，服務(wù)教學(xué)改革 通過走訪、交淡及問卷形式，對畢業(yè)生進行了就業(yè)意向調(diào)查，提高就業(yè)指導(dǎo)的針對性 ; 同時和企業(yè)合作， 對畢業(yè)生、 用人單位進行崗位和社會需求狀況調(diào)研，為我系教育教學(xué)改 革提供參考依據(jù)。（ 五 ） 收集反饋信息，服務(wù)專業(yè)建設(shè) 以專業(yè)為單位召開畢業(yè)生就業(yè)反饋座談會，并邀請各專業(yè)帶頭人、專業(yè)負責(zé)人及骨干教師聽取畢業(yè)生的反饋意見， 并通過畢業(yè)生的反饋意見修訂各專業(yè)的人才培養(yǎng)方案，加強 專業(yè)建設(shè)，加強就業(yè)指導(dǎo)工作進一步細致和深化。（ 六 ） 加強網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)，促進就業(yè)工作信息化 加強了對我系就業(yè)網(wǎng)站的管理和維護，及時更新內(nèi)容，發(fā)布招聘信息，做好與有關(guān)人才網(wǎng)站的鏈接; 加強就業(yè)信息 查詢管理，開通就業(yè)信息查詢，提高使用效率 ; 積極組織引 導(dǎo)畢業(yè)生參加有關(guān)網(wǎng)上招聘，拓寬就業(yè)信息來源渠道，同時 做好就業(yè)信息統(tǒng)計工作，做到快捷準確。（ 七 ） 加強和企業(yè)的聯(lián)系，加強就業(yè)基地的建設(shè)和管理。按學(xué)院和系部的要求審核就業(yè)信息和用人單位招聘信息，加強和企業(yè)的聯(lián)系和溝