行政工程序列任職資格模型090815

1、1內(nèi)部資料 注意保密行政工程序列任職資格模型（總庫）行政工程序列任職資格模型（總庫）行政工程行政工程工程管理能力基本素質(zhì)關(guān)系建立成就導(dǎo)向計(jì)劃能力領(lǐng)導(dǎo)力決策支持及建議能力按要求完成工作,并提出合理化建議能力戰(zhàn)略管理能力部門規(guī)劃建議能力自我約束,獨(dú)立完成部分模塊的工作能力主動(dòng)管理,監(jiān)督部門工作,合理安排人員能力行政管理能力組織建設(shè)及規(guī)劃能力制定本部門崗位職責(zé),建立各項(xiàng)關(guān)鍵流程; 合理布置本部門的資源,對(duì)部門未來作出規(guī)劃能力制定崗位職責(zé),建立關(guān)鍵流程,選拔,指導(dǎo),激勵(lì)員工; 能協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,提出前瞻性規(guī)劃意見能力建立業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的關(guān)鍵流程,合理規(guī)劃所承接的工作能力部門工作建議能力工程跟蹤,實(shí)施能力工

2、程運(yùn)營(yíng),管控能力主動(dòng)管理,接受監(jiān)督,提出合理化建議能力部門全盤管理及策劃,掌握所有行政模塊工作能力體系建設(shè)能力流程與制度建設(shè)能力團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力知識(shí)庫建設(shè)能力企業(yè)及平臺(tái)管理改進(jìn)建議能力自我學(xué)習(xí)能力影響能力工程管理能力2內(nèi)部資料 注意保密行政工程序列任職資格模型（一級(jí)）行政工程序列任職資格模型（一級(jí)）行政工程行政工程工程管理能力基本素質(zhì)關(guān)系建立成就導(dǎo)向計(jì)劃能力領(lǐng)導(dǎo)力決策支持及建議能力按要求完成工作,并提出合理化建議能力戰(zhàn)略管理能力部門規(guī)劃建議能力自我約束,獨(dú)立完成部分模塊的工作能力主動(dòng)管理,監(jiān)督部門工作,合理安排人員能力行政管理能力組織建設(shè)及規(guī)劃能力制定本部門崗位職責(zé),建立各項(xiàng)關(guān)鍵流程; 合理布置本

3、部門的資源,對(duì)部門未來作出規(guī)劃能力制定崗位職責(zé),建立關(guān)鍵流程,選拔,指導(dǎo),激勵(lì)員工; 能協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,提出前瞻性規(guī)劃意見能力建立業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的關(guān)鍵流程,合理規(guī)劃所承接的工作能力部門工作建議能力工程跟蹤,實(shí)施能力工程運(yùn)營(yíng),管控能力主動(dòng)管理,接受監(jiān)督,提出合理化建議能力部門全盤管理及策劃,掌握所有行政模塊工作能力體系建設(shè)能力流程與制度建設(shè)能力團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力知識(shí)庫建設(shè)能力企業(yè)及平臺(tái)管理改進(jìn)建議能力自我學(xué)習(xí)能力影響能力工程管理能力20分40分20分20分6分6分4分4分3內(nèi)部資料 注意保密行政工程序列任職資格模型（二級(jí)）行政工程序列任職資格模型（二級(jí)）行政工程行政工程工程管理能力基本素質(zhì)關(guān)系建立成就導(dǎo)向

4、計(jì)劃能力領(lǐng)導(dǎo)力決策支持及建議能力按要求完成工作,并提出合理化建議能力戰(zhàn)略管理能力部門規(guī)劃建議能力自我約束,獨(dú)立完成部分模塊的工作能力主動(dòng)管理,監(jiān)督部門工作,合理安排人員能力行政管理能力組織建設(shè)及規(guī)劃能力制定本部門崗位職責(zé),建立各項(xiàng)關(guān)鍵流程; 合理布置本部門的資源,對(duì)部門未來作出規(guī)劃能力制定崗位職責(zé),建立關(guān)鍵流程,選拔,指導(dǎo),激勵(lì)員工; 能協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,提出前瞻性規(guī)劃意見能力建立業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的關(guān)鍵流程,合理規(guī)劃所承接的工作能力部門工作建議能力工程跟蹤,實(shí)施能力工程運(yùn)營(yíng),管控能力主動(dòng)管理,接受監(jiān)督,提出合理化建議能力部門全盤管理及策劃,掌握所有行政模塊工作能力體系建設(shè)能力流程與制度建設(shè)能力團(tuán)隊(duì)建設(shè)

5、能力知識(shí)庫建設(shè)能力企業(yè)及平臺(tái)管理改進(jìn)建議能力自我學(xué)習(xí)能力影響能力工程管理能力20分30分20分20分5分5分3分2分5分10分4內(nèi)部資料 注意保密行政工程序列任職資格模型（三級(jí)）行政工程序列任職資格模型（三級(jí)）行政工程行政工程工程管理能力基本素質(zhì)關(guān)系建立成就導(dǎo)向計(jì)劃能力領(lǐng)導(dǎo)力決策支持及建議能力按要求完成工作,并提出合理化建議能力戰(zhàn)略管理能力部門規(guī)劃建議能力自我約束,獨(dú)立完成部分模塊的工作能力主動(dòng)管理,監(jiān)督部門工作,合理安排人員能力行政管理能力組織建設(shè)及規(guī)劃能力制定本部門崗位職責(zé),建立各項(xiàng)關(guān)鍵流程; 合理布置本部門的資源,對(duì)部門未來作出規(guī)劃能力制定崗位職責(zé),建立關(guān)鍵流程,選拔,指導(dǎo),激勵(lì)員工;

6、能協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,提出前瞻性規(guī)劃意見能力建立業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的關(guān)鍵流程,合理規(guī)劃所承接的工作能力部門工作建議能力工程跟蹤,實(shí)施能力工程運(yùn)營(yíng),管控能力主動(dòng)管理,接受監(jiān)督,提出合理化建議能力部門全盤管理及策劃,掌握所有行政模塊工作能力體系建設(shè)能力流程與制度建設(shè)能力團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力知識(shí)庫建設(shè)能力企業(yè)及平臺(tái)管理改進(jìn)建議能力自我學(xué)習(xí)能力影響能力工程管理能力10分20分10分20分2分2分2分2分2分20分10分10分20分10分10分10分10分5內(nèi)部資料 注意保密行政工程序列任職資格模型（四級(jí)）行政工程序列任職資格模型（四級(jí)）行政工程行政工程工程管理能力基本素質(zhì)關(guān)系建立成就導(dǎo)向計(jì)劃能力領(lǐng)導(dǎo)力決策支持及建議能力按

7、要求完成工作,并提出合理化建議能力戰(zhàn)略管理能力部門規(guī)劃建議能力自我約束,獨(dú)立完成部分模塊的工作能力主動(dòng)管理,監(jiān)督部門工作,合理安排人員能力行政管理能力組織建設(shè)及規(guī)劃能力制定本部門崗位職責(zé),建立各項(xiàng)關(guān)鍵流程; 合理布置本部門的資源,對(duì)部門未來作出規(guī)劃能力制定崗位職責(zé),建立關(guān)鍵流程,選拔,指導(dǎo),激勵(lì)員工; 能協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,提出前瞻性規(guī)劃意見能力建立業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的關(guān)鍵流程,合理規(guī)劃所承接的工作能力部門工作建議能力工程跟蹤,實(shí)施能力工程運(yùn)營(yíng),管控能力主動(dòng)管理,接受監(jiān)督,提出合理化建議能力部門全盤管理及策劃,掌握所有行政模塊工作能力體系建設(shè)能力流程與制度建設(shè)能力團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力知識(shí)庫建設(shè)能力企業(yè)及平臺(tái)管理改

8、進(jìn)建議能力自我學(xué)習(xí)能力影響能力工程管理能力10分10分10分30分2分2分2分2分2分20分20分6內(nèi)部資料 注意保密行政工程序列任職資格一紙禪行政工程序列任職資格一紙禪成長(zhǎng)時(shí)間 級(jí)級(jí)等等薪酬成功經(jīng)歷成功經(jīng)歷能力與素質(zhì)能力與素質(zhì)必備知識(shí)必備知識(shí)10年以上四級(jí)四級(jí)職業(yè)等職業(yè)等1）工商管理/工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè) 2）10年以上大中型企業(yè)工商管理/工程工作經(jīng)歷 3）有大型跨國(guó)企業(yè)或上市公司工商管理/工程副總經(jīng)驗(yàn) 4)精通英語,具備廣闊的社交關(guān)系網(wǎng)絡(luò)部門全盤管理及策劃,掌握所有行政模塊工作能力；組織建設(shè)及規(guī)劃能力；企業(yè)及平臺(tái)管理改進(jìn)建議能力；工程運(yùn)營(yíng),管控能力；團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力熟練使用辦公自動(dòng)化軟件和ERP軟

9、件；精通行政工作流程,及工程管理知識(shí)；熟悉合同法,公司法,安全生產(chǎn)法規(guī),消防法規(guī),工程相關(guān)法規(guī)等10年以上正式等正式等10年以上預(yù)備等預(yù)備等1）工商管理/工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè) 2）10年以上大中型企業(yè)工商管理/工程工作經(jīng)歷 3）8年以上部門管理經(jīng)驗(yàn) 4)有大型跨國(guó)企業(yè)或上市公司行政經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)10年以上三級(jí)三級(jí)職業(yè)等職業(yè)等1）工商管理/工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè) 2）8年以上大中型制造企業(yè)工商管理/工程工作經(jīng) 歷3）5年以上工商管理/工程經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)4）成功管理五人以上團(tuán)隊(duì)5）精通英語,具備一定的社交關(guān)系網(wǎng)絡(luò)主動(dòng)管理,接受監(jiān)督,提出合理化建議能力；監(jiān)督部門工作,合理安排人員能力；制定本部門崗位職責(zé),建立各項(xiàng)關(guān)鍵流程

10、; 合理布置本部門的資源,對(duì)部門未來作出規(guī)劃能力；工程管理能力；流程與制度建設(shè)能力熟練使用辦公自動(dòng)化軟件和ERP軟件；熟悉行政工作流程,及工程管理知識(shí)；熟悉合同法,公司法,安全生產(chǎn)法規(guī),消防法規(guī),工程相關(guān)法規(guī)等8年以上正式等正式等8年以上預(yù)備等預(yù)備等1）工商管理/工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè) 2）8年以上大中型制造企業(yè)工商管理/工程工作經(jīng)歷 3）5年以上工商管理/工程管理經(jīng)驗(yàn) 4) 英語要求熟練7內(nèi)部資料 注意保密行政工程序列任職資格一紙禪行政工程序列任職資格一紙禪成長(zhǎng)時(shí)間級(jí)級(jí)等等薪酬成功經(jīng)歷成功經(jīng)歷能力與素質(zhì)能力與素質(zhì)必備知識(shí)必備知識(shí)6年以上二級(jí)二級(jí)職業(yè)等職業(yè)等1）工商管理/工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè) 2）5年以上大中型制造企業(yè)工商管理/工程工作經(jīng)歷 3）3年以上工商管理/工程管理職位經(jīng)驗(yàn) 4) 具備一定的英語能力 接受監(jiān)督,提出建議能力；制定關(guān)鍵流程能力；知識(shí)庫建設(shè)能力熟練使用辦公自動(dòng)化軟件；熟悉行政工作流程；熟悉公司法,合同法等5年以上正式等正式等4年以上預(yù)備等預(yù)備等1）工商管理/工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè) 2）3年以上型制造企業(yè)工商管