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文檔簡介

1、XX公路工程有限公司安全生產(chǎn)標準化自評報告為進一步做好安全生產(chǎn)標準化建設(shè)工作,結(jié)合寧交辦發(fā)2012133號文件精神和交通運輸部最新確定的交通運輸建筑施工企業(yè)安全生 產(chǎn)達標考評指標以及公司相關(guān)要求,我公司成立安全生產(chǎn)標準化建 設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由公司經(jīng)理郭保平擔任, 對安全生產(chǎn)標準化評 級申報工作認真進行了學(xué)習(xí)、貫徹、執(zhí)行。現(xiàn)將自評工作情況匯報如 下:? 一、安全目標(35分,扣0分)? 1根據(jù)安全生產(chǎn)方針、目標和控制指標,制定了實現(xiàn)安全工作方 針與目標的措施。2、制定安全生產(chǎn)跨年度專項工作方案。3、制定了年度安全工作計劃和年度專項活動方案。4、將安全生產(chǎn)管理指標進行細化分解,制定安全生產(chǎn)目標

2、考核與獎懲辦法,年終號對各部門、作業(yè)隊進行考核打分,并獎勵兌現(xiàn)。?二、安全管理機構(gòu)(35分,扣0分)1、成立了以公司經(jīng)理郭保平為組長的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,實行領(lǐng)導(dǎo)負責制,下設(shè)安全生產(chǎn)管理科負責日常安全生產(chǎn)管理工作。定期召開安全會議,及時聽取安全工作情況匯報,發(fā)現(xiàn)問題及時制定對策加 以糾正。2、根據(jù)公路水運工程安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦法規(guī)定,足額配備 安全生產(chǎn)管理人員,由公司副經(jīng)理分管安全生產(chǎn)工作。?三、安全生產(chǎn)責任體系(45分,扣0分)? 1、建立健全了安全生產(chǎn)責任制度, 明確經(jīng)理為安全生產(chǎn)第一責 任人,分管安全生產(chǎn)的負責人是安全生產(chǎn)的主要負責人, 并嚴格落實 安全生產(chǎn)責任制,層層簽訂落實,嚴格落實

3、“一崗雙責 ”制度。? 2、定期對各部門、作業(yè)隊安全生產(chǎn)責任制落實情況進行考評, 公布考評和獎罰情況。?四、法律和安全管理制度( 70分,扣 0 分)? 1、企業(yè)法人執(zhí)照、資質(zhì)證書、安全生產(chǎn)許可證合法有 效。? 2、及時獲取適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、 標準規(guī)范,在日常工作 中貫徹執(zhí)行,及時組織員工和農(nóng)民工學(xué)習(xí)相關(guān)法律、法規(guī)、標準。? 3、建立健全了各項安全生產(chǎn)管理制度, 將安全生產(chǎn)管理制度作 為一項重要內(nèi)容對農(nóng)民工進行了安全生產(chǎn)宣傳和培訓(xùn)。? 4、制定了各崗位安全操作規(guī)程, 及時發(fā)放到各作業(yè)崗位, 現(xiàn)場 檢查督促,要求從業(yè)人員嚴格執(zhí)行本崗位安全操作規(guī)程。? 5、根據(jù)安全管理制度、 操作規(guī)程和危險

4、源辨識內(nèi)容, 制訂相應(yīng) 的安全生產(chǎn)保證措施。 建立和完善了各類臺賬和檔案, 能夠及時按上 級要求報送有關(guān)資料和信息。? 五、安全投入? 1、建立安全生產(chǎn)經(jīng)費保障制度,實行??顚S茫凑掌髽I(yè)安 全生產(chǎn)費用提取和使用管理辦法 的通知規(guī)定, 結(jié)合施工計劃編制安 全生產(chǎn)費用使用計劃,及時根據(jù)實際施工情況進行安全生產(chǎn)投入。? 2、建立安全生產(chǎn)費用使用臺賬,及時收集各類票據(jù),核實、跟蹤、監(jiān)督安全生產(chǎn)專項經(jīng)費使用情況, 以確保安全生產(chǎn)投入有效實施。? 六、裝備設(shè)施( 100分,扣 10 分)? 1、各類施工機械、 設(shè)備滿足安全生產(chǎn)需要, 符合相關(guān)安全規(guī)范 和技術(shù)要求。對裝載機、平地機、壓路機等大型移動設(shè)備定

5、期維修保 養(yǎng),確保了作業(yè)安全。定期實驗等設(shè)備在專業(yè)機構(gòu)進行檢驗,保證檢 驗證書合法有效。在各作業(yè)區(qū)重要、醒目位置配備消防應(yīng)急器材,設(shè) 置安全警告標志、指示牌。? 2、制定了施工現(xiàn)場臨時設(shè)施管理制度,在采購、租賃、搭設(shè)與 拆除、驗收、使用方面嚴格落實。各類設(shè)施設(shè)備符合相關(guān)規(guī)范和技術(shù) 要求,設(shè)施設(shè)備及操作人員證書齊全有效。 專職安全管理人員每天進 行安全檢查督促,能夠確保各類設(shè)施設(shè)備、電器線路、消防設(shè)施得到 及時維護保養(yǎng)、定期檢驗。未指定專人對特種設(shè)備進行管理,設(shè)備使 用臺賬建立不規(guī)范扣 10 分。? 3、根據(jù)施工現(xiàn)場臨時用電安全技術(shù)規(guī)范 制定臨時用電方案, 嚴格執(zhí)行施工臨時用電 TN-S 接地、

6、接零保護系統(tǒng) ,要求所有用電線路 必須應(yīng)實行三級配電,兩級漏電保護 ,由專職電工及時對電器線路進 行維護。? 七、安全技術(shù)管理( 110分,扣 40 分)? 1、制定施工組織設(shè)計編制、審核、批準制度,施工組織設(shè)計中 有明確的安全技術(shù)措施,已上報批準,在施工中嚴格執(zhí)行。? 2、制訂危險性較大的分部、分項工程編寫、審核、批準專項施 工方案制度,施工中嚴格執(zhí)行。? 3、根據(jù)安全技術(shù)交底制度規(guī)定, 落實各級安全技術(shù)交底, 有書 面記錄,所有參加人員簽字確認。? 4、科技應(yīng)用與創(chuàng)新扣 40分。?八、隊伍建設(shè)( 90 分,不扣分)? 1、制訂了年度安全生產(chǎn)培訓(xùn)計劃, 明確了培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)時間。? 2、及時

7、組織農(nóng)民工開展了崗前安全生產(chǎn)法律、 法規(guī)和安全生產(chǎn) 知識宣傳教育。? 3 公司安全生產(chǎn)管理人員均具備相應(yīng)安全生產(chǎn)知識和管理能 力,取得了交通運輸部頒發(fā)的安全生產(chǎn)三類人員證書。專(兼)職安 全管理人員均在施工一線多年從事過現(xiàn)場施工管理工作, 具備專業(yè)安 全知識和經(jīng)驗, 熟悉各崗位安全操作規(guī)程, 能夠深入開展安全生產(chǎn)管 理工作。?4、項目部所有員工均接受過公司組織的各類安全生產(chǎn)培訓(xùn)。5、建立安全宣傳教育培訓(xùn)考評檔案,對培訓(xùn)效果進行評價。九、作業(yè)管理( 120 分,扣 10分)1、嚴格執(zhí)行操作規(guī)程和安全作業(yè)規(guī)定,嚴禁 “三違 ”作業(yè);在每月 召開生產(chǎn)會議的同時, 布置安全生產(chǎn)工作; 從業(yè)人員及特種作

8、業(yè)人員 均持證上崗; 建立完善的施工現(xiàn)場安全管理制度, 指定專人對危險作 業(yè)現(xiàn)場進行安全生產(chǎn)管理; 作業(yè)現(xiàn)場及設(shè)施設(shè)備采用可靠的防雷、 防 火、防電等措施;所有材料堆放和儲存有專人管理,符合有關(guān)要求。2、指定并嚴格落實安全生產(chǎn)值班制度,重要時期實行領(lǐng)導(dǎo)到崗帶 班,有值班記錄。?3、按規(guī)定制定了相關(guān)方及外用工管理制度,公司暫未與其他單 位共用作業(yè)現(xiàn)場; 及時與各勞務(wù)作業(yè)隊簽訂安全目標責任書, 明確了 各自安全職責;對短期合同工等及外來人員車輛作業(yè)現(xiàn)場缺乏相應(yīng)的 安全管理制度和措施,未建立了勞務(wù)協(xié)作單位名錄和檔案扣10 分。4、工作、生活場所的布局合理,符合安全、消防和職業(yè)健康要求。 5、制訂了相

9、關(guān)規(guī)定、制度,各作業(yè)現(xiàn)場、設(shè)施按規(guī)定設(shè)置了明顯 的安全警示標志,嚴禁無關(guān)人員進入作業(yè)現(xiàn)場。十、危險源辨識與風險控制( 45 分,扣 5 分)? 1、制訂了風險源辨識與評價的相關(guān)制度、 方案及安全措施; 及 時辨識作業(yè)現(xiàn)場風險源,并制訂管理方案。? 2、制定重作業(yè)現(xiàn)場危險因素防范措施和施工現(xiàn)場施工應(yīng)急措 施; 如實對作業(yè)人員進行各崗位風險告知,并簽字確認。未對危險 源進行建檔管理扣 5 分。十一、隱患排查與治理( 70 分,扣 10 分)? 1、制定了安全生產(chǎn)隱患排查治理工作制度, 施工現(xiàn)場排查治理 制度、安全措施、 應(yīng)急預(yù)案;制訂了年度安全隱患排查治理工專項作 方案。? 2、嚴格執(zhí)行隱患排查治

10、理各項規(guī)定,落實隱患排查治理方案; 及時對安全隱患進行分析,制定相應(yīng)控制措施,整改到位,形成隱患 排查治理月年度工作報告; 建立安全隱患治理臺賬和檔案, 未按規(guī)定 對隱患排查治理情況進行分析,扣 10 分。十二項、職業(yè)健康( 30 分,扣 10分)1、按規(guī)定設(shè)置職業(yè)健康管理機構(gòu),配備專兼職安全員;按規(guī)定 對職工進行職業(yè)健康檢查。2、按規(guī)定辦理作業(yè)人員意外傷害險。3、制訂職業(yè)健康危害告知書及預(yù)防措施、職業(yè)危害預(yù)防制度, 對從業(yè)人員進行職業(yè)健康培訓(xùn),簽訂職業(yè)危害告知書。4、未按規(guī)定為從業(yè)人員提供必要的勞動保護,扣 10 分。? 十三、安全文化( 35分,扣 10 分)? 1、設(shè)立舉報箱,公開安全生

11、產(chǎn)舉報電話、通訊地址或電子郵 箱;安全文化環(huán)境建設(shè)不健全,扣 5 分。2、編制安全生產(chǎn)知識手冊,發(fā)放到職工;認真組織開展“安全生產(chǎn) ”月活動,有方案、有總結(jié);按規(guī)定對安全生產(chǎn)考評,總結(jié)交流 推廣經(jīng)驗,表彰、獎勵先進集體及個人;未開展安全承諾活動,扣 5 分。? 十四、應(yīng)急救援( 85 分,扣 0分)? 1、制定了應(yīng)急救援管理制度和相應(yīng)的應(yīng)急保障措施,各類應(yīng) 急救援預(yù)案健全,并及時評審修訂完善。應(yīng)急預(yù)案與當?shù)卣?、安?生產(chǎn)監(jiān)督部門、公安、消防部門、以及其他有關(guān)部門(單位)保持信 息暢通。? 2、經(jīng)常開展應(yīng)急預(yù)案宣傳教育培訓(xùn)活動,普及安全事故預(yù)防、 避險、自救、互救知識,確保從業(yè)人員能夠在預(yù)案實

12、施階段自如應(yīng)對。? 3、建立與本公司安全生產(chǎn)特點相適應(yīng)的應(yīng)急救援隊伍,并組 織應(yīng)急救援人員日常訓(xùn)練。? 4、按照應(yīng)急預(yù)案要求配備各類應(yīng)急物資及設(shè)備,建立健全設(shè) 備使用臺賬,定期進行檢測和維護,使其處于良好狀態(tài)。? 5、結(jié)合實際制定應(yīng)急預(yù)案演練計劃,組織開展了應(yīng)急救援預(yù) 案演練;及時對應(yīng)急預(yù)案演練進行評審, 撰寫應(yīng)急預(yù)案演練評審報告?十五、事故報告調(diào)查處理( 50分,扣 0 分)?按規(guī)定制定了事故報告與處理相關(guān)制度,建立健全事故檔案和 事故臺賬。目前,我公司未發(fā)生安全事故。? 十六、績效考評與持續(xù)改進( 35 分,扣 20分)? 1、對 2014年安全生產(chǎn)標準化實施情況績效評定,對安全生產(chǎn) 工作目標、指標完成情況進行綜合考評。? 2、制訂安全生產(chǎn)標準化持續(xù)改進計劃和措施,對安全生產(chǎn)目 標、各項管理制度和操作規(guī)程修訂完善。? 3、安全生產(chǎn)管理體系不健全,未形成長效機制,扣 20分。?僅供個人用于學(xué)習(xí)、研究;不得用于商業(yè)用途For personal use only in study and research; not for commercial use.Nur f u r den pers?nlichen f u r StUFtieschung, zu kommerziellen Zwecken verwendet werden.

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