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文檔簡介
1、黨建優(yōu)勢轉化經(jīng)驗交流20xx年,鎮(zhèn)黨委以深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機,立足“圍繞主線、服務大局、強化功能”的工作思路,著力提升基層黨建工作水平,切實把黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉化為推動發(fā)展的強大動力。 一、圍繞主線提素質,提升向心力。 一是實施理念提升工程。完善黨員服務中心和遠程教育服務中心建設,拓展遠教廣場功能。豐富“社區(qū)論壇”、“社企論壇”內(nèi)涵,開展鎮(zhèn)領導班子上黨課活動,通過本土化的宣教工作,使普通黨員了解我鎮(zhèn)的經(jīng)濟社會發(fā)展形勢和未來幾年的發(fā)展規(guī)劃,使普通黨員干部知道鎮(zhèn)黨委政府在干什么、近期的發(fā)展目標和長期的發(fā)展規(guī)劃,促使普通黨員干部的思想、行動統(tǒng)一到黨委政府的決策中來。今年共開展4期集中輪訓
2、,近1500人次參加了培訓。 二是實施黨員關愛工程。規(guī)范黨員創(chuàng)業(yè)扶助基金和困難黨員關愛基金“兩項基金”的運作,關懷慰問生活困難黨員,走訪幫扶創(chuàng)業(yè)黨員,共發(fā)放困難黨員慰問金1.9萬元,創(chuàng)業(yè)扶助金3.8萬元。定期開展基層干部體檢;從經(jīng)濟、政治等多方面關心關懷退職退休干部,合理發(fā)揮利用他們的力量。 三是實施活力提升工程。社區(qū)黨支部根據(jù)確定的工作目標始終堅持“我們怎么做”口號,亮思路提要求;普通黨員根據(jù)各自實際情況以“亮身份、提素質、做表率”為主題,始終堅持“我能做什么”行動路線,同時通過“承諾、履諾、問諾、評諾”等四個環(huán)節(jié)開展黨員承諾活動,充分調動黨員積極性,激發(fā)隊伍整體活力。青龍社區(qū)在實施村級公益
3、事業(yè)“一事一議”項目過程中,黨員鮑合興帶頭捐款2000元。在龍?zhí)吨行拇褰ㄔO、“太陽谷”項目推進和德勤文化園前期工作中,涌現(xiàn)了顏忠明、顧國蓬、何月祥等一批先進典型。在樹立典型的同時,我們還以經(jīng)驗交流、民情懇談等形式逐步擴大典型的影響力,在黨員隊伍中營造“學習先進、爭當?shù)湫汀钡臐夂穹諊?二、服務大局促發(fā)展,提升引領力。 一是推進黨建制度建設。根據(jù)本鎮(zhèn)實際情況進一步建立健全各項黨建工作機制,大力推進基層黨建制度化。如建立健全非公企業(yè)黨組織發(fā)展黨員聯(lián)系點制度,有效破解非公企業(yè)發(fā)展黨員難的問題,今年來已發(fā)展非公企業(yè)黨員6名,且全部是企業(yè)技術骨干;建立健全社區(qū)(村)主要干部績效考核獎勵制度,開展社區(qū)(村
4、)主要干部“雙述雙評”活動,并根據(jù)考核結果給予不等獎勵,有效激發(fā)社區(qū)(村)干部干事創(chuàng)業(yè)熱情;建立健全社區(qū)后備干部隊伍培養(yǎng)機制,為明年村級組織換屆做好準備,逐步改變村級干部青黃不接的局面。 二是推進黨建精品打造。圍繞“殷實、宜居、和合新建設”,加快推進“海運強鎮(zhèn)”、“國際魷魚集散中心”和“全國藝術院校大學生實習基地”三大精品項目,確定黨建示范點,創(chuàng)新方法破難題,發(fā)揮優(yōu)勢顯特色,全力打造黨建精品。黨建示范點新建社區(qū)大力實施藝術院校大學生實習基地“太陽谷”項目,充分發(fā)揮黨組織在建設社會主義新農(nóng)村中的領導核心作用,突出先進文化的引領力,在全面推進農(nóng)居改造、景點建設、基礎配套的同時,又著手謀劃“中國戲劇
5、谷”在社區(qū)落戶,取得顯著成效,已經(jīng)成為全市社會主義新農(nóng)村建設的典范”;黨建示范點德勤集團抓準企業(yè)黨建與企業(yè)經(jīng)營管理的結合點,實施“調整優(yōu)化、凝心聚力,提升公司綜合競爭實力”為主題的提質工程,注重企業(yè)文化建設和黨員人才隊伍的管理服務,企業(yè)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷增強黨,為企業(yè)的發(fā)展增添不竭動力。 三是加快區(qū)域黨建一體化步伐。立足促進社會和諧,積極構建區(qū)域黨建一體化工作格局。開展新一輪社區(qū)和企業(yè)結對活動,在總結上一輪結對活動經(jīng)驗的基礎上,突出經(jīng)濟和黨建雙重結對,全鎮(zhèn)共有18家企業(yè)和6個社區(qū)結對共建。開展班子成員聯(lián)系非公企業(yè)黨組織活動,選派有一定經(jīng)驗的機關干部兼任企業(yè)黨建工作指導員,積極引導企業(yè)調
6、整經(jīng)營策略、加強內(nèi)部管理、創(chuàng)新生產(chǎn)技術、推進人才強企,幫助企業(yè)破解融資難、用工難等問題;以社區(qū)(村)級組織活動場所為中心,進一步優(yōu)化衛(wèi)生、文化、體育、教育、科技等設施,把黨建活動場所建成滿足群眾多樣化需求的服務中心,推動服務資源整合。 三、強化功能抓落實,提升凝聚力。 一是完善服務體系。依托“網(wǎng)格化管理,組團式服務”工作載體,深化為民服務體系建設。在每個網(wǎng)格人口比較集中的小店或者是老年活動室設立網(wǎng)格驛站。每個驛站設有“一本一報一員”,“一報”指舟山日報,小店老板或者是老年活動室管理員既是民情記錄員,也是“網(wǎng)格化管理、組團式服務”宣傳員。在專業(yè)服務隊的基礎上,組建“五彩陽光”特色服務隊,即紅色溫
7、暖特色服務隊、藍色就業(yè)特色服務隊、綠色環(huán)保特色服務隊、黃色矛盾調節(jié)特色服務隊、橙色健康關愛服務隊,通過主動為群眾服務提高網(wǎng)格工作的滿意度,變被動宣傳為主動宣傳。 二是轉變工作作風。實行社區(qū)下班后留人值班制度,切實改變社區(qū)辦公機關化現(xiàn)象。堅持點對點、面對面服務群眾,建立“三三”工作機制,以黨員夜訪、田頭隨訪、專題約訪“三訪”聯(lián)系群眾,以接待坐診、走訪出診、民情會診“三診”解決問題,以公開承諾、履職踐諾、評議促諾“三諾”抓好落實。今年1-11月共為民服務辦事1010件。 三是創(chuàng)新監(jiān)督方法。全面實施重點工作責任分解落實制,項目領辦制和服務群眾首問責任制;建立全鎮(zhèn)廉情信息收集網(wǎng)絡,通過設立信息直報點、建立直報員隊伍、綜合信息員隊伍和專業(yè)信息員隊伍,擴大廉情收集面,推進黨風廉政建設,更好地保護黨員干部。創(chuàng)新社區(qū)財務管理方式,建立鎮(zhèn)社區(qū)財務核算中心,強化監(jiān)督。
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