P物業(yè)公司員工宿舍管理制度

1、規(guī)章制度示范文本 | Excellent Model Text 資料編碼：CYKJ-FW-531編號：_P物業(yè)公司員工宿舍管理制度審核：_時間：_單位：_P物業(yè)公司員工宿舍管理制度用戶指南：該規(guī)章制度資料適用于管理中，通過編訂企業(yè)的章程、議事規(guī)則、生產(chǎn)經(jīng)營運作、監(jiān)督、員工的行為規(guī)范，再在運作中實踐得到不斷的完善，使經(jīng)營管理中議事有法可依。可通過修改使用，也可以直接沿用本模板進行快速編輯。物業(yè)管理有限公司員工宿舍管理制度1目的為保障員工的住宿環(huán)境及安全，特制訂本制度2適用范圍適用于ZZ物業(yè)管理有限公司員工宿舍的管理3住宿條件3.1公司在職員工由公司統(tǒng)一安排住宿。3.2除正常休假外，無特殊情況，以

2、上人員下班后不得遠離宿舍。4住宿員工應(yīng)遵守下列規(guī)定4.1員工宿舍由行政部統(tǒng)一安排，員工不得隨意移動、對換床鋪、桌椅及衣柜。4.2講究公共衛(wèi)生，保持地面、門窗干凈整潔，桌椅、衣柜整潔無灰塵，被子疊放整齊，衣服、鞋襪整潔無異味，什物不亂擺亂放(垃圾統(tǒng)一于晚上放于門外，便于清理)。4.3員工應(yīng)服從公司關(guān)于宿舍調(diào)整的安排，在規(guī)定期限完成調(diào)整搬遷工作，不得破壞或帶走原房間的非私人家具、設(shè)施。4.4嚴禁將雜物、剩飯、剩菜等倒在走廊、廁所、沖涼房、水溝，便后沖水。4.5內(nèi)務(wù)管理及物品擺設(shè)應(yīng)規(guī)范、整齊。4.6除執(zhí)行修繕、公司財產(chǎn)清查和衛(wèi)生檢查等公務(wù)外，男性不得進入女員工宿舍，女性不得進入男員工宿舍，如有違反將

3、全公司通報批評。4.7節(jié)約用水用電，做到“人走燈滅，人走水關(guān)”，不得私自亂搭、亂接電線，無特殊情況晚上12點后必須關(guān)燈、關(guān)門就寢。違反此規(guī)定者，對責(zé)任人每次處以罰款20元。4.8各宿舍由行政部指定宿舍長一名，由寢室長負責(zé)日常管理和安排本宿舍員工衛(wèi)生輪值。如經(jīng)行政部檢查發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生不合格、長明燈等現(xiàn)象，由宿舍長查明責(zé)任人，對責(zé)任人每次處以罰款20元。如查不到責(zé)任人，則對宿舍長每次罰款20元。4.9非公司員工及未經(jīng)批準員工一律不得留宿于員工宿舍，違者每次對宿舍長處罰款20元。4.10休息時間宿舍區(qū)保持安靜，不得高聲喧鬧，以免影響他人休息。4.11愛護公共財產(chǎn)，妥善保管好所領(lǐng)物品及鑰匙，損壞、遺失照價賠償。不得向窗外丟東西，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，對當事人每次處以罰款20元。5住宿員工發(fā)生下列行為之一，即取消其住宿資格，并呈報其所屬部門和行政部處理：5.1患有傳染病;5.2在宿舍賭博(含買私彩)、打麻將、酗酒、斗毆;5.3蓄意毀壞公司物品或設(shè)施;5.4擅自在宿舍內(nèi)接待異性或留宿客人;5.5經(jīng)常妨礙宿舍安寧，屢教不改;5.6嚴重違反宿舍安全規(guī)定;5.7無正當理由經(jīng)常外宿;5.8有偷竊行為;5.9有其它嚴重違反公司規(guī)定的行為。6員工離職，應(yīng)于離職日起三天內(nèi)，搬離宿舍，