從決策到執(zhí)行沙漠掘金

1、1 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅沙漠掘金課程是國際最經(jīng)典的體驗式培訓(xùn)課程之一。參訓(xùn)學(xué)員沙漠掘金課程是國際最經(jīng)典的體驗式培訓(xùn)課程之一。參訓(xùn)學(xué)員分組組成探險隊之后，每隊都會得到相同的預(yù)備金，用于購買水、分組組成探險隊之后，每隊都會得到相同的預(yù)備金，用于購買水、食物、指南針、帳篷等物資組成沙漠駝隊，然后從大本營出發(fā)，深食物、指南針、帳篷等物資組成沙漠駝隊，然后從大本營出發(fā)，深入沙漠深處挖掘黃金。途中需要穿越沙漠、村莊、綠洲或者王陵，入沙漠深處挖掘黃金。途中需要穿越沙漠、村莊、綠洲或者王陵，同時面臨晴天、高溫、沙風(fēng)暴等復(fù)雜天氣的考驗，有的駝隊能夠勝同時面臨晴天、高溫、沙風(fēng)暴等復(fù)雜天氣的考

2、驗，有的駝隊能夠勝利歸來，有的可能魂歸沙漠，一切都在于您的選擇利歸來，有的可能魂歸沙漠，一切都在于您的選擇從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金2 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅沙漠掘金課程是對團隊運作時可能出現(xiàn)的人員沙漠掘金課程是對團隊運作時可能出現(xiàn)的人員進行深度挖掘、進行深度挖掘、的專業(yè)游戲課的專業(yè)游戲課程。透過游戲的體驗引導(dǎo)，發(fā)掘出團隊做好目標設(shè)定及目標管理的程。透過游戲的體驗引導(dǎo)，發(fā)掘出團隊做好目標設(shè)定及目標管理的重要性，還能發(fā)現(xiàn)資源的不當使用所造成團隊或公司的影響及破壞重要性，還能發(fā)現(xiàn)資源的不當使用所造成團隊或公司的影響及破壞，對于公司主管還可以訓(xùn)練領(lǐng)導(dǎo)能力，更重要的

3、是能夠協(xié)助公司在，對于公司主管還可以訓(xùn)練領(lǐng)導(dǎo)能力，更重要的是能夠協(xié)助公司在管理、銷售、溝通等方面，運用團體游戲的方式，在不知不覺中去管理、銷售、溝通等方面，運用團體游戲的方式，在不知不覺中去顯現(xiàn)出問題，發(fā)掘出問題的根本實質(zhì)，而讓學(xué)員親身體會公司的問顯現(xiàn)出問題，發(fā)掘出問題的根本實質(zhì)，而讓學(xué)員親身體會公司的問題所在，并找到立竿見影的解決方法。題所在，并找到立竿見影的解決方法。從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金3 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅“沙漠掘金沙漠掘金”課程是針對團隊成員在實現(xiàn)公司戰(zhàn)略或目標時可能出課程是針對團隊成員在實現(xiàn)公司戰(zhàn)略或目標時可能出現(xiàn)的計劃、組織、溝通、控制

4、等問題進行深度挖掘并找到解決方法現(xiàn)的計劃、組織、溝通、控制等問題進行深度挖掘并找到解決方法的全新體驗式培訓(xùn)課程。的全新體驗式培訓(xùn)課程。透過游戲的體驗和引導(dǎo)，參訓(xùn)學(xué)員不僅理解了目標設(shè)定及目標管理透過游戲的體驗和引導(dǎo)，參訓(xùn)學(xué)員不僅理解了目標設(shè)定及目標管理的重要性，還掌握了戰(zhàn)略執(zhí)行或達成目標的方法和工具，對于公司的重要性，還掌握了戰(zhàn)略執(zhí)行或達成目標的方法和工具，對于公司管理層還可以訓(xùn)練領(lǐng)導(dǎo)能力。管理層還可以訓(xùn)練領(lǐng)導(dǎo)能力。更重要的是，更重要的是，“沙漠淘金沙漠淘金”課程運用團體游戲的方式，使參訓(xùn)學(xué)員課程運用團體游戲的方式，使參訓(xùn)學(xué)員和參訓(xùn)企業(yè)在不知不覺中去顯現(xiàn)出問題，發(fā)掘出問題的實質(zhì)，最終和參訓(xùn)企業(yè)在

5、不知不覺中去顯現(xiàn)出問題，發(fā)掘出問題的實質(zhì)，最終找到有效的解決方法。找到有效的解決方法。從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金4 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅1 1、提升學(xué)員對目標選擇重要性的認識，培養(yǎng)學(xué)員精益求精、追求卓越、提升學(xué)員對目標選擇重要性的認識，培養(yǎng)學(xué)員精益求精、追求卓越的理念；的理念；2 2、提升學(xué)員的計劃能力、領(lǐng)悟計劃的價值以及以結(jié)果為導(dǎo)向做計劃的、提升學(xué)員的計劃能力、領(lǐng)悟計劃的價值以及以結(jié)果為導(dǎo)向做計劃的重要性重要性; ;3 3、提升學(xué)員項目管理能力，提升學(xué)員通過、提升學(xué)員項目管理能力，提升學(xué)員通過流程持續(xù)改進的能力；流程持續(xù)改進的能力；提高學(xué)員團隊協(xié)作、群體

6、決策能力；提高學(xué)員團隊協(xié)作、群體決策能力；4 4、進一步明確資源的定義，提高學(xué)員資源配置能力；、進一步明確資源的定義，提高學(xué)員資源配置能力；5 5、理清行動和產(chǎn)出的關(guān)系，學(xué)會、理清行動和產(chǎn)出的關(guān)系，學(xué)會“如何更聰明的工作如何更聰明的工作（）, ,而非更努力的工作而非更努力的工作”；6 6、提升學(xué)員應(yīng)對變化的管理能力、危機處理能力。、提升學(xué)員應(yīng)對變化的管理能力、危機處理能力。從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金5 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅n白板白板 白板筆白板筆n場地場地 兩個島兩個島 ，分成兩組，分成兩組 n 一張獨立的桌一張獨立的桌 交易中心（交易中心（AndyAnd

7、y） 從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金n團隊創(chuàng)建團隊創(chuàng)建隊長財務(wù)官交易員（記錄員）行者隊名隊口號隊歌6 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅一個古老的傳說n沙漠深處的大山中蘊藏著豐富的金礦，等待勇敢的探險隊去發(fā)掘從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金7 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅n幾支探險隊去沙漠尋金，整個探險行程共2525天；n最早返回大本營的探險隊，帶回的金子，每磅能兌換100100元現(xiàn)金；n第二支返回的探險隊，帶回的金子，每鎊能兌換9090元；n第三支返回的探險隊，帶回的金子，每鎊能兌換8585元；n第四支返回的探險隊，帶回的金子，每鎊能兌換8080元

8、；n其他返回的探險隊，帶回的金子，每鎊能兌換7575元； 最終結(jié)算時現(xiàn)金最多的隊為獲勝隊！最終結(jié)算時現(xiàn)金最多的隊為獲勝隊！ 勝負標準勝負標準從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金8 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅探險隊中的角色探險隊中的角色n隊長：全隊的管理和決策n財務(wù)官：掌管全隊的財產(chǎn)和物資，計算每天的消耗n交易員（兼記錄員）：每天與交易中心發(fā)生交易，購買或上繳消耗的物資,領(lǐng)取所挖黃金；負責(zé)各個表格數(shù)據(jù)的記錄。n行者：每天通報行進路線，收聽天氣預(yù)報，管理運輸狀況；從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金9 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅神秘的羊皮卷神秘的羊皮卷n

9、從大本營出發(fā)，每天只能行進至相鄰的一格；n25天內(nèi)必須回到大本營，否則就是“葬身沙?！?；n探險途中，任何一天如果發(fā)生斷糧或斷水，也屬“葬身沙海”，該隊即自動退出。從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金10 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅探險規(guī)則探險規(guī)則n每支探險隊都從大本營出發(fā)，沿途將有可能經(jīng)過沙漠、村莊、綠洲、王陵、大山等不同地方。金礦隱藏在大山深處；n每支探險隊每天水和食物的消耗量是固定的，不因人數(shù)的變化而發(fā)生變化。同樣，到達金礦后每支探險隊的采礦量也是固定的，都是每天能挖掘5050磅；n每個團隊出發(fā)前都能得到10001000元的預(yù)備金。這10001000元現(xiàn)金可以在大本營

10、購得等價的帳篷、指南針、水、食物；另外每支隊伍配有一頭駱駝，它每天的負重是10001000磅，所有物資都需要駱駝負重；n整個行程將會遇到四種天氣：晴天、高溫、沙風(fēng)暴、沙風(fēng)暴高溫，每種天氣情況下每天所需消耗的食物和水量各不相同；n村莊和大山的天氣基本上是晴天；n在沿途的村莊也能用現(xiàn)金購買到水和食物，但價格是大本營的2 2倍；n在綠洲中可以免費補充任意數(shù)量的水；在沙風(fēng)暴天氣，若不使用帳篷或指南針,就會停止前進，迷路3天從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金11 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅n水：50磅/皮囊，25元/皮囊（大本營），50元/皮囊（村莊）；n食物：10磅/盆，10元

11、/盆（大本營），20元/盆（村莊）；n帳篷：60磅/頂，400元/頂（只能在大本營購買）；每頂帳篷可用3次，20磅/次；每使用1次將保護探險隊碰到沙風(fēng)暴時不迷路，并減少食物和水的消耗；n指南針：10磅/個，100元/個（只能在大本營購買）；每個指南針只能使用1次；每使用1次將保護探險隊碰到沙風(fēng)暴時不迷路；在沙風(fēng)暴天氣，若不使用帳篷或指南針,就會停止前進，迷路3天物資信息物資信息從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金12 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅n晴天：1皮囊水/天，1盆食物/天，迷路時加倍；n高溫：3皮囊水/天，1盆食物/天，迷路時加倍；n沙風(fēng)暴：使用帳篷時， 1皮囊水/

12、天，1盆食物/天；使用指南針時， 2皮囊水/天，5盆食物/天；迷路時， 4皮囊水/天，10盆食物/天；n沙風(fēng)暴高溫：使用帳篷時， 3皮囊水/天，1盆食物/天；使用指南針時， 4皮囊水/天，5盆食物/天；迷路時， 8皮囊水/天，10盆食物/天； 天氣與物資消耗天氣與物資消耗從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金13 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅特別提示特別提示n在出發(fā)前，大本營將會出現(xiàn)一位神秘的老人，他通曉一些未經(jīng)證實的關(guān)于王陵、大山和天氣的傳說。每個探險隊都可以向老人打探消息，條件是每打探1 1條消息，就需要延遲出發(fā)1 1天；n王陵罕有人至，有傳說它埋葬有王公大量的珠寶，也有

13、傳說它蘊藏著某種神秘的，不為人知的力量從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金14 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金15 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金16 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金17 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金18 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金19 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)

14、行 沙漠掘金沙漠掘金20 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金21 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金22 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金23 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金24 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金25 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金26 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅

15、掘金之旅從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金27 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金28 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金29 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金30 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金31 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金32 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金33 格仁

16、格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金34 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金35 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金36 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金37 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金38 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金39 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)

17、行 沙漠掘金沙漠掘金40 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金41 格仁格仁2011年會年會-掘金之旅掘金之旅思考與啟發(fā)思考與啟發(fā)n 團隊制定了明確的目標了嗎？所有團隊成員是否都知道并認同了這個目標？團隊制定了明確的目標了嗎？所有團隊成員是否都知道并認同了這個目標？整個旅程是否始終關(guān)注目標？整個旅程是否始終關(guān)注目標？n 目標是否被分解為幾個階段目標？目標是否被分解為幾個階段目標？n 是否足夠重視外部信息？獲得外部信息后是否加以有效利用？是否足夠重視外部信息？獲得外部信息后是否加以有效利用？n 在有限的時間內(nèi)是否制定了合適的行動方案和計劃？在有限的

18、時間內(nèi)是否制定了合適的行動方案和計劃？n 是否能正確理解所獲信息并進行分類和歸納，發(fā)現(xiàn)關(guān)鍵點，并用于指導(dǎo)方案是否能正確理解所獲信息并進行分類和歸納，發(fā)現(xiàn)關(guān)鍵點，并用于指導(dǎo)方案和計劃制定？和計劃制定？n 當外部環(huán)境變化時方案或計劃調(diào)整了嗎？當外部環(huán)境變化時方案或計劃調(diào)整了嗎？n 針對外部環(huán)境的變化，是否預(yù)備了抗風(fēng)險措施？針對外部環(huán)境的變化，是否預(yù)備了抗風(fēng)險措施？n 是否努力探尋外部環(huán)境變化的規(guī)律？是否努力探尋外部環(huán)境變化的規(guī)律？n 團隊的每個成員是否都明確了他（她）的角色？團隊分工的時候角色是否和團隊的每個成員是否都明確了他（她）的角色？團隊分工的時候角色是否和個人特質(zhì)（能力）相匹配？個人特質(zhì)（能力）相匹配？n 團隊內(nèi)是否能順利作出決策？團隊內(nèi)的沖突是否能有效解決？團隊內(nèi)是否能順利作出決策？團隊內(nèi)的沖突是否能有效解決？從決策到執(zhí)行從決策到執(zhí)行 沙漠掘金沙漠掘金42