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文檔簡介
1、時光荏苒, 20xx 年一眨眼乂過去了大半年了,回首新來車間的這一大半年 , 內(nèi)心 不禁感慨萬千,在平常的工作中,深諳到工作技能及知識的重要性,還有一 點相對 較為主要就是關(guān)系,正如史丹福研究中心所研究的結(jié)論:你賺的錢 12. 5% 來自知識, 87. 5%來自關(guān)系。一、在工作上,圍繞公司的逐步實行半動化 / 自動化高效率的生產(chǎn)模式開展以客為先,優(yōu)質(zhì)高效,持續(xù)改善為中心工作,按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)以律己,較 好 的完成各項工作任務(wù),這一大半年來主要工作表現(xiàn)如下:1、提高自身綜合素質(zhì), 通過虛心地向相關(guān)同事請教學(xué)習(xí), 已能根本運用 autocad 繪圖軟件,設(shè)計各種主產(chǎn)輔助夾具,以及通過上級領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)
2、,根本能 將fmea.控制 方案的知識運用到實際生產(chǎn)工作中。2、在負(fù)責(zé)生產(chǎn)一車間的相關(guān)生產(chǎn)事務(wù)中,能及時地完成各項生產(chǎn)工作任務(wù),以及解決生產(chǎn)異常問題,保證生產(chǎn)的產(chǎn)品出貨期,從未發(fā)生過質(zhì)量事故以及生產(chǎn)投訴事項,當(dāng)然,生產(chǎn)上一些細(xì)節(jié)問題不滿情緒總是會有發(fā)生的。3、 積極配合pe組人員調(diào)動,在一車間pe人員的頻繁調(diào)動與流失中,自認(rèn) 為很 好地完成傳幫帶作用,使其能快速適應(yīng)相關(guān)工作。4、 至于日常的工作態(tài)度,本人自認(rèn)為尚屬可以,雖處于不良的致豐大環(huán)境中, 但尚未至于與人同流合污。5、 一車間的跟拉方式已山過去的跟產(chǎn)品方式轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)時的真正意義上的跟拉方式,工作效率與工作主動性有所提高,生產(chǎn)與品管投訴率有
3、所降低雖然pe 人員只有 x 人, pe 人員由過去 x 人削減為現(xiàn)時 x 人,在提高一匸作效率的同 時亦為公 司節(jié)約輸出本錢,沿著公司的既定 LI 標(biāo)精英制,縮減人員提高效率“方向開展。二、工作中的缺乏與改正措施以及今后的努力方向1、這一大半年來,雖然能及時完成各項工作,但也存在一些缺乏,在一些 細(xì)節(jié)工作中,不夠主動,生產(chǎn)產(chǎn)品的產(chǎn)能未能有效地在改善中得到質(zhì)的提升,以及個別pe 人員的紀(jì)律未得到有效的控制,總之,這一大半年來,做了一定的工 作,但距離 上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有不少的差距;2、 不定時地對生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行流程優(yōu)化分析, 以尋求工藝流程及生產(chǎn)效率的 改善, 以使產(chǎn)品效率得到有效的提升;由於上
4、半年一車間人員頻繁調(diào)動與流失,一度處于 動亂之中,但隨著人員的穩(wěn)定及工作技能的提升,工作效率亦在不斷地 提高;3、就目前一車間而言,空間比擬窄小,生產(chǎn)的品種不多,而且相對而言比 較簡單一些,但仍然有很多工作需要去做,在日后工作中,將會逐步對生產(chǎn)中的產(chǎn)品進(jìn)行流程合理優(yōu)化,對一些殘舊的夾具進(jìn)行更新,以求做到持續(xù)改善,提高 生產(chǎn)效率。4、對于工作心態(tài)及紀(jì)律,因一車間只有x個pe人員,在紀(jì)律上未有過失,今后仍需加強(qiáng),從細(xì)節(jié)上抓起,從每一件小事做起,從我做起,認(rèn)真填寫相關(guān)工作報三、結(jié)論隨著公司的 erp、 t-misc> cellproduction 推行,可以預(yù)料我們的匚作將更 加繁重, 要求也
5、將更高,需掌握的知識更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,一定努力翻開一個工作新局面 , 為公司的開展作 出應(yīng)有的奉獻(xiàn)。我于XX年x月XX日進(jìn)入XX集團(tuán)水泥廠一車間超細(xì)微粉班工作,在工作的 x個 月里,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和培養(yǎng)下,在車間同事的幫助和支持下,我已適應(yīng)了這里的工作以及生活環(huán)境,回想過去 X 個月的工作,我學(xué)到了很多東西,現(xiàn)將各方 面的情況 總結(jié)如下:一、思想上端正自己的工作態(tài)度,按時上下班,積極參加各種活動,同時不斷加強(qiáng)自己世界觀和人生觀的改造,提高自己的思想覺悟,扎實自己的工作作風(fēng)。二、工作上服從組織的安排, 在水泥廠一車間工作, 首先熟悉整條
6、生產(chǎn)線, 分別在配料、 中 控巡檢、放散的崗位上工作,現(xiàn)已能獨立完成各崗位上的工作,并認(rèn)真填寫工作記錄,寫下自己的工作體會和總結(jié),豐富自己的經(jīng)驗。通過這兒個崗位的工作,使我對整條生產(chǎn)線的操作流程以及設(shè)備有了更深的掌握,對操作磨機(jī)需要注意條件有了一定掌握,例如溫度、壓差、磨振、等條件已經(jīng)掌握得很好,還有磨機(jī)的開停機(jī)順序都已經(jīng)掌握,現(xiàn)已能獨立完成開機(jī)生產(chǎn)。另外, 做好生產(chǎn)工作的同時, 我還要注意平安, 平安與質(zhì)量是分不開的。 “安 全 第一,預(yù)防為主,要在生產(chǎn)中發(fā)現(xiàn)隱患,從而消除隱患,絕不給自己和他人 帶來 傷害。嚴(yán)格遵循四個能力,“三不傷害和“三不違反原那么。三、學(xué)習(xí)上在生活中,不斷加強(qiáng)企業(yè)文化
7、的學(xué)習(xí),增強(qiáng)自己的企業(yè)榮譽(yù)感,在工作中, 結(jié) 合自身的實際,向師傅跟同事虛心請教,積極通過查詢資料,豐富自己生產(chǎn)線 設(shè)備 方面的知識,以及關(guān)于水泥方面的知識。重點掌握設(shè)備方面的知識,以便更 好的掌 握設(shè)備的操作,防止誤動設(shè)備,造成經(jīng)濟(jì)損失及人身傷害。學(xué)習(xí)了 6s 管理以后,我更對自己的工作要求更加嚴(yán)格,在工作中一一按照 6s 執(zhí)行,學(xué)習(xí)了平安標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),讓我在工作中更加標(biāo)準(zhǔn)的操作,同時也加深 了自己 對平安重要性的認(rèn)知,使我獲得了很多新的知識。同時,我也清醒的認(rèn)識到,我還存在很大缺乏,比方經(jīng)驗不如,對磨機(jī)知識掌握還不到位,這些方面都有待我更進(jìn)一步的學(xué)習(xí),在未來的日子里,我會更加積極的學(xué)習(xí),戒驕
8、戒躁、謙虛謹(jǐn)慎、繼續(xù)勤奮工作,精益求精,爭取做出更大的 貝四、生活上在生活中,各位師傅以及各位領(lǐng)導(dǎo)對我非常關(guān)心,他們不僅是我的同事,更 像 我的親人。每當(dāng)我在公作中遇到困難,他們都不辭辛勞幫助我解決困難:在生 活上 遇到不舒心的時候,都是他們第一個開導(dǎo)我讓我翻開心結(jié)。在此我對公司的 領(lǐng)導(dǎo)和 同事表示最誠摯的感謝!回憶這 x 個月的工作,我能夠熟練掌握和完成各崗位的工作,這些都離不開領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事們的幫助,在此我誠摯的表示感謝!在將來的工作中我希望還能得到大家的指導(dǎo)和幫助,我將以更大的熱情投入到工作中和大家一道為 xx 水 泥廠的美 好明天而奮斗不止。在繁忙的工作中轉(zhuǎn)眼之間 20xx 年度已經(jīng)
9、接近尾聲,迎來了年度總結(jié),在過 去的 一年中,在車間領(lǐng)導(dǎo)和同事的悉心關(guān)心和支持下,通過自身的努力,在工作 上取得 了一定的成果,但也存在了諸多缺乏,回憶過去的一年,我本著“責(zé)任比 能力更重 要這樣一個 LI 標(biāo),來積極圓滿的完成好車間領(lǐng)導(dǎo)和班組安排的各項工 作任務(wù),現(xiàn) 總結(jié)如下:、主要所做的丄作以及指標(biāo)任務(wù)完成情況1、自今年 X 月份調(diào)入檢修車間以來,認(rèn)真學(xué)習(xí)不斷加強(qiáng)自身的動手和動腦能力,注重平時一些細(xì)節(jié)知識的積累,如前一段時間剖分剪在剪切厚板時常有剖 不開 的情況發(fā)生,給生產(chǎn)帶來了較大的影響,后組織相關(guān)人員分析發(fā)現(xiàn)剖分剪上 刀和下 刀在剪切動作時,上下刀片之間沒有剪切重疊量因此導(dǎo)致剪切厚的剖
10、分板 發(fā)生了剖 不開的現(xiàn)象, 因此安排剖分剪在刀片的裝配過程中,在原來上刀 XX 的 高度根底上乂 增加了 XX 墊片的高度來加大上下刀片在剪切時的重疊量,后經(jīng)過 一段時間的生產(chǎn) 觀察再也沒有出現(xiàn)過剖分板剖不開的情況發(fā)生。2、認(rèn)真布置好每次的日修,周修,月修等各項檢修工作任務(wù),對生產(chǎn)班反 饋的 各類設(shè)備問題安排人員逐一進(jìn)行落實確認(rèn),并且利用好一班三檢的制度每天 對生產(chǎn) 區(qū)域的設(shè)備進(jìn)行設(shè)備運行情況的了解,對存在有隱患的設(shè)備及時進(jìn)行安排 檢修處理 和催促整改,通過努力每月的故障時間,檢修時間都未突破車間所下發(fā) 的規(guī)定,且 檢修質(zhì)量的完成率每月都在 100%,在搞好檢修的同時, 也積極組織 全體鉗液
11、人員抓好 對所在包干區(qū)域內(nèi)文明衛(wèi)生定制的管理,做到生產(chǎn)現(xiàn)場道路整 潔暢通,設(shè)備本體干 凈無油污,地下室液壓站墻角地面無死角,每月衛(wèi)生旗類評 比未被評到過一次衛(wèi)生 黑旗。3、做好輔助工作的開展和落實,在三季度中由于生產(chǎn)的需要,要將7#門的 維修場地整體搬遷至 5#電氣室后的備樣間,并且在原來場地的根底上還需鋪設(shè) 耐火磚 以及為鋼管廠增設(shè)余材切割場地,面對工作量較大,人員少任務(wù)多的情況 下合理安排人員進(jìn)行一些加班加點,在規(guī)定的時間內(nèi)提前圓滿完了車間布置的任 務(wù)。在工作 開展的同時,傳達(dá)好總廠下發(fā)的關(guān)于自由課題攻關(guān)的相關(guān)規(guī)定,并且 在 x 月份和 x 月份的自山課題攻關(guān)項中認(rèn)真組織相關(guān)人員進(jìn)行課題的
12、申報工作,并且也參與了相關(guān)課題的一些攻關(guān)工作。4、做好大修的準(zhǔn)備工作,由于大修工作的開展是在今年的 12月份盡管離大 修 還有一段時間,但絕不能輕視今年的這次大修工作,今年這次大修精整地面機(jī)械設(shè)備檢修立項共計XX項,其中2#3#冷床立項x項,1#修磨臺立項x項,火切 機(jī)立項X 項,切頭剪立項 X 項,組合剪立項 X 項,定尺剪立項 X 項,冷矯立項 X 項,其中有 較多工程需要制定大修工程施工方案。經(jīng)組織相關(guān)人員分工后,本人參與到了剪切線的大修項 H 施工方案的制定, 其 中已制定好 5 項施工方案,分別為: 定尺剪翻臂脹套更換施工方案。 雙邊剪入口寬度調(diào)整減速箱更換施工方案。 雙邊剪出口上下
13、加送輕的更換施工方案。 切頭剪擺動軌道笫一個傘齒輪箱軸承更換施工方案。 雙邊剪固定側(cè)刀臺回拉缸軸承更換施工方案,在做好以上大修準(zhǔn)備工作的同時,也加強(qiáng)對大修備品備件的整理工作,對現(xiàn)場一些常用的備件材料以及螺絲螺母進(jìn)行盤點估算,對一些已有的備件材料進(jìn)行統(tǒng)計是否夠用,對一些沒有的備件需抓緊時間利用剩下的時間來造方案編造,總之在大修工作前的各種情況盡可能都要考慮進(jìn)去。二、存在的問題和缺乏有哪些1、對班組管理還存在缺乏,如在二季度的班組長績效考核問題數(shù)中,總廠 查 到本班組有違反勞動紀(jì)律和違章的情況發(fā)生,但是在二季度的班組長績效考核 問題 數(shù)中未能完成績效考核問題數(shù)2、對于一些高標(biāo)準(zhǔn)的檢修還不夠重視,如
14、檢修時拆卸下來的一些部件需要 用 清洗劑清洗的,沒有按照標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行清洗,只是用布搽一下就完事,沒有足 夠的 重視,并且在拆卸一些帶有油污的部件需要臨時放在地面時,沒有用彩條布 或者塑 料紙加以掩墊,把車間油漆地面弄的全是油污。3、對人員的思想動態(tài)了解不夠及時,今年以來本組共有 x 人次離廠,且大 多 數(shù)都是大專以上學(xué)歷人員,他們的離開也給班組在工作安排上帶來了一定的影 響。4、在一些設(shè)備的故障檢修處理中,為能及時和領(lǐng)導(dǎo)取得溝通,對自己過分 有 信心,以至于導(dǎo)致檢修有時出現(xiàn)超時現(xiàn)象,較為被動。三、下一步改良的方向,目標(biāo)和改良措施1. 認(rèn)真發(fā)揮好自己在班組管理中的職能作用,對班組暴露出來的各種有
15、違反勞動紀(jì)律和違章情況的問題要嚴(yán)肅處理,不做好人主義。2. 在以后的檢修作業(yè)過程中要注重檢修的標(biāo)準(zhǔn)要求,堅決用高標(biāo)準(zhǔn)、高要求來要求自己,使自己在工作中不斷完善自己。3. 要隨時熟悉掌握班組人員的思想動態(tài)及特長優(yōu)勢,要給班組人員樹立一個長遠(yuǎn)的集體 LI 標(biāo),來轉(zhuǎn)化班組人員的一些抵觸情緒,對一些有特長的人員要積極的給予其開展的空間。4. 遇到自己解決不了的要及時與領(lǐng)導(dǎo)溝通,不要一味的相信自己,給檢修帶來一些被動效果。5. 對年度大修工作的進(jìn)一步細(xì)化,以及抓緊采購件的催購,為大修工作做好充分的準(zhǔn)備。6. 新的一年意味著新的起點、新的機(jī)遇以及新的挑戰(zhàn),在接下來的工作中我 將 再接再勵,努力學(xué)習(xí),不斷提
16、高自己的工作水平,力爭高效完成各項工作任務(wù) , 使自 己的思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個新水平,翻開一個新局面,為班組為 車間作 出自己更大的奉獻(xiàn)。時光似水,光陰如梭,在繁忙充實的工作中,送走了豐收的 20xx 年?;貞?過去 的一年,本人在車間領(lǐng)導(dǎo)的正確指示下,主要從事車間生產(chǎn)一線的管理工作。一年來,我盡職盡責(zé)做了各項工作,工作技能、管理能力得到進(jìn)一步提升,我十分珍惜公司給了我發(fā)揮作用的平臺和時機(jī)。具體總結(jié)如下:、工作方案細(xì),部門協(xié)作強(qiáng)在從事車間生產(chǎn)一線的管理工作中,我在公司莆事會領(lǐng)導(dǎo)和部門經(jīng)理的支持 下, 在工作開展前,仔細(xì)研究工作各環(huán)節(jié),制定了各項工作的方案目標(biāo)、工作步 驟,確 保在工作
17、中,能做到忙而不亂,緊張而乂有秩序。與各班組帶班長之間能 很好地溝 通協(xié)調(diào),集合中層管理人員的力量,更好地協(xié)調(diào)管理生產(chǎn),抓住環(huán)節(jié), 明確員工的 丄作責(zé)任,從而提高工作效率。車間生產(chǎn)全年完成四件套產(chǎn)品數(shù)量達(dá) xx4 套,配五件 套 xx 套,毯子與窗簾 xx 條。這些業(yè)績的取得,與公司高層的正 確指引是分不開的, 與公司各部門的管理人員的通力合作也是分不開的。管理人性化,團(tuán)隊創(chuàng)和諧在生產(chǎn)管理中,我們接觸到的更多的是來自各方的員工,由于文化背景、社 會 閱歷等因素影響,員工素質(zhì)上下不一,工作生活中,磨擦在所難免,這給我們管理帶來一定的難度,我深知,要切實搞好工作,必須堅持一手抓生產(chǎn),一手抓思想。在
18、平時的工作中,我非常關(guān)注員工的思想,與普通員工打成一片,不卑不 亢,直面員工們的工作、生活動態(tài),與各班組的負(fù)責(zé)人常交流溝通情況,及時關(guān) 心員工的疾 苦與困惑,給員工實實在在的幫助和指點,幫助員工樹立正確的人生觀,明示為人處世的道理,只有付岀,才有回報,調(diào)整心態(tài),提升員工的工作熱 誠。在工作中,我注意自我表率,要求員工做到的,我和其他管理人員一樣,首 先 從自我做起,從不擅自遲到或早退,或在工作場所做與工作不相關(guān)的事。誠懇對待每一位同事,不偏心眼,公正無私,以理服人,讓員工們明白:公司與員工的利益是一致的!我在工作中注重講信譽(yù),對領(lǐng)導(dǎo)、對員工容許的事情我堅決去做,不能做的不輕易許諾,接受的事情不管多難都要想法完成。因此,盡管我們生產(chǎn)管理嚴(yán)格,但獎懲公正合理,員工們在心理上是折服的。一年來,我們在公司領(lǐng)導(dǎo)的英明指導(dǎo)下,啟用了多項獎勵措施,參與并豐富 職 工業(yè)余生活, 建立了同事之間的友愛關(guān)系, 使職工漸漸感到公司這個大家庭的 溫暖, 和諧融洽的團(tuán)隊氛圉已在逐步形成。我們的 L1 標(biāo)是:領(lǐng)導(dǎo)對員工有關(guān)心, 員工之間 有愛心,團(tuán)隊合作有決心,大家對收入有信心!三、 學(xué)習(xí)無止境,提升我做起回憶過去,我們盡管取得了不少
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