江西建筑施工企業(yè)勞動合同新整理版

1、江西建筑施工企業(yè)勞動合同新整理版甲方乙方簽訂時期          年    月    日江西 省勞動和社會保障廳 甲方                         

2、  法定代表人企業(yè)地址施工地址工商注冊機關(guān)乙方                   居民身份證 號 出生日期       年     月       日家庭住址郵政編碼戶口所在地   

3、60;   省（市）     區(qū)（縣）    鄉(xiāng)鎮(zhèn)       村 根據(jù)中華人民共和國 勞動法 和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。 一、 勞動合同 期限 第一條      勞動合同期限（甲乙雙方選擇適用）（  ）1、有固定期限勞動合同本合同于    

4、; 年     月     日生效，于      年     月          日終止。 其中 試用期 至     年     月    

5、;  日止。 （  ）2、以完成一定工作為期限的合同。本合同生效日期為       年     月     日；以乙方完成         工作任務(wù)為 合同終止 時間。 (  )3、無固定期限勞動合同本合同于      

6、 年    月    日生效，于法定或約定的解除(終止)合同的條件出現(xiàn)時止。其中試用期至      年     月     日止。二、工作內(nèi)容和工作時間第二條  甲方招用乙方在             

7、;  (項目名稱)工程  中擔(dān)任                                      崗位(工種)工作。乙方的崗位(工種)上崗證號碼為  

8、               。 第三條  甲方安排乙方執(zhí)行下列第    種工作時間制度。(  )1、執(zhí)行定時工作制(乙方每日工作8小時，每周工作40小時)。(  )  2、執(zhí)行綜合計算工時工作制(乙方每月工作不超1674小時)。(  )  3、執(zhí)行不定時工作制(在保證完成甲方工作任務(wù)情況

9、下，乙方自行安排工作和休息時間)。三、勞動保護(hù)和勞動條件第五條  甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場當(dāng)天對乙方進(jìn)行入場三級安全 教育 ，并組織對乙方學(xué)習(xí)成果的書面考試，考試結(jié)果甲方應(yīng)保存在施工現(xiàn)場備查，考試不合格的不得在現(xiàn)場施工。 甲方應(yīng)當(dāng)對從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。第六條  甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件應(yīng)達(dá)到安全、衛(wèi)生要求，其中建筑施工現(xiàn)場要符合建筑施工現(xiàn)

10、場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)  (jgjl4620xx)。第七條  甲方將根據(jù)國家有關(guān) 法律法規(guī) ，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁 違章 作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。 四、工資保險待遇第八條  雙方約定的工資不得低于江西省政府頒布的當(dāng)?shù)?最低工資 標(biāo)準(zhǔn)和本企業(yè)工資集體協(xié)商的最低標(biāo)準(zhǔn)。 1、計時工資  乙方在試用期間的工資為每月(日)      元，試用期滿后月(日)工資為    

11、0;  元。2、按工程量計付工資（1）按工程量單價           計取工資；（2）按工程量總量         總價           計取工資。雙方約定的工程量單價不得低于江西省 建設(shè)工程 定額人工 費標(biāo)準(zhǔn)。實行按工程量計付工資的，每月支付工資額不得低于當(dāng)月完

12、成工程量的70。甲方應(yīng)在每月       日前以貨幣形式計發(fā)乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。甲方在勞動合同終止、解除后5天內(nèi)應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。甲乙雙方對工資支付的其他約定：第九條  甲方應(yīng)為乙方辦理 養(yǎng)老保險 、 工傷 保險和 醫(yī)療保險 手續(xù)，并為乙方繳納養(yǎng)老保險、工傷保險和醫(yī)療保險費用。五、勞動紀(jì)律和勞動合同的解除第十條  乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。第十一條 乙方有下列情形之一，  甲方可以解除本合同；(一)在試

13、用期間被證明不符合錄用條件的；(二)嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；(三)嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定及施工質(zhì)量管理規(guī)定的；(四)被依法追究刑事責(zé)任的。第十二條  乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前      日(3天以上30天以內(nèi))以書面形式通知甲方，不得擅自離職。六、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容第十三條  乙方違法解除勞動合同，給甲方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第十四條  甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：七、 勞動爭議 處理及其他 第十五條  

14、;雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請促裁。對仲裁裁決不服的，可自接到裁決書之日起15日內(nèi)向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。 第十六條  甲方依法制定的規(guī)章制度作為本勞動合同的附件，與勞動合同具有同等法律效力。第十七條  本合同未盡事宜或國家、江西省規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十八條  本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（公章）                     乙方（簽字或蓋章）法定代表人或委托代理人（簽字或蓋章）簽訂日期：  年  月