義務教育均衡發(fā)展三年規(guī)劃

1、義務教育均衡發(fā)展三年規(guī)劃根據(jù)吉林省XX XX 年推進義務教育均衡發(fā)展實施方案和吉林省義務教育學校辦學基本標準。結(jié)合我校教育實際，為縮小辦學水平的差距，推進義務教育均衡發(fā)展，促進教育公平，切實保障全鎮(zhèn)適齡兒童接受公平的義務教育，建成教育強鎮(zhèn)，特制定本規(guī)劃。一、學?；厩闆r王府鎮(zhèn)蒙古族小學現(xiàn)有中心校1 所，村級小學8 所，在校學生總計1516 人，教學班73 個，教師總數(shù)165 人。有市級示范園1 所，有5 個班，幼兒教師10 人。現(xiàn)有180 名幼兒接受幼兒教育，全鎮(zhèn)村小學前班8 個，有教師8 名，學生74 名。一級教師77 人，二級教師87 人，三級教師1 人。省、市、縣骨干教師33 人，市、縣

2、教學標兵、能手、新秀13 人。二、指導思想以科學發(fā)展觀為指導，以辦好每一所學校，保障學生公平接受義務教育權利為宗旨，均衡配置經(jīng)費、設施、設備、師資等辦學資源；以加強教師隊伍建設為根本，以加快標準化建設為載體，強化學校內(nèi)部管理，全面推進素質(zhì)教育；以實現(xiàn)鎮(zhèn)內(nèi)各村小義務教育初步均衡為目標，縮小區(qū)域內(nèi)學校之間辦學水平的差距，提高義務教育整體辦學水平和教育質(zhì)量，努力辦好讓人民滿意的教育。三、工作目標到 XX 年鎮(zhèn)內(nèi)一所中心校和八所村小達到吉林省義務教育學校辦學基本標準，基本實現(xiàn)鎮(zhèn)內(nèi)義務教育初步均衡。實現(xiàn)鎮(zhèn)內(nèi)學校間校園校舍、儀器設備、圖書、公用經(jīng)費、師資隊伍和教育教學管理等均衡發(fā)展，基本解決本鎮(zhèn)內(nèi)的擇校問

3、題和大班額問題。堅持內(nèi)涵發(fā)展，強化質(zhì)量意識，將學生的全面發(fā)展、成長成才作為出發(fā)點和立足點。以提高質(zhì)量為目的，努力縮小學校間教育質(zhì)量差距。健全保障義務教育均衡發(fā)展經(jīng)費投入、 設施設備改善、教師補充、教師交流、教師教育、教學研究、教育科研等方面制度。建立推進義務教育均衡發(fā)展考評體系。四、主要任務XX年工作任務中心校、阿拉嘎、腰大洼三所學校達到吉林省義務教育學校辦學基本標準，要完成以下工作任務：學校設置。實現(xiàn)學校布局基本合理，全鎮(zhèn)各校學生能就近入學。中心校、外五家、腰大洼、三岔溝、青山五所學校走讀學生上學途中單程步行時間，低年級超過30 分鐘，高年級超過 45 分鐘。 XX 年五所學校走讀學生單程時

4、間達到規(guī)定要求。班數(shù)班額。中心校25 個班， 4 個班超班額，現(xiàn)在最大班額 51 人，按要求超額 6 人。在 XX 年 10 月份新教學樓建成后班額控制在 45 人以下。 目前， 8 所村小班數(shù)班額全部附合要求。校園校舍。中心校新建教學樓9000 平方米，腰大洼、二龍山、阿拉嘎三所村小均新建校舍540 平方米。使四所學校校園校舍符合國家相關的建設標準，校舍達到重點設防類抗震設防標準，符合防災避險安全要求。實現(xiàn)教學、辦公、體育運動、生活等不同功能合理分區(qū)。生均校舍建筑面積不低于5.2 平方米。裝備條學生課桌椅。中心校購置 1038 套，腰大洼購置 45 套，達到每生有一套符合國家設計標準課桌椅。

5、再購置部分常用教學設備，并滿足實際教學需要?？茖W實驗室裝備。 中心校購置 8340 件，需資金 176491.9 元。阿拉嘎購置 5106 件，需資金 109091.4 元。腰大洼購置 5109 件，需資金 110762 元。其它學科教學儀器設備也要適當配置，才能基本滿足實際需要。藏書，中心校購進圖書1.1 萬冊，需資金129580 元。音像資料、電子讀物。中心校、腰大洼、阿拉嘎要適當配置音像資料、電子讀物，才能基本滿足實際需要。計算機網(wǎng)絡裝備：中心校購置微機25 臺，腰大洼購置微機15 臺，阿拉嘎購置微機15 臺。師資隊伍按照吉林省人民政府辦公廳關于轉(zhuǎn)發(fā)吉林省普通中小學教職工編制核定深化改革

6、實施意見的通知規(guī)定，全鎮(zhèn)共缺編 42 人。中心校缺編 35 人。通過吸收特崗教師 8 人，村小調(diào)入，或爭取師范院校畢業(yè)生等方式，滿足了教育教學和教師離崗進修的需要。能按要求配齊學校領導，領導成員的年齡、專業(yè)結(jié)構(gòu)合理，分工職責明確。教師取得相應教師資格。通過培訓 2 名教師將取得小學教師資格。教師專業(yè)技術職務結(jié)構(gòu)基本合理。實行教職工工作考核制度，完善教職工激勵機制。保證教師按規(guī)定參加繼續(xù)教育、業(yè)務培訓和對外交流。每學年教師參加上一級業(yè)務部門組織的集中培訓時間不少于 24 學時。辦學經(jīng)費教職工工資按照省有關規(guī)定能做到按月足額發(fā)放。嚴格執(zhí)行收費規(guī)定， 收費公示制度健全， 無亂收費現(xiàn)象。教育教學管理推

7、動義務教育學校堅持正確的辦學方向，貫徹國家教育方針，全面實施素質(zhì)教育，加強和改進德育工作，深化課程改革，建設學校特色文化。重視基礎知識、基本技能教學，注重培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力。學生每天在校學習時間不超過 6 小時。實行校長負責制，健全了教職工大會制度，實行民主管理。制定學校章程，建立健全制度體系，實現(xiàn)規(guī)范管理。規(guī)范辦學行為，切實減輕學生過重課業(yè)負擔。營造良好的社會環(huán)境，建立有利于素質(zhì)教育實施的評價機制，糾正片面追求升學率的傾向。建立學區(qū)學齡前 1 年人口及學齡人口登記制度，按照規(guī)定時間就近免試入學。健全學生輟學情況報告制度，學生達到零輟學。每個教學班配備一名任課教師做班主任，負責班級管理

8、工作。并建立健全班主任、科任教師和家長的聯(lián)系制度。把德育工作放在首位，在學校各項教育教學活動中有針對性地進行思想、品德、紀律、法制、行為規(guī)范養(yǎng)成、心理健康等方面教育。落實教職工德育工作職責，發(fā)揮教師的表率作用。建立與學生家庭、社會相結(jié)合的德育工作網(wǎng)絡。嚴格執(zhí)行吉林省義務教育教學常規(guī)。按照課程計劃的要求開全課程，開足課時，教學進度適中。不占用節(jié)假日和課余時間集體上課或輔導。按規(guī)定開展間操、眼保健操等課間活動，保證學生每天有 1 小時以上體育活動。每學年舉辦一次運動會。經(jīng)常開展課外藝術活動。每學年舉辦一次全校文藝活動。每學期利用當?shù)匦Ｍ饨逃突顒訄鏊劳衅髽I(yè)、鄉(xiāng)村和社區(qū)，組織學生參加社會實踐活動

9、2 次。學生綜合素質(zhì)評價在學校統(tǒng)一組織和安排下，由班主任主持，各科任課教師參加，同時聽取全體同學和家長等各方面的意見。學生學業(yè)評價工作，日?？疾煊扇握n教師負責，期中期末考試由學校統(tǒng)一組織。建立比較完善的校本教研、科研和校本培訓制度，健全教師集體備課、聽課、評課制度，促進教師專業(yè)發(fā)展，提高教育教學質(zhì)量。各年級全科合格率：不低于 97%。畢業(yè)年級學生畢業(yè)率達到 98%。學生體質(zhì)健康合格率達到 95%，近視眼年新發(fā)病率控制在 7以內(nèi)。實行安全工作校長負責制，有專人負責安全工作。學校設施、消防、用電、衛(wèi)生等安全管理制度健全，每學期期初、期末組織安全檢查兩次，及時發(fā)現(xiàn)和排除各類安全隱患。有突發(fā)事件應急預

10、案。加強對師生的安全教育，培養(yǎng)師生自救自護能力。XX年工作任務外五家、哈瑪爾、三岔溝三所學校達到吉林省義務教育學校辦學基本標準，要完成以下工作任務：校園校舍。外五家、哈瑪爾、三岔溝三所村小分別加固校舍939 平方米、 596 平方米、 471 平方米。使三所學校校園校舍符合國家相關的建設標準，校舍達到重點設防類抗震設防標準，符合防災避險安全要求。實現(xiàn)教學、辦公、體育運動、生活等不同功能合理分區(qū)。 生均校舍建筑面積不低于5.2 平方米。裝備條學生課桌椅。外五家村小購置73 套，哈馬爾村小購置67 套，三岔溝村小購置45 套，達到每生有一套符合國家設計標準課桌椅。再購置部分常用教學設備，并滿足實際

11、教學需要?？茖W實驗室裝備。 外五家購置4512件，需資金109686.1元，哈瑪爾村小購置5169 件，需資金111140.6 元。三岔溝村小購置 5234 件，需資金109530.2 元。其它學科教學儀器設備也要適當配置，才能基本滿足實際需要。藏書，哈瑪爾村小購進圖書1000 冊，需資金11780 元。三岔溝村小購進圖書900 冊，需資金10602 元，外五家村小購進圖書 600 冊需資金 7068 元。音像資料、電子讀物。外五家、哈瑪爾、三岔溝村小要適當配置音像資料、電子讀物，才能基本滿足實際需要。計算機網(wǎng)絡裝備：外五家、哈瑪爾村小均購置微機15臺。三岔溝村小購置微機10 臺。師資隊伍三岔

12、溝缺編4 人。通過村小教師交流，或爭取師范院校畢業(yè)生等方式，滿足了教育教學和教師離崗進修的需要。保證教師按規(guī)定參加繼續(xù)教育、業(yè)務培訓和對外交流。每學年教師參加上一級業(yè)務部門組織的集中培訓時間不少于 24 學時。辦學經(jīng)費教職工工資按照省有關規(guī)定能做到按月足額發(fā)放。嚴格執(zhí)行收費規(guī)定，收費公示制度健全， 無亂收費現(xiàn)象。教育教學管理推動義務教育學校堅持正確的辦學方向，貫徹國家教育方針，全面實施素質(zhì)教育。重視基礎知識、基本技能教學，注重培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力。學生每天在校學習時間不超過 6 小時。規(guī)范辦學行為，切實減輕學生過重課業(yè)負擔。建立學區(qū)學齡前 1 年人口及學齡人口登記制度，按照規(guī)定時間就近免

13、試入學。健全學生輟學情況報告制度，學生達到零輟學。每個教學班配備一名任課教師做班主任，負責班級管理工作。并建立健全班主任、科任教師和家長的聯(lián)系制度。把德育工作放在首位，在學校各項教育教學活動中有針對性地進行思想、品德、紀律、法制、行為規(guī)范養(yǎng)成、心理健康等方面教育。落實教職工德育工作職責，發(fā)揮教師的表率作用。建立與學生家庭、社會相結(jié)合的德育工作網(wǎng)絡。嚴格執(zhí)行吉林省義務教育教學常規(guī)。照課程計劃的要求開全課程，開足課時，教學進度適中。不占用節(jié)假日和課余時間集體上課或輔導。按規(guī)定開展間操、眼保健操等課間活動，保證學生每天有 1 小時以上體育活動。每學年舉辦一次運動會。經(jīng)常開展課外藝術活動。每學年舉辦一

14、次全校文藝活動。利用當?shù)匦Ｍ饨逃突顒訄鏊?，依托企業(yè)、 鄉(xiāng)村和社區(qū)，組織學生參加社會實踐活動每學期2 次。學生學業(yè)評價工作，日?？疾煊扇握n教師負責，期中期末考試由學校統(tǒng)一組織。建立比較完善的校本教研、科研和校本培訓制度，健全教師集體備課、聽課、評課制度，促進教師專業(yè)發(fā)展，提高教育教學質(zhì)量。各年級全科合格率：不低于 97%。畢業(yè)年級學生畢業(yè)率達到 98%。學生體質(zhì)健康合格率達到 95%，近視眼年新發(fā)病率控制在 7以內(nèi)。實行安全工作校長負責制，有專人負責安全工作。學校設施、消防、用電、衛(wèi)生等安全管理制度健全，每學期期初、期末組織安全檢查兩次，及時發(fā)現(xiàn)和排除各類安全隱患。有突發(fā)事件應急預案。加強對師

15、生的安全教育，培養(yǎng)師生自救自護能力。XX年工作任務青山、新立、二龍山三所學校達到吉林省義務教育學校辦學基本標準，要完成以下工作任務：校園校舍。青山、新立兩所村小均新建校舍540 平方米。使兩所學校校園校舍符合國家相關的建設標準，校舍達到重點設防類抗震設防標準，符合防災避險安全要求。實現(xiàn)教學、辦公、體育運動、生活等不同功能合理分區(qū)。生均校舍建筑面積不低于 5.2 平方米。裝備條學生課桌椅。青山購置45 套，二龍山購置79 套，達到每生有一套符合國家設計標準課桌椅。再購置部分常用教學設備，并滿足實際教學需要?？茖W實驗室裝備。青山購置5078件，需資金108380.1元，新立購置5160件，需資金1

16、13094.4元。二龍山購置5023件，需資金111425.5元，其它學科教學儀器設備也要適當配置，才能基本滿足實際需要。藏書，二龍山購進圖書380 冊，需資金4476.4 元。音像資料、電子讀物。青山、新立、二龍山三所學校要適當配置音像資料、電子讀物，才能基本滿足實際需要。計算機網(wǎng)絡裝備：新立村小購置微機10 臺。二龍山村小購置微機15 臺。師資隊伍按照吉林省人民政府辦公廳關于轉(zhuǎn)發(fā)吉林省普通中小學教職工編制核定深化改革實施意見的通知規(guī)定，二龍山學校缺編 4 人。通過村小教師交流，或爭取師范院校畢業(yè)生等方式，滿足教育教學和教師離崗進修的需要。保證教師按規(guī)定參加繼續(xù)教育、業(yè)務培訓和對外交流。每學

17、年教師參加上一級業(yè)務部門組織的集中培訓時間不少于 24 學時。辦學經(jīng)費教職工工資按照省有關規(guī)定能做到按月足額發(fā)放。嚴格執(zhí)行收費規(guī)定， 收費公示制度健全， 無亂收費現(xiàn)象。教育教學管理推動義務教育學校堅持正確的辦學方向，貫徹國家教育方針，全面實施素質(zhì)教育，加強和改進德育工作，深化課程改革，建設學校特色文化。重視基礎知識、基本技能教學，注重培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力。學生每天在校學習時間不超過 6 小時。規(guī)范辦學行為，切實減輕學生過重課業(yè)負擔。建立學區(qū)學齡前 1 年人口及學齡人口登記制度，按照規(guī)定時間就近免試入學。健全學生輟學情況報告制度，學生達到零輟學。每個教學班配備一名任課教師做班主任，負責班級

18、管理工作。并建立健全班主任、科任教師和家長的聯(lián)系制度。把德育工作放在首位，在學校各項教育教學活動中有針對性地進行思想、品德、紀律、法制、行為規(guī)范養(yǎng)成、心理健康等方面教育。落實教職工德育工作職責，發(fā)揮教師的表率作用。建立與學生家庭、社會相結(jié)合的德育工作網(wǎng)絡。嚴格執(zhí)行吉林省義務教育教學常規(guī)。照課程計劃的要求開全課程，開足課時，教學進度適中。不占用節(jié)假日和課余時間集體上課或輔導。按規(guī)定開展間操、眼保健操等課間活動，保證學生每天有 1 小時以上體育活動。每學年舉辦一次運動會。經(jīng)常開展課外藝術活動。每學年舉辦一次全校文藝活動。利用當?shù)匦Ｍ饨逃突顒訄鏊?依托企業(yè)、 鄉(xiāng)村和社區(qū)，組織學生參加社會實踐活動每學期2 次。學生學業(yè)評價工作，日?？疾煊扇握n教師負責，期中期末考試由學校統(tǒng)一組織。建立比較完善的校本教研、科研和校本培訓制度，健全教師集體備課、聽課、評課制度，促進教師專業(yè)發(fā)展，提高教育教學質(zhì)量。各年級全科合格率：不低于 97%。畢業(yè)年級學生畢業(yè)率達到 98%。學生體質(zhì)健康合格率達到 95%，近視眼年新發(fā)病率控制在 7以內(nèi)。實行安全工作校長負責制，有專人負責安全工作。學校設施、消防、用電、衛(wèi)生等安全管理制度健全，每學期期初、期末安全檢查兩次，及時發(fā)現(xiàn)和排除各類安全隱患。有突發(fā)事件應急預案。加強對師生的安全教育，培養(yǎng)師生自救自護能力。