工作方案模板匯編六篇

1、工作方案模板匯編六篇工作方案 篇1 一、領導小組 組長 副組長 成員 二、方案內容 1.砍去圍河邊生長差的意楊，改植欣賞性較高的垂柳，約需資金3000元； 2.在操場的東南栽植紅葉李，面積1800平方米，約需資金8000元； 3.在操場東面的大廁所南和操場西南栽植高桿女楨，形成林帶，面積2200平方米，約需資金1.2萬元； 4.在操場南面栽植紫薇林1200平方米，約需資金6000元； 5.對進大門后的東西路邊枯死的行道樹進行補植，約需資金3000元； 6.對現有的空曠地，栽種常綠樹木和木本花卉。在東西圍河邊和教學用房之間栽種黃芽球，形成綠色屏風，約需資金2.4萬元。 7.在已有的花畦里補種三葉

2、草，約需資金20xx元。 “春季綠化”方案實施計需經費約5.8萬元。該方案實施后，坍北學校的校內真正能夠達到綠化、美化、香化，讓全體師生在花園般的校內里歡樂地學習和工作。 工作方案 篇2 我校位于風景秀麗的xx水庫，學校預防溺水訓練形勢特別嚴峻，為了切實做好我校同學防溺水平安訓練工作，使廣闊同學堅固樹立“珍愛生命，平安第一，遵紀遵守法律，和諧共處”的意識，培育同學平安防范意識及自救自護的素養(yǎng)和力量，進一步增加廣闊中學校生的平安意識，削減乃至避開溺水事故的發(fā)生，學校政教處打算建立xx鎮(zhèn)學校預防溺水訓練活動周制度，將每年4月份的第一周作為xx鎮(zhèn)學校預防溺水訓練活動周。為切實做好我校預防溺水訓練活動

3、周的各項宣揚訓練活動，特制訂本方案。 一、指導思想 堅持“以人為本”、“生命至上”的原則，充分發(fā)揮學校的訓練和管理職能，削減乃至避開防溺水事故的發(fā)生，為創(chuàng)建平安校內，構建和諧.作出應有的努力。 二、工作主題及目標 通過預防溺水訓練活動周，進一步增加同學的平安意識，提高同學自我愛護力量。進一步完善學校預防溺水訓練的各項制度，提高學校平安管理水平，削減乃至避開溺水事故的發(fā)生，保證學校的訓練教學工作健康有序的開展。 （一）活動主題：加強游泳平安、杜絕溺水事故。 （二）活動目標：普及同學游泳平安學問及自救、互救常識，加強對同學防溺水的平安訓練，進一步親密家校聯系，杜絕溺水事故的發(fā)生。 三、活動時間及領

4、導機構： XX年4月-5月 組 長： 副組長： 后勤保障： 組員：團支部、同學會 班級組長 各班組班主任 四、活動內容及方法 序號 內容 責任單位 參與對象 時間 備注 1、進行一次國旗下主題訓練國旗下講話，強調“五不”規(guī)定，（不準私自下水游泳；不擅自與同學結伴游泳；不在無監(jiān)護人和老師看護的狀況下游泳；不到無平安設施、無搶救人員的水域游泳；不到不熟識的水域游泳。） 平安辦 全校師生 3月22日 2、利用校內廣播向同學進行防溺水學問講座和簽訂防溺水目標責任書 平安辦 團支部 全校師生 3月22起至4月1日 3、各班出一期平安訓練黑板報，深化淺出地將平安學問普及同學。同時舉辦防溺水平安承諾活動團支

5、部、各班全校師生4月2日 4、開展一次排查平安隱患活動，協作政府在危急水域的入口醒目位置，設立一塊警示牌。 行政領導 政府4月5日5進行一次“關愛生命，遠離溺水損害”為主題的班隊活動德育處全體老師全校師生4月6時刻關注同學的防溺水平安訓練工作，設立義務監(jiān)管員團支部各班全校師生4月下旬7檢查總結評比（班會綱要、墻報檢查、通訊稿件評比、相關圖片、好人好事材料等）團支部全校師生5月下旬五、平安訓練活動重點及幾點要求 突出抓好重點對象訓練，重點時段訓練，遵守紀律訓練；嚴明紀律，明確要求同學“不準私自下水游泳；不擅自與同學結伴游泳；不在無監(jiān)護人和老師看護的狀況下游泳；不到無平安設施、無搶救人員的水域游泳

6、；不到不熟識的水域游泳”，不斷提高師生防范力量。 1、預防溺水訓練是一項長期工作，要在日常工作中長鳴警鐘，把訓練滲透到訓練教學之中，抓緊抓好。 2、加強與家長聯系，增加家長平安意識，知曉并遵守學校作息時間和到校要求，杜絕管理盲點。 3、關愛留守兒童，關懷走讀同學，關注嬉水同學，增加訓練的針對性和有效性。 4、 排查存在隱患，整改存在問題，努力消退平安隱患。 八、活動要求： 平安工作是學校的頭等大事，盼望全體教職工以“防溺水平安宣揚日”為契機，主動行動起來，全體老師要高度重視對同學的平安訓練，在夏季即將來臨之際，對同學進行防溺水專項訓練顯得尤為重要和迫切，因此，全體老師要從重視人的生命的高度，仔

7、細開展好“珍愛生命，預防溺水”訓練活動。在廣泛宣揚訓練的基礎上，班主任要主動做好同學離校時與家長的連接工作，避開出現同學管理上的空檔，在暑假前，對同學進行平安訓練時，必需進行預防溺水的平安訓練。通過訓練，使同學自覺遠離危急，同時，也使同學了解把握水中遇險時的自救互救常識，從而削減同學溺水死亡大事的發(fā)生。人人講平安，個個關懷平安，時時、到處繃緊平安這根弦，為把我校建成平安、文明、和諧的學習樂園而共同努力。 工作方案 篇3 為貫徹區(qū)政府關于20xx年實施33項民生工程的通知及區(qū)民生辦關于印發(fā)的通知文件精神，進一步加大20xx年33項民生工程宣揚工作，擴大群眾及.各界對民生工程的知曉度，經討論，制定

8、本方案。 一、宣揚工作主題目標 以“實施民生工程，構建和諧金安”為主題，根據“統(tǒng)一部署，分工負責，確保實效”的工作要求，實行全方位、廣掩蓋、多層次、立體式的方式和方法，宣揚33項民生工程政策，介紹實施民生工程取得的成效和當前工作進展，擴大.知曉度，提高群眾滿足度，力爭做到家喻戶曉，成人皆知。 二、宣揚工作時間支配 主要以兩個階段集中宣揚。第一階段集中在4-5月份，主要宣揚20xx年實施的33項民生工程政策規(guī)定，突出新增項目政策宣揚；其次階段集中在10-11月份，主要宣揚實施民生工程以來，我鎮(zhèn)民生工程的實施效果，突出群眾受益典型事例宣揚，使廣闊群眾受到黨的政策暖和。 三、宣揚措施和任務分工 為明

9、確宣揚工作責任，結合我鎮(zhèn)實際狀況，現將民生工程的宣揚工作詳細責任、任務分解如下： （一）明白紙宣揚 1、工作內容：全區(qū)統(tǒng)一印制的33項民生工程政策明白紙，按“五進”（進機關、進學校、進社區(qū)、進村組、進家庭）要求發(fā)放到位，確保做到機關干部人手一份，學校師生人手一份，街道和村組干部人手一份，村、街每個家庭一份。 2、時間要求：5月20日前發(fā)放到位。 3、責任分工：鎮(zhèn)民生辦負責發(fā)放金安區(qū)33項民生工程學問150問手冊到機關干部，村、街、組干部；中心學校負責發(fā)放民生工程政策解讀到師生，村、街、組干部負責發(fā)放民生工程政策解讀到家庭。 （二）宣揚車及宣揚臺宣揚 1、工作內容：依據區(qū)統(tǒng)一時間要求出動宣揚車、

10、搭建宣揚臺，深化村、組、街道，宣揚民生工程相關政策。 2、時間要求：4月、10月各進行一次集中宣揚。 3、責任單位：鎮(zhèn)民生辦牽頭，民生工程協調小組各成員單位參與。 （三）布告宣揚 1、工作內容：宣揚布告張貼到村、街、組，各項目點沿線的固定宣揚欄以及沿街、沿路顯要位置，20戶以上的人口聚居區(qū)。 2、時間要求：5月15日前張貼到位。 3、責任單位：鎮(zhèn)民生辦。 （四）標語宣揚 1、工作內容：在各項目點沿線和沿街沿路的交通要道、村組、街道和人口聚居區(qū)等顯要位置噴寫固定的民生工作宣揚標語或懸掛橫幅。 2、時間要求：5月15日前完成。 3、責任單位：鎮(zhèn)民生辦。 （五）廣告位宣揚 1、工作內容：在街道的大型

11、固定的廣告位上，對20xx年33項民生工程政策，以及我鎮(zhèn)已經實施完成的項目及20xx年我鎮(zhèn)實施的項目的有關內容進行具體常年宣揚。 2、時間要求：5月20晶前完成。 3、責任單位：鎮(zhèn)民生辦。 （六）廣播宣揚 1、工作內容：由區(qū)統(tǒng)一錄制政策宣揚完盤和磁帶，在鎮(zhèn)、村廣播播放。 2、時間要求：從4月份開頭，每月播放不少于4次，其中，集中宣揚期間每周播放不少于3次。 3、責任單位：鎮(zhèn)廣播站。 （七）網絡宣揚 1、工作內容：鎮(zhèn)在自有網站開設民生工程專欄，宣揚民生工程政策及工作動態(tài)。 2、時間要求：5月上旬啟動專欄。 3、責任單位：鎮(zhèn)政府辦公室 （八）其他宣揚 1、工作內容：民生工程協調小組各成員單位可依據

12、各單位自身的特點及系統(tǒng)要求，開展具有部門特色的宣揚方式進行宣揚。 2、時間要求：5月-12月份。 3 責任單位：鎮(zhèn)民生工程協調小組各成員單位。 四、工作要求： 1、各相關責任單位要高度重視民生宣揚工作，確保按時按質按量完成民生工程宣揚工作任務。 2、各村、街要做好本轄區(qū)范圍內的民生工程宣揚工作，確保民生工程政策家喻戶曉。 3、鎮(zhèn)民生工程協調小組要對各村、街單位民生工程宣揚工作進展狀況和效果，實行隨機抽查的方式進行檢查，檢查結果將納入年度工作綜合考評。 工作方案 篇4 一、指導思想和原則 以科學合理消費和提高資源效率為核心，堅持以科學進展觀為指導。全面實行公共機構節(jié)能條例以建設節(jié)省型機關為目標，

13、加大宣揚，強化管理，健全體制，創(chuàng)新機制；以節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油為重點，機關工作中厲行節(jié)省，杜絕鋪張，提高資源利用率；以“機關作風建設年”活動為契機，推動我市公共機構節(jié)能工作深化開展。 二、用能現狀和問題 市自身資源不足，一方面。能源相對緊缺，人均資源擁有量較低；另一方面，全民節(jié)能意識不強，資源利用率不高，高能耗設備過多，節(jié)能設備普及率低，鋪張現象比較嚴峻。由于宣揚不到位，熟悉不到位，措施不到位，機構不健全，影響公共機構節(jié)能工作的正常開展。 三、節(jié)能主要目標 實現以下目標：一是以20xx年為基數，20xx年。實現節(jié)電20%節(jié)水20%節(jié)油20%單位建筑能耗和人均能耗分別降低20%二是創(chuàng)建一批節(jié)能示范單

14、位；三是制定公共機構能耗定額標準，建立并完善能耗信息化管理平臺。 四、節(jié)能重點環(huán)節(jié) （一）加強用電設備節(jié)能管理。 1加快照明系統(tǒng)節(jié)能改造。盡快完成非節(jié)能燈（包括T8T12直管型熒完燈和白熾燈）更換工作；公共區(qū)域的照明系統(tǒng)要加裝自動掌握開關，辦公室、會議室要充分利用自然完照明；有效調整電梯運行時間，鼓舞工作人員三樓以下（含三樓）來回不乘電梯；合理設置電子顯示屏和景觀燈的開啟時間；加強用電管理，下班后自覺關閉照明設備和各類電器電源。 2掌握空調系統(tǒng)開啟溫度。新建公共建筑用法中心空調系統(tǒng)的應對空調系統(tǒng)進行優(yōu)化設計。優(yōu)化空調運行模式。嚴格執(zhí)行國家有關室內溫度掌握的標準，合理設置空調溫度。除特別用途外，

15、辦公室、會議室等辦公區(qū)域室溫在1030不得開啟空調，空調溫度設置夏季不得低于26、冬季不得高于20。做到室內無人時不開空調，開空調時不開門窗，定期清洗空調，提高空調能效水平。 3節(jié)省辦公耗材。實行在電子媒介上修改文稿，用法網絡傳遞資料，主動推行無紙化辦公，降低文印耗材消耗；合理調整辦公設備的運行時間，削減待機消耗，逐步淘汰高能耗的辦公設備。辦公大樓內的合適位置要設置節(jié)省用電標識和室溫掌握標識。各單位對內部供電設施、設備要加強檢查和維護，定期進行保養(yǎng)，削減電力損耗，確保用電平安。 （二）加強供水系統(tǒng)節(jié)能管理。 定期檢查和準時更換老化的供水管路及零件，加強用水設備的日常維護管理。防止“跑、冒、滴、

16、漏”杜絕“長流水”現象；對水耗超標的洗手間設施、綠化澆灌設施、食堂用水設施等進行節(jié)水改造，新建和改造項目應用法節(jié)水器具和設備，鼓舞有條件的單位在建設中建立水處理系統(tǒng)和雨水收集系統(tǒng)；用水區(qū)域應設置節(jié)省用水標識。 （三）加強公務車輛節(jié)能管理。 1嚴格根據省委辦公廳、省政府辦公廳關于調整黨政機關配備小汽車定編標準和用車標準的通知鄂辦發(fā)59號）核定各單位車輛編制數。建立公務車輛年報制度，掌握車輛規(guī)模。將公務用車納入政府節(jié)能選購，優(yōu)先選購國產自主品牌、小排量、經濟環(huán)保汽車，嚴格掌握高油耗和污染嚴峻的車輛。 2建立公務車輛資產檔案和技術檔案。一車一卡、專卡專用。堅持科學、規(guī)范駕駛，按時保養(yǎng)，努力減低油耗和

17、修理費用。 3嚴格公車用法登記制度。集體公務活動，提倡集中乘車；提倡乘坐公交車出行，路程較近時不用法車輛。有2臺（含2臺）以上公務用車的單位，每臺公務車每周停開一天；只有1臺公務用車的單位，公車在休息時間沒有特別狀況下停開。加強日常管理，嚴禁公車私用。 （四）加強公共建筑節(jié)能管理。 要嚴格執(zhí)行公共建筑節(jié)能設計標準開展建設項目合理用能評價，全部新建、改擴建和裝修改造的機關住宅和辦公樓項目。從規(guī)劃、設計、評審、施工、監(jiān)理、竣工驗收和運行管理等各個環(huán)節(jié)加強節(jié)能監(jiān)督管理。新建、改建項目應優(yōu)先用法節(jié)能新技術、新工藝、新材料，擴大太陽能等新能源和可再生能源的用法范圍，充分考慮開發(fā)利用地下空間，建設低能耗綠

18、色建筑。 （五）推行政府節(jié)能選購。 1各單位要嚴格執(zhí)行政府選購法和財政部、國家進展改革委關于印發(fā)節(jié)能產品政府選購實施看法的通知財庫185號）有關規(guī)定。擴大節(jié)能和環(huán)境標記產品政府選購范圍。涉及到基本建設、設施設備、大宗辦公用品等方面的購置，要進行以節(jié)省為主題的評估，并首先調查現有設備利用狀況，避開重復購建。對空調、計算機、打印機、復印機等辦公設備和照明產品、用水器具，由同等優(yōu)先選購改為強制選購高效節(jié)能環(huán)保產品。 2市政府選購部門要加強對節(jié)能產品政府選購活動的組織管理。建立跟蹤、監(jiān)測和優(yōu)選淘汰機制，提高政府節(jié)能產品選購的透明度。 （六）開展節(jié)能宣揚訓練。 組織干部職工仔細學習有關節(jié)能降耗的政策規(guī)定

19、，各單位要結合實際。訓練干部職工從自身做起，從小事做起，節(jié)省一度電、一滴水、一升油、一張紙、一分錢。各單位每年要組織一次公共機構節(jié)能宣揚周活動，開展形式多樣、內容豐富的節(jié)能宣揚訓練，通過電視、廣播、網站、手機短信、宣揚欄、戶外公益廣告等形式，廣泛宣揚節(jié)能工作的重要意義，強化干部職工的節(jié)能意識，普及節(jié)能學問，營造節(jié)能深厚氛圍，提倡健康的生活方式和科學的消費理念，培育節(jié)省型機關的文化風尚。 五、加強組織領導。建立長效機制 （一）強化組織領導。 1成立市公共機構節(jié)能工作領導小組。領導小組下設辦公室（簡稱市節(jié)能辦）設在市機關事務管理局。其主要職責是討論提出我市實行國家和省關于公共機構節(jié)能政策的中長期規(guī)

20、劃；討論制訂推動我市節(jié)能工作的詳細措施和方法；討論制訂節(jié)能工作相關制度；開展公共機構節(jié)能檢查和指導；管理公共機構節(jié)能工作專項經費；協作有關部門對全市公共機構節(jié)能工作進行考核評比。同時實行公共機構節(jié)能工作部門聯席會議制度。部門聯席會議由市機關事務管理局負責召集。成員單位包括市委宣揚部、市直機關工委、市發(fā)改局、市財政局、市建設局、市訓練局、市科技局、市文體局、市衛(wèi)生局、市質監(jiān)局、市統(tǒng)計局、市目標考核辦、市政府選購中心。聯席會議的主要任務是討論部署全市公共機構節(jié)能工作。向市政府匯報全市公共機構節(jié)能工作狀況。 2各單位要切實加強對本單位本系統(tǒng)節(jié)能工作的組織領導。結合實際制定本單位節(jié)能工作實施方案，成立

21、相應領導機構，主要領導親自抓，分管領導要詳細抓，明確責任科室，建立相應的工作機制，做到人員到位、責任到位、措施到位，力求取得實效。 （二）建立長效機制。 1建立健全能耗統(tǒng)計制度。市節(jié)能辦要盡快討論制定公共機構能耗定額標準核定用電、用水、用油、辦公耗材等分項指標。定期向市節(jié)能辦提交能耗報告。市節(jié)能辦應在市政府政務信息網及辦公樓電子顯示屏上公布各單位能耗狀況。年一季度各單位要完成能耗分項計量，初步建立能源資源消耗統(tǒng)計信息平臺和能耗信息數據庫。 2推行能源審計。能源審計主要包括各單位用能基本狀況、重點用能設施設備能源管理狀況。改進看法和建議等內容。 工作方案 篇5 一、工作目標 依據縣政府要求，結合

22、省減負辦檢查中發(fā)覺的問題、提出的看法與要求，我們要著重抓好以下五項工作。 1、徹底查清兩年撥付到村（農戶）的雙季稻補貼資金明細及這些資金的詳細用途。 2、徹底訂正兩年來雙季稻補貼中存在的違規(guī)行為。保障種糧農戶的合法權益，保證資金用于進展糧食生產。 3、徹底清查康家沖村的“白條”支付行為，嚴格根據財政法規(guī)，整改到位。 4、徹底清查“村級轉移支付”的落實狀況，保障村級運轉經費按實到位。 5、徹底清查村級款待費、會議費的開支狀況，全面規(guī)范村級公用經費支出行為。 二、工作步驟 （一）會議動員 4月1日召開全鎮(zhèn)支書、會計、駐村干部會議，支配駐村干部下基層全面啟動自清自查工作。 （二）時間支配 4月2日開

23、頭，由財政、經管、紀檢部門的干部分成6個小組，分赴全鎮(zhèn)12個單位，核查落實狀況。 4月7日匯總縣重點督辦的兩項工作的落實狀況，4月8日報縣減負辦。 4月9日到4月14日，進入徹底整改階段。對違紀違規(guī)的問題查處到位。 （三）制度完善 1、堅持財政資金撥付、審核制度，嚴格根據專項資金撥付審批程序辦理。 2、完善鎮(zhèn)“村帳鎮(zhèn)代理”實施細則。 3、加強經管站實行”村帳鎮(zhèn)代理“的責任與管理制度建設。 4、完善村級財務定期公示方法，加強“財政專項資金（村級）公示牌”的建設。 5、依據本次核查中發(fā)覺的問題，制定全鎮(zhèn)共同遵守的財務管理通則。 三、工作措施 （一）強化責任 1、成立領導機構，由黨委書記任組長，鎮(zhèn)長

24、與紀委書記任副組長，各聯村領導、農辦、財政所、經管站工作人員為成員。 2、各項詳細報表報告工作安排到各站所，實行包干負責。 3、本次村級減負清理工作，由鎮(zhèn)紀委牽頭負責。 4、本次自查自糾及整改工作，駐村領導必需高度重視，按時參與。 5、紀檢、財政所、經管站根據分工的狀況對本次上報的數據負挺直責任。 （二）仔細整改 1、限期加班，保障任務如期完成。 2、仔細摸底，具體了解資金用法狀況。 3、發(fā)覺問題，實行先凍結后收繳再處理。 （三）嚴明紀律 1、加大督查力度。書記、鎮(zhèn)長將不定期開展督查，如發(fā)覺清理組工作人員擅離職守者，一律賜予嚴峻批判。 2、加大查處力度。對檢查中發(fā)覺侵害農夫利益的行為，查清事實

25、，依法依規(guī)嚴厲查處，處理等次與整改狀況掛鉤。對這次核查中，工作不仔細或發(fā)覺問題不報告的干部同樣要依法依紀處理。 工作方案 篇6 為仔細實行全市優(yōu)化進展環(huán)境建設廣播電視大會精神，依據市委、市政府關于優(yōu)化進展環(huán)境“八不準”規(guī)定和市衛(wèi)生系統(tǒng)優(yōu)化進展環(huán)境實施方案精神，進一步推動衛(wèi)生系統(tǒng)進展環(huán)境建設，樹立良好行業(yè)形象，特制定本方案。 指導思想 深化實行科學進展觀，以深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革為統(tǒng)領，以實施醫(yī)療惠民工程為抓手，以群眾滿足為標準，以干部作風建設為突破口，進一步強化“抓環(huán)境就是抓進展”的理念，切實轉變工作作風，強化工作責任，提高工作效能，規(guī)范服務行為，提升服務力量，推動全縣衛(wèi)生事業(yè)的科學進展、跨越趕

26、超，為建設美好欒城做出貢獻。 主要舉措 （一）優(yōu)化就醫(yī)環(huán)境。深化開展“三好一滿足”活動，連續(xù)抓好環(huán)境衛(wèi)生整治工作，鞏固潔、齊、美成果。深化開展“醫(yī)療窗口亮起來”活動，醫(yī)務人員統(tǒng)一著裝、儀容儀表干凈，佩戴胸牌（卡）上崗。根據“最近距離、最短時間、最便捷服務”的理念，主動開展“一站式”門診建設，供應全過程導診、詢問和診治等服務。主動推動優(yōu)質護理服務，探究推行志愿者服務，為患者供應全過程、無縫隙優(yōu)質服務。嚴格落實“四合理”制度，加大推行預約診療服務、臨床路徑和單病種質量費用綜合管理力度，抓好臨床檢驗檢測結果互認，縮短平均住院日，進一步減輕群眾用藥負擔。深化開展“患者平安目標”行動，嚴格醫(yī)療質量管理，

27、加強院內感染掌握，舉辦醫(yī)務人員崗位技能比武，確?；颊呔歪t(yī)平安。嚴格落實每周二院長接待日制度，暢通醫(yī)患溝通渠道，構建和諧醫(yī)患關系。連續(xù)開展便民惠民服務活動，把5月份確定為“優(yōu)質服務提升月”，開展縣、鄉(xiāng)兩級醫(yī)療機構優(yōu)質服務工作巡查，利用簡報進行通報。 （二）優(yōu)化政務環(huán)境。根據“應進必進、充分授權”原則，行政許可、非行政許可和行政監(jiān)管事項全部納入行政服務中心辦理，對流程進行再造，縮短辦理時間。對工作人員充分授權，堅決杜絕“只掛號、不看病”的“體外循環(huán)”現象。審批事項（案卷）做到隨到隨批，事不過三日。制定各崗位“提質、提速、提效”工作標準，建立清楚的責任制度，編制明確的工作流程圖。上半年，集中開展“提

28、效能、強服務、創(chuàng)一流、促進展”主題訓練活動，深化群眾和管理相對人廣泛征求看法。自覺遵守市委“八不準”和衛(wèi)生系統(tǒng)“二十不準”規(guī)定，嚴格落實崗位責任制、服務承諾制、限時辦結制、請銷假等制度。加大監(jiān)督檢查力度，對“庸懶散”現象實行“零容忍”、“零放縱”，并嚴格問責。對重大事項、重點工作進行督辦，明確完成時限，實行倒排工期，掛圖提示，確保在規(guī)定時限內不折不扣地完成。加強機關建設，深化開展“如何做一名合格機關干部”和“我為衛(wèi)生事業(yè)進展獻一策”大爭論活動。全面落實“一線工作法”，把每個單月確定為“調研月”，中層以上領導干部深化基層不少于10天。嚴格執(zhí)行逢單月為“無會月”制度，建立重大工作督辦制度，確保重點

29、工作落實到位。深化推動權力公開運行機制建設，加大政務公開力度，規(guī)范工程和醫(yī)療設備招標，做到公開、公正、公正。 （三）優(yōu)化執(zhí)法環(huán)境。進一步規(guī)范衛(wèi)生行政懲罰行為，嚴格根據法定權限和程序行使權力、履行職責，做到執(zhí)法主體合法、執(zhí)法程序正值、執(zhí)法手續(xù)完備、執(zhí)法文書規(guī)范、適用法律精準。嚴格執(zhí)行“兩告知一簽字”制度，凡未出示執(zhí)法證件，未公開懲罰依據、標準和程序，未事先履行告知義務，未賜予整改時間的，不得對企業(yè)實施懲罰。完善市衛(wèi)生行政懲罰自由裁量方法和標準，落實“首次發(fā)覺違法行為不懲罰”制，開展“說理式執(zhí)法”，沒有造成危害后果的，以批判訓練為主。進一步暢通投訴舉報渠道，加大明查暗訪力度，嚴查野蠻執(zhí)法、徇私枉法、執(zhí)法犯法等行為。 （四）優(yōu)化穩(wěn)定環(huán)境。進一步加強應急力量建設，快速、有序、高效處置各類突發(fā)公共衛(wèi)生大事。加強精神疾病防治網絡建設，